【正文】 地稅有關(guān)部門的大力支持配合下，按照效能建設(shè)的要求，努力轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和工作態(tài)度，樹立為黨委、政府當(dāng)家理財和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，強(qiáng)化資金管理，做好節(jié)支增收工作，并與各單位通力合作，盡心盡力，盡職盡責(zé)，全面服從服務(wù)于黨委、政府的中心工作，財稅工作運(yùn)行情況總體良好?，F(xiàn)就全年來的工作總結(jié)如下： 一、抓學(xué)習(xí)提素質(zhì)，努力培養(yǎng)一支高素質(zhì)干部隊(duì)伍 基層財政工作的政策性、業(yè)務(wù)性強(qiáng)，要 做好基層財政工作，并達(dá)到人民群眾滿意的目標(biāo)，必須要有一支素質(zhì)高、作風(fēng)硬、善吃苦的干部隊(duì)伍做保證。因此，我鄉(xiāng)堅(jiān)持把強(qiáng)化財政干部職工的理論業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)作為開展財政工作的切入點(diǎn)，采取有效措施，創(chuàng)新學(xué)習(xí)機(jī)制，成效顯著。一是狠抓政治理論，注重學(xué)習(xí)效果。認(rèn)真研究探討目前黨在農(nóng)村工作中的新方針、新政策如何能夠得到貫徹落實(shí)的問題，及時掌握在市場經(jīng)濟(jì)條件下，在農(nóng)村稅費(fèi)改革過程中出現(xiàn)的新情況和新問題。同時，按照學(xué)習(xí)與討論相結(jié)合的原則，做到學(xué)習(xí)一篇討論一篇、討論一篇記寫一篇心得體會的要求，全年共組織集中學(xué)習(xí) 20 次，討論 20次，干 部職工記寫心得體會 32 篇。二是著力抓業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)提高。全年以來，先后組織財政單位干部學(xué)習(xí)了《預(yù)算法》、《會計(jì)法》、《政府采購法》、《公務(wù)員法》、《預(yù)算外資金管理?xiàng)l例》、 第 3 頁共 3 頁《行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理辦法》、《志丹縣會計(jì)服務(wù)中心工作規(guī)則》等相關(guān)法律法規(guī)及黨在農(nóng)村的各項(xiàng)政策，使全體財政干部職工能夠熟練掌握國家的各項(xiàng)政策方針、有關(guān)財經(jīng)紀(jì)律和業(yè)務(wù)管理技能。三是定期組織開展業(yè)務(wù)技能大練兵和學(xué)習(xí)考核活動，干部職工的學(xué)習(xí)考核都達(dá)到了 82 分以上，其中兩名年輕干部達(dá)到了 97分以上。通過學(xué)習(xí)教育活動的扎實(shí)有效 開展，為我鄉(xiāng)各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)打好了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 二、抓管理提質(zhì)量，建立健全規(guī)范的內(nèi)部管理制度 本著“以人為本、嚴(yán)格管理、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象”的工作理念，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，結(jié)合工作實(shí)際，建章立制，注重管理，強(qiáng)化措施，使各項(xiàng)工作做到有章可循，有據(jù)可依。一是嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，實(shí)行財政干部職工上下班簽到制度和出勤與工資掛鉤制度，保證按時上下班，切實(shí)為群眾提供高效便捷的服務(wù)。