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正文內(nèi)容

社區(qū)內(nèi)勤工作述職-資料下載頁

2025-04-27 04:17本頁面
  

【正文】 是對(duì)我們工作的肯定 ,也是對(duì)我們工作的一個(gè)促進(jìn) ,也對(duì)我們的工作提出了更高要求。 三、后勤保障及三防一保工作。 營業(yè)部下屬兩個(gè)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)及市行現(xiàn)金業(yè)務(wù)周轉(zhuǎn)庫 ,人員近 40 名。辦公費(fèi)用開支大 ,費(fèi)用彈性大 ,事務(wù)繁多。合理壓縮費(fèi)用以緊縮的開支與全行共度今年的難關(guān) ,還須保證正常的開門辦理業(yè) 務(wù)的需要 ,解決這個(gè)矛盾 ,辦公室管理人員做了大量的工作 ,營業(yè)部全體員工作出了大量的犧牲 ,費(fèi)用同比下降了 200 余萬元 ,作出了巨大的貢獻(xiàn)。 另外、在上級(jí)行的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下 ,在高度重視和全面組織安排下 ,通過全體員工認(rèn)真地落實(shí)各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度 ,順利地完成了年支行的安全保衛(wèi)工作任務(wù) ,維護(hù)了我部正常的工作秩序 ,確保了財(cái)產(chǎn)和員工安全 ,為我行在業(yè)務(wù)方面的快速發(fā)展提供了有效的內(nèi)部安全保障。 根據(jù)市行不定期的安全通報(bào)和下達(dá)的各種關(guān)于安全保衛(wèi)工作文件 ,及時(shí)對(duì)員工進(jìn)行傳達(dá) ,并對(duì)員工的日常行為規(guī)范、安全保衛(wèi)防范意識(shí)及國家的法律法規(guī)進(jìn)行宣傳教育 ,預(yù)防職工的各種違規(guī)違紀(jì)及違法犯罪行為。 對(duì)我部的營業(yè)場(chǎng)所、運(yùn)鈔車、金庫等要害部位的技防、物防設(shè)施進(jìn)行經(jīng)常檢查 ,使問題得到及時(shí)解決。其中對(duì)于中街分理處監(jiān)控出現(xiàn)問題時(shí) ,立即向市行辦公室匯報(bào)情況 ,并得到有力支持 ,短時(shí)間內(nèi)便得到解決。對(duì)于市行金庫密碼器出現(xiàn)故障的情況 ,報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn) ,并立即進(jìn)行了更換 ,避免了影響全市正常營業(yè)的嚴(yán)重后果。 認(rèn)真貫徹落實(shí)防盜、防火、防搶、防詐騙和其他治安災(zāi)害事故的防范制度措施 ,及時(shí)完善各項(xiàng)制度 ,定期做好檢查工作。對(duì)警械、報(bào)警設(shè)備、滅火設(shè)備等經(jīng)常檢查 ,確保正常使用。嚴(yán)格按照總行安全保衛(wèi)條例執(zhí)行 ,確??傂懈黜?xiàng)具體制度得到貫徹和落實(shí)。 按照市行要求 ,做好營業(yè)場(chǎng)所、運(yùn)鈔車、報(bào)警監(jiān)控設(shè)備的檔案建設(shè) ,對(duì)要害部位工作人員建立了相應(yīng)檔案 ,并時(shí)時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài) ,掌握員工思想變化 ,防范風(fēng)險(xiǎn)。堅(jiān)決執(zhí)行市行對(duì)監(jiān)控設(shè)備、報(bào)警系統(tǒng)進(jìn)行定期檢查和測(cè)試的規(guī)定 ,確保防范設(shè)施有效。 對(duì)經(jīng)警保衛(wèi)人員進(jìn)行日常管理、組織工作 ,經(jīng)常性對(duì)其各項(xiàng)工作進(jìn)行檢查監(jiān)督 ,定期進(jìn)行學(xué)習(xí)教育活動(dòng) ,共同探討分析安全保衛(wèi)形勢(shì) ,完善細(xì)節(jié)工作 ,確保安全工作萬無一失。 根據(jù)市行要求 ,結(jié)合我部具體實(shí)際情況 ,及時(shí)完善各種突發(fā)事件處理預(yù)案 ,定期組織營業(yè)場(chǎng)所工作人員進(jìn)行突發(fā)事件演練 ,增強(qiáng)員工安全防范意識(shí) ,精心組織安排 ,做好演練記錄 ,發(fā)現(xiàn)不足 ,及時(shí)完善。 四、完善各項(xiàng)規(guī)章制度 ,加強(qiáng)員工政治思想教育。 圍繞上級(jí)行規(guī)范化服務(wù)和深化內(nèi)控管理的各項(xiàng)要求 ,我部不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度 ,細(xì)化管理 ,在實(shí)際工作中堅(jiān)決落實(shí)和貫徹上級(jí)行下發(fā)的各項(xiàng)規(guī)章制度 ,有效 保證了各項(xiàng)業(yè)務(wù)的制度化和合規(guī)化。 始終高度重視員工的政治思想教育工作 ,以黨、團(tuán)和工會(huì)組織為渠道 ,組織開展各種教育活動(dòng) ,培養(yǎng)員工正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀 ,樹立集體主義精神 ,增強(qiáng)集體凝聚力 ,有效推動(dòng)了業(yè)務(wù)快速健康發(fā)展。堅(jiān)持開展獎(jiǎng)優(yōu)罰劣活動(dòng) ,對(duì)在開拓業(yè)務(wù)中表現(xiàn)優(yōu)秀、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度的員工給予獎(jiǎng)勵(lì) ,表現(xiàn)落后的進(jìn)行處罰 ,通過一系列教育活動(dòng) ,員工精神面貌煥然一新 ,形成了追求積極向上、團(tuán)結(jié)拼搏精神的營業(yè)部風(fēng)氣。在黨員的幫助和教育下 ,全年共有 4 名同志加入了中國共產(chǎn)黨 ,另有 6名同志上交了入黨申請(qǐng)書 ,黨員總數(shù)占全體 員工人數(shù)的 40%,成為開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)的先鋒隊(duì)。 回首全年 ,總的感覺是忙與累 ,但我覺得很充實(shí)。自己感到仍有不少不足之處 ,一是業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不快 ,對(duì)新的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)的還不夠、不透 。二是本職工作與其他同行相比還有差距 ,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng) 。三是只是滿足自身任務(wù)的完成 ,工作開拓不夠大膽 。四是有時(shí)脾氣急躁 ,時(shí)不時(shí)的發(fā)點(diǎn)脾氣。五是處理問題時(shí)工作方法需要改進(jìn)。新的一年里 ,我將努力克服自身的不足 ,認(rèn)真學(xué)習(xí) ,努力提高自身素質(zhì) ,積極開拓 ,履行工作職責(zé) ,服從領(lǐng)導(dǎo) ,當(dāng)好參謀助手 ,與全體同事一起團(tuán)結(jié)一致 ,為我部經(jīng)驗(yàn)效益的提高 ,做出自己應(yīng)有 的貢獻(xiàn)。
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