【正文】 的相對位置比 較集中，而且其灰度值與周邊區(qū)域有明顯的不同，因而在其邊緣形成了灰度突變的邊界，這樣就便于通過邊緣檢測來對圖象進(jìn)行分割。 圖 13 腐蝕后圖像 圖 14 平滑圖像的輪廓 23 圖 15 從對象中移除小對象后圖像 圖 16 行方向區(qū)域和最終定位出來的車牌 24 圖 17 裁剪出來的車牌的進(jìn)一步處理過程圖 圖 13 分割出來的七個(gè)字符圖像 圖 18 歸一化處理后的七個(gè)字符圖像 圖 19 識別結(jié)果 通過對以上的一張照片的識別，識別結(jié)果不具有通用性，因此我對另一車輛 25 號碼為蘇 AMB963的車 牌圖像進(jìn)行了檢測、定位、識別。進(jìn)行了仿真，結(jié)果如圖2026 所示。其中 車牌號碼識別程序源代碼見附錄程序清單。 圖 20 原圖 圖 21 robert算子邊緣檢測 26 圖 23 定位剪切 圖 24 圖像處理 27 圖 25 字符分割跟歸一化 圖 26 識別結(jié)果 結(jié)果分析 對于光照條件不理想的圖象，可先進(jìn)行一次圖象增強(qiáng)處理，使得圖象灰度動(dòng)態(tài)范圍擴(kuò)展和對比度增強(qiáng)，再進(jìn)行定位和分割，這樣可以提高分割的正確率。而采用了色彩通道的牌照區(qū)域分割算法充分利用了牌照圖象的色彩 信息，簡化了算法的實(shí)現(xiàn)，加快了圖象的處理速度，具有較高的檢出正確率，而且整個(gè)過程用MATLAB 語言編程實(shí)現(xiàn)，無時(shí)間滯后感，可以滿足實(shí)時(shí)檢出的要求。但是在設(shè)計(jì)的過程中發(fā)現(xiàn)，使用另一幅圖像后，識別效果始終沒有那么理想。需要做一定的設(shè)置后才能識別出相應(yīng)的字符。 在車牌字符分割的預(yù)處理中，用到了對分割出的字符車牌進(jìn)行均值濾波，膨 28 脹或腐蝕的處理。這在對于有雜點(diǎn)的車牌是很有用的，因?yàn)檫@樣可以把字符與字符之間的雜色點(diǎn)去除，只有白色的字符和黑色的背景存在，這樣有利于的字符分割進(jìn)行。 字符識別過程使用的是模 板匹配的方法，利用兩幅圖片相減的方法，找到相減后值最小的，即為相似程度最大的。模板的制作很重要，必須要用精確的模板，否則就不能正確的識別。 對于識別錯(cuò)誤情況的分析可知，主要原因：一是牌照自身的污漬等影響了圖象的質(zhì)量；二是牌照字符的分割失敗導(dǎo)致的識別錯(cuò)誤；再就是部分字符的形狀相似性，比如， B 和 8； A 和 4 等字符識別結(jié)果可能發(fā)生混淆的情況。 總之，盡管目前牌照字符的識別率還不理想，但是只要在分割出的字符的大小、位置的歸一化，以及嘗試提取分類識別能力更好的特征值和設(shè)計(jì)分類器等環(huán)節(jié)上再完善，進(jìn)一步提高識 別率是完全可行的。 29 結(jié)束語 本文主要解決了以下幾個(gè)問題： ；； 。在車輛牌照字符識別系統(tǒng)的研究領(lǐng)域，近幾年出現(xiàn)了許多切實(shí)可行的識別技術(shù)和方法，從這些新技術(shù)和方法中可以看到兩個(gè)明顯的趨勢：一是單一的預(yù)處理和識別技術(shù)都無法達(dá)到理想的結(jié)果，多種方法的有機(jī)結(jié)合才能使系統(tǒng)有效識別能力提高。在本系統(tǒng)的設(shè)計(jì)時(shí)，也汲取了以上一些算法的思想，結(jié)合實(shí)際，反復(fù)比較，綜合分析；二是在有效性和實(shí) 用的原則下，結(jié)合神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)和人工智能的新技術(shù)的應(yīng)用是研究的一個(gè)方向。 根據(jù)車牌特點(diǎn)，一般采用的車牌定位算法有： ； 哈夫變換進(jìn)行車牌定位； 。這里我采用的是邊緣檢測的方法實(shí)現(xiàn)定位的。 字符分割的方法也有多種： 1. 基于聚類分析的字符分割； 2. 投影分割的方法； 。最常用的是投影分割，主要是針對在車牌定位，圖像預(yù)處理后比較規(guī)則的車牌圖像。優(yōu)點(diǎn)是程序邏輯設(shè)計(jì)簡單，循環(huán)執(zhí)行功能單一，便于設(shè)計(jì)和操作，程序執(zhí)行時(shí)間短。 字符識別 的基本方法通常又三類： ； ； 3.神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)法。此處采用的是模板匹配的方法，即是將要識別的字符與事先構(gòu)造好的模板進(jìn)行比對，根據(jù)與模板的相似度的大小來確定最終的識別結(jié)果。 但是系統(tǒng)本身還存在許多不足，距離具體實(shí)用的要求仍有很大差距，但我卻在這次畢業(yè)設(shè)計(jì)中學(xué)到了很多知識。 30 致 謝 對現(xiàn)實(shí)事物的設(shè)計(jì) 不僅是對前面所學(xué)知識的一種檢驗(yàn)，而且也是對自己能力的一種提高。通過這次 畢業(yè) 設(shè)計(jì)使我明白了自己原來知識還比較欠缺。 這個(gè)設(shè)計(jì)讓我學(xué)到了很多東西，涉 及到方方面面的知識，在這整個(gè)過程中我們查閱了大量的資料，得到了陳明明老師和同學(xué)的幫助，我在此對他們表示謝意。在這期間遇到了很多困難，我知道做什么都不容易，只能塌下心來，一步一個(gè)腳印的去完成才行。 學(xué)習(xí)是一個(gè)長期積累的過程，在后的工作、生活中都應(yīng)該不斷的學(xué)習(xí)，努力提高自己知識和綜合素質(zhì)。此外，還得出一個(gè)結(jié)論：知識必須通過應(yīng)用才能實(shí)現(xiàn)其價(jià)值！有些東西以為學(xué)會了，但真正到用的時(shí)候才發(fā)現(xiàn)是兩回事，所以我認(rèn)為只有到真正會用的時(shí)候才是真的學(xué)會了。在整個(gè)設(shè)計(jì)中我懂得了許多東西，也培養(yǎng)了我獨(dú)立工作的能力， 以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作的能力， 樹立了信心，相信會對今后的學(xué)習(xí)工作生活有非常重要的影響。 同樣此次設(shè)計(jì)也 大大提高了動(dòng)手的能力，使我充分體會到了在創(chuàng)造過程中探索的艱難和成功時(shí)的喜悅。