20xx年技術監(jiān)督工作計劃-資料下載頁
2025-01-19 02:17本頁面
【正文】 備注1監(jiān)督指標煙塵排放達標率100％低于100％加強低氮燃燒器的燃燒調整和監(jiān)視小于98％運行部、檢修部、策劃部全年工業(yè)廢水排放達標率≥95％運行加強調整，提高廢水回收利用率小于95％運行部、策劃部全年生活污水泵、廢水回收泵投入率100%加強設備檢查，消缺，小于100％進行考核小于100％運行部、策劃部全年2排口廢水監(jiān)測次數3次/月設置專人定期檢查少于3次/月運行部全年噪聲監(jiān)測1次/半年定期測試少于1次/半年策劃部全年環(huán)保設施投運率、效率大于等于95%加強維護與檢修質量，保證環(huán)保設施的正常運行。投運率小于95%運行部、檢修部、策劃部全年2監(jiān)督基礎工作環(huán)保監(jiān)督報表周報、月報按時報送策劃部全年 2016年度 汽輪機 技術監(jiān)督工作計劃（10）根據集團AFPA006電力企業(yè)技術監(jiān)督考核檢查表，針對公司汽輪機技術監(jiān)督工作的情況，特制定2016年汽輪機技術監(jiān)督工作計劃：序號監(jiān)督項目、指標及標準要求存在問題整改方案考核基準責任單位和責任人完成時間備注1監(jiān)督指標檢修部全年4汽輪機軸振維持現狀不增長、。機組大小修中進行對輪中心校對、軸瓦緊力間隙調整。日常以及修前修后進行振動分析檢修部全年全廠主要附屬轉動機械瓦振達到優(yōu)良預防性檢修中進行附屬轉動機械對輪中心校對、軸瓦緊力間隙調整。地腳螺絲和聯系螺栓進行檢查，日常以及修前修后進行振動分析檢修部全年2監(jiān)督基礎工作完善全廠振動臺賬在2015年的基礎上進一步完善振動臺賬檢修部全年3培訓與持證上崗完成行政部安排的培訓任務組織各專業(yè)振動監(jiān)督人員進行培訓行政部、策劃部全年4主要監(jiān)督工作汽輪機軸振檢測系統定期對汽輪機軸振檢測系統進行檢查運行部、檢修部全年軸振、瓦振監(jiān)督部分軸振動偏大由電科院定期對軸振、瓦振進行監(jiān)督分析。檢修部、策劃部全年全廠主要附屬轉動機械振動預防性檢修中進行附屬轉動機械對輪中心校對、軸瓦緊力間隙調整。地腳螺絲和聯系螺栓進行檢查，日常以及修前修后進行振動分析檢修部全年5其它 2016年度 鍋爐 技術監(jiān)督工作計劃（11）根據集團AFPA006電力企業(yè)技術監(jiān)督考核檢查表，針對公司鍋爐技術監(jiān)督工作的情況，特制定2016年鍋爐技術監(jiān)督工作計劃：序號監(jiān)督項目、指標及標準要求存在問題考核基準整改方案責任單位和責任人完成時間備注1監(jiān)督指標蒸發(fā)量統計期數值符合設計值.鍋爐最大出力達不到設計值，扣3分，超過設計值(MCR)每超2%扣3分，超5%不得分。檢修部、策劃部全年主蒸汽壓力正常運行時每超壓(超過規(guī)程的允許值)一次扣2分，安全門動作不得分。運行部全年主蒸汽溫度，1min以上扣1分，超溫5℃以內扣2分，超溫5℃以上扣4分，超溫10℃以上不得分；沒有超溫記錄(包括超溫日期、超溫運行時間、溫度數值、超溫累計時間等)不得分。運行部全年受熱面管壁溫度，1min以上扣1分，超溫10℃以內扣2分，超溫10℃以上扣4分，超溫20℃以上不得分；沒有超溫記錄(包括超溫日期、超溫運行時間、溫度數值、超溫累計時間等)不得分。運行部、檢修部全年汽包水位未按要求(每周)對水位進行校對，每缺少一次扣1分，無校驗記錄不得分。運行部全年排煙溫度修正到設計環(huán)境溫度下的平均值高于設計值5℃扣2分，5℃以上10℃以內扣5分，10℃以上不得分。運行部、檢修部全年鍋爐效率每月應對鍋爐效率進行統計，%(絕對值)扣2分，沒有統計不得分。檢修部全年2監(jiān)督基礎工作完善全廠輔機振動臺賬在2015年的基礎上進一步完善輔機振動臺賬檢修部全年3培訓與持證上崗完成行政部安排的培訓任務組織各專業(yè)振動監(jiān)督人員進行培訓行政部、策劃部全年4主要監(jiān)督工作定期對鍋爐進行內外檢，并取得檢驗合格證定期對汽輪機軸振檢測系統進行檢查運行部、檢修部全年全廠主要附屬轉動機械振動預防性檢修中進行附屬轉動機械對輪中心校對、軸瓦緊力間隙調整。地腳螺絲和聯系螺栓進行檢查，日常以及修前修后進行振動分析檢修部全年5其它
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