【正文】 為推 進依法行政，提高供銷工作法治化管理水平，我社大力規(guī)范行政行為，堅持依法辦事。 一是突出重點。首先主抓機關(guān)干部的法制宣傳教育和學法用法工作。機關(guān)干部帶頭學法用法守法，今年以來，全體機關(guān)干部組織學習了《憲法》、《農(nóng)民專業(yè)合作社法》、《勞動合同法》、《物權(quán)法》、《信訪條例》、《公務員法》、《社會保險法》、《會計法》、《公司法》、《國有資產(chǎn)管理法》、《行政許可法》、《突發(fā)事件應對法》以及六五普法讀本等學習資料，每人配發(fā)了普法筆記本，先后組織了 4 次普法學習培訓活動，堅持每年人均學法時間達 20小時。 二 是在普法學習中，結(jié)合供銷工作實際，全縣系統(tǒng)廣大干部職工重點學習了與信訪、勞動關(guān)系、資產(chǎn)管理、財會管理等有關(guān)的法律法規(guī)，以學法指導供銷合作社的改革解困工作 。提高依法治社水平，依法調(diào)處勞動關(guān)系，解決企業(yè)來訪、纏訪、駐防等重大信訪矛盾，維護了大局穩(wěn)定。 四是完善制度?？h供銷社從 15 個方面建立健全了各項規(guī)章制度，將各項工作納入法規(guī)制度運行軌道，嚴格依法按程序辦事，做到有章可循，公平、公正、公開、透明。 四、存在的不足和今后努力的方向 供銷社法制宣傳法治建設(shè)工作雖然取得了顯著成績，但與縣委、縣 政府、縣依法治理領(lǐng)導小組的要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在： 依法治理工作落實的力度不夠。要真正將依法治理的理念貫穿于企業(yè)改革發(fā)展的實踐中，真正與供銷社事業(yè)建設(shè)融合在一起，還有許多工作要做。管理過程中依然存在許多與法律法規(guī)不協(xié)調(diào)、相違背的現(xiàn)象，企業(yè)資產(chǎn)、財務、人員、經(jīng)營者管理松散，有待進一步規(guī)范化，正規(guī)化，更有待進一步納入法治軌道。 今后，我社將按照縣普法領(lǐng)導小組的統(tǒng)一安排部署，進一步完善領(lǐng)導干部學法制度，不斷豐富普法形式、方法和手段，堅持依法治社，依法管理，依法服務，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展作出更 大貢獻。 第四篇：宣傳個人工作總結(jié) 2021 宣傳個人工作總結(jié) 2021 ★工作總結(jié)頻道為大家整理的宣傳個人工作總結(jié) 2021，供大家閱讀參考。更多閱讀請查看本站工作總結(jié)頻道。 到宣傳部工作以來，我在領(lǐng)導和同事們的關(guān)心和支持下，通過不懈努力，工作能力和思想政治素質(zhì)得到鍛煉和提高，基本完成了工作任務，較好地履行了崗位職責。下面便是本人的工作總結(jié)： 在思想上，我積極參加政治學習，關(guān)心國家大事。工作中我注意加強理論學習，努力使自己的思想和行動跟上時代潮流，原創(chuàng)：適應新形勢、新任務 的要求，做到與時俱進，注重學習黨的路線、方針、政策、鄧小平理論、三個代表重要思想、黨的十六大報告、十六屆五中全會精神。通過學習，進一步增強了政治敏銳感，在具體事情面前能夠保持清醒頭腦，立場堅定，處處以集體利益為重，先集體、后個人，思想逐步走向成熟。在生活中，積極向周圍領(lǐng)導和同事們學習，使自己的能力不斷提高，解決、思考問題逐步走向周全。 在工作上，我加強學習，努力使自己在思想上、理論上、業(yè)務上真正成熟起來，盡力更好的搞好本職工作。來到宣傳部，我本著干一行，愛一行的心態(tài)，以極大的熱情投入到工作中，思想穩(wěn) 定、態(tài)度積極、勤于學習，很快進入了工作角色。我參加工作時間短，理論基礎(chǔ)較差，業(yè)務不熟悉，為了盡快彌補這些不足，我堅持利用業(yè)余時間學習思想政治理論，提高自己的理論素質(zhì)， 學習了《十一五規(guī)劃建議學習讀本》、《 2021 年中國發(fā)展目標與任務》、《黨員干部關(guān)心的確個科學發(fā)展觀問題》等。同時加強應用文寫作練習，認真完成每一次寫作任務，不斷提高寫作水平。 