【正文】 發(fā)生了的質(zhì)量事故要進行適宜的處理，從而穩(wěn)定生產(chǎn)過程，確保出廠產(chǎn)品的質(zhì)量。事故的分類 d..重大質(zhì)量事故質(zhì)量事故的范圍、特大質(zhì)量事故：造成損害公司“品牌” 形象、信譽，被新聞媒體曝光，造成重大社會影響，使質(zhì)量認證證書不能正常使用，危及企業(yè)生存發(fā)展的產(chǎn)品質(zhì)量事故。 、一類質(zhì)量事故: 嚴重質(zhì)量投訴, 收到用戶或質(zhì)監(jiān)部門的通報批評, 使公司的質(zhì)量信譽、社會聲譽在局部地區(qū)或行業(yè)受到嚴重影響的質(zhì)量事故。、二類質(zhì)量事故： ＜75% 、重大質(zhì)量事故a..出廠產(chǎn)品不合格 ； ，導(dǎo)致質(zhì)量控制指標失調(diào)4小時以上、一般質(zhì)量事故a. 生產(chǎn)控制主要指標連續(xù)兩個不合格；b. 檢驗工報錯分析數(shù)據(jù)或不報分析數(shù)據(jù)c. 試劑配制不準，造成檢驗誤差；d. 搞錯樣品而造成不良影響e. 實驗誤差造成不良影響 質(zhì)量事故的處理報告、特大質(zhì)量事故：發(fā)生特大質(zhì)量事故、一類質(zhì)量事故、二類質(zhì)量事故，公司（廠）要以書面材料報主管部門。對生產(chǎn)工序中發(fā)生的重大質(zhì)量事故、一般質(zhì)量事故的處理 ：由化驗室主任填寫“質(zhì)量事故通知單” 送質(zhì)量工程師簽署意見后, 上報生產(chǎn)副經(jīng)理(生產(chǎn)副廠長) 處理。 對發(fā)生重大質(zhì)量事故的責(zé)任人處以20元的罰款。，當(dāng)班值班人員應(yīng)及時向主任或副主任反應(yīng)事故情況，及時準確地解決問題。，由質(zhì)值班人員進行處理，并做好相應(yīng)的記錄。，當(dāng)班值班人員應(yīng)立即通知車間主任，情況緊急時，當(dāng)班值班人員應(yīng)行采取應(yīng)急措施解決，然后通知相關(guān)責(zé)任人，含事故發(fā)生單位第一責(zé)任人，保留現(xiàn)場做好詳細的記錄。，限期整改，以使各工序控制點處于受控狀態(tài)。，如發(fā)生工序質(zhì)量事故影響下道工序的質(zhì)量，化驗室值班人員應(yīng)立即通知主任、副主任、事故單位第一責(zé)任人，停止生產(chǎn)，進行整改。若情況緊急，當(dāng)班值班人員應(yīng)先制止生產(chǎn)，然后上報。 化驗室內(nèi)部管理制度文件編號： QSHG/HY001頁碼：第1頁 共1頁食品化驗室管理制度“食品衛(wèi)生國家標準”進行規(guī)范操作。2. 食品檢測項目和檢測結(jié)果必須符合國家標準要求。3. 遵守本廠產(chǎn)品質(zhì)量標準，做好原輔材料及產(chǎn)品檢驗、分析工作，確實把好質(zhì)量關(guān)。，數(shù)據(jù)要記錄在專用記錄本上，并做到及時、真實、齊全、清晰、整潔、規(guī)格。，熟練掌握操作技能，仔細地觀察實驗現(xiàn)象，養(yǎng)成良好工作習(xí)慣。，認真做好生產(chǎn)半成品和成品檢測的工作，定期檢查、保養(yǎng)，確保儀器正常運轉(zhuǎn)。，必須遵守清洗規(guī)章制度，以達到分析項目準確無誤。、設(shè)備，根據(jù)情節(jié)給予賠償。，指出整改措施與建議。、易爆、劇毒、強酸、強堿化學(xué)試劑要妥善保管，嚴格遵守規(guī)章制度，杜絕事故發(fā)生。、水、電，確保防火、防爆、防盜、防毒安全。，根據(jù)公司紀律要求予以處罰，甚至除名。化驗室內(nèi)部管理制度文件編號： QSHG/HY001頁碼：第1頁 共1頁化學(xué)試劑安全規(guī)定為確保分析測試中心在日常分析測試工作中化學(xué)試劑的使用安全， 利于管理和使用，特指定本規(guī)定。 