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巡視整改自查報告[五篇材料]-資料下載頁

2025-04-26 10:19本頁面
  

【正文】 、處理恰當、手續(xù)完備、程序合法”的基本要求,嚴格按照信訪案件管理辦法對立案事項進行認真查辦,對 2 名責(zé)任人進行行政處分并調(diào)離原工作崗位。 (七)整改落實情況 2021 年集團公司對省公司進行巡視,在管黨治黨、反“四風(fēng)”和落實八項規(guī)定、經(jīng)營管理以及選人用人等方面共發(fā)現(xiàn) 40 項問題。 XX 公司對照巡視整改任務(wù)分解表進行舉一反三查擺問題,經(jīng)核查我公司在巡視中未發(fā)生需整改事項。在接下的工作中, XX 公司將一如既往嚴格遵守各項條例法規(guī)以及規(guī)章制度,確保企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。 二、自查中存在的不足 自巡視工作開展以來, XX 公司在黨的領(lǐng)導(dǎo)建設(shè),落實“八項規(guī)定”精神,加強作風(fēng)建設(shè)等方面取得了明顯效果,但仍然存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在以下幾方面: 一是在落實黨建“一崗雙責(zé)”、黨內(nèi)組織生活及“三重一大”事項集體決策制度上還需進一步加強,“把方向、管大局、保落實”作用發(fā)揮還需進一步發(fā) 揮。 二是黨支部標準化建設(shè)工作還不夠規(guī)范,沒有從嚴從實抓基礎(chǔ)、抓規(guī)范、抓長效,支部主體作用沒有充分發(fā)揮,個別支部支委會和委員作用發(fā)揮不到位,黨員自我要求與模范作用發(fā)揮不夠明顯,需進一步增強。 三是部分黨員干部和關(guān)鍵崗位人員廉潔自律意識、法律意識淡薄,工作責(zé)任心不強,不按制度執(zhí)行,不按流程辦事的現(xiàn)象仍然存在,還存在僥幸、觀望的心態(tài)。 三、下一步工作思路 (二)深入開展“兩學(xué)一做”,推進學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化 一是繼續(xù)組織廣大黨員深入學(xué)習(xí)貫徹總書記系列重要講話精神,持續(xù)強化 “四個意識”,及時掌握各支部學(xué)習(xí)教育開展情況,認真做好督查指導(dǎo)。二是全面落實公司黨委意識形態(tài)工作主體責(zé)任,切實把好導(dǎo)向、守好陣地、管好隊伍。三是積極配合省公司開展“兩學(xué)一做”互查工作,按照集團公司《 2021 年基層企業(yè)文明單位建設(shè)綜合考核指標》進一步規(guī)范黨群各項工作,完善基礎(chǔ)資料,確保各項材料規(guī)范完備。 (三)夯實組織基礎(chǔ),提升黨建工作水平 一是進一步強化“一崗雙責(zé)”,發(fā)揮黨委政治核心作用,不斷拓展黨委參與企業(yè)重大決策渠道。二是加強對基層支部工作的量化考核和定期指導(dǎo),進一步規(guī)范民主生活會、組織 生活會、民主評議黨員、“三會一課”等組織生活,高標準召開會議,扎實做好黨員民主評議,使黨內(nèi)政治生活真正嚴起來、活起來。三是規(guī)范黨組織設(shè)置,結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營實際,在機組投產(chǎn)前后,適時對各黨支部進行合理劃分,指導(dǎo)各支部規(guī)范開展換屆選舉。四是積極辦理公司黨費專用賬戶,規(guī)范黨費收繳和自留,按規(guī)定管理和使用。五是將黨建工作聚焦工程建設(shè)和生產(chǎn)、經(jīng)營各項工作,繼續(xù)深入開展“建功十三五,黨員當先鋒”主題活動、“創(chuàng)崗建區(qū)”實踐活動、黨員志愿服務(wù)等特色活動,引導(dǎo)公司黨員勇挑重擔,積極投身“急、難、險、重、新”的工程建設(shè)和生產(chǎn)任 務(wù)之中,為實現(xiàn)“四即”目標,打造“精品工程”助力添彩。 (四)堅持做好廉潔教育常態(tài)工作,抑制腐敗行為的發(fā)生。 一是要加強黨員干部及關(guān)健崗位人員對《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》、《習(xí)近平論述摘編》的學(xué)習(xí)和宣貫工作,形成常態(tài)化工作機制。二是加強制度學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),進一步增強黨員干部及關(guān)鍵崗位人員的責(zé)任意識和自律意識,強化制度的執(zhí)行力,用制度約束行為,抑制濫用權(quán)力和滋生腐敗行為的發(fā)生。 (五)強化落實,持之以恒抓好作風(fēng)建設(shè)。 一是認真貫徹落實國資委《關(guān)于在重大節(jié)日前開展監(jiān)督檢查 堅決糾正“四風(fēng)”問題的通知》,提早部署,提早警示,執(zhí)好紀、把好關(guān)、問好責(zé),以嚴的標準、嚴的舉措保證各項紀律要求落到實處。二是持續(xù)深入地對“四風(fēng)”問題整治落實情況進行抽查監(jiān)督,把糾正“四風(fēng)”問題往深里抓、實里做,緊盯老問題,關(guān)注新動向,堅決防止反彈回潮。 (六)加強監(jiān)督檢查,嚴肅執(zhí)紀問責(zé)。 依托公開平臺,暢通投訴舉報渠道,接受干部群眾的監(jiān)督評議。監(jiān)察審計部認真履行監(jiān)督、執(zhí)紀、問責(zé)的職責(zé),對八項規(guī)定落實情況進行監(jiān)督檢查,適時組織明察暗訪,對違反八項規(guī)定現(xiàn)象要從嚴從快查處,絕不姑息遷就,著力遏制和 戒除“四風(fēng)”問題,不斷推動公司黨風(fēng)廉政建設(shè)持續(xù)加強和深化。 第四篇:巡視整改個人報告 關(guān)于集團公司專項巡視個人整改情況的報告 集團公司巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組: 集團公司黨組第一巡視組于年月日至月日對公司進行了專項巡視。10 月 27 日下午,巡視組先向我們反饋了巡視意見,接著向公司領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員反饋了巡視意見。巡視組的意見既是對我公司黨風(fēng)廉政建設(shè)的一次“把脈會診”,對我公司領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大黨員干部是一次刻骨銘心的教育,巡視組在反饋意見中實事求是地評價了公司領(lǐng)導(dǎo)班子近年來的工作,并嚴肅地指出了巡視中發(fā)現(xiàn)的突出問題,一針見血,切中要害。我們對集團巡視組提出的問題,誠懇接受,堅決落實,認真整改。 我們作為公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人,非常重視巡視反饋意見的整改 落實工作,第一時間對整改工作進行了全面部署。月日下午,在集團黨組第一巡視組反饋意見后,我們就立即組織公司黨委班子成員召開了黨委專題會議,學(xué)習(xí)領(lǐng)會董事長關(guān)于巡視工作的部署和要求,反復(fù)深入研究集團黨組第一巡視組的反饋意見,深刻反思問題存在的根源,研究整改落實工作總體思路和辦法;我們在黨委會上就整改落實工作提出了明確要求,要求班子成員要提高思想意識,把巡視整改工作作為當前的工作重心,要求公司上下要把此次巡視整改工作作為提高公司管理水平上臺階的契機,抓緊抓好。我們成立了巡視反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,統(tǒng)一組織 領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)整改工作。 