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有關于實習生的入職禮儀-資料下載頁

2025-03-31 12:20本頁面
  

【正文】 口沫橫飛的嘴臉真的很丑陋。聰明的人,一定是離愛八卦的人越遠越好,因為,他們永遠無法知道別人會在背后如何說他們。自以為聊同事是非感覺很「罩」的人,只會讓自己越來越孤單?! 〉教帍V播:我恨透了自己的工作  很少有人會希望,在工作中聽到有人抱怨他們多不喜歡自己的工作。這樣的人,會讓負面情緒在團隊中蔓延,通常,主管也都會特別愛修理這種整天把抱怨掛在嘴上的部屬,因為他們是團隊士氣最大的殺手?! ∏榫w暴走  情緒失控是EQ偏低的一種表現(xiàn),而且是讓自己被炒魷魚的一種簡單方法。只要你表現(xiàn)出那種不穩(wěn)定,人們就會質疑:你是否值得信賴,并適合待在團隊。向任何人發(fā)飆,不管他們是否「活該」,最終都會給自己帶來災難。因為你會被貼上情緒不穩(wěn)定、目中無人和恐怖的標簽。當下圖個爽快發(fā)頓脾氣,既無法解決問題,又會被人當成不定時炸彈,實在太不劃算了。  搶別人的功勞  我們都曾有過那種恨得牙癢癢的感覺,尤其是發(fā)現(xiàn)別人剽竊自己的創(chuàng)意時。把別人的功勞據(jù)為己有(無論這功勞有多小),都會給人一種自私自利、一事無成的印象,同時也表明你對自己的團隊和工作關系不尊重?! 〈蹬! “崖殘鱿胂蟪砂羟驁?,當有人打出一支全壘打后,就耀武揚威地跑壘時,差不多便可以判斷出這種人其實沒有獲得過太多次成功。相反的,如果打出全壘打,就簡簡單單的跑壘,彷彿這是一件再平常不過的事情,這反而會讓對手感到更加害怕。取得巨大成功之后,不到處炫耀,其實是表現(xiàn)出堅定的心理素質,是在告訴別人,成功對你而言是司空見慣之事?! “导齻恕 ≡诒澈笾袀?,不管有意或者無意,絕對是職場沖突一大根源。中傷他人最常見的形式之一,就是為了解決問題,踩著別人的尸體越級呈報。可是一旦感受到那支暗箭射來,絕多數(shù)的人會起身反抗?! ≡谌魏螘r候,如果你讓某些人在同事面前下不了臺,那么無論你用意如何,都只會讓人覺得這是會在背后捅人一刀的小人,千萬別太認真把這種人當朋友?! 〕杂挟愇兜氖澄铩 ∪绻憬?jīng)常在辦公室吃雞排、蚵仔面線這類食物,拜托下次別這么做了。這看上去可能是件小事,但是帶著有氣味的食物進辦公室,會被視為不替他人著想,因為你在傳達你「壓根不考慮他們感受」的態(tài)度?! ∵^河拆橋  職場上絕大多數(shù)的工作,都是圍繞的人與關系而展開的,所以,妥善的經(jīng)營人際關系,是每位工作者都不能忽視的課題。事實上,隨著資歷增加,每一次換新工作、談新合作案,你的為人、能力、態(tài)度如何,對方一定會想盡辦法打聽,這時候,過往這些累積而來的做人口碑,將會是你最重要的資產(chǎn),千萬不要以為「反正以后碰不到」就過河拆橋,這么做所付出的代價,有時會超乎想象。入職
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