【正文】 停電導(dǎo)致的誤工費(fèi)、安全措施費(fèi)、按甲方要求所作的工序調(diào)整、合同工期內(nèi)趕工引起的各種材料人工設(shè)備損耗及增加費(fèi)等。 ，乙方負(fù)責(zé)施工，并在甲方收到工程款后根據(jù)施工進(jìn)度支付給乙方。 、設(shè)備管理：乙方全權(quán)負(fù)責(zé)，并獨(dú)立承擔(dān)責(zé)任。 、現(xiàn)場簽證管理：以甲方與建設(shè)單位、監(jiān)理單位最終確認(rèn)，在竣工驗(yàn)收合格并結(jié)算支付款項(xiàng)后，甲方再支付給乙方 ：按現(xiàn)場要求。 ：以甲方與建設(shè)單位約定為準(zhǔn)。 ：按建設(shè)單位要求執(zhí)行。 ：以甲方與建設(shè)單位約定雙倍賠償。 第三篇：【精華】用工合同模板集合 【精華】用工合同模板集合 8 篇 隨著人們法律意識的加強(qiáng)，合同的類型越來越多，在達(dá)成意見一致時，制定合同可以享有一 定的自由。那么常見的合同書是什么樣的呢？以下是收集整理的用工合同 8 篇，歡迎大家分享。 用工合同篇 1 甲方：身份證號碼：聯(lián)系電話： 乙方：身份證號碼 :聯(lián)系電話： 現(xiàn)應(yīng)甲方需求，乙方申請，乙方承諾為甲方提供家政服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利義務(wù)，特訂立如下合同，供雙方共同遵守： 一、雙方約定事項(xiàng)： 乙方的權(quán)利與義務(wù)責(zé)任： 1)乙方需要完成甲方家中老人的一日三餐 (三餐以清淡為主，口味不可太重，食物不可過于辛辣或難以消化 )，以及甲方老人家中的日常家務(wù) (買菜，做飯，洗碗，打掃室內(nèi)衛(wèi)生 ,老人衣物的清洗和住院期間的日常護(hù)理 )。甲方不得給乙方隨意增加規(guī)定以外的服務(wù)內(nèi)容和工作量。 2)根據(jù)咸陽市有關(guān)規(guī)定，乙方必須持有《身份證》，保證身份清楚、手續(xù)完備、身體健康、無不良社會記錄，且將身份證復(fù)印件一份交甲方留存。 3)尊重和維護(hù)甲方合法權(quán)利，自覺履行本合同規(guī)定的家政服務(wù)項(xiàng)目，熱誠服務(wù)。 4)享有按月、按時得到勞 務(wù)工資的權(quán)利。 5)有權(quán)拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權(quán)維護(hù)自己的人身財(cái)產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。 6)安心做好家政服務(wù)工作 。如遇特殊情況 (親屬患病、家有急事等 )，需回家處理時，應(yīng)先征得甲方的同意，履行請假或終止合同手續(xù)。乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責(zé)任。 甲方的權(quán)利和責(zé)任： 1)及時按月付給乙方足額的勞務(wù)工資 1600 元整。 2)甲方向乙方提供免費(fèi)正常食宿。并做到平等待人、不岐視、不傷害。 3)發(fā)現(xiàn)乙方患有傳染性疾病等不能勝任家政服務(wù)的疾病，或因身體突發(fā)意外事件，即自動解除勞動合同，甲方不負(fù)任何責(zé)任。 二、薪金：甲方每月 25 日前支付給乙方人民幣 1600 元。 三、其他責(zé)任： 如遇甲方老人突然病故，本合同將自動終止，乙方自動離開甲方家，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任，也不涉及任何財(cái)產(chǎn)分割問題。 合同期未滿，單方要求解除合同，應(yīng)提前 30 天通知對方。 四、本合同自甲乙雙方簽字，乙方向甲方提交身份證復(fù)印件后生效。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。 甲方 :乙方 : 年月日 用工合同篇 2 __________（公司（以下稱甲方）因工作需要，按照國家、北京市有關(guān)勞動法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，聘用 __________（以下稱乙方）為我公司員工。雙方根據(jù)“平等自愿，協(xié)商一致”的原則，簽定本合同，確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。 一、合同期限 本合同自年月日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定，采取下列第種形式。 1。合同有效期限年，至年月日止。 2。無固定期限。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動義務(wù)而依法予以終止 外，其他終止條件為 _________。 3。合同期限至于工作（任務(wù)）完成時終止。其完成的標(biāo)志事件是__________。 新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同，自生效之日起個月內(nèi)為試用期。 本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份。均具有同等效力。 二、工作任務(wù) （一）乙方職位是 __________，向 ____________報(bào)告。 （二）在合同期內(nèi)，甲方將可能指派乙方于其它職位。 三、工作時間 （一）甲方實(shí)行每日不超過八小時，平均每周不超過四十小時的工作制度。 并保證乙方每周至少不間斷休息二十四小時。 （二）甲方可以報(bào)經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時工作制或綜合計(jì)算工時工作制。 （三）甲方因生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)與工會或乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點(diǎn)。 但每個工作日延長工作時間不得超過三小時，每月累計(jì)不得超過三十六小時。 （四）有下列情形之一的，甲方延長工作時間不受本條第（三）項(xiàng)規(guī)定限制： 1．發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者其他原因，威脅勞動者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的； 2．生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)或公共利益，必須及時搶修的； 3．在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷，必須連續(xù)生產(chǎn)、運(yùn)輸或者營業(yè)的； 4．必須利用法定節(jié)日或公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的； 5．為完成國防緊急任務(wù)的； 6．為完成國家下達(dá)的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。 、公休假日以及年休假、探親、婚喪、計(jì)劃生育、女職工勞動保護(hù)等假期的待遇。 