同時強(qiáng)化考勤監(jiān)管，推行一月一匯總、當(dāng)月兌現(xiàn)獎罰制度，促使干部自覺遵守考勤制度。二是相繼制定出臺了日常工作制度、請銷假制度、財務(wù) 管理制度、衛(wèi)生管理制度、安全生產(chǎn)、社會治安綜合治理、計(jì)劃生育、車輛管理及灶務(wù)管理等十多項(xiàng)制度，保證各項(xiàng)制度既能相互銜接、又能規(guī)范高效的落實(shí)。三是推進(jìn)效能建設(shè)，先后建立了 首問責(zé)任制度、服務(wù)承諾制度、限時辦結(jié)制度、執(zhí)法責(zé)任制度、失職追究制度、政務(wù)公開制度、效能投訴制度、效能考評制度等八項(xiàng)行政效能建設(shè)制度，不僅強(qiáng)化了干部廉潔從政的意識，而且確保了依法辦事，進(jìn)一步規(guī)范了工作程序。四是建立干部崗位職責(zé)制度，落實(shí)工作責(zé)任，做到崗位到人、職責(zé)到人、具體業(yè)務(wù)操作規(guī)程到人，先后設(shè)立中心主任（所長）、主管會計(jì)、資金會 計(jì)、記賬會計(jì)等 6 個崗位，工作任務(wù)清楚，干部職責(zé)明確，內(nèi)部管理規(guī)范。五是狠抓制度落實(shí)，注重把嚴(yán)格管理與關(guān)心愛護(hù)緊密結(jié)合，既抓大事、又辦小事；既堅(jiān)持原則、又合 第 4 頁共 4 頁情合理，做到以理服人、以情動人、以己正人，從而使遵章守紀(jì)逐漸變成干部職工的自覺行動，達(dá)到了日常管理制度化、內(nèi)部運(yùn)作規(guī)范化、學(xué)習(xí)教育經(jīng)常化、各項(xiàng)工作程序化的內(nèi)部管理運(yùn)作機(jī)制。同時，開展了“八比八看八重”活動，進(jìn)一步提升了管理和工作質(zhì)量。即：比學(xué)習(xí)、看筆記、重體會；比收獲，看工作，重格次；比業(yè)務(wù)，看質(zhì)量，重水平；比紀(jì)律，看守崗，重影響；比 廉潔，看生活，重口碑；比文明，看舉止，重形象；比作風(fēng)，看效率，重提高；比黨性，看行動，重堅(jiān)定。通過“比、看、重”活動的開展，干部職工能夠相互對照，尋找差距，整改提高，有效增進(jìn)了團(tuán)結(jié)、凝聚了合力，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的全面進(jìn)步。 三、抓服務(wù)提效能，切實(shí)提高工作效率和服務(wù)水平 （一）會計(jì)集中結(jié)算規(guī)范運(yùn)行。一年來，堅(jiān)持以會計(jì)服 務(wù)中心工作為平臺，特別注重改進(jìn)和轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，突出在強(qiáng)化服務(wù)上下功夫。一是明確了各工作人員崗位職責(zé)；二是規(guī)范了內(nèi)部傳票及運(yùn)行要求；三是制定了計(jì)算機(jī)賬和手工記賬規(guī)則；四是合理設(shè)臵了內(nèi)部賬套；五是嚴(yán)格了印章和支票管理使用程序；六是規(guī)范了報賬單位備用金（庫存現(xiàn)金）限額及有關(guān)報賬審批權(quán)限設(shè)臵的規(guī)定；七是建立健全了計(jì)算機(jī)安全管理及各種檔案資料管理制度。 XX 年 111 月共辦理業(yè)務(wù) 840筆，涉及金額 ，糾錯 12筆，涉及金額 元，拒付不合理單據(jù) 89 張，涉及金額 元。 （二）涉農(nóng)補(bǔ)助資金管理到位。一年來，按照《陜西省對種糧農(nóng)民實(shí)行補(bǔ)貼資金管理暫行辦法》和《退耕還林資金管理暫行辦法》的規(guī)定，具體負(fù)責(zé)涉農(nóng)多項(xiàng)補(bǔ)貼兌現(xiàn)及監(jiān)管工作。