事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定學習檢測試題-資料下載頁
2025-03-26 23:35本頁面
【正文】 17.《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》規(guī)定，事業(yè)單位工作人員在受處分期間有重大立功表現(xiàn)，按照有關(guān)規(guī)定給予 個人記功以上獎勵的，經(jīng)批準后可以提前解除處分。（A） 18.《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》規(guī)定，受到處分的事業(yè)單位工作人員對復核結(jié)果不服的，可以自接到復核決定之日起三十日內(nèi)，按照規(guī)定向原處分決定單位的主管部門或者同級事業(yè)單位人事綜合管理部門提出申訴。（A） 19.《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》規(guī)定，受到處分的事業(yè)單位工作人員在復核、申訴期間，處分決定停止執(zhí)行。（B） 正確答案：《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》規(guī)定，受到處分的事業(yè)單位工作人員復核、申訴期間不停止處分的執(zhí)行。20.《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》規(guī)定，受到處分的事業(yè)單位工作人員不因提出復核、申訴而被加重處分。（A） 21.《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》規(guī)定，對違法違紀行為的情節(jié)認定有誤的，受理復核、申訴的單位應(yīng)當變更處分決定或者責令原處分決定單位變更處分決定。（A） 22.《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》規(guī)定，被撤銷處分或者被減輕處分的事業(yè)單位工作人員工資待遇受到損失的，不予補償。（B） 正確答案：《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》規(guī)定，被撤銷處分或者被減輕處分的事業(yè)單位工作人員工資待遇受到損失的，應(yīng)當予以補償。23.《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》規(guī)定，已經(jīng)退休的事業(yè)單位工作人員有違法違紀行為應(yīng)當受到處分的，不再作出處分決定。但是，應(yīng)當給予降低崗位等級或者撤職以上處分的，相應(yīng)降低或者取消其享受的待遇。（A） 1. 若不給自己設(shè)限，則人生中就沒有限制你發(fā)揮的藩籬。2. 若不是心寬似海，哪有人生風平浪靜。在紛雜的塵世里，為自己留下一片純靜的心靈空間，不管是潮起潮落，也不管是陰晴圓缺，你都可以免去浮躁，義無反顧，勇往直前，輕松自如地走好人生路上的每一步3. 花一些時間，總會看清一些事。用一些事情，總會看清一些人。有時候覺得自己像個神經(jīng)病。既糾結(jié)了自己，又打擾了別人。努力過后，才知道許多事情，堅持堅持，就過來了。4. 歲月是無情的，假如你丟給它的是一片空白，它還給你的也是一片空白。歲月是有情的，假如你奉獻給她的是一些色彩，它奉獻給你的也是一些色彩。你必須努力，當有一天驀然回首時，你的回憶里才會多一些色彩斑斕，少一些蒼白無力。只有你自己才能把歲月描畫成一幅難以忘懷的人生畫卷。學習參考
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