市委組織部長(zhǎng)在村干部培訓(xùn)班上的講話-資料下載頁
2025-04-14 05:14本頁面
【正文】 長(zhǎng)，所以船長(zhǎng)要起引領(lǐng)作用，特別是村書記要抓大放小，理好思路，把準(zhǔn)方向，村主任要到位不越位，辦好實(shí)事，把好規(guī)矩。村兩委會(huì)成員都要分工負(fù)責(zé)，千斤重?fù)?dān)大家挑，互相補(bǔ)臺(tái)，好戲連臺(tái)。要處理好與群眾的關(guān)系，村主職干部不可能單槍匹馬做成事，要?jiǎng)訂T群眾千軍萬馬來辦事，這里重中之重是要把黨員、村民代表、鄉(xiāng)賢、民兵應(yīng)急力量四支隊(duì)伍發(fā)動(dòng)好，讓群眾都來向你看齊。只要村主職干部用心干事，群眾情感的砝碼一定偏向你心中?！ ４甯刹抗艿牡胤讲淮?，與群眾抬頭不見低頭見，面對(duì)的又是鄉(xiāng)里鄉(xiāng)親，很多事情要講政策，更要講真情。要在小事上體現(xiàn)真誠(chéng)，比如幫忙協(xié)調(diào)貸款、辦證手續(xù)、政策補(bǔ)助等小事上，不要怕麻煩，多跑一里路、多說一句話、多一些關(guān)懷，既可以把事情辦好，又讓群眾知情知熱，成為你忠實(shí)的粉絲?！ ∫陔y事上體現(xiàn)真心，要善于聯(lián)系本村實(shí)際來分析和解決問題，要將情與理結(jié)合，多敲幾次門，多喝幾杯茶，暢通心結(jié)推進(jìn)工作，特別是群眾矛盾糾紛，往往公說公有理，婆說婆有理，但村主職干部一定要第一時(shí)間見人見事見理，走進(jìn)矛盾漩渦，不能退避三舍，只有你真心對(duì)待，推心置腹，不偏不倚，一定能化干戈為玉帛。要在要事上體現(xiàn)真切，全村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、全村的美麗建設(shè)是要事，如道路硬化、綠化凈化和水利工程、小城鎮(zhèn)整治等方面，村干部要善于爭(zhēng)取上級(jí)的支持，要主動(dòng)爭(zhēng)取上級(jí)的項(xiàng)目，用項(xiàng)目建設(shè)來讓群眾受益，始終以真切感動(dòng)每一位村民群眾?！ ?。中國(guó)人最重情懷，心底無私天地寬，“吏不畏其嚴(yán)而畏其廉，民不服其能而服其公”，公則明，廉則威。要樹得起公心，這份公心就是對(duì)黨的忠誠(chéng)，對(duì)事業(yè)的忠誠(chéng)，唯有忠誠(chéng)才是對(duì)黨性最好的詮釋，才是對(duì)群眾最好的禮遇。在座的村主職干部都要有舍小家為大家的情懷，有從嚴(yán)治黨向我看齊的那份豪情?！ ∫獙W(xué)得會(huì)大度，社會(huì)正處于利益調(diào)整期、矛盾凸現(xiàn)期，矛盾問題的“燃點(diǎn)很低”，特別是大家在處理矛盾時(shí)，要多采取換位思考，學(xué)會(huì)擺事實(shí)、講道理，而不是以權(quán)壓人、仗勢(shì)欺人，不要“通不通三分鐘”。要守得好制度，村干部官雖小，但也掌握一定的權(quán)力，去年以來市里出臺(tái)了一系列管理制度，譬如說不履職即辭職、村干部考核通報(bào)制度等，這兩天培訓(xùn)輔導(dǎo)的更是履行職責(zé)時(shí)必須遵守的規(guī)范程序和規(guī)定，目的就是要在座的村主職干部用制度約束自己，從大處著眼，公平公正辦事，清清白白做人，無愧于時(shí)代對(duì)大家的召喚。 雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。希望我們新一屆村社領(lǐng)導(dǎo)班子翻篇?dú)w零再出發(fā)，干字當(dāng)先，勠力同心，以非凡的努力干出非凡業(yè)績(jī)，在全市新一輪的發(fā)展中彰顯鐵軍村干部的風(fēng)采。市委 組織部長(zhǎng) 村干部 培訓(xùn)班 講話
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