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中學學校領導班子述職報告5篇范文-資料下載頁

2025-04-22 08:31本頁面
  

【正文】 我們還在宣傳欄和郵箱上開辟公示欄,進行校務公開,將教職工關心的規(guī)章制度、成績展示、經(jīng)費收支、評優(yōu)晉級、考核、績效工資分配等及時通報公示,增強了學校工作的透明度,教職工工作積極性進一步發(fā)揮,使學校領導班子的威信進一步提高。 勤政廉政樹形象。在日常工作中,領導班子成員能以身作則,嚴于律已,帶頭吃苦奉獻,帶頭做好本職工作。作為班子的主要領導 ,我每天堅持早上 7:00 以前到校,晚上,學生全部離校后方離開;我能做到欣賞和尊重每一位同志,自覺維護領導間的團結,積極搞好協(xié)調(diào)工作,作風正派,不拉幫結派,不弄虛作假,關心師生員工,能寬容豁達地對人對事;我從不搞特殊,不亂花濫用,始終憑一身正氣影響和感染全體教工。在對教師人性化管理中,不以權壓人,以勢凌人,而是以德服人,以情感人,贏得了廣大師生的信任和好評。 二、把好五關督教學。 強化領導責任制。對校領導班子成員實行年級包保責任制,做到全員上陣,齊抓共管。每一位校領導都要走進課堂,深入到每 一學科進行全面視導,聽評每一位教師的課,測評每一位教師的對課堂教學模式以及信息化技術的運用情況。一學年來,領導班子成員共聽課三百余節(jié)。通過以評帶訓滲透課標理念,通過互動解疑釋惑,達到幫助學校分析總結得失,全面提高校本管理效能的目的。 采取措施筑師德。為規(guī)范教師的教學行為,樹立教師良好形象,學校設置了五條“高壓線”,即教學質量是生命線,服務質量是生命線,安全管理是生命線,體罰學生是高壓線,收費輔導是高壓線。讓每一位教師恪守師德。我們通過開展“優(yōu)秀班集體”、“德慧雙馨班級”活動,提升和諧、文明、務實 、奉獻、向上的團隊精神,通過表彰“優(yōu)秀教師”、“優(yōu)秀班主任”,練就教師“愛學習、善研究、勤反思”的敬業(yè)精神。學校還邀請了原省電大校長張奠石教授做了《做幸福美麗教師》專題講座,通過學習,老師們深切領悟到教師這個職 業(yè)本身蘊含的幸福。 凸顯課堂求實效。我們根據(jù)學校實際情況,繼續(xù)深入推進“先學后教,當堂訓練”教學課改模式,最大限度地提高課堂教學質量。先后派出老師到外地聽課學習,探索有 XX 中特色的課堂教學模式,努力推進課改,并取得了一定成效。要求每個年級每個學科都推出 1 節(jié)示范課;著力培養(yǎng)能上示范 課、觀摩課、精品課的“名教師”。同時,又充分發(fā)揮了“名教師”、“名課堂”的示范帶動作用。各學科圍繞“有效教學模式的研究”開展教研活動,結合當前課堂教學中存在的普遍性、特殊性、疑難性問題,有針對性地抓實公開課、集體備課、課題研究、校本培訓等,引領教師朝著創(chuàng)新教學方式,全方位培養(yǎng)學生自主式、探究式學習習慣和能力,形成自身獨特高效教學風格的方向邁進,大大提高了課堂教學效率。 狠抓過程不放松。一方面,我們嚴格校本管理,認真落實學期普查、教導處抽查、教研組月查制度;一方面,積極響應骨干教師送課下?;顒印?XX、 XX、 XX 等多名老師或在外?;蛟诒拘V髦v觀摩課,所有教師參加學習,達到了整體聯(lián)動提高的目的,加快了校際間的交流;一方面,全面開放課堂教學。