【正文】 安4 玉米脫粒機(jī)的安全操作 25 全生產(chǎn) 。 如果無組織 ,無紀(jì)律 ,不規(guī)定開機(jī)和停機(jī)的信號 ,作業(yè)場面混亂 ,隨時都有可能發(fā)生事故 。 玉米脫粒機(jī)發(fā)生意外事故或是機(jī)械運(yùn)轉(zhuǎn)不正常時 ,應(yīng)急時停機(jī) ,隨后排除故障 ,檢修機(jī)械 。 不得在玉米脫粒機(jī)高速運(yùn)轉(zhuǎn)時或是主軸有電動機(jī)帶動運(yùn)轉(zhuǎn)時排除故障或進(jìn)行清理玉米脫粒機(jī) ,檢修機(jī)械等 ,否則會發(fā)生嚴(yán)重的事故 。 安全規(guī)則 (1) 操作人員不要穿肥大的大衣服或裙子 ,婦女必須帶安全帽 。 (2) 不許小孩在玉米脫粒機(jī)場地玩耍和接觸玉米脫粒機(jī) ,不要安排年邁體弱的人員進(jìn)行入料口作業(yè) ,操作人員感到疲勞時應(yīng)急時換人或停止作業(yè) ,進(jìn)行休息 。 (3) 不許酒后操作機(jī)械 .禁在脫粒場地抽煙和點(diǎn)火 。 (4) 作業(yè)時 ,喂入人員要注意手與釘齒滾筒之間的安全距離 。 (5) 不許拆去安全防護(hù)罩 ,在安全防護(hù)罩未安裝好前嚴(yán)禁起動機(jī)械 。 (6) 玉米脫粒機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)時 ,禁止有人站在脫粒機(jī)上 。 (7) 負(fù)責(zé)人在看清周圍無人緊靠機(jī)器時 ,才能發(fā)出開機(jī)信號 ,未經(jīng)負(fù)責(zé)人同意任何人不準(zhǔn)起動機(jī)械 。 (8) 玉米脫粒機(jī)在運(yùn)轉(zhuǎn)或尚未完全停止運(yùn)轉(zhuǎn)時 ,嚴(yán)禁用手接觸機(jī)器的工作部件 ,除規(guī)定必須在機(jī)械運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)才能調(diào)整的部件外 ,所有的調(diào)整、維護(hù)、保養(yǎng)及修理 ,都必須在機(jī)器完全停止運(yùn)轉(zhuǎn) 以后進(jìn)行 。 (9) 不許在機(jī)械運(yùn)轉(zhuǎn)時掛卸傳動帶 。 (10) 機(jī)器發(fā)生故障時應(yīng)立即停機(jī)修理 ,不許帶“病”工作。 (11) 嚴(yán)禁機(jī)械運(yùn)轉(zhuǎn)時一動機(jī)械。 (12) 嚴(yán)禁超速運(yùn)轉(zhuǎn) 。 (13) 夜間脫粒時 ,必須有完善的電燈照明設(shè)備 ,禁止用明火照明 。 5 玉米脫粒機(jī)的維護(hù) 26 5 玉米脫粒機(jī)的維護(hù) 玉米脫粒機(jī)是季節(jié)性使用的機(jī)械 ,使用時間短 ,而在使用其間內(nèi)工作負(fù)荷重 ,工作條件差 ,為了充分發(fā)揮機(jī)械的效能 ,提高生產(chǎn)率 ,保證安全生產(chǎn) ,延長機(jī)器使用期限 ,必須認(rèn)真、及時、細(xì)致地進(jìn)行技術(shù)保養(yǎng) ,使機(jī)器經(jīng)常保持完好的技術(shù)狀態(tài) .沒有技術(shù)保養(yǎng)的機(jī)器不許作業(yè) 。 玉米脫粒機(jī)的技術(shù)保養(yǎng) (1)玉米脫粒機(jī)工作前 ,必須徹底 的清理機(jī)器上各個部件殘存的附著物 ,特別是要及時清理柵格式凹板上的玉米芯 。 (2)檢查釘齒滾筒的釘齒 ,及柵格式凹板的固定情況 。 (3)檢查皮帶的張緊情況 。 (4)每天工作結(jié)束后應(yīng)把機(jī)器內(nèi)的雜務(wù)清理干凈 。 (5)對于各個需要潤滑部位 ,應(yīng)根據(jù)前述的要求進(jìn)行按時潤滑 。 玉米脫粒機(jī)的保管 玉米脫粒機(jī)保管好 ,可以延長機(jī)器的使用壽命 ,保證玉米的脫粒效率和提高作業(yè)的質(zhì)量 .因此 ,必須認(rèn)真負(fù)責(zé)地保管玉米脫粒機(jī) .再長期保管中 ,應(yīng)保持玉米脫粒機(jī)的完善性、不丟零件 ,預(yù)防機(jī)件變形、損壞、銹蝕和腐爛 ,不因保管不當(dāng)發(fā)生任何降低機(jī)械使用性能的現(xiàn)象 。 作業(yè)完畢長期保管的脫粒機(jī) ,應(yīng)保管在干燥的地點(diǎn) ,最好放在有遮蓋的地方或者使用防雨的帆布、塑料布把機(jī)器全部蓋起來 。 玉米脫粒機(jī) 存放前 ,應(yīng)做好以下幾項(xiàng)工作 : (1) 打開機(jī)器上的全部窗孔、護(hù)罩和蓋 ,仔細(xì)清除機(jī)器內(nèi)外的污物和塵土 ,特別應(yīng)注意清理柵格式凹板的孔眼和釘齒滾筒上的污物 。 (2) 仔細(xì)檢查脫粒機(jī)各個部件 ,如發(fā)現(xiàn)零件和部件需要更換時 ,應(yīng)及時更換 。 (3) 脫粒機(jī)各個需要潤滑的地方 ,應(yīng)全部按要求潤滑一遍 ,然后將機(jī)械空轉(zhuǎn)一些時5 玉米脫粒機(jī)的維護(hù) 27 間 。 (4) 取下全部傳動皮帶并擦干凈 ,抹上 化石粉 ,成束系上標(biāo)簽 ,妥善保管 。 (5) 在未涂油漆的金屬表面以及工作 過程中受摩擦的地方 ,如各處調(diào)節(jié)螺栓等地方 ,涂上防銹油 .掉漆處刷漆補(bǔ)好 。 (6) 用水洗刷脫粒機(jī)外部 ,待干后 ,用抹布抹上少來年感的潤滑油 。 6 結(jié)論 28 6 結(jié)論 隨著社會的進(jìn)步，生活中的每一個角落都有機(jī)器的參與。農(nóng)業(yè)是我國的基礎(chǔ)經(jīng)濟(jì)、是國家發(fā)展的根本，機(jī)械化的普及，不僅使農(nóng)業(yè)加強(qiáng)了農(nóng)業(yè)化生產(chǎn)，同時也減輕了農(nóng)民的勞動強(qiáng)度 ,節(jié)省時間 ,提高效率。玉米脫粒機(jī)是農(nóng)作物玉米脫粒機(jī)器 ,起主要功能是將玉米與玉米芯分開 ,達(dá)到玉米脫粒的效果。玉米脫粒機(jī)結(jié)構(gòu)簡單，占用面積小，容易搬運(yùn)，性價比高，生產(chǎn)率很高 ,而且單位時間內(nèi)生成效率高 ,動力強(qiáng)，是現(xiàn)在 市場上應(yīng)用很廣的產(chǎn)品。由于脫粒機(jī)是用電力帶動，停電或斷電時就不可以繼續(xù)工作；還有玉米的大小也會影響脫離的完美性，因此，我們在今后還要對玉米脫粒機(jī)的進(jìn)一步的開發(fā) ,使玉米脫粒機(jī)更加完美 ,更效率化 。 7 致謝 29 7 致謝 經(jīng)過三個月的畢業(yè)設(shè)計忙碌之后，設(shè)計最終完成，心理有一種說不出的輕松，設(shè)計過程中遇到許多的問題，在眾多 老 師 和同學(xué) 的幫助下予以解決。首先要感謝老師對我的指導(dǎo)和督促， 在設(shè)計過程中 朱 老師給我指出了正確的設(shè)計方向，使我加深了對知識的理解 ， 同時也避免了在設(shè)計過程中走彎路， 朱 老師的督促使我一直把畢業(yè)設(shè)計放在心理，保證 按質(zhì)按量的完成； 還 要感謝 同組 同學(xué)，是大家營造了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，在做設(shè)計的過程中互幫互助，使我的 CAD 操作水平比以前有了很大提高，同時較全面的掌握了 Word 的編輯功能 ， 使我能夠按時完成畢業(yè)設(shè)計。 大學(xué)生活即將畫上句號，在這四年中我是充實(shí)的、快樂的，這要感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了一個好的學(xué)習(xí)環(huán)境和豐富的課余生活，同時也要感謝所有老師對我們的辛勤培育。 8 參考文獻(xiàn)： 30 8 參考文獻(xiàn)： [1] 潘駿，段福斌，楊文華，吳立軍 .機(jī)械設(shè)計基礎(chǔ) [M].南京大學(xué)出版社， [2] 鄧小紅 . [J] .湖南農(nóng)機(jī) , 2021, (03) [3] 張展 .機(jī)械設(shè)計通用手冊 [M].機(jī)械工業(yè)出版社， [4] 聞邦椿 .機(jī)械設(shè)計手冊 [M].機(jī)械工業(yè)出版社， 2021 [5] 陳立東等 .小型揉搓式玉米脫粒機(jī)的設(shè)計 [J].農(nóng)機(jī)化研究， （ 1）： 154456 [6] 何曉鵬 .擠搓式玉米脫粒機(jī)的研制 [J].農(nóng)業(yè)工程學(xué)報， （ 2）： 105108 [7] 柳建安，李偉杰 .螺旋擠搓式玉米脫粒機(jī)的設(shè)計 [J].農(nóng)機(jī)化研究， (8):8285 [8] 吳多峰，許峰，袁長勝 .板齒式 與釘齒式玉米脫粒機(jī)的性能比較 [J].農(nóng)機(jī)化研究， 2021（ 10）：7880 [9] 吳家福 .便捷式玉米脫粒機(jī)的研制 [J].農(nóng)業(yè)開發(fā)與裝備， 2021（ 8）： 1516 g an employment tribunal claim Employment tribunals sort out disagreements between employers and employees. You may need to make a claim to an employment tribunal if: ? you don39。t agree with the disciplinary action your employer has taken against you ? your employer dismisses you and you think that you have been dismissed unfairly. For more information about dismissal and unfair dismissal, see Dismissal. You can make a claim to an employment tribunal, even if you haven39。