一、 所有化學(xué)試劑應(yīng)分類存放在化學(xué)試劑貯存室內(nèi)，以便取用方便。 二、 試劑貯存室內(nèi)應(yīng)陰涼避光，防止太陽光直射，避免因室溫偏高造成試劑揮發(fā)、變質(zhì)、失效等，同時應(yīng)防塵、防腐蝕。 三、 化學(xué)性質(zhì)相抵觸的化學(xué)物品，嚴禁在同一柜內(nèi)存放。 四、 有毒化學(xué)品及危險品應(yīng)單獨存放，劇毒試劑應(yīng)登記備案，雙人雙鎖專柜管理，設(shè)專帳保管。 五、 取用有毒化學(xué)品應(yīng)先報請分析中心負責(zé)人批準，兩人同時領(lǐng)取，并做好取用記錄。 六、 在各試劑貯存柜的明顯位置應(yīng)貼好所存貯試劑的名稱、數(shù)量等有關(guān)信息。 七、 化學(xué)試劑貯存室內(nèi)嚴禁明火，消防滅火器材完備。 八、 配制好的各種化學(xué)試劑均應(yīng)封口，貼好標簽，合理擺放。 化驗室內(nèi)部管理制度文件編號： QSHG/HY001頁碼：第1頁 共1頁有毒物品管理規(guī)程：建立一個化驗室有毒物品的管理規(guī)程，確?；瘜嶒炇业陌踩驼２僮?。：本標準適用于化驗室有毒物品的管理。：QC負責(zé)本規(guī)程的管理并實施。：、使用、制備有毒品必須有兩個人同時執(zhí)行，一是化驗室領(lǐng)導(dǎo)，二是分析人員，并且做到專柜、專帳、雙鎖、專人保管。，須通知保管員。打開安全儲存的櫥柜，取出所須用量的化學(xué)有毒品，剩下的必須放回原處。保管員必須在專門的帳目上做好記錄，并簽上使用者的姓名。，以防蒸發(fā)。、包裝損壞等問題，分析人員應(yīng)立即報告部門領(lǐng)導(dǎo)，立即采取措施，確保安全。、易溶的有毒物質(zhì)的清除必須首先于密封容器中集中起來，再向上級提出清除建議。，必要時要戴上橡膠手套、防護目鏡和穿上防護服，在使用特殊的毒物時，必須穿上橡膠鞋、戴上防毒面具等。，被使用的剩余的有毒物，以及它們的反應(yīng)產(chǎn)物必須經(jīng)初步處理后傾入安全可靠的封閉的容器里，然后集中統(tǒng)一處理。剩余的化學(xué)有毒物和它們的反應(yīng)物嚴禁倒入下水道。 《有毒物品領(lǐng)用記錄》化驗室內(nèi)部管理制度文件編號： QSHG/HY001頁碼：第1頁 共2頁劇毒危險化學(xué)品的管理實驗室從事劇毒危險化學(xué)品實驗、操作人員注意以下幾點：凡需購買劇毒品和危險化學(xué)品必須由實驗項目負責(zé)人和實驗室工作人員逐項認真填寫簽字，每張備用登記表只允許申購一種劇毒危險化學(xué)品。并由所屬領(lǐng)導(dǎo)簽字加蓋公章方可生效。劇毒危險化學(xué)品領(lǐng)取人員必須是有關(guān)實驗室的在職人員，且需兩人同時前來領(lǐng)取，領(lǐng)取時需出示本人工作證和身份證，任何一個證件不齊，將不得領(lǐng)取，同時嚴禁其它無關(guān)人員領(lǐng)取劇毒化學(xué)品。對任何弄虛作假者，將上報有關(guān)部門進行處理。劇毒危險化學(xué)品必須以一次實驗的用量領(lǐng)取，且在當(dāng)日進行實驗前領(lǐng)取，領(lǐng)取后的劇毒危險化學(xué)品應(yīng)放入具有明顯標志的專用容器內(nèi)，領(lǐng)取后須盡快返回實驗室，嚴禁隨身攜帶、夾帶有劇毒危險化學(xué)品出入其他單位和部門。實驗室使用劇毒品時，必須一次全部消耗或反應(yīng)完畢，并做實驗記錄并備案。實驗室嚴禁存放劇毒危險化學(xué)品。嚴禁劇毒品、易制毒品的私自儲存、轉(zhuǎn)讓、買賣。