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正文內(nèi)容

職業(yè)體系安全管理新知-資料下載頁(yè)

2025-01-08 23:28本頁(yè)面
  

【正文】 、處置 … 。 應(yīng)予以保持的記錄包括 ( 用于表明符合性 ) : - 培訓(xùn)記錄; -職業(yè)健康安全檢查記錄; -審核報(bào)告; -協(xié)商與交流記錄; -事故及事件報(bào)告; -事故及事件跟蹤報(bào)告; -職業(yè)健康安全會(huì)議記錄; -醫(yī)療測(cè)試報(bào)告; -健康監(jiān)督報(bào)告; -個(gè)體防護(hù)設(shè)備發(fā)放和個(gè)體防護(hù)設(shè)備維護(hù)記錄; -應(yīng)急響應(yīng)演習(xí)記錄; -管理評(píng)審記錄 /文件; -危險(xiǎn)源辨識(shí)記錄; -風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)記錄; -風(fēng)險(xiǎn)控制記錄。 內(nèi)部審核 組織應(yīng)確保按照計(jì)劃的時(shí)間間隔對(duì)職業(yè)健康安全管理體系進(jìn)行內(nèi)部審核。目的是: a)確定職業(yè)健康安全管理體系是否: 1)符合組織對(duì)職業(yè)健康安全管理的策劃安排,包括本標(biāo)準(zhǔn)的要求 。 2)得到了正確的實(shí)施和保持; 3)有效滿足組織的方針和目標(biāo)。 b)向管理者報(bào)告審核結(jié)果的信息。 組織應(yīng)基于組織活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)結(jié)果和以前的審核結(jié)果,策劃、制定、實(shí)施和保持審核方案。 應(yīng)建立、實(shí)施和保持審核程序,以明確: a)關(guān)于策劃和實(shí)施審核、報(bào)告審核結(jié)果和保存相關(guān)記錄的職責(zé)、能力和要求; b)審核準(zhǔn)則、范圍、頻次和方法的確定。 審核員的選擇和審核的實(shí)施均應(yīng)確保審核過程的客觀性和公正性。 標(biāo)準(zhǔn)理解 ? 目的:自我評(píng)價(jià)符合性、實(shí)施性、有效性,以持續(xù)改進(jìn); ? 建立并保持方案和程序; ? 定期進(jìn)行; ? 活動(dòng)的內(nèi)容:評(píng)價(jià)符合性、實(shí)施性、有效性;評(píng)審以往審核的結(jié)果;報(bào)告審核結(jié)果; ? 審核方案的要求; ? 審核程序的要求; ? 審核人員的要求。 管理評(píng)審 最高管理者應(yīng)按計(jì)劃的時(shí)間間隔,對(duì)組織的職業(yè)健康安全管理體系進(jìn)行評(píng)審,以確保其持續(xù)適宜性、 充分性和有效性。評(píng)審應(yīng)包括評(píng)價(jià)改進(jìn)的機(jī)會(huì)和對(duì)環(huán)境管理體系進(jìn)行修改的需求,包括職業(yè)健康安全方 針和職業(yè)健康安全目標(biāo)的修改需求。應(yīng)保存管理評(píng)審記錄。 管理評(píng)審的輸入應(yīng)包括: a) 內(nèi)部審核和合規(guī)性評(píng)價(jià)的結(jié)果; b)參與和協(xié)商的結(jié)果(見 ) c)來自外部相關(guān)方的相關(guān)溝通信息,包括投訴; d)組織的職業(yè)健康安全績(jī)效; e)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度; f)事件調(diào)查、糾正措施和預(yù)防措施的狀況; g)以前管理評(píng)審的后續(xù)措施; h)客觀環(huán)境的變化,包括與職業(yè)健康安全有關(guān)的法律法規(guī)和其他要求的發(fā)展; j)改進(jìn)建議。 