【正文】 發(fā)展上。認真履行崗位職責，為全系統(tǒng)黨員干部職工做好表率、放出樣子：堅決抵制各種“歪風邪氣”，嚴厲打擊機關(guān)內(nèi)部出現(xiàn)苗頭性傾向性問題，做到毫不手軟，一抓到底；無論在何種場合，堅決不說、不做有損黨和集體形象和不負責任的言行；加強系統(tǒng)黨建工作力度，著力消除丁某某案件殘留的消極思想；嚴格遵守上下班作息制度，絕不遲到早退；堅持親力親為抓 工作，堅決不做“甩手掌柜”，不搞官僚式的硬性指派任務(wù)，增加科室和基層負擔；遇到復(fù)雜問題，加強與同志間的溝通交流，做到群策群力，共同商討解決問題；真誠對待同事下屬，設(shè)身處地為基層同志著想，并站在他們的角度思考問題、努力幫助他們解決困難，促進系統(tǒng)和諧穩(wěn)定。 三是密切聯(lián)系群眾，努力維護群眾切身利益。認真踐行“從群眾中來、到群眾中去”這一群眾路線，將“全心全意為人民服 — 9— 務(wù)”銘記于心，堅決糾正侵害基層利益的行為，走好聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一步路”。力爭每月下一次基層，訪三戶群眾，真誠地聽取他們的意見和建議，腳踏實地為他們辦好事、辦實事，讓他們真正感受到黨的溫暖。沉下心來接待群眾來信來訪，耐心回應(yīng)群眾訴求，不推諉、不回避，能解決的問題立即幫助解決，不能解決的問題詳細告知緣由，爭取群眾理解。 四是從嚴要求自我，嚴格遵守各項黨的紀律。作為局紀委書記，本身就是管人的，如果自身不正，就無法要求別人。因此，我將從嚴要求自己，帶頭遵守黨的政治、組織和財經(jīng)等紀律，切實做到要求別人做到的自己首先做到，不該吃的堅決不吃，不該拿的堅決不拿，不該要的堅決不要，不該去的堅決不去，絕不越紀律雷池一步。個人承諾做到：認真執(zhí)行《廉政準則》各項規(guī)定，自覺接受群眾監(jiān)督，樹立清正廉潔的良好形象；模范遵守中央八項要求，堅決杜絕同城宴請、公車私用和出入私人會所等；堅持民主集中制，充分聽取和尊重各方意見，克服主觀主義；積極主動地參與民主生活會，與班子成員之間開展推心置腹的懇談交流，深入開展批評和自我批評，真正做到“紅臉、出汗、排毒”，始終保持共產(chǎn)黨人的純潔政治本色。 總之，在今后的工作中，我將按照“ 三嚴三實”的要求，不斷加強自我修養(yǎng)提升，努力成為一名焦裕祿式的干部。 — 10— 第三篇：對照檢查材料格式范本 XXX 對照檢查材料 職務(wù) （ 2021年 x 月 x 日） 引言：對開展群眾路線教育實踐活動重要性的認識（包括政治態(tài)度、提高認識） 一、遵守黨的政治紀律、貫徹落實中央“八項規(guī)定”方面的情況（要對公務(wù)用車、辦公用房和住房、收受會員卡、辦理因私護照和因私出國境、家屬子女從業(yè)等情況逐一作出說明） 二、“四風”方面存在的突出問題（要聯(lián)系工作實際，不能泛泛 而談；對群眾反映的主要問題在對照中要有回應(yīng)；對班子中存在的問題，個人要主動認領(lǐng)） （一）形式主義方面的突出問題 （二）官僚主義方面的突出問題 （三）享樂主義方面的突出問題 （四）奢靡之風方面的突出問題 三、產(chǎn)生原因的剖析（從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀律、道德品行等方面認清實質(zhì)、深挖根源） 四、今后整改措施（要具體實在、切實可行，具有較強的可操作性） 第四篇：個人對照檢查材料 (格式 ) 個人對照檢查材料（宋體小二加粗） 一、存在的問題和不足（黑體三號） （一）對照南昌工學(xué)院教師職業(yè)道德行為準則，逐條寫（仿宋三號） （二） （三） 二、產(chǎn)生問題的原因分析 （一）平時疏于學(xué)習(xí)，總認為把本職工作做好，其他學(xué)習(xí)都無關(guān)緊要。殊不知只有深入地、系統(tǒng)地、全面地學(xué)習(xí)才能更好的勝任自己的工作。 （二） 三、整改措施和努力方向 針對自己在工作中存在的問題，我將認真反思，加以改進，具體做到以下幾點： 姓名落款年月日 第五篇：個人對照檢查材料格式 個人對照檢查材料格式 帽段：主要是結(jié)合參加學(xué)習(xí)教育、征求意見環(huán)節(jié)工作情況，對照中央和省里有關(guān)規(guī)定，對照“三嚴三實”要求，對照學(xué)習(xí)弘揚焦裕祿精神、沈浩精神，緊密聯(lián)系個人思想、工作、生活實際和成長進步經(jīng)歷，進行對照檢查。 一、遵守黨的政治紀律情況 二、貫徹中央八項規(guī)定和省里有關(guān)規(guī)定精神、轉(zhuǎn)變作風方面的基本情況 ?? 縣處級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部還要對貫徹中央八項規(guī)定和省里有關(guān)規(guī)定精神情況，特別是“三公”經(jīng)費支出、職務(wù)消費、人情消費、公務(wù)用車、辦公用房和住房、配備秘書、家 屬子女從業(yè)及管理家屬子女和身邊工作人員等方面情況逐一作出說明。還要對是否把作風建設(shè)同推動改革發(fā)展對立起來，消極對待作風建設(shè)新的規(guī)章制度，“為官不為”的問題進行檢查。 三、“四風”方面存在的突出問題 (一 )形式主義方面 ?? (二 )官僚主義方面 ?? (三 )享樂主義方面 ?? (四 )奢靡之風方面 ?? 重點寫清“四風”突出問題，列舉具體表現(xiàn)和典型事例，對群眾提出的意見和上級黨組織、督導(dǎo)組點明的問題要明確作出回應(yīng)。 3 領(lǐng)導(dǎo)班子的對照檢查材料，還要對關(guān)系群眾切身利益的問題、群眾反映強烈的不正之風問題和聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題進行查擺剖析。 四、存在問題的原因剖析 (一 )?? (二 )?? (三 )???? 要深挖問題根源，重點從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀律和組織紀律、財經(jīng)紀律以及“三嚴三實”要求等方面分析原因。 五、努力方向和改進措施 (一 )?? (二 )?? (三 )????