2 個月以來,我們共召開 5 次黨委會議,對巡視組提出的問題逐條梳理分解,明確整 1 改任務(wù)、整改時限及責(zé)任部門及個人,并持續(xù)跟蹤督辦。在整改工作中,我們嚴格按照巡視組提出的意見和建議,堅持問題導(dǎo)向,首先深入查擺存在問題的原因及思想根源,其次提高全體領(lǐng)導(dǎo)干部思想認識,最后扎實做好整改落實工作?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。 一、公司相關(guān)問題存在的原因 巡視組對我反饋意見后,我們立即對巡視組反饋的“黨委主體責(zé)任和紀委監(jiān)督責(zé)任落實不到位”;“三重一大決策制度執(zhí)行不嚴格”;“選人用人程 序不規(guī)范”;“招標采購和工程項目管理問題突出”等四類主要問題,認真剖析了原因。主要有以下幾點。 一是公司黨委作為公司的政治領(lǐng)導(dǎo)核心,在黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作還不夠扎實,黨委及紀委履行職責(zé)還不夠規(guī)范,黨委的主體責(zé)任和紀委的監(jiān)督責(zé)任落實還不到位,對公司的日常生產(chǎn)經(jīng)營管理工作抓得還不夠細,對干部隊伍的日常管理還不夠嚴,有些領(lǐng)導(dǎo)干部素養(yǎng)還不夠高,責(zé)任心和擔當意識缺乏。 二是公司重經(jīng)營輕黨建的思想依然存在。兩個公司合并前和合并以來,公司領(lǐng)導(dǎo)干部對公司經(jīng)營發(fā)展投入了很大的精力,過重的注重公司經(jīng)營業(yè)績和 項目發(fā)展,放松了黨建工作,輕視了黨建工作對公司發(fā)展的巨大推動作用。 三是公司黨委在抓基層黨組織建設(shè)上存在薄弱。近年來,我們陸續(xù)收購了幾家子公司,由于這些子公司進入國有企業(yè)的時間不長,導(dǎo)致有的子公司基層黨組織不健全,相關(guān)制度缺失等的問題,這也反映公司黨委對子公司黨建工作指導(dǎo)存在不足。 2 四是公司相關(guān)制度不健全。公司成立以來,經(jīng)歷了幾次整合,人員素質(zhì)參差不齊,管理基礎(chǔ)薄弱,導(dǎo)致制度基礎(chǔ)不扎實,相關(guān)基礎(chǔ)性制度缺失,有些即使有了制度,相關(guān)人員也不嚴格執(zhí)行。 這些問題如不及時解決,不但影響公司 黨委的形象,更會阻礙公司的發(fā)展。 二、巡視問題整改的認識和態(tài)度 這次集團黨組第一巡視組巡視發(fā)現(xiàn)了我公司很多問題,說明我們在黨風(fēng)廉政建設(shè)、選人用人工作、招投標和工程管理等方面工作的思想認識還不到位、工作還抓的不夠細,與集團公司黨組的要求還存在不小的差距。巡視組的反饋意見,為我們號了脈、把了診、開了藥方,使我們受到了一次深刻警醒。我們深刻意識到,在思想認識上、在工作的指導(dǎo)力度上、在相關(guān)制度上還存在很大的不足,我們兩個一把手負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。抓好整改,解決這些問題,加強黨風(fēng)廉政建設(shè),首先要統(tǒng)一思想,認 識到位。在兩個月的集中整改中,我和班子成員取得了以下認識。 第一,要強化黨委的黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任,教育黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺踐行“三嚴三實”??陀^的說,過去公司黨委的黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任落實還不夠具體,相關(guān)措施還不夠細化。下一步,我們要發(fā)揮公司黨委抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和紀委監(jiān)督責(zé)任,結(jié)合正在開展的“三嚴三實”活動,教育黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要增強政治意識和大局意識,樹立紅線意識和底線意識,守紀律、講規(guī)矩。 