管理評(píng)審的輸出應(yīng)符合組織持續(xù)改進(jìn)的承諾,包括對(duì)如下方面可能的更改任何決策和措施: a)職業(yè)健康安全績(jī)效; b)職業(yè)健康安全方針和目標(biāo); c)資源; d)其他職業(yè)健康安全管理體系要素。 管理評(píng)審的相關(guān)輸出應(yīng)可供溝通和協(xié)商(見 )。 標(biāo)準(zhǔn)理解 ? 目的:評(píng)價(jià)有效性、充分性、適宜性,以持續(xù)改進(jìn); ? 最高管理者評(píng)審; ? 規(guī)定的時(shí)間間隔; ? 評(píng)審的目的 /內(nèi)容:有效性、充分性、適宜性; ? 評(píng)審輸入; ? 評(píng)審輸出; ? 形成文件。 管理評(píng)審輸入 : - OHSMS承諾; -內(nèi)部和外部體系審核的結(jié)果; -自前次評(píng)審以來對(duì)體系實(shí)現(xiàn)的糾正措施; -可能導(dǎo)致體系變化的內(nèi) 、 外變化; - 事故統(tǒng)計(jì); - 應(yīng)急報(bào)告 ( 實(shí)際的和演習(xí) ) ; -來自管理者代表的關(guān)于整個(gè)體系績(jī)效的報(bào)告; -來自各個(gè)業(yè)務(wù)經(jīng)理關(guān)于體系局部的有效性的報(bào)告; -危險(xiǎn)源辨識(shí) 、 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)控制過程的報(bào)告 。 職業(yè)健康安全法律法規(guī) 中國(guó)職業(yè)健康安全法律法規(guī)體系 ?憲法 我國(guó)職業(yè)健康安全法的首要形式。 -法律形式中居于最高地位 -根本大法 -具有最高的法律效率 中國(guó)職業(yè)健康安全法律法規(guī)體系 ?職業(yè)健康安全法律 由全國(guó)人大及其常務(wù)委員會(huì)制定的職業(yè)健康安全方面規(guī)范性文件的統(tǒng)稱 -地位僅次于憲法 -在法律形式中處于第二位 如: 《 勞動(dòng)法 》 、 《 民法 》 、 《 消防法 》 《 職業(yè)病防治法 》 、 《 工會(huì)法 》 中國(guó)職業(yè)健康安全法律法規(guī)體系 ?職業(yè)健康安全行政法規(guī) 由國(guó)務(wù)院制定的有關(guān)的各類條例、辦法、 規(guī)定、實(shí)施細(xì)則、決定等。 中國(guó)職業(yè)健康安全法律法規(guī)體系 ?地方性職業(yè)健康安全法規(guī) 省、自治區(qū)、直轄市及計(jì)劃單列市的人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)為執(zhí)行和實(shí)施憲法、安全法律、行政法規(guī),根據(jù)本地區(qū)的具體情況和實(shí)際需要,制定并發(fā)布的規(guī)范性的文件。 -條例 -辦法 中國(guó)職業(yè)健康安全法律法規(guī)體系 ?職業(yè)健康安全規(guī)章 國(guó)務(wù)院行政主管部門以及地方政府部門在法律規(guī)定的范圍內(nèi),依據(jù)職權(quán)規(guī)定、頒布的有關(guān)職業(yè)健康安全行政管理的規(guī)范性文件。 中國(guó)職業(yè)健康安全法律法規(guī)體系 ?國(guó)際公約 經(jīng)我國(guó)批準(zhǔn)生效的國(guó)際勞工公約,也是我國(guó)職業(yè)健康安全法的表現(xiàn)形式之一。 中國(guó)職業(yè)健康安全法律法規(guī) 《 中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法 》 ? 該法共分 13章 107條,其中第六章為 “ 勞動(dòng)安 全衛(wèi)生 ” 方面的條款,其中主要內(nèi)容如下: 定; “ 三同時(shí) ” 制度的規(guī)定; ; ; 、報(bào)告、處理制度的規(guī)定; 中國(guó)職業(yè)健康安全法律法規(guī) 《 中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法 》 ?勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度 - 安全衛(wèi)生責(zé)任制 -安全技術(shù)措施計(jì)劃制度 -安全生產(chǎn)教育制度 -安全衛(wèi)生檢查制度 -傷亡事故職業(yè)病統(tǒng)計(jì)報(bào)告和處理制度 中國(guó)職業(yè)健康安全法律法規(guī) 《 中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法 》 ?關(guān)于特種作業(yè)上崗要求的規(guī)定 特種作業(yè)分為 12類 ?關(guān)于勞動(dòng)者在安全衛(wèi)生中的權(quán)利和義務(wù); ?關(guān)于傷亡事故和職業(yè)病的統(tǒng)計(jì)、報(bào)告、處理制度的規(guī)定; 中國(guó)職業(yè)健康安全法律法規(guī) 《 中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法 》 ?勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn) “關(guān)于消除、限制或預(yù)防勞動(dòng)過程中的危險(xiǎn)和危害因素,保護(hù)職工安全與健康,保障設(shè)備、生產(chǎn)正常運(yùn)行而制定的統(tǒng)一規(guī)定 -國(guó)家標(biāo)準(zhǔn) -行業(yè)標(biāo)準(zhǔn) -地方標(biāo)準(zhǔn) 中國(guó)職業(yè)健康安全法律法規(guī) 《 中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法 》 - 《 工廠安全衛(wèi)生規(guī)程 》 - 《 建筑安全工程安全技術(shù)規(guī)程 》 - 《 工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 》 - 《 工業(yè)企業(yè)場(chǎng)內(nèi)運(yùn)輸安全規(guī)程 》 中國(guó)職業(yè)健康安全法律法規(guī) ?《 中華人民共和國(guó)工會(huì)法 》 ?《 中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法 》 ?《 中華人民共和國(guó)消防法 》 ?《 中華人民共和國(guó)礦山安全法 》 我國(guó)職業(yè)健康安全管理體制 與職業(yè)健康方針 ?我國(guó)實(shí)行企業(yè)負(fù)責(zé)、行業(yè)管理、國(guó)家監(jiān)察督和群眾監(jiān)督的職業(yè)健康安全管理體制 企業(yè)負(fù)責(zé)就是企業(yè)在其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中必須對(duì)企業(yè)職業(yè)健康安全負(fù)全面責(zé)任。企業(yè)法定代表人是職業(yè)健康安全的第一責(zé)任人。各企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,在管生產(chǎn)的同時(shí),必須搞好安全、文明工作。 我國(guó)職業(yè)健康安全管理體制 與職業(yè)健康方針 ?我國(guó)職業(yè)健康安全方針 “安全第一 預(yù)防為主 綜合治理” 職業(yè)健康安全制度 ?安全生產(chǎn)責(zé)任制 ?職業(yè)健康安全教育制度 ?職業(yè)健康安全檢查制度 ?傷亡事故、職業(yè)病統(tǒng)計(jì)報(bào)告和處理制度 ?職業(yè)健康安全措施計(jì)劃制度 ?職業(yè)健康安全監(jiān)察制度 危險(xiǎn)物品、場(chǎng)所和設(shè)備 ?化學(xué)危險(xiǎn)品生產(chǎn)、銷售、儲(chǔ)存、運(yùn)輸和使用 -化學(xué)危險(xiǎn)品的生產(chǎn)和使用 -化學(xué)危險(xiǎn)品儲(chǔ)存 -化學(xué)危險(xiǎn)品的經(jīng)營(yíng) -化學(xué)危險(xiǎn)品的運(yùn)輸裝卸 ?