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正文內(nèi)容

銀行新員工年終工作總結(jié)范文-資料下載頁(yè)

2024-10-23 15:23本頁(yè)面

【導(dǎo)讀】門,踏入社會(huì).來(lái)到<興業(yè)銀行>.否可以勝任自己的崗位?我的同事會(huì)是什么樣的人?漸發(fā)現(xiàn),我的顧慮都是多余的.很幸運(yùn),我分到了信貸中心,他們看來(lái)只是些微不足道的幫助,都給我莫大的鼓勵(lì)和感動(dòng).很多在學(xué)校從未學(xué)到過(guò)的東西.事們忙碌的身影,我很著急,我想幫助他們,但是我無(wú)能為力.如果一直這樣,我怎能實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想?問(wèn)大家我可以幫忙做些什么?么該做,什么不該做,也不會(huì)有人去提醒你,你現(xiàn)在該做什么.認(rèn)識(shí)到自身的不足.新的一年,給自己定下新的目標(biāo).的同事學(xué)習(xí),逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力。多做事,不怕做小事,在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善提高自己。年年12月份參加工作至今,已經(jīng)有一年時(shí)間。力,我各方面都取得了較大的進(jìn)步?,F(xiàn)向單位領(lǐng)導(dǎo)和同事們。們應(yīng)經(jīng)得起考驗(yàn)和誘惑,牢固樹立正確的金錢價(jià)值觀。管理,筑起一道堅(jiān)固的安全防范長(zhǎng)堤。開展工作,只會(huì)給自己增添更大的負(fù)擔(dān)和壓力。健康、工作順利、家庭幸福、萬(wàn)事如意!

  