使用劇毒危險化學(xué)品進行實驗時，必須有兩人和兩人以上在場，更換工作服，按規(guī)定佩戴各類防護用具，嚴格按照劇毒、危險化學(xué)品的特性和儀器設(shè)備的操作規(guī)程進行實驗。實驗完畢，應(yīng)換去工作服，搞好個人消毒工作，方可離開實驗室。實驗室有人時必須開啟通風(fēng)裝置，實驗室內(nèi)中毒危害防護設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施、通訊報警裝置應(yīng)處于正常使用狀態(tài)，不得擅自拆除或者停止運行。上述設(shè)備、設(shè)施、裝置處于不正常狀態(tài)時，實驗室內(nèi)有關(guān)人員立即停止操作，并退出實驗室，待恢復(fù)正常狀態(tài)后，方可重新入內(nèi)操作。維護、檢修存在劇毒危險化學(xué)品的實驗設(shè)備或裝置，必須事先制定維護、檢修方案，明確中毒危害發(fā)生時的防護措施，確保維護、檢修人員的生命安全和身體健康。維護、檢修上述實驗設(shè)備或裝置，必須嚴格按照維護、檢修方案和操作規(guī)程進行。維護、檢修現(xiàn)場應(yīng)當(dāng)有專人監(jiān)護、并設(shè)置警示標志。劇毒危險化學(xué)固液廢物應(yīng)先妥善暫存于實驗室內(nèi)，不得任意毀棄，或出售給他人，有關(guān)方面定期收取，并委托具有合法處理資質(zhì)的單位進行銷毀處理。處理前，由原單位原地妥善保管?；炇覂?nèi)部管理制度文件編號： QSHG/HY001頁碼：第1頁 共2頁安全和技能培訓(xùn)制度為了貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，加強公司職工安全培訓(xùn)教育工作，增強職工的安全防護能力，預(yù)防和減少安全事故的發(fā)生，是職工不斷提高安全思想意識和自我防護能力，增強遵章守紀的自覺性，避免各類事故的發(fā)生，確保穩(wěn)定的生產(chǎn)、工作秩序，保證安全生產(chǎn)，必須對職工進行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)思想教育、安全技術(shù)知識教育、規(guī)章制度和操作技術(shù)教育，特制定培訓(xùn)管理制度。培訓(xùn)計劃： 車間、工段每周各培訓(xùn)一次，班組每天班前班后會培訓(xùn)。 每個季度末最后一周進行安全與技能考試。培訓(xùn)要求： 車間和工段培訓(xùn)時必須必備筆記本、筆并做好培訓(xùn)記錄，技能和安全、分開記錄，車間和工段標明清楚，時間標明清楚。 班組、工段和車間必須有培訓(xùn)教材。 車間和工段培訓(xùn)時當(dāng)天出勤人員必須全部到齊。 每次培訓(xùn)的內(nèi)容必須要記住大概內(nèi)容，公司或車間按每班培訓(xùn)人數(shù)的10%的比列隨機抽查培訓(xùn)內(nèi)容。培訓(xùn)獎罰 班組每天的班前班后會一次不進行培訓(xùn)者主操扣5分，副操扣3分，如沒有績效都扣基本工資30元，一此內(nèi)推。 當(dāng)天出勤者一次不參加培訓(xùn)者扣5分，沒有績效扣基本工資30元,無故遲到早退者扣2分。 公司或車間抽查培訓(xùn)內(nèi)容說不出大概內(nèi)容的扣3分。 每季度考試一次，考的最好的獎勵10分，最后一名者扣5分，不考者扣10分。 一個季度評比一次筆記記錄，第一名獎勵6分，最后一名扣5分，一次記錄不做扣2分，一次都沒有做的扣10分。 經(jīng)培訓(xùn)后還因為自己過失而造成事故的，對造成事故的過失者考核20分并連帶責(zé)任，嚴重的根據(jù)公司規(guī)定的考核制度?；炇覂?nèi)部管理制度文件編號： QSHG/HY001頁碼：第1頁 共2頁化工廠動火作業(yè)管理規(guī)定 根據(jù)危險程度及生產(chǎn)、維修、基建工作的需要，公司范圍內(nèi)劃分為禁火區(qū)和非禁火區(qū)，需在禁火區(qū)動火時，必須申請辦理動火證。 ：電、氣焊、電爐及火爐、噴燈、電烙鐵、射釘槍等一切又火種的作業(yè)。 ：一級動火、二級動火、特殊危險動火。 （1）一級動火區(qū) 燒堿車間：離子膜電解廠房、氫氣處理廠房、液氯及包裝廠房、氯化氫廠房。 聚氯乙烯車間：電石庫、乙炔站、氯乙烯合成、氯乙烯聚合、氯乙烯氣柜、氯乙烯罐區(qū)。 電石車間：電石庫、電石生產(chǎn)廠房。 供變電站：110KV變電站、各配電室。 （2）二級動火區(qū) 燒堿車間：氯氣干燥 聚氯乙烯和電石車間：循環(huán)水、無離子水、空壓站、污水處理。 （3）動火指標 a、乙炔、氯乙烯含量≤% b、氫氣含量≤0 c、進罐動火時，罐內(nèi)含氧量≥18%。 審批 （1）一級動火由所屬部門負責(zé)人復(fù)查后，報生產(chǎn)技術(shù)安全部審批，特殊危險動火由生產(chǎn)副總經(jīng)理或總工程師審批。 （2）二級動火由部門安全員審核，報部門負責(zé)人審批。 特殊動火和一級動火必須經(jīng)分析合格后方可進行，其動火證的有效期為1天（8小時），二級動火分析有效期為5天（40小時）。動火分析及要求應(yīng)符合下列規(guī)定： （1）取樣要有代表性，特殊動火的分析樣品要保留到動火作業(yè)結(jié)束。 （2）取樣與動火的間距不得超過30分鐘，如超過30分鐘或動火作業(yè)中間停止作業(yè)時間超過30分鐘，均必須重新取樣分析。 （3）各有關(guān)動火作業(yè)必須在“動火證”批準的有效時間范圍內(nèi)進行，凡延期動火或補充動火都必須重新辦理“動火證”。 (4)動火證填寫應(yīng)規(guī)范，不能有漏項。動火前要認真落實、嚴格遵守。 （5）“動火證”由動火人隨身攜帶，不得轉(zhuǎn)讓、涂改或轉(zhuǎn)移動火地點。 （6）動火人到達動火地點，首先向生產(chǎn)車間工段長或當(dāng)班班長呈驗動火證，經(jīng)檢查確認安全措施可靠，分析合格方可動火。 （7）動火現(xiàn)場的易燃或可燃物質(zhì)必須清除干凈。 （8）嚴禁帶料、帶壓和開車動火。 （9)動火地點應(yīng)設(shè)滅火器材和檢查人員，動火完畢，必須待余火完全熄滅后方可離開現(xiàn)場。 化驗室內(nèi)部管理制度文件編號： QSHG/HY001頁碼：第1頁 共1頁新員工管理制度 新員工入廠必須經(jīng)過三級教育：公司級、車間級、班組級。 車間級教育，要求三天內(nèi)熟記化驗室各項管理制度、崗位職責(zé)、安全崗位職責(zé)、安全操作規(guī)程、熟記質(zhì)量方針和質(zhì)量目標。 班組級教育及崗位技能培訓(xùn)；（1）熟悉班組崗位的環(huán)境，特別的危險源的識別，進行班組安全教育后方可上崗；（2）一周內(nèi)熟記所在崗的樣品取樣點、樣品的特性、取樣規(guī)程、取樣時應(yīng)注意的事項，一周內(nèi)必須學(xué)會簡單的酸堿滴定，否則按制度扣考核分。 （3）在15天之內(nèi)必須學(xué)會所在崗分析項目的一半樣品分析。（4）在一個月之內(nèi)必須學(xué)會所在崗分析項目所有的樣品分析。（5）新員工在一個月之內(nèi)對以上進行技能考核，考核標準為能夠獨立完成所有樣品的分析，并且數(shù)據(jù)準確。考評合格后方可上崗，考評不合格者再進行技能培訓(xùn)，但要扣除一定的收入。第二次再不合格退回人力資源部。 對帶新員工師傅的要求： （1）師傅應(yīng)毫不保留把所要傳授的內(nèi)容教給徒弟； （2）師傅應(yīng)把所在崗位的安全事宜交代給徒弟，確保徒弟的安全； （3）在操作技能方面師傅應(yīng)盡心盡責(zé)得傳授經(jīng)驗與技能。如徒弟單獨操作后還有技能沒培訓(xùn)到位的將考核師傅的連帶責(zé)任。58 / 58