【總結(jié)】第四章生產(chǎn)論面包是如何烤出來(lái)的?——如何決策鋼鐵是怎樣煉成的?——產(chǎn)量由什么決定?為什么北美的生活水平高,而熱帶非洲的生活水平低?豬從設(shè)備的一端走進(jìn)去,香腸如何從設(shè)備的另一端出來(lái)?西方經(jīng)濟(jì)學(xué)·微觀·第4章1第四章生產(chǎn)論p一、廠商p二、生產(chǎn)函數(shù)p三、一種可變生產(chǎn)要素的生產(chǎn)函數(shù)p四、兩種可變生產(chǎn)要素的
2025-02-12 09:36
【總結(jié)】第二章需求曲線與供給曲線概述及有關(guān)基本概念?第1節(jié)微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的特點(diǎn)?第2節(jié)需求曲線?第3節(jié)供給曲線?第4節(jié)供求曲線的共同作用?第5節(jié)經(jīng)濟(jì)模型、靜態(tài)分析、動(dòng)態(tài)分析?第6節(jié)需求彈性和供給彈性?第7節(jié)供求曲線的運(yùn)用?第8節(jié)蛛網(wǎng)理論[?]第
2025-05-14 07:55
【總結(jié)】第四章生產(chǎn)理論第一節(jié)生產(chǎn)函數(shù)一、生產(chǎn)、生產(chǎn)要素1生產(chǎn):廠商對(duì)各種生產(chǎn)要素進(jìn)行組合以創(chuàng)造出人們?cè)敢赓?gòu)買(mǎi)的任何商品或勞務(wù)的行為。注意:包括物質(zhì)資料的生產(chǎn),也包括勞務(wù)的生產(chǎn);判斷某一行為是否是生產(chǎn),主要看其目的,而非形式;從過(guò)程看,使用一定的投入取得一定的產(chǎn)出。2生產(chǎn)要素:
2024-10-04 19:43
【總結(jié)】1、已知某消費(fèi)者消費(fèi)的兩種商品X與Y的效用函數(shù)為,商品價(jià)格分別為和,收入為,請(qǐng)推導(dǎo)出該消費(fèi)者對(duì)X和Y的需求函數(shù)。2、若需求函數(shù)為當(dāng)價(jià)格為時(shí)的消費(fèi)者剩余。3、消費(fèi)者只消費(fèi)X,Y兩種商品,X對(duì)Y的邊際替代率為Y/X。如果他的收入為260,X的單價(jià)為2元,Y的單價(jià)為3元,求效用最大時(shí)的消費(fèi)量。4、已知某人的效用函數(shù)為,他打算購(gòu)買(mǎi)和兩種商品,當(dāng)期每月收入為120元,元,元時(shí),試問(wèn)
2025-06-20 06:30
【總結(jié)】第四章現(xiàn)代西方學(xué)者對(duì)馬克思及其經(jīng)濟(jì)學(xué)的肯定性評(píng)價(jià)第一節(jié)對(duì)馬克思及其經(jīng)濟(jì)學(xué)歷史地位的肯定性評(píng)價(jià)第二節(jié)對(duì)馬克思經(jīng)濟(jì)學(xué)研究方法的肯定性評(píng)價(jià)第三節(jié)對(duì)馬克思經(jīng)濟(jì)學(xué)具體理論的肯定性評(píng)價(jià)第一節(jié)對(duì)馬克思及其經(jīng)濟(jì)學(xué)歷史地位的肯定性評(píng)價(jià)一、經(jīng)濟(jì)思想史中最重要的經(jīng)濟(jì)學(xué)家之一?“約翰·梅納
2025-05-10 10:13
【總結(jié)】中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)第四章存貨2021年9月經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院王濤1?本章內(nèi)容:理解企業(yè)存貨的概念與范圍,掌握存貨計(jì)價(jià)的方法,并要求學(xué)生掌握原材料、周轉(zhuǎn)材料、委托加工物資、自制存貨及存貨減值的相關(guān)賬務(wù)處理。?本章重點(diǎn):存貨的計(jì)價(jià)?本章難點(diǎn):存貨的期末計(jì)量第四章存貨
2024-10-19 03:03
【總結(jié)】第四章:計(jì)劃學(xué)習(xí)內(nèi)容要求?理解計(jì)劃的概念;?了解計(jì)劃的分類和內(nèi)容要素;?掌握滾動(dòng)計(jì)劃和網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃;?掌握目標(biāo)管理的基本思想、特點(diǎn)和程序。Next第一節(jié)計(jì)劃的概念與性質(zhì)一、計(jì)劃的概念及性質(zhì)?廣義的計(jì)劃概念包括制定計(jì)劃、執(zhí)行計(jì)劃和檢查計(jì)劃執(zhí)行情況的全過(guò)程。
2024-10-16 22:34