起重機(jī)械的設(shè)計(jì)、制造、安裝與維修 -起重機(jī)的設(shè)計(jì)與制造 -起重機(jī)的安裝與維修 風(fēng)險(xiǎn)控制原則 ― 如果可能,完全消除危險(xiǎn)源或風(fēng)險(xiǎn) ― 如果不可能消除,應(yīng)努力降低風(fēng)險(xiǎn) ― 可能情況下,使工作適合于人 ― 利用技術(shù)進(jìn)步,改善控制措施 保護(hù)每個(gè)工作人員的措施 ― 將技術(shù)管理與程序控制結(jié)合起來 ― 引入計(jì)劃 ,諸如機(jī)械安全防護(hù)裝置的維護(hù)需求 ― 作為最終手段,使用個(gè)人防護(hù)用品 ― 應(yīng)急方案的需求 ― 預(yù)防性測(cè)定指標(biāo) 強(qiáng)調(diào)法律法規(guī)的重要性 特點(diǎn) 4/6 80/20管理原則 關(guān)鍵的少數(shù)決定非關(guān)鍵的多數(shù); 中層以上的管理干部雖是少數(shù), 卻在企業(yè)發(fā)展中負(fù)有 80%的責(zé)任。 拍 腦袋決策 拍 大腿后悔 拍 屁股走人 注意將標(biāo)準(zhǔn)與現(xiàn)有管理制度相結(jié)合 貫標(biāo)準(zhǔn)注意事項(xiàng)① 運(yùn)用比較成熟的職業(yè)健康安全管理制度 ―― 安全生產(chǎn)責(zé)任制度; ―― 職業(yè)健康安全措施計(jì)劃制度; ―― 職業(yè)健康安全教育制度; ―― 職業(yè)健康安全檢查制度; ―― 傷亡事故職業(yè)病統(tǒng)計(jì)報(bào)告和處理制度; ―― 職業(yè)健康安全監(jiān)察制度; ――“ 三同時(shí)”制度; ―― 職業(yè)健康安全預(yù)評(píng)價(jià)制度。 管生產(chǎn)的同時(shí)必須管安全 安全生產(chǎn)的“五同時(shí)” 在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的時(shí)候,同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)價(jià)安全工作。 安全生產(chǎn)檢查 查思想 主要是檢查對(duì)安全生產(chǎn)工作的認(rèn)識(shí); 查管理 主要是檢查安全生產(chǎn)管理是否有效; 查隱患 主要是檢查作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)是否符合安全生產(chǎn)、 文明生產(chǎn)的要求; 查整改 主要是檢查過去提出問題的整改情況; 查事故處理 主要是檢查對(duì)傷亡事故是否及時(shí)報(bào)告、 認(rèn)真調(diào)查、嚴(yán)肅處理。 禁止標(biāo)志 警告標(biāo)志 指令標(biāo)志 提示標(biāo)志 安 全 標(biāo) 志 紅 色 禁止停止 藍(lán) 色 指令必須遵守的規(guī)定 黃 色 警告注意 綠 色 提示安全狀態(tài)通行 安全色 注意運(yùn)用培訓(xùn)手段 對(duì)員工進(jìn)行安全意識(shí)培訓(xùn) , 使之意識(shí)到 1) 遵守方針 、 程序 、 OHSAS要求的重要性 2) 職業(yè)健康安全的改善對(duì)個(gè)人的效益 3) 清楚自身的職責(zé)和權(quán)限 4) 不按規(guī)定做可能帶來的后果 重視認(rèn)證的目的,忽視了管理的作用 標(biāo)準(zhǔn)要求與實(shí)際實(shí)施分離現(xiàn)象 文件 /記錄規(guī)定追求形式主義 標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施被賦予給某些崗位或少數(shù)人 體系評(píng)價(jià)手段未能達(dá)到應(yīng)有的效果 體系實(shí)施中缺乏激勵(lì)手段保證措施 HTTP: // EMAIL:
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