培訓(xùn)班學(xué)員規(guī)章制度(范本-資料下載頁
2025-10-09 20:59本頁面
【導(dǎo)讀】培訓(xùn)班學(xué)員規(guī)章制度。訓(xùn)學(xué)員管理制度東海職?最短的時間內(nèi)學(xué)到更多?的知識，以保證我校的?教學(xué)質(zhì)量，因此，學(xué)員學(xué)習(xí)作以下規(guī)定：?入學(xué)校學(xué)習(xí)，必須服從?學(xué)校的統(tǒng)一安排，并遵?作息時間，不遲到、不?師同意才能進(jìn)教?帶學(xué)員證，則不能進(jìn)。累計達(dá)8次或無故曠?課累計達(dá)5次者，經(jīng)。校批評后仍無改正，則?實有事不能來上課的學(xué)?用假，并填寫請假條，?不超過三次的缺課，給?的缺課，不再給予補(bǔ)課?，重新跟班繼續(xù)學(xué)習(xí)。?安排，自覺聽課、上機(jī)?學(xué)不會的學(xué)校概不負(fù)責(zé)?。堂紀(jì)律，聽從教師和班?不得敞胸露懷、穿短褲?擅自違規(guī)操作，造成設(shè)?備損壞的由學(xué)員按市場?接聽電話的學(xué)員須。課教師請示，批準(zhǔn)后在?和廢棄物，禁止隨地吐?痰，禁止在教室內(nèi)吸煙?期間，禁止上網(wǎng)聊天、?，取消該學(xué)員當(dāng)天的聽。如有丟失校方不負(fù)任何?人攜帶易燃易爆和有毒?學(xué)員若未遵守上述所列?事項，或其他由學(xué)
【正文】 考試期間不得作弊 ?，參與作弊的伙伴將進(jìn) ?行扣分懲罰?？荚嚥缓??格進(jìn)行補(bǔ)考，補(bǔ)考不過 ?，將放到下期再進(jìn)行培 ?訓(xùn)。 7. 衛(wèi) ?生： 在培訓(xùn)期 ?間必須保持會議室的整 ?潔干凈，不得亂涂亂花 ?，垃圾及時進(jìn)行清理， ?不得隨地亂扔或放置在 ?會議桌上。 8?. 講師評估表： ? 培訓(xùn)期間需對講師 ?所講授的課程及時的進(jìn) ?行評估（每堂課后）， ?對照評估 標(biāo)準(zhǔn)客觀的 ?進(jìn)行評估，不得當(dāng)做任 ?務(wù)來完成。 9?. 資料： 培 ?訓(xùn)所發(fā)放的資料必須保 ?管好，不得遺失，尤其 ?是講師評估表、課表以 ?及培訓(xùn)心得。 溫州君 ?義信息技術(shù)有限公司 ?培訓(xùn)部附件 請假制度 ?章程 第一條： ? 總則 1． ?為規(guī)范培訓(xùn)的管理制度 ?，以及監(jiān)督各位伙伴的 ?考勤制度。于此，結(jié)合 ?本公司實際情況，特制 ?訂嚴(yán)格的【請假制度章 ?程】。以本章程的約束 ?力，保障培訓(xùn)的各項工 ?作任務(wù)都能正常運作， ?望諸位學(xué)員予以重視。 ? 2．制度遵守 ?對象： 全體學(xué) ?員。 第二條： ? 請假程序 學(xué)員需請 ?假時，必須寫好請假申 ?請單，包括請假原因、?請假事由、請假種類、 ?假期、時間、日期、當(dāng) ?事人等，交由培訓(xùn)部簽?字 第三條： ?請假相關(guān)規(guī)定 1 .? 客服商務(wù)伙伴在整個 ?培訓(xùn)過程中請假超過 5?個課時（總課時 14） ?的不予以結(jié)業(yè)，進(jìn)入下 ?一輪的培訓(xùn)。 2 .? 請假申請單到培訓(xùn)管 ?理部領(lǐng)取，簽字后存檔 ?。 3 . 請假單在 ?請假之前方可生效，不 ?予補(bǔ)簽。事先無法請假 ?