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建筑工人勞動合同模板[范文模版]-資料下載頁

2025-04-25 04:49本頁面
  

【正文】 但每月支付的工資不低于廣州市最低工資標準。 (四)甲方應當按照規(guī)定為乙方參加社會保險。 五、勞動保護和勞動條件: (一)甲方應當為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境,提供勞動防護用品。 (二)甲方應對乙 方先安全教育后安排上崗;特種作業(yè)的,必須持證上崗。 (三)甲方應當采取措施,做好預防,避免和減少工傷、職業(yè)危害。甲方應當公示參加工傷保險的有關情況。 六、勞動紀律:乙方要自覺遵守勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定并告知的規(guī)章制度,嚴格遵守安全操作規(guī)程、施工規(guī)范,服從甲方的調度、指揮。 七、解除、終止、續(xù)訂勞動合同:甲方、乙方不得隨意解除勞動合同,應依照法律、法規(guī)的規(guī)定解除勞動合同。勞動合同期限屆滿或者約定的終止條件出現(xiàn),可終止勞動合同。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。 八、勞動爭議處理:甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以直接向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴,也可自爭議發(fā)生之日起 60 日內向甲方工商注冊地或者施工地的勞動爭議仲裁委以會申請仲裁。 九、違反合同的責任及雙方需要約定的其他事項: 乙方已悉知和遵守甲方及用工單位的各項規(guī)章制度。 乙方應保證提供的個人身份證均為真實有效。若查實乙方提供了虛假證件,甲方將予以解除勞動合同。甲方不負責任。 經雙方協(xié)商同意,在合約期內執(zhí)行穗人社發(fā) [2021]82 號文有關規(guī)定。甲方先為乙方辦理工傷保險。 乙方住宿地為工地生活區(qū)。 十、本合同的條款與國家、省、市新頒發(fā)的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。 本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。 甲方(蓋章):乙方(簽名): 法定代表人或者委 托代理人(簽名): 年月日年月日 第五篇:建筑工人勞動合同 建筑工人勞動合同 編號 (): 甲方:(以下簡稱甲方) 法定代表人: 乙方:(以下簡稱乙方) 見證方: 甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經協(xié)商一致,特簽訂以下勞動合同條款: 一、合同期限和招用條件 從本合同簽訂之日起至工程項目勞務合同約定工程完成之日止,本合同為以完成一定工作任務為期限的勞動合同。乙方應具有相應工作資質證書。 二、工作內容和工作要求 甲方同意乙方在工程班組從事工作。乙方工作必須達到同行業(yè)管理要求和質量標準。 三、勞動保護和勞動條件 甲方為乙方辦理工程項目工傷保險,提供必要的勞動條件,建立健 全安全生產制度、 操作規(guī)程、工作規(guī)范及工作標準。 四、勞動報酬和福利待遇 月薪于元 /月,多于元按實際工程量計算工資總額。 按件或面積計算薪酬,每(平方米 /件)元。 按工作天數(shù)計算薪酬,每天元。 (二)若按工程進度量支付工資的支付方式為: 每月按工期實際完成量計算工資總額并于每月的至日將工資表格張榜公布以便乙方進行核對,以現(xiàn)金發(fā)放。 按工程進度節(jié)點實際完成量計算工資總額。 發(fā)放工資時間定于每月 1 至 2 日由甲方和工程承 包方進行集中發(fā)放,領款人必須持身份證領取工資,簽字并打指模為準。 (三)甲方按公司制度對乙方實行獎罰制度。 (四)因甲方原因發(fā)生誤工情況按以下方式處理: 誤工費按每天 200 元支付。 按《廣東省工資支付條例》有關規(guī)定支付。 五、勞動紀律 (一)乙方必須遵守國家的法律、法規(guī),必須遵守各級政府及部門以及總承包方的規(guī)章制度,必須服從項目管理人員的指揮。 (二)乙方必須遵守本勞動合同,乙方在本勞動合同期間受本公司制度的約束。 六、勞動合同的解除規(guī)定 (一)合同約定工期完成或經甲、乙雙方協(xié)商一致,解除勞動合同; (一)乙方工資按以下方式計算: (二)乙方有下列情形之一,甲方可以解除勞動合同: 嚴重違反國家法律、法規(guī)、違反勞動紀律和本公司規(guī)章制度的,如擅自停工、擅自離崗、延誤工期、打架斗毆、酗酒鬧事、賭博、圍攻恐嚇謾罵管理人員、嫖娼賣淫等行為的; 嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益和聲譽造成較大損失的和影響的; 乙方因病因事等原因不能再從事該崗位工作的。 (三)甲方有下列情形之一,乙方可通知甲方解除勞動合同: 甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的; 甲方長時間不能提供工作面或工作內容的; 乙方因其它情況需要辭職的,需提前 15 日以書面形式通知甲方。 七、違反勞動合同責任 (一)甲、乙雙方任何一方違反勞動合同,給雙方造成經濟損失的,按違約方過錯和實際損失情況承擔賠償責任。 (二)乙方擅自停工、擅自離崗、停止施工、延誤工期,視為乙方違約,乙方工程結算按照實際工程量記取,并承擔因此給甲方帶來的 損失。 (三)甲方原因造成工程連續(xù)超過 20 天不能正常施工導致勞動合同終止,視為甲方違約,甲方除按乙方實際完成工程量或工資額支付工資外,還應一次性支付乙方 1 個月工資或實際完成工程量的 100%作為違約補償金。 八、勞動爭議的解決 甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,可申請有關部門調解或仲裁解決。 九、其他約定 十、本合同自雙方簽字之日起生效,合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,見證方一份,具同等法律效力。 甲方(蓋章): 法定代表人居民身份證號碼 :見證人(簽字):(簽字蓋章):(見身份證)日期:乙方(簽字):見證方(蓋章):
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