在工作期間，我主要完成了以下工作： 承擔學校校園網(wǎng)主頁內(nèi)容設(shè)計工作。 撰寫了學校 2021 年高校文明杯活動總結(jié)報告。 參與校慶畫冊的圖片搜集工作，并撰寫了圖片的中文說明和英文說明。 完成了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的 3 期簡報和一份先進典型事跡報告的寫作工作。 我還承擔了一些其他材料的撰寫和打印工作以及部里的一些日常工作。 總之，在領(lǐng)導和同事們的幫助和指導下，我基本完成了工作任務，但同時也意識到自身仍存在許多缺點，如政治理論學習的深度和廣度還很不夠 。工作方法需要改進，工作不夠大膽，不夠自信，工作水平需要提高等。在今后的工作中，我將發(fā)揚優(yōu)點、改正缺點，努力完成每一項工作任務，鍛煉自己的才干，勤奮 工作，大膽實踐，以高度的工作責任感、以科學嚴謹?shù)膽B(tài)度，以扎實認真的工作作風，努力搞好本職工作。 第五篇：人社局 2021 工作總結(jié) 人社局 2021 工作總結(jié)范文 ★工作總結(jié)頻道為大家整理的人社局 2021 工作總結(jié)范文，供大家閱讀參考。更多閱讀請查看本站工作總結(jié)頻道。 今年以來，我局以科學發(fā)展觀為引領(lǐng)，緊緊圍繞“推進科學跨越、建設(shè)生態(tài)”目標，平穩(wěn)推進機構(gòu)改革，不斷完善就業(yè)再就業(yè)服務，著力提高社會保障水平，強化人事人才支撐，加大維權(quán)執(zhí)法力度，切實抓好信訪維穩(wěn)，取得了較好工作成效。 一、主要工作完成情況 (一 )統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)卓有成效。全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè) 4435 人完成年目標任務 4300 人的 103%，其中失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)人數(shù) 2583 人，就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè) 987 人。全縣新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)人 8582 人，完成年目標任務 8000 人的 106%，其中跨省輸出 5063 人，省內(nèi)就業(yè) 3519人。全縣城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭扶持安置率 100%。換領(lǐng)、申請辦理全國通用《就業(yè)失業(yè)登記證》 9132 本。一是就業(yè)培訓全面加強。根據(jù)勞動力市場需求設(shè)置培訓專業(yè)，以需求為導向，以應用促發(fā)展，強化就業(yè)再就業(yè)的針對性、 實用性和有效性，發(fā)揮培訓促就業(yè)作用，共培訓 9519 人，完成全年目標任務 9310 人的 102%。其中：農(nóng)民工和農(nóng)村預備制培訓3642 人，失業(yè)人員再就業(yè)培訓 1465 人，企業(yè)職工培訓 3655 人，創(chuàng)業(yè) 培訓 747 人。二是職業(yè)中介作用充分發(fā)揮。堅持定期在人力資源市場舉辦企業(yè)用工招聘會，搭建勞動力供需服務平臺。共舉辦招聘會13 場，接待進場招聘單位 365 家，提供空崗 21000 個，接待求職人員18850 人，達成就業(yè)意向 3098 人。三是全民創(chuàng)業(yè)有力推進。扎實開展省級創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作，著力以創(chuàng)建推動就業(yè)，落實鼓勵和扶持 創(chuàng)業(yè)的各項優(yōu)惠政策，加大對高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農(nóng)民工等重點群體的創(chuàng)業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)扶持，放寬小額擔保貸款辦理門檻，簡化放貸手續(xù)，簡化擔保手續(xù)，充分發(fā)揮小額擔保貸款促進創(chuàng)業(yè)作用，切實以創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)，效果明顯。