【正文】 實習(xí)人員及律師事務(wù)所所提交的實習(xí)考核申請材料，發(fā)現(xiàn)材料不真實、不齊全或者有疑義的，應(yīng)當(dāng)要求實習(xí)人員及律師事務(wù)所作出說明或者予以補(bǔ)正；　　根據(jù)審查情況，可以采用筆試或者面試的方式，對實習(xí)人員的政治素質(zhì)、道德品行、業(yè)務(wù)素質(zhì)和掌握律師職業(yè)道德、律師執(zhí)業(yè)管理制度的情況進(jìn)行綜合素質(zhì)測評；　　對經(jīng)審查、測評合格的實習(xí)人員，應(yīng)當(dāng)以適當(dāng)方式將其名單、基本情況及審查、測評的結(jié)果予以公示，公示期不得少于5日，接到有問題的舉報應(yīng)當(dāng)立即調(diào)查核實；　　對通過前3項考核程序的實習(xí)人員，由實習(xí)考核委員會進(jìn)行集體評議，形成最終考核意見，并由律師協(xié)會負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)?！　〉谒氖鍡l　經(jīng)考核，實習(xí)人員符合下列條件的，律師協(xié)會應(yīng)當(dāng)為其出具考核合格意見：　　完成集中培訓(xùn)項目并取得《實習(xí)人員集中培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書》；　　完成實務(wù)訓(xùn)練項目并被實習(xí)指導(dǎo)律師和律師事務(wù)所考評、鑒定合格；　　通過綜合素質(zhì)測評被評定為具備律師執(zhí)業(yè)基本素質(zhì)；　　遵守律師職業(yè)道德和實習(xí)紀(jì)律，沒有發(fā)生違反本規(guī)則規(guī)定的違法違規(guī)行為。　　對考核合格的，設(shè)區(qū)的市級律師協(xié)會應(yīng)當(dāng)將考核合格意見填入《實習(xí)人員登記表》，并報省律師協(xié)會復(fù)核。省律師協(xié)會出具的復(fù)核意見，是實習(xí)人員符合申請律師執(zhí)業(yè)條件的有效證明文件?！　〉谒氖鶙l　經(jīng)考核，實習(xí)人員不符合本規(guī)則第45條規(guī)定條件的，律師協(xié)會應(yīng)當(dāng)對其出具考核不合格的意見，并區(qū)別下列情況給予相應(yīng)的處理：　　有本規(guī)則第20條第1款第1項至第4項規(guī)定情形之一的，應(yīng)當(dāng)出具該實習(xí)人員不符合法定律師執(zhí)業(yè)條件的考核意見；　　有本規(guī)則第20條第1款第5項及第21條第1款所列不良品行情形之一的，應(yīng)當(dāng)出具考核不合格的意見，并給予5年內(nèi)得再次申請實習(xí)的處分；　　有本規(guī)則第29條規(guī)定的嚴(yán)重違反實習(xí)紀(jì)律的行為之一的，應(yīng)當(dāng)出具考核不合格的意見，并給予2年內(nèi)不得再次申請實習(xí)的處分；　　有不符合本規(guī)則第45條第1款第1項至第3項規(guī)定條件情形之一的，應(yīng)當(dāng)區(qū)別情況要求實習(xí)人員補(bǔ)足或者完成相關(guān)實習(xí)項目，待其完成實習(xí)項目后重新進(jìn)行考核，所需時間不計入實習(xí)時間。　　對考核不合格的，律師協(xié)會應(yīng)當(dāng)將考核不合格的意見、理由及處理結(jié)果填入《實習(xí)人員登記表》，并在15日內(nèi)書面通知被考核的實習(xí)人員及接收其實習(xí)的律師事務(wù)所?！　嵙?xí)人員對考核不合格的意見及處理結(jié)果有異議的，可以自收到書面通知之日起15日內(nèi)，向組織考核的律師協(xié)會或者省律師協(xié)會申請復(fù)核。律師協(xié)會應(yīng)當(dāng)自收到復(fù)核申請之日起15日內(nèi)進(jìn)行復(fù)核，并將復(fù)核結(jié)果通知申請人?！　∈÷蓭焻f(xié)會發(fā)現(xiàn)考核工作有違反規(guī)定情形的，應(yīng)當(dāng)責(zé)令組織考核的律師協(xié)會對實習(xí)人員重新進(jìn)行考核。　　第四十七條經(jīng)律師協(xié)會考核合格的人員，應(yīng)當(dāng)自收到考核合格通知之日起1年內(nèi)向司法行政機(jī)關(guān)申請律師執(zhí)業(yè)。