醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)紀(jì)檢監(jiān)察工作情況匯報(bào)-資料下載頁(yè)
2025-04-20 16:32本頁(yè)面
【正文】 措上無(wú)新意。滿足于過(guò)去的成績(jī)，不善于研究新情況，仍憑慣性工作，工作主動(dòng)性欠缺，坐等指示。 （二）對(duì)策建議。一是對(duì)黨的十八大以來(lái)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的新思路、新要求、新部署的學(xué)習(xí)貫徹，力求學(xué)深、學(xué)透，更好的掌握精髓、指導(dǎo)實(shí)踐工作。二是提高能力。加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高履職能力，同時(shí)增配人員，提供必要的經(jīng)費(fèi)保障，確保提高監(jiān)督工作實(shí)效。三是轉(zhuǎn)變工作方式，緊盯重點(diǎn)崗位，盯住管錢管物管人的職位，堅(jiān)持抓早抓小，對(duì)黨員干部身上的問(wèn)題要早發(fā)現(xiàn)、早教育，防止小問(wèn)題變成大問(wèn)題。 五、當(dāng)前黨風(fēng)政風(fēng)方面群眾反 映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題。一是領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部存在不愿為、不敢為，有懶政怠政、松垮散漫問(wèn)題。二是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任不到位、管黨治黨寬松軟、壓力傳導(dǎo)層層遞減，與形式主義問(wèn)題疊加，干部監(jiān)督管理不嚴(yán)，黨員、干部工作積極性激發(fā)調(diào)動(dòng)不夠，少數(shù)黨員干部先鋒模范作用沒(méi)有得到發(fā)揮。
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