第二,要抓住領(lǐng)導(dǎo)班子這個牛鼻子,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。整 3 改好巡視發(fā)現(xiàn)的問題,推進公司 各項工作的開展,關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)班子這個少數(shù),只有建設(shè)好領(lǐng)導(dǎo)班子這個關(guān)鍵少數(shù),才能帶領(lǐng)公司干部職工這個大多數(shù)一起干事創(chuàng)業(yè)。班子成員要在加強學(xué)習(xí)、提高認識、帶頭整改走在公司前面,尤其是我們兩個班長,更要發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,按照集團黨組巡視組的要求,帶頭抓好自身的整改,模范遵守中央、集團公司的相關(guān)規(guī)定和要求,公正廉潔,勤勉敬業(yè),以實際行動來抓好巡視整改工作。 第三,要扎緊制度的籬笆,依法依規(guī)治企。巡視中指出的一些問題暴露出我們在貫徹執(zhí)行集團公司規(guī)章制度上還沒有做到遵章守紀,有規(guī)不依,制度缺失突出,這反映了我們還存在管理漏洞。下一步,我們將通過教育培訓(xùn)、約談、調(diào)研等多種形式,加強制度管控,增強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識、制度意識,做到一切工作都能按制度、按規(guī)矩、按程序辦,用制度來規(guī)范權(quán)力運行,使制度的籬笆越扎越緊,越扎越密。 三、巡視反饋意見的整改情況 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 目前公司的整改工作仍在繼續(xù)進行,我們作為黨政一把手,將發(fā)揚“釘釘子”精神,堅持嚴字當頭,抓好主體責(zé)任履行、強化督促檢查、加強建章立制,持續(xù)推進整改工作落實,以最堅決的態(tài)度、最果斷的措施,以最實在的整改成效,讓集團黨組放心,讓廣大職工滿意。 特此報告。 4 5 第五篇:巡視整改 巡視整改,決不能讓問題“擊鼓傳花” 日前,省委巡視組全面反饋了十一屆省委第三輪巡視情況。前不久,中央第八巡視組向湖南省委反饋巡視情況,省委常委會第一時間研究了中央巡視組反饋意見整改工作 。有關(guān)地方和單位都領(lǐng)到了整改任務(wù)清單。在中央第八巡視組向湖南省委反饋巡視情況的會議上,省委書記杜家毫表示,省委將切實擔負起整改主體責(zé)任,抓緊制定整改方案,確保全面改、深入改,改徹底、改到位,決不允許“新官不理舊賬”,決不允許層層推責(zé)卸責(zé),決不能讓問題“擊鼓傳花”。這既是對中央巡視組作出的莊嚴承諾,又是向全省各級黨組織發(fā)出的巡視整改動員令。 擊鼓傳花,本是民間的一種傳統(tǒng)游戲?,F(xiàn)實中,少數(shù)單位也玩“擊鼓傳花”,把上級黨組織巡視反饋的問題意見當成“燙手山芋”,層層“空轉(zhuǎn)”。有的陽奉陰違,認賬很積極,表態(tài)很 響亮,整改起來卻是虎頭蛇尾;有的避重就輕,在小問題上花心思、費氣力,對大問題則搞“差不多”“過得去”,落實整改要求“打折扣”“搞變通”;還有的習(xí)慣于當“二傳手”,把本該自身研究解決的問題或向上交,或往下分,自己反而落得個“無事一身輕”。結(jié)果巡視整改“雷聲大雨點小”,問題處理“樹倒根還在”,利劍威力大打折扣。 面對問題清單,個別黨組織之所以“擊鼓傳花”,避之不及,背后都是一個“怕”字。怕整改松了,上級怪罪;怕抓得嚴了,下級抱怨;更有甚者,怕“拔出蘿卜帶出泥”,“殃及池魚”,甚至引火燒身。因為怕,才有了 嘴上認領(lǐng)、內(nèi)心抵觸、層層下移的“擊鼓傳花”。 12
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