超過1年申請律師執(zhí)業(yè)的，應(yīng)當(dāng)由律師協(xié)會重新對其進(jìn)行考核。　　按照前款規(guī)定重新進(jìn)行考核，應(yīng)當(dāng)重點考核申請律師執(zhí)業(yè)人員自實習(xí)期滿至申請律師執(zhí)業(yè)之前的期間是否有本規(guī)則第20條第1款第1項至第5項及第21條第1款所規(guī)定的情形，并據(jù)實出具考核意見。第八章實習(xí)監(jiān)督　　第四十八條實習(xí)人員違反本規(guī)則規(guī)定，情節(jié)嚴(yán)重的，將被記入律師不良行為檔案?！　〉谒氖艞l律師事務(wù)所或者實習(xí)指導(dǎo)律師有下列情形之一的，由設(shè)區(qū)的市級律師協(xié)會給予訓(xùn)誡、通報批評或者公開遣責(zé)；情節(jié)嚴(yán)重的，由省律師協(xié)會給予該律師事務(wù)所二年內(nèi)禁止接收實習(xí)人員實習(xí)的行業(yè)懲戒或者取消實習(xí)指導(dǎo)律師資格。　　不履行或者懈怠履行實習(xí)指導(dǎo)、管理職責(zé)的；　　指使或者放任實習(xí)人員違反實習(xí)紀(jì)律或者從事其他違法違規(guī)行為的；　　無正當(dāng)理由拒絕為實習(xí)人員出具《實習(xí)鑒定書》、考評意見或者其他有關(guān)證明材料的；　　為實習(xí)人員出具不實、虛假的《實習(xí)鑒定書》、考評意見或者其他有關(guān)證明材料的；　　有其他違反實習(xí)管理規(guī)定的行為的?！　〉谖迨畻l實習(xí)人員憑不實、虛假的《實習(xí)鑒定書》、考評意見或者其他有關(guān)證明材料，或者采取欺詐、賄賂等不正當(dāng)手段通過律師協(xié)會考核的，由設(shè)區(qū)的市級律師協(xié)會撤銷對該實習(xí)人員出具的考核合格意見，該實習(xí)人員已進(jìn)行的實習(xí)無效，并給予2年內(nèi)不得再次申請實習(xí)的處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予5年內(nèi)不得再次申請實習(xí)的處分。處理決定應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)報省律師協(xié)會備案，并抄送同級司法行政機(jī)關(guān)?！　∏翱钜?guī)定情形的處理發(fā)生在實習(xí)人員已獲準(zhǔn)律師執(zhí)業(yè)之后的，律師協(xié)會應(yīng)當(dāng)同時將處理決定通報準(zhǔn)其執(zhí)業(yè)的省司法行政機(jī)關(guān)。　　第五十一條律師協(xié)會及其工作人員在實習(xí)組織、管理考核工作中有違反本規(guī)則規(guī)定，濫用職權(quán)、玩忽職守行為的，應(yīng)當(dāng)追究主管負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人員的責(zé)任?！　嵙?xí)人員認(rèn)為律師協(xié)會及其工作人員有前款規(guī)定情形的，或者對律師協(xié)會不準(zhǔn)予實習(xí)登記、給予實習(xí)管理處分、出具實習(xí)考核不合格意見的復(fù)核結(jié)果不服的，可以向?qū)嵙?xí)所在地設(shè)區(qū)的市級司法行政機(jī)關(guān)或者省司法行政機(jī)關(guān)投訴。第九章附則　　第五十二條設(shè)區(qū)的市級律師協(xié)會應(yīng)當(dāng)建立申請律師執(zhí)業(yè)人員的實習(xí)檔案。并于每年1月底前將上一年度開展實習(xí)管理工作的情況書面報省律師協(xié)會。　　第五十三條本規(guī)則所稱的設(shè)區(qū)的市級律師協(xié)會，包括地區(qū)、州、不設(shè)區(qū)的地級市律師協(xié)會?！　〉谖迨臈l擬擔(dān)任法律援助律師人員的實習(xí)管理，參照本規(guī)則執(zhí)行。　　第五十五條　省律師協(xié)會應(yīng)當(dāng)于每年3月31日前將本省上一年度開展實習(xí)管理工作的情況書面報告中華全國律師協(xié)會，并抄報省司法行政機(jī)關(guān)?！　〉谖迨鶙l本規(guī)則由吉林省律師協(xié)會常務(wù)理事會解釋。第五十七條本規(guī)則自2011年2月25日起施行。9 / 9