雖然這個(gè)設(shè)計(jì)做的 并非對所有車牌都合適 ，但是在設(shè)計(jì)過程中所學(xué)到的 學(xué)習(xí)方法 是 我 最大收獲和財(cái)富，相信定會對我的以后會產(chǎn)生很大的影響 。 31 g an employment tribunal claim Employment tribunals sort out disagreements between employers and employees. You may need to make a claim to an employment tribunal if: ? you don39。t agree with the disciplinary action your employer has taken against you ? your employer dismisses you and you think that you have been dismissed unfairly. For more information about dismissal and unfair dismissal, see Dismissal. You can make a claim to an employment tribunal, even if you haven39。t appealed against the disciplinary action your employer has taken against you. However, if you win your case, the tribunal may reduce any pensation awarded to you as a result of your failure to appeal. Remember that in most cases you must make an application to an employment tribunal within three months of the date when the event you are plaining about happened. If your application is received after this time limit, the tribunal will not usually accept it. If you are worried about how the time limits apply to you, take advice from one of the anisations listed under Further help. Employment tribunals are less formal than some other courts, but it is still a legal process and you will need to give evidence under an oath or affirmation. Most people find making a claim to an employment tribunal challenging. If you are thinking about making a claim to an employment tribunal, you should get help straight away from one of the anisations listed under Further help. If you are being represented by a solicitor at the tribunal, they may ask you to sign an agreement where you pay their fee out of your pensation if you win the case. This is known as a damagesbased agreement. In England and Wales, your solicitor can39。t charge you more than 35% of your pensation if you win the case. If you are thinking about signing up for a damagesbased agreement, you should make sure you39。re clear about the terms of the agreement. It might be best to get advice from an experienced adviser, for example, at a Citizens Advice Bureau. To find your nearest CAB, including those that give advice by , click on nearest CAB. For more information about making a claim to an employment tribunal, see Employment tribunals. The (lack of) air up there Watch mCayman Islandsbased Webb, the head of Fifa39。s antiracism taskforce, is in London for the Football Association39。s 150th anniversary celebrations and will attend City39。s Premier League match at Chelsea on Sunday. I am going to be at the match tomorrow and I have asked to meet Yaya Toure, he told BBC Sport. For me it39。s about how he felt and I would like to speak to him first to find out what his experience was. Uefa has opened disciplinary proceedings against 32 CSKA for the racist behaviour of their fans during City39。s 21 win. Michel Platini, president of European football39。s governing body, has