【總結(jié)】第三章市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)調(diào)研2021/11/102主要內(nèi)容和要求?市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)信息系統(tǒng)(了解)?市場(chǎng)調(diào)查(把握)?市場(chǎng)預(yù)測(cè)(把握)2021/11/103教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn)?教學(xué)重點(diǎn)?信息收集的方法?抽樣設(shè)計(jì)的方法?信息分析的方法?教學(xué)難點(diǎn)?抽樣設(shè)計(jì)2021/11/10
2024-10-16 22:33
【總結(jié)】語(yǔ)句基本語(yǔ)句程序的基本結(jié)構(gòu):順序結(jié)構(gòu)選擇結(jié)構(gòu)循環(huán)結(jié)構(gòu)基本語(yǔ)句C語(yǔ)言中的語(yǔ)句:1、表達(dá)式語(yǔ)句:例x=3;x+y;在任何表達(dá)式后面加一個(gè)分號(hào)“;”就構(gòu)成一條表達(dá)式語(yǔ)句。
2024-10-19 03:05
【總結(jié)】第四章生產(chǎn)決策分析產(chǎn)品產(chǎn)量的最優(yōu)組合問(wèn)題第一節(jié)產(chǎn)品產(chǎn)量的最優(yōu)組合決策的理論方法?為了便于分析,需要先把問(wèn)題簡(jiǎn)化。假定:企業(yè)只生產(chǎn)產(chǎn)品A和產(chǎn)品B;產(chǎn)品價(jià)格和投入要素的成本均已知,而且不因產(chǎn)量的變化而變化;企業(yè)資源的數(shù)量和構(gòu)成也是給定的。?產(chǎn)品產(chǎn)量最優(yōu)組合的確定需要使用兩種曲線:一種是產(chǎn)品轉(zhuǎn)換曲線;一種是等收入曲線。一
2025-01-11 19:01
【總結(jié)】第四章關(guān)系本章學(xué)習(xí)目標(biāo)關(guān)系是離散數(shù)學(xué)中刻畫(huà)元素之間相互聯(lián)系的一個(gè)重要概念。它仍然是一個(gè)集合,以具有聯(lián)系的對(duì)象組合作為其成員。在計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)領(lǐng)域中有著廣泛的應(yīng)用,關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù)模型就是以關(guān)系及其運(yùn)算作為理論基礎(chǔ)的。本章主要討論二元關(guān)系的基本理論。通過(guò)本章學(xué)習(xí),讀者應(yīng)該掌握以下內(nèi)容:關(guān)系、關(guān)系的表示
2024-10-19 03:02
【總結(jié)】第四章記憶思考:·記憶的規(guī)律是怎樣的?·遺忘是怎么回事?·記憶的兩種理論一、記憶有無(wú)規(guī)律?記憶的規(guī)律是怎樣的?時(shí)間一長(zhǎng)就容易忘事?艾賓豪斯的識(shí)記材料——無(wú)意義音節(jié)zup、rif、bik……1.實(shí)驗(yàn)過(guò)程(一)艾賓豪斯的記憶遺忘規(guī)律
2025-01-15 03:47
【總結(jié)】第八章分配理論一、生產(chǎn)要素的需求與供給二、工資理論三、地租理論四、利息理論五、洛倫茲曲線和基尼系數(shù)居民企業(yè)產(chǎn)品的價(jià)格決定要素的價(jià)格決定產(chǎn)品市場(chǎng)要素市場(chǎng)消費(fèi)者的產(chǎn)品需求生產(chǎn)者的產(chǎn)品供給生產(chǎn)者的要素需求消費(fèi)者的
2025-05-14 07:54
【總結(jié)】第四章生產(chǎn)論(1)廠商與生產(chǎn)函數(shù)(2)一種可變要素的生產(chǎn)函數(shù)(3)兩種可變要素的生產(chǎn)函數(shù)(4)成本方程(5)最優(yōu)的生產(chǎn)要素組合(6)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化的生產(chǎn)要素組合(7)擴(kuò)展線(8)規(guī)模報(bào)酬2§4-1廠商與生產(chǎn)函數(shù)生產(chǎn)者(廠商)是指
2025-05-15 04:25
【總結(jié)】2021/6/17微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)四經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院1第四章偏好理論本章我們將分析需求曲線背后的消費(fèi)者行為。從而導(dǎo)出市場(chǎng)需求曲線。2021/6/17微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)四經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院2某公司一位部門(mén)經(jīng)理,其月薪是5000元,每月拿到薪