為了增強家校溝通,我校開展了歷時兩周的“教學開放周”活動,家長聽課達 600 余人次,使家長更好地了解學生在校的學習、生活情況,同時吸納家長的意見和建議,更好地推動學校教育教學和管理工作的進行;一方面,以教務牽頭,召開初三畢業(yè)年級、小學統(tǒng)考年級和部分管理人員“解放思想,創(chuàng)新備考方法”座談會。會上,教師交流了抓復習備考的經(jīng)驗做法,為提高教學質量奠定了基礎。一方面,建立進城務 工人員子女成長展室;開展黨員和教師對務工子女的幫扶活動;組織以“同在藍天下攜手共成長”為主題的校園文化藝術節(jié),積極營造接納、寬容、理解、關愛、和諧的人文環(huán)境。 培訓學習促共贏。一年來,學校認真組織中小學教師參加區(qū)師訓科組織的網(wǎng)絡繼續(xù)教育全員培訓與國培學習,參培教師做到了認真學習,做好筆記,按時保質完成作業(yè),并結合自己的教學工作寫出學習心得,全校共 60 位教師參加學習,參考教師 100%合格;學校在經(jīng)費緊張的情況下,多次派教師外出學習,盡量讓教師多渠道汲取營養(yǎng),提高水平,并要求外出學習培訓的教師回校后 及時將新精神新理念轉達給其他教師,這樣擴大了培訓面,努力使每個教師都有收獲。為了提升青年教師的業(yè)務素質,學校開展了“師徒結對”互幫互助為 形式的校園“青藍工程”。由學校指派業(yè)務骨干和新教師結成師徒對子,讓指定的師傅對新教師以“傳、幫、帶”的形式進行個別化指導。我校涌現(xiàn)出一批教學新秀: 2021 年在陽泉市舉行的教學能手大賽中, XX 老師榮獲教學能手稱號;在三優(yōu)工程評選中, XX 老師的課被推薦到山西省參加評比。 XX 教案獲區(qū)三優(yōu)工程一等獎; XX 和 XX 獲區(qū)優(yōu)質課一等獎; XX和 XX 論文獲陶行知杯一等獎。 三 、五項創(chuàng)建顯特色。 養(yǎng)成教育見成效。學校將繼續(xù)深入學習、踐行《弟子規(guī)》,抓好每日常規(guī)管理工作。以學生的儀表、紀律(包括課間、課堂紀律、自習紀律)、文明禮貌、孝老愛親為突破口,全面抓好學生的教育管理,努力使《弟子規(guī)》外化為行為、內(nèi)化為素質,使學生逐步養(yǎng)成良好的生活習慣、學習習慣、行為習慣和良好的道德品質。 藝術校園強素質。我校從“樂器進課堂”和“陽光體育活動”入手,豐富學生的課余生活,提高學生在校的學習樂趣。學校將“豎笛”這一樂器引入課堂,不僅提升了學校的美育工作水平,而且促進了學生綜 合音樂素質;改革了陽光體育大課間活動的形式,班班參與,人人參與,伴隨著明快的音樂節(jié)奏,學生們步伐統(tǒng)一,隊形整齊,間距相等,口號響亮,成為我校一道靚麗的風景線。 安全校園保平安。我校緊鄰馬路,交通、校園安全不容忽視。為此我們?nèi)巳艘粛忞p責,健全了安全責任追究制,實行安全首遇問責制,構建了安全有分工,安全無界限的良好局面。首先對值周工作進行了調(diào)整,并確定了第一責任人、第二責任人,負責當天的安全工作,確保了師生的人身安全;其次加強了教師樓道值勤工作,確保了學生上下樓安全;第三層層簽訂安全責任書;第四,加 強出入學校車輛的管理;第五,定期組織應急疏散演練;第六,加大安全硬件投入,完善了校園監(jiān)控系統(tǒng),增設了多個安全門,配全了消防設施設備。扎實開展了防震減災宣傳教育活動,普及師生防震減災基本知識,制定了安全應急預案,定期舉行防震安全疏散演練,強化認識,提高能力,成功創(chuàng)建了“陽泉市防震減災科普示范?!薄4送?,還加強對傳染病、常見病的預防和治療,做到了“ 0”污染,“ 0”傳播,“ 0”擴散的好成績,全校 640名學生進行體檢,受到上級衛(wèi)生部門的好評。 