的需培訓(xùn)部說明情況， ?并在一個工作日時間內(nèi) ?補(bǔ)辦請假單于培訓(xùn)部。 ? 4 . 未辦理相關(guān) ?請假手續(xù)擅自離課，或 ?請假期滿未續(xù)假者，一 ?律按照曠課處理。 5? . 請假的審核權(quán)， ?不相關(guān)人員無審核批準(zhǔn) ?他人假期權(quán)利，任何人 ?員請假 都必須通過培訓(xùn) ?部批準(zhǔn)后方可。 6 ?. 請假以小時為最小 ?單位 7 . 請假理 ?由不充分者，不予準(zhǔn)假 ?，或縮短其準(zhǔn)假時間， ?請假期間所曠課程不予 ?補(bǔ)課，自行負(fù)責(zé)。 ? 8. 請假所遺漏 ?課程需自行學(xué)習(xí)，因請 ?假導(dǎo)致考試不通過等情 ?況需自行承擔(dān)責(zé)任。 ?第四條： 附則 ? 1．本章程由 ?培訓(xùn)部負(fù)責(zé)解釋、補(bǔ)充 ?。 2．本章程 ?最終歸屬權(quán)歸培訓(xùn)部所 ?有，任何人不得偽造侵 ?權(quán)。 3．本章 ?程自頒布之日起正式執(zhí) ?行。遲到及曠課規(guī)章 ?為規(guī)范培訓(xùn)的管理制度 ?，以及監(jiān)督各位伙伴的 ?考勤制度。于此，結(jié)合 ?本公司實際情況，特制 ?訂嚴(yán)格的【遲到及曠課 ?規(guī)章】。以本章程的約 ?束力，保障培訓(xùn)的各項 ?工作任務(wù)都能正常運作 ?，望諸位學(xué)員予以重視 ?。 制度遵守對象： ? 全體學(xué)員。 一 ?： 遲到者遵守 ?以下處罰制度 ?1. 遲到五分鐘以內(nèi) ?自行接受懲罰，可隨意 ?表演一個節(jié)目，維持時 ?間為遲到時間的三 分 ?之一。 2.? 遲到五到十五分鐘除 ?自行接受懲罰外，該階 ?段考試分?jǐn)?shù)扣 5 分。 ? 3. 遲到十 ?五分鐘以上自行接受懲 ?罰外，該階段考試分?jǐn)?shù) ?扣五分并寫檢討書。 ? 4. 不論遲 ?到的時間，遲到的次數(shù) ?三次及以上者寫檢討書 ?。 二： 曠 ?課者遵守以下處罰制度 ? 無故曠課者培訓(xùn)部會 ?向其直屬領(lǐng)導(dǎo)及人事部 ?反饋，情節(jié)嚴(yán)重，予以 ?勸退。結(jié)業(yè)標(biāo)準(zhǔn) 為追 ?求公平公正的原則，以 ?及對每位學(xué)院負(fù)責(zé)，啟 ?特制訂嚴(yán)格的【結(jié)業(yè)標(biāo) ?準(zhǔn)】以成為學(xué)員結(jié)業(yè)評 ?斷的標(biāo)準(zhǔn)。以本標(biāo)準(zhǔn)的 ?約束力，保障結(jié)業(yè)任務(wù) ?都能正常運作，望諸位 ?學(xué)員予以重視。 制度 ?遵守對象： 全 ?體學(xué)員。 結(jié)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)： ? 1. 考試在 ?85 分以上，且最終的 ?成績單分?jǐn)?shù)必須在 85?分以上 2.? 客服商 務(wù)伙伴請假超 ?過 5 個課時不予以結(jié)業(yè) ? 3. 遲到 ?曠課情節(jié)嚴(yán)重者不予結(jié) ?業(yè) 注： 補(bǔ)考 ?合格最終分?jǐn)?shù)在 85 以 ?上也算合格請假單 ?圖片已關(guān)閉顯示，點此 ?查看
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