在工作中我們認(rèn)真負(fù)責(zé)，始終把糧食直補(bǔ)和退耕還林政策兌現(xiàn)作為一項(xiàng)惠農(nóng)、便民的政策來落實(shí)。積極開展了糧食直補(bǔ)信息登記和錄入發(fā)放工作，為每戶種糧農(nóng)民開設(shè)了存折“一卡通”專戶。今年以來，共兌現(xiàn)退耕還林資金 萬元，兌現(xiàn)糧食直補(bǔ)資金 127 萬元。在具體工作中，指定專人負(fù) 第 5 頁共 5 頁責(zé)補(bǔ)貼資金的相關(guān)信息計(jì)算機(jī)錄入、造冊發(fā)放、撥付資金、政策宣傳等相 關(guān)工作。能夠堅(jiān)持實(shí)事求是，高效便民的原則，嚴(yán)格按照政策規(guī)定和管理要求，狠抓宣傳，強(qiáng)化監(jiān)督，加班加點(diǎn)，進(jìn)村入戶把退耕還林資金發(fā)放到每戶農(nóng)民手中， 避免了克扣、截留、挪用退耕還林資金等現(xiàn)象的發(fā)生，確保了農(nóng)民群眾的利益不受損害，有效維護(hù)了農(nóng)村社會穩(wěn)定。 一年來，我們雖然做了一些工作，取得了一些成效，但與縣委、縣政府的要求和兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比還有一定的差距，今后我們將繼續(xù)努力，真抓實(shí)干，不斷總結(jié)，迎難而上，努力為全鄉(xiāng)財政工作做出新的更大的貢獻(xiàn)。 第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)財稅工作總結(jié) 一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，轉(zhuǎn)變 工作作風(fēng)。 年初鎮(zhèn)黨委政府專門召開工作會議，研究部署今年財稅工作，根據(jù)工作分工，設(shè)立了財稅領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)長擔(dān)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，其他國、地、財有關(guān)人員成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，分工合作，責(zé)任明確。并采取了一系列有效的措施與手段，狠抓干部工作作風(fēng)，要求財稅服務(wù)上門，政策公平、公正、公開，嚴(yán)禁“索、拿、卡、要”。為外商企業(yè)創(chuàng)業(yè)、納稅創(chuàng)建一個和諧的環(huán)境。 二、強(qiáng)化宣傳，加大執(zhí)法力度。 今年我鎮(zhèn)財稅以“依法誠信納稅，構(gòu)建和諧社會”為突破口，大力加強(qiáng)稅收宣傳，利用黑板報、宣傳手冊，宣傳車等切實(shí)有效 的宣傳工具，努力營造從納稅的良好氛圍促使各企業(yè)自覺納稅，以納稅為榮。特別是對年所得 12 萬元以上的納稅人的納稅申報和玉山縣外商投資企業(yè)的優(yōu)惠辦法進(jìn)行大量的宣傳，針對各企業(yè)、個體工商戶的自身特點(diǎn)制定了相應(yīng)的宣傳政策，使他們對稅收政策了如指掌。在加強(qiáng)宣傳的同時，我們也加強(qiáng)了執(zhí)法力度，首先是對建筑工程，汽車運(yùn)輸，餐飲服務(wù)等采取切實(shí)有效的措施，全額核定稅收，全額收取。對于異地辦廠的招商 第 6 頁共 6 頁引資項(xiàng)目的納稅大戶，我們堅(jiān)持掛點(diǎn)服務(wù)，上門服務(wù)，促使其加大生產(chǎn)，降低生產(chǎn)成本，提高企業(yè)利潤，從而實(shí)現(xiàn)稅收新的增長 。其次是加強(qiáng)對行政事業(yè)性收費(fèi)以及罰沒收入管理力度，及時足額上繳國庫。再次是對有些企業(yè)法人，不照章納稅進(jìn)行嚴(yán)厲打擊。 三、挖掘稅源，培植新的稅收增長點(diǎn)。 XX 年上半年稅收序時進(jìn)度完成這是我招商引資的結(jié)果，但也存在不足，主要是財力不足，工商稅收在財政收入中的比重不大。