班級文化展風采。個性的班級文化展示充分體現(xiàn)各班對校園文化的認 識和構想,形成獨特的人文氛圍,營造出良好的學習、生活環(huán)境。以“中國夢,我的夢”“廉政文化進校園”“法與我同行”為主 題的班級文化活動展示,發(fā)揮著“潤物無聲”的功效,不斷規(guī)范著學生的言行,引導學生在良好的文化氛圍中健康成長。 校園文化催奮進。我校因地制宜,科學設計,刷警示標語,建文化長廊,營造了良好的文化氛圍。我校的文明崗,校訓壁,警句牌,教師臺牌,班級文化,文化長廊等已成為有形、有聲、有色的德育課堂;在每月發(fā)放的“愛心銀行卡”中,記錄了孩子們平日里的善言善行,讓他們習美德、立良行。在每周 的班級宣誓活動中,孩子們在國旗下的莊嚴宣誓,不讓老師擔心,不讓父母憂慮,不讓自己遺憾,立志做一名最優(yōu)秀的學生 !充分展現(xiàn)了每一位學生自尊、自信、自立、自強的良好精神風貌。在每日的文明禮儀崗上,孩子們肩佩綬帶,面對來校的師生,恭敬的行隊禮、鞠躬禮,用親切的笑容、真摯的禮節(jié)迎接著師生的到來,使整個校園流淌著和諧、向上的氣息。 四、五項舉措優(yōu)后勤。 開源節(jié)流,加強校產(chǎn)管理。班子成員嚴格執(zhí)行“三重一大”議事規(guī)則,學校每筆開支均嚴格按規(guī)章制度辦事,嚴格執(zhí)行財務制度,從根本上杜絕違紀現(xiàn)象發(fā)生。我校所有 校產(chǎn)都建立賬卡或登記簿,分門別類登記造冊,進出庫均應嚴格執(zhí)行制度,做到手續(xù)完備,帳目清楚,賬物相符,杜絕浪費現(xiàn)象的發(fā)生。 依法治校,規(guī)范收費行為。做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現(xiàn)象。學期末,學生上交書費情況及時印發(fā)清單,向每個學生家長公示,并以告家長書的形式告知家長。 及時排查,校園安全零隱患。制定了專門的安全制度,明確了各人的安全責任。與工作人員及相關部門簽定了安全責任書。校園內(nèi)活動場所、活動器材是否安全定期查;所有的電源線是否漏電定期測;教室內(nèi) 的開關、多媒體、門窗是否存在不安全隱患定期驗。要求工作人員思想上重視、工作中注意,及時檢查維修,及時排除一切不安全因素。 做好維護,提高服務質量。樹立了為教學一線服務的思想,堅持“后勤工作必須服務于教學工作中心”的原則,處處嚴格要求自己,吃苦在前,享受在后,盡心盡力做好后勤服務工作。學校中需要小修小補的事情可以說天天都在發(fā)生,我們的后勤師傅都全會力以赴地處理好。如負責用電管理的后勤 XX 師傅,學校需要改善樓道照明設施,他不顧年長不顧腿疾仍然爬上爬下,最短時間內(nèi)把四層教學樓 整體照明全部更換 ,受到全校師生的贊揚。 改善環(huán)境,共建美麗校園。從校園環(huán)境入手,采取植物與文化并存,一面是綠化操場的各種植物,一面是凈化心靈的文化長廊,點綴著校園環(huán)境,充滿了詩意與美麗。從校園硬件入手,除去為每個教室的多媒體配備及維修外,還充實了各功能教室的裝備。 在接下來的工作中,我們將認真貫徹落實黨的十八屆三中全會精神,全面落實國家、省、市教育規(guī)劃綱要,以科學發(fā)展觀為指導,進一步規(guī)范管理,全面提高教育教學質量,努力辦人民滿意的教育。
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