【導讀】務制度管理,促進干部個人養(yǎng)成。一是抓好制度建設,進一。務公開、行政許可、監(jiān)管執(zhí)法、消費維權等業(yè)務工作制度。遵照制度執(zhí)行,形成了所內干部用制度自律的習慣。達到了落實責任制度與各項工作進步的兩不誤、兩促進。三是加強干部學習教育,通過定期開展思想政治學習,養(yǎng)干部全心全意為人民服務的奉獻精神。通過加強法律法規(guī)。風廉政和政風行風建設責任要求內化到每個干部的思想中,今年以來加大了對干部的廉。人手少、戶數(shù)多等不利因素,積極尋求業(yè)務科室指導。區(qū)域責任人督促經營主體年檢、驗照。由于準備充分、措施。到位,截至6月底個體驗照279戶,企業(yè)年檢參檢24戶。索票和進貨臺帳的檢查力度,嚴格檢查各類食品的有效期,確保老百姓節(jié)日期間的消費安全。的,依法予以查處。326戶,共涉及無證無照經營46家,到期未換照26戶。對一些可辦拒不辦理的堅決予以取締。51戶經營者辦理了設立登記。