t appealed against the disciplinary action your employer has taken against you. However, if you win your case, the tribunal may reduce any pensation awarded to you as a result of your failure to appeal. Remember that in most cases you must make an application to an employment tribunal within three months of the date when the event you are plaining about happened. If your application is received after this time limit, the tribunal will not usually accept it. If you are worried about how the time limits apply to you, take advice from one of the anisations listed under Further help. Employment tribunals are less formal than some other courts, but it is still a legal process and you will need to give evidence under an oath or affirmation. Most people find making a claim to an employment tribunal challenging. If you are thinking about making a claim to an employment tribunal, you should get help straight away from one of the anisations listed under Further help. If you are being represented by a solicitor at the tribunal, they may ask you to sign an agreement where you pay their fee out of your pensation if you win the case. This is known as a damagesbased agreement. In England and Wales, your solicitor can39。t charge you more than 35% of your pensation if you win the case. If you are thinking about signing up for a damagesbased agreement, you should make sure you39。re clear about the terms of the agreement. It might be best to get advice from an experienced adviser, for example, at a Citizens Advice Bureau. To find your nearest CAB, including those that give advice by , click on nearest CAB. 8 參考文獻(xiàn)： 31 For more information about making a claim to an employment tribunal, see Employment tribunals. The (lack of) air up there Watch mCayman Islandsbased Webb, the head of Fifa39。s antiracism taskforce, is in London for the Football Association39。s 150th anniversary celebrations and will attend City39。s Premier League match at Chelsea on Sunday. I am going to be at the match tomorrow and I have asked to meet Yaya Toure, he told BBC Sport. For me it39。s about how he felt and I would like to speak to him first to find out what his experience was. Uefa has opened disciplinary proceedings against CSKA for the racist behaviour of their fans during City39。s 21 win. Michel Platini, president of European football39。s governing body, has also ordered an immediate investigation into the referee39。s actions. CSKA said they were surprised and disappointed by Toure39。s plaint. In a statement the Russian side add