加上國際金融風(fēng)暴的影響，造成諸多企業(yè)出口困難，資金回攏慢，貨品積壓嚴(yán)重，從而稅收大幅度下降。為此，我鎮(zhèn)財稅工作人員在征管力度，民營企業(yè)內(nèi)部下大功夫，盡量挖掘稅源，做到應(yīng)收盡收，不留死角，其中 5 個磚廠，比去年同期稅收增長 100%，餐飲 、服務(wù)也比同期增長98%，汽車運(yùn)輸比同期增長 60%，個體工商戶比去年同期增長 50%。同時也加大招商引資力度，培植新的稅收增長點(diǎn)，其中引進(jìn)的玉山博揚(yáng)有機(jī)硅有限公司上半年納稅額達(dá) 100 多萬元，成為我鎮(zhèn)新的稅收亮點(diǎn)。 四、了解稅收進(jìn)度，掌握稅收動態(tài)。 企業(yè)的稅收是政府的生命線，稅收動態(tài)直接關(guān)系到企業(yè)的興衰成敗。為此，我們每月密切關(guān)注各企業(yè)的納稅情況，及時了解掌握稅收動態(tài)。多為企業(yè)謀劃，多為企業(yè)著想。盡量優(yōu)化企業(yè)的財稅結(jié)構(gòu)，提高企業(yè)地方工商稅收在稅收中的比重，實(shí)現(xiàn) (請關(guān)注 )政企雙盈。 在財稅 工作中，取得了一定的成績，存在不少問題，主要是稅收結(jié)構(gòu)不夠合理，稅收稅源偏少，執(zhí)法力度不夠到位。相信在下半年工作中，我鎮(zhèn)財稅工作會逐漸走向良性循環(huán)道路，為構(gòu)建和諧平安文成作應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)財稅工作總結(jié) **鎮(zhèn) XX 年上半年財政收入情況 第 7 頁共 7 頁及下半年工作打算 一、上半年財稅收入情況： 上半年我鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)財政總收入萬元 ,其中：國稅萬元，地稅萬元，財政萬元。實(shí)現(xiàn)公共財政預(yù)算收入萬元 ,比去年同期增收萬元，增長 %，其中 :國稅萬元，地稅萬元，財政萬元。上半年我鎮(zhèn)應(yīng)序時完成公共財政預(yù)算收入萬元 ,目前超序時完成萬元 . 二、措施：為確保完成全年財政收入任務(wù)我們采取了以下措施。 嚴(yán)查、細(xì)排稅源，特別是建筑業(yè)稅收，上半年征收建筑業(yè)稅收近萬元，確保自有稅源應(yīng)收盡收。 促進(jìn)我鎮(zhèn) 3 家運(yùn)輸公司企業(yè)健康發(fā)展，保證稅源不流失，按核定的運(yùn)力把稅收征足征齊，上半年共入庫運(yùn)輸稅收萬元。（ *******公司、 ****公司、 *******公司）。 積極招引總部經(jīng)濟(jì)，提高總部經(jīng)濟(jì)入庫稅收比重。 三、下半年財稅工作打算： 為完成 XX年全年財政收入任務(wù)，我鎮(zhèn) 制定了財稅工作方案。 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力量。我鎮(zhèn)抽調(diào)一名副鎮(zhèn)長專門抓財政收入工作，并成立財稅工作組。 對全鎮(zhèn)的機(jī)關(guān)工作人員和相關(guān)單位及各村下達(dá)收入任務(wù)。 積極成立總部經(jīng)濟(jì)，在上半年已成立總部經(jīng)濟(jì) 6 家的基礎(chǔ)上，力爭再成立 6 家，使其入庫稅收占比達(dá) 50%以上。（已 成立公司： *****公司、 **建筑安裝工程公司、 *****有限公司、*****有限公司、 *****有限公司、 ****有限公司）。 認(rèn)真分析我鎮(zhèn)稅源結(jié)構(gòu)情況，找出稅收增長點(diǎn)，從建筑稅、運(yùn)輸稅方面 第 8 頁共 8 頁查補(bǔ)征收，保證財政收入任務(wù)的完成。 