共發(fā)放小額擔保貸款 7500 萬元，創(chuàng)業(yè)培訓學員 747人，創(chuàng)業(yè)成功率達 50%以上。 (二 )社會保障覆蓋面不斷擴大。一是社會保障實力進一步提升。全縣養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)五大社會保險參保總?cè)藬?shù)達 67 萬人， 110 月共征繳五大社會保險基金 億元，完成全年目標任務 億元的 122%，其中企業(yè)養(yǎng)老保險征繳 基金 11737 萬元，為年目標任務9813 萬元的 120%，機關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險征繳基金 1911 萬元 (不包括財政代扣 )，為年目標任務 2210 萬元的 86%，醫(yī)療保險征繳基金 6682 萬元，為年目標任務 4724 萬元的 141%，工傷保險征繳基金 1265 萬元，為年目標任務 800 萬元的 158%，失業(yè)保險征繳基金 462 萬元，為年目標任務 462 萬元的 100%，五大基金累計結(jié)余達 4 億元。強力推進城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險，完成了 454510 人的信息采集、整理和上報，于 8 月 16 日在沾溪鎮(zhèn)舉行了養(yǎng)老金儀式，目前全縣享受待遇人員 萬人，實現(xiàn)了按月發(fā)放， 79 月共發(fā)放退休人員待遇 萬元，已有 萬人參保，征繳基金 3405 萬元。從 3 月份開始，扎實開展被征地農(nóng)民社會養(yǎng)老保險清理核查，核查人數(shù) 4191 人，清理不合格人數(shù) 665 人，為縣財政挽回損失 1100 萬元， 9 月份重新啟動了被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險。全面落實《湘政辦發(fā) [2021]18 號》文件，解決小集體工、五七工、家屬工的養(yǎng)老保險遺留問題，至目前有 1100 人參保。繼續(xù)實施《湘政辦發(fā) [2021]4 號》文件，進一步推進靈活就業(yè)人員參保，今年新增參保 126 人。貫徹落實《湘人社發(fā) [2021]91 號》和益人社發(fā)[2021]5 號文件，于 9 月份啟動了企業(yè)職工因病完全喪失勞動能力提前退休工作，已有 67 人上報市里審批。加大立項爭資工作力度，目前已完成立項爭資 億元，為年目標任務 9200 萬元的 125%，切實增強了社會保障實力和保障水平，覆蓋全縣的社會保障體系已基本形成。二是社會保障水平進一步提高。連續(xù)第 8 年調(diào)整了企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金， 13254 名企業(yè)退休人員人均月增養(yǎng)老金 元，全縣企業(yè)退休職工月平均養(yǎng)老金已達到 1284 元。全年共支付企業(yè)退休人員養(yǎng)老金 21798 萬元，保證了 15864 人離退休人員養(yǎng)老金按時足額支付。機關(guān)事業(yè)社保共支付離退休人員養(yǎng)老金 4144 萬元，及時足額保證了 6907名離退休人員養(yǎng)老金的發(fā)放。城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險平均報銷比例達73%，同時，進一步完善了特殊病種醫(yī)療補助工作，方便廣大特殊病患者。工傷保 險參保單位和工傷工亡人員待遇均及時得到了支付，參保單位 708 家，累計參保人數(shù) 41336 人，支付各項工傷待遇 996 萬。 5 月份起，提高失業(yè)保險金發(fā)放標準，由 320