能量隔離管理規(guī)程指導(dǎo)意見-資料下載頁
2025-04-09 06:48本頁面
【正文】 等情況，未能解開個(gè)人鎖具，負(fù)責(zé)人應(yīng)遵循以下步驟解鎖：需與上鎖本人聯(lián)系并讓其返回工作崗位將鎖具和掛牌移除，若不能返回單位進(jìn)行解鎖，需本人同意后可移除其個(gè)人鎖具和掛牌（切斷或破壞，但需有見證人進(jìn)行簽字確認(rèn)）；如聯(lián)系不到上鎖人員時(shí)，作業(yè)負(fù)責(zé)人報(bào)告其部門領(lǐng)導(dǎo)到現(xiàn)場確認(rèn)無誤和簽字同意后，才可移除該員工鎖具和掛牌；如上鎖本人鑰匙丟失的，需由上鎖本人在場切斷或破壞鎖具進(jìn)行移除。進(jìn)入電力室進(jìn)行特殊情況鎖具和掛牌移除的，應(yīng)通知電工一同前往進(jìn)行。第五章 鎖具管理第二十六條 根據(jù)區(qū)域位置可設(shè)置廠區(qū)Ⅰ、廠區(qū)Ⅱ、礦山、碼頭等集中上鎖箱，廠區(qū)集中上鎖箱的鑰匙、特種鎖具、集中放置在集中上鎖箱內(nèi)，由中控室操作人員負(fù)責(zé)鑰匙、鎖具的使用登記，其他部門不保存以上鑰匙；作業(yè)部門或合同方需要使用集中上鎖箱鑰匙、特種鎖具時(shí)，必須通過中控室操作人員同意并登記，不登記者不準(zhǔn)使用；礦山、碼頭集中上鎖箱的鑰匙、特種鎖具，集中放置在礦山、碼頭值班室，由礦山、碼頭值班人員負(fù)責(zé)登記管理。第六章 能量隔離管理第二十七條 作業(yè)任務(wù)前，作業(yè)負(fù)責(zé)人組織開展風(fēng)險(xiǎn)評估，制定相關(guān)的防范措施和需進(jìn)行能量隔離的設(shè)備設(shè)施，并結(jié)合作業(yè)安全實(shí)際對參加作業(yè)人員進(jìn)行安全教育，并按危險(xiǎn)能量控制程序?qū)π柽M(jìn)行危險(xiǎn)能量隔離的設(shè)備設(shè)施進(jìn)行鎖定。第二十八條 能量隔離變更管理。當(dāng)機(jī)械、設(shè)備、工藝系統(tǒng)被改造或在危險(xiǎn)能量控制程序的執(zhí)行過程發(fā)現(xiàn)偏差后，需重新對機(jī)械、設(shè)備、工藝系統(tǒng)的危險(xiǎn)能量進(jìn)行識別與風(fēng)險(xiǎn)分析，研討修訂完善危險(xiǎn)能量控制程序的管理流程，并對相關(guān)部門崗位人員進(jìn)行再培訓(xùn)。第二十九條 培訓(xùn)管理要求。各單位要對照本規(guī)程內(nèi)容對本單位的員工、合同方、第三方人員組織開展培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，讓其熟知正確使用上鎖掛牌驗(yàn)證的相關(guān)程序，懂得隔離裝置和隔斷裝置的安全操作技能；培訓(xùn)結(jié)束后，必須通過書面測試和實(shí)踐操作技能考試。第七章 附 則第三十條 本指導(dǎo)意見自下發(fā)之日起實(shí)行。第三十一條 本指導(dǎo)意見由生產(chǎn)調(diào)度中心制定并負(fù)責(zé)解釋。附件： 附件1上鎖掛牌圖1上鎖掛牌圖2上鎖掛牌圖3上鎖掛牌圖4 輔傳設(shè)備現(xiàn)場電能隔離箱附件2：設(shè)備上鎖登記表工作內(nèi)容上鎖設(shè)備上鎖人及上鎖時(shí)間解鎖人及解鎖時(shí)間異型鎖具使用登記表工作內(nèi)容異型鎖具名稱數(shù)量使用人及使用時(shí)間歸還人及歸還時(shí)間閥門鎖具使用登記表工作內(nèi)容閥門鎖具名稱 數(shù)量使用人及使用時(shí)間歸還人及歸還時(shí)間歡迎您的光臨，！希望您提出您寶貴的意見，你的意見是我進(jìn)步的動(dòng)力。贈(zèng)語； 如果我們做與不做都會(huì)有人笑，如果做不好與做得好還會(huì)有人笑，那么我們索性就做得更好，來給人笑吧！ 現(xiàn)在你不玩命的學(xué)，以后命玩你。我不知道年少輕狂，我只知道勝者為王。不要做金錢、權(quán)利的奴隸；應(yīng)學(xué)會(huì)做“金錢、權(quán)利”的主人。什么時(shí)候離光明最近？那就是你覺得黑暗太黑的時(shí)候。最值得欣賞的風(fēng)景，是自己奮斗的足跡。壓力不是有人比你努力，而是那些比你牛幾倍的人依然比你努力。 參考
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