【正文】 矛盾依然尖銳 , 財(cái)政支出范圍和結(jié)構(gòu)不盡合理。二是支出管理的精細(xì)化程度仍有待進(jìn)一步加強(qiáng),財(cái)政的基層、基礎(chǔ)工作仍需常抓不懈。三是財(cái)政對(duì)重點(diǎn)大額資金以及對(duì)中介機(jī)構(gòu)和定點(diǎn)供應(yīng)商的監(jiān)管力度仍需進(jìn)一步加強(qiáng)。 二、預(yù)計(jì)利潤(rùn)表與現(xiàn)狀利潤(rùn)表的相對(duì)比: 單位:元 項(xiàng)目 預(yù)算利潤(rùn)情況 第 8 年利潤(rùn)情況 銷售收入 1176, 0000 5, 3600 減:產(chǎn)品銷售成本 155, 7456 1301,2256 變動(dòng)性銷售費(fèi)用 181, 4500 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨(dú)家原創(chuàng) 24 / 30 減:固定性制造費(fèi)用 201, 4300 135, 固定性銷售費(fèi)用 269, 1200 管理費(fèi)用 109, 4820 605, 0913 財(cái)務(wù)費(fèi)用 45, 0000 57, 利潤(rùn)總額 213, 7724 減:所得稅 70, 凈利潤(rùn) 143, 864, 從上表可看出第 8 年度的銷售成本過(guò) 于高與銷售收入的低迷造成了業(yè)績(jī)的低沉,與去年相比,管理費(fèi)用的增長(zhǎng)也給2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨(dú)家原創(chuàng) 25 / 30 公司的經(jīng)營(yíng)成果帶來(lái)了一定的負(fù)面影響。 三、存在的問(wèn)題和建議 1.資金占用增長(zhǎng)過(guò)快,結(jié)算資金占用比重較大,比例失調(diào)。特別是其他應(yīng)收款和銷貨應(yīng)收款大幅度上升,如不及時(shí)清理,對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益將產(chǎn)生很大影響。因此,建議各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要引起重視,應(yīng)收款較多的單位,要領(lǐng)導(dǎo)帶頭,抽出專人,成立清收小組,積極回收。也可將獎(jiǎng)金、工資同回收貸款掛鉤,調(diào)動(dòng)回收人員積極性。同時(shí),要求企業(yè)經(jīng)理要嚴(yán)格控制賒銷商品管理,嚴(yán)防新的三角債產(chǎn)生。 2.經(jīng)營(yíng)性虧損單 位有增無(wú)減,虧損額不斷增加。全局企業(yè)未彌補(bǔ)虧損額較大。建議各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)對(duì)虧損企業(yè)的整頓、管理,做好扭虧轉(zhuǎn)盈工作。 3.各企業(yè)程度不同地存在潛虧行為。全局長(zhǎng)期待攤費(fèi)用高達(dá) 110 萬(wàn)元。建議各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要真實(shí)反映企業(yè)經(jīng)營(yíng)成果,該處理的處理,該核銷的核銷,以便真實(shí)地反映企業(yè)。 個(gè)人財(cái)務(wù)年終工作總結(jié)范文 會(huì)計(jì)核算中心 2020 年度財(cái)務(wù)工作總結(jié) 市財(cái)政局 2020 年工作總結(jié) 評(píng)選高級(jí)會(huì)計(jì)師個(gè)人工作總結(jié) 2020 年銀行職員工作總結(jié) 2020 年個(gè)人會(huì)計(jì)核算工作總結(jié) 財(cái)務(wù)管理與核算工作工作總結(jié) 財(cái)務(wù)管理與財(cái)務(wù)核算工作總結(jié) 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨(dú)家原創(chuàng) 26 / 30 工作總結(jié) 寫作參考 工作總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)間段的工作進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià)、總分析、總研究,并分析成績(jī)的不足,從而得出引以為戒的經(jīng)驗(yàn)??偨Y(jié)是應(yīng)用寫作的一種,是對(duì)已經(jīng)做過(guò)的工作進(jìn)行理性的思考??偨Y(jié)與計(jì)劃是相輔相成的,要以工作計(jì)劃為依據(jù),訂計(jì)劃總是在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。工作總結(jié)以年終總結(jié)、半年總結(jié)和季度總結(jié)最為常見和多用。就其內(nèi)容而言,其間有一條規(guī)律:計(jì)劃實(shí)踐總結(jié)再計(jì)劃再實(shí)踐再總結(jié)。 根據(jù)不同的分類標(biāo)準(zhǔn),可將總結(jié)分為許多不同的類型。 ① 按范圍分,有班組總結(jié)、單位總結(jié)、行 業(yè)總結(jié)、地區(qū)總結(jié)等。 ② 按內(nèi)容分,有工作總結(jié)、教學(xué)總結(jié)、學(xué)習(xí)總結(jié)、科研總結(jié)、思想總結(jié)、項(xiàng)目總結(jié)等。 ③ 按時(shí)間分,有月份總結(jié)、季度總結(jié)、半年總結(jié)、年度總結(jié)、一年以上的時(shí)期總結(jié)等。 ④ 按性質(zhì)分,有全面總結(jié)、專題總結(jié)等。 方法 /步驟: 常見的是單位 +時(shí)間 +內(nèi)容 +文種組成,如《市局 2020 年工作總結(jié)》、《公司 2020 年上半年工作總結(jié)》。 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨(dú)家原創(chuàng) 27 / 30 有的總結(jié)標(biāo)題只是內(nèi)容的概括,并沒有總結(jié)字樣。如《我市干部選任制度改革的一次成功嘗試》等。 