2**鎮(zhèn)財稅辦公室年 7 月 6 日 XX 第五篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)財稅工作總結(jié)某某鎮(zhèn) XX 年第一季度財稅收入情況的匯報 XX 年，某某鎮(zhèn)財稅收入任務(wù)為 7900 萬元，其中：國稅 3000 萬元，地稅 4900萬元，一般預(yù)算收入 5100 萬元。 任務(wù)下達(dá)后，鎮(zhèn)黨委政府高度重視財稅收入工作，將其擺在更加突出的位臵，成立了財稅工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨委書記任組長，我和分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長。全鎮(zhèn)上下圍繞財稅任務(wù)采取有力措施、細(xì)化工作方案，步步為營，以月保季、以季保年，扎實(shí)推進(jìn)財稅工作。 下面我將某某鎮(zhèn)財稅工作第一季度情況匯報如下： 一、第一季度財稅工作基本情況 一是 1 至 4 月份財稅序時推進(jìn)。 1 至 4 月份，我鎮(zhèn)共完成財稅總收入 2156 萬元，達(dá)全年任務(wù)的 %，同比增量 849 萬元，同比增幅65%。其中：國稅 397 萬元，完成任務(wù) %，比去年同期增長 198 萬元；地稅完成 1759 萬元，完成任務(wù) %，比去年同期增長 651 萬元；一般預(yù)算收入完成 1830 萬元，完成年初任務(wù)的 %，比去年同期增長 706 萬元，增幅 %。 二是總部經(jīng)濟(jì)招引穩(wěn)中求進(jìn)。自年初以來， 通過各方積極努力，現(xiàn)已辦理總部經(jīng)濟(jì) 4 家。分別是徐州恒祥隆物流有限公司、徐州恒隆計(jì)算機(jī)服務(wù)有限公司、徐州蘇通勞務(wù)有限 公司、徐州博源公路養(yǎng)護(hù)有限公司，已辦理好的四家總部經(jīng)濟(jì) 14月份已形成稅收 300 余萬元；正在辦理的 1 家：徐州金瑞豐祥棉業(yè)有限公司。力爭在年底前辦理總部經(jīng)濟(jì) 7 家，實(shí)現(xiàn)稅收 3000 萬元以上。 第 9 頁共 9 頁三是零星稅源應(yīng)收盡收。我鎮(zhèn)于三月份對全鎮(zhèn)的零星稅源進(jìn)行了全面的摸底排查，共排查個體稅源 225 戶，已辦理工商注冊的 31 戶，未納入管理的 194 戶。四月份我們又對零星戶進(jìn)行了逐戶清理，共 清理零星稅收 11 萬元。通過全面排查和加強(qiáng)管理，零星稅源的管理逐步走向向正規(guī)化。 二、當(dāng)前財稅工作存在的主要問題 從 14 月份財稅收入完成情況看，財稅總收入沒能按順時進(jìn)度要求完成任務(wù)。主要原因是：國稅部門完成情況較差，僅完成年初任務(wù)的 %，相差 271 萬元、 個百分點(diǎn)。 根本的原因在于某某鎮(zhèn)的稅源嚴(yán)重不足，現(xiàn)全鎮(zhèn)僅有企業(yè) 94 家，已辦理稅務(wù)登記的只有 30 家，其余 64 家均沒有辦理稅務(wù)登記。根據(jù)對 94 家企業(yè)的預(yù)測，年納稅即使要求 1000 萬元，與任務(wù)相差較大。 三、下一步工作 打算及主要措施 為全面完成全年任務(wù)，我鎮(zhèn)將多管齊下，打出財稅“組合拳”，扎實(shí)做好以下幾個方面的工作： 一是加大對現(xiàn)有企業(yè)的幫扶力度。采取有力措施，不斷 優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境，為企業(yè)提供更多的便利，為企業(yè)的發(fā)展壯大保駕護(hù)航。具體措施是抽出專人幫助解決企業(yè)企業(yè)的難題，出主意，想辦法，切實(shí)解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營上存在的困難和難題。 二是形成規(guī)模效應(yīng)。結(jié)合現(xiàn)有企業(yè)創(chuàng)辦新企業(yè)，不斷壯大企業(yè)的