經(jīng)驗(yàn)做法類的總結(jié)可采用雙標(biāo)題。正 標(biāo)題點(diǎn)明文章的主旨或重心,副標(biāo)題具體說(shuō)明文章的內(nèi)容和文種,如《構(gòu)建企業(yè)運(yùn)行的新機(jī)制公司開展混合制試點(diǎn)的實(shí)踐與總結(jié)》。 這部分主要是提綱挈領(lǐng)地概述這一時(shí)期的工作,是工作總結(jié)的開頭語(yǔ)或?qū)дZ(yǔ),起到提示全文的總綱作用。字不宜多,簡(jiǎn)明扼要,一般為一個(gè)段落。 這部分是全文的重點(diǎn),應(yīng)該有條不紊地用事實(shí)、數(shù)據(jù)、對(duì)比,把本單位這一時(shí)期的主要成績(jī)寫出來(lái)。一般先歸納幾條寫成大標(biāo)題,再分別在大標(biāo)題下列幾個(gè)小標(biāo)題。要注意抓重點(diǎn)、抓亮點(diǎn),不能面面俱到寫成流水帳。每條成績(jī)要有一個(gè)觀點(diǎn), 清楚分明。應(yīng)當(dāng)多用數(shù)據(jù),多舉事實(shí),讓事實(shí)說(shuō)話。這部分的篇幅較長(zhǎng),應(yīng)充分表達(dá)內(nèi)容。 關(guān)于經(jīng)驗(yàn)總結(jié),應(yīng)單獨(dú)列出一部分。但在實(shí)踐中,一般把它和成績(jī)一起寫,并形成一個(gè)整體。把成績(jī)上升到理性上認(rèn)識(shí)就是經(jīng)驗(yàn),要很好地把經(jīng)驗(yàn)高度概括地總結(jié)出來(lái)。 這部分的內(nèi)容主要是把問(wèn)題找準(zhǔn)、寫實(shí),在今后的工作中予以解決。通常做法是簡(jiǎn)明扼要列幾條 (句 ),不能太長(zhǎng)。 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨(dú)家原創(chuàng) 28 / 30 這一部分主要是對(duì)下一年工作安排的點(diǎn)題,只做簡(jiǎn)要概況不展開。一般一至兩個(gè)段落就可以。 應(yīng)該注意的是,如果標(biāo)題是市局 2020 年工作總結(jié)及 2020年工作安排,這部分就需要展開了。 有的總結(jié)最后單加一個(gè)結(jié)尾,用幾句話完成。 其實(shí),寫一篇好的工作總結(jié)是很費(fèi)力的。要想寫好,應(yīng)注意占有材料、分析慨括、吃透意圖、平時(shí)積累等一些要求。 參考二 第一點(diǎn),總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡(jiǎn)單,有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。 第二點(diǎn)是成績(jī)和不足。這是寫工作總結(jié)時(shí)的重點(diǎn)和中心??偨Y(jié)的目的就是要肯定成績(jī),找出不足。成績(jī)有哪些,有 多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的 。不足有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚。 第三點(diǎn)是經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。做過(guò)一件事,總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析,研究,概括,集中,并上升到理論的高度來(lái)認(rèn)識(shí)。 第四點(diǎn)是下一年度工作計(jì)劃與安排??偨Y(jié)上年工作當(dāng)然是2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨(dú)家原創(chuàng) 29 / 30 年度總結(jié)的重點(diǎn),但更好的籌劃和安排下年工作才是總結(jié)的目的,所以下一年度工作計(jì)劃和安排同等重要。 第五點(diǎn)是業(yè)務(wù)創(chuàng)新。這一點(diǎn)可以作為總結(jié)的亮點(diǎn)。創(chuàng)新是發(fā)展的必由之路,無(wú)論是個(gè)人工作還是單位工作,總 要有創(chuàng)新、發(fā)明、改革的介紹,還要簡(jiǎn)單介紹創(chuàng)新點(diǎn)的原理,創(chuàng)新的預(yù)期目標(biāo) 了解了內(nèi)容,下面我們一起來(lái)看一看寫總結(jié)都要注意些什么問(wèn)題。 工作總結(jié)要用第一人稱。即要從本單位、本部門、本人的角度來(lái)撰寫。表達(dá)方式以敘述、議論為主,說(shuō)明為輔,可以?shī)A敘夾議說(shuō)。總結(jié)要寫得有理論價(jià)值。 總結(jié)內(nèi)容要真實(shí),剖析問(wèn)題要深刻,計(jì)劃的制定要切實(shí)可行。切忌夸大事實(shí),好大喜功 總結(jié)切忌寫空話套話,簡(jiǎn)單湊數(shù),清湯寡水,沒有什么實(shí)質(zhì)性的內(nèi)容。 條理要清楚??偨Y(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去, 即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。 總結(jié)要剪裁得體,詳略適宜。要抓主要矛盾,無(wú)論談成績(jī)或談存在問(wèn)題,都不要面面俱到。 注意不要偷懶,從網(wǎng)上照搬照抄,千篇一律。 好的總結(jié)要有干貨做保障。平時(shí)腳踏實(shí)地,勤懇工作,2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨(dú)家原創(chuàng) 30 / 30 愛崗敬業(yè),實(shí)績(jī)突出,那么總結(jié)內(nèi)容必然豐富、充實(shí)。而平時(shí)工作懶散懈怠、不思進(jìn)取、 投機(jī) 取巧,那么工作總結(jié)肯定沒有什么實(shí)質(zhì)性內(nèi)容。
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
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