用工合同篇 3 甲方 ： 姓名 身份證號碼 乙方： 姓名 身份證號碼 1 根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議，共同執(zhí)行。 2 本協(xié)議期限為，自年月日起至年月日止。 3 工作任務(wù)： 甲方安排乙方在崗位，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作 。 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行 。 乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德 。 因甲方生產(chǎn)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。 4 勞動報(bào)酬： 甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，遵守按勞分配原則，結(jié)合工作價值，根據(jù)乙方所從事的工作崗位，依法確定乙方的勞動報(bào)酬為元 /月，其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。 5 勞動紀(jì)律： 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度，包括《員工手冊》中寫明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。同時，愛護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益， 服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。 乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可對其進(jìn)行批評教育，直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。 6 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除： 本協(xié)議期限屆滿時即終止，由于生產(chǎn)、工作需要，在雙方同意條件下，可續(xù)簽協(xié)議，并應(yīng)提前 1 個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。 經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。 甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。 具有下列情況之一，乙方可以解除本協(xié)議： 經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康，企業(yè)又不加以改善的 。 甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。 任何一方提前解除協(xié)議，均應(yīng)提前 15日通知對方。 7 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定，給對方成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。 8 協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行 。凡屬國家沒有規(guī)定的，甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。 9 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份 ，具有同等法律效力。 甲方： 乙方： 簽訂日期：年月日 用工合同篇 4 編號： 甲方（單位）名稱： 乙方（工人）姓名： 甲方因工作需要，同意招用乙方為臨時工，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議，并共同遵守如下條款： 一、協(xié)議期限 自年月日起至年月日止。協(xié)議期滿，本 協(xié)議自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂協(xié)議，并辦理簽訂手續(xù)。 二、工作任務(wù) 甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在崗位，承擔(dān)臨時工作任務(wù)。在協(xié)議期內(nèi)甲方因調(diào)整工 作任務(wù)，需要變更乙方 的崗位和任務(wù)，需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除協(xié)議手續(xù)。 三、勞動時間與勞動報(bào)酬 （一）勞動時間：甲方實(shí)行每周 嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)，確因工作需要加班加點(diǎn)的，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定， 按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。 （二）勞動報(bào)酬：按單位的相關(guān)管理規(guī)章制度，根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為 每月元，標(biāo)準(zhǔn)工時為 天。乙方不享受獎金及其它福利。 四、勞動保護(hù)、保險(xiǎn)福利待遇 （一）甲方不為招用的臨時工繳納社會統(tǒng)籌保險(xiǎn)。 （二）乙方在勞動期間應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動制度，注意勞動安全，因工作疏忽等自身原因造成的傷 害，由乙方自理，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。 （三）根據(jù)工作崗位需要，并參照國家有關(guān)規(guī)定，甲方發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品。 （四）甲方為乙方提供午餐補(bǔ)助。 五、勞動紀(jì)律 （一）按時上下班，不得遲到早退。 （二）愛護(hù)單位財(cái)產(chǎn)，不無故損壞公物。 （三） 聽從指揮，服從調(diào)動。 （四）保質(zhì)保量完成任務(wù)。 六、勞動協(xié)議的變更、終止、解除和辭職 （一）甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)，調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化，可以變更協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。 （二）協(xié)議期滿后即終止執(zhí)行，并辦理終止協(xié)議手續(xù)。 如工作需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經(jīng) 乙方同意，雙方重新簽訂協(xié)議。 （三）有下列情形之一的，可以解除勞動協(xié)議： （ 1）雙方一致同意的； （ 2）乙方不符合錄用條件或乙方不愿意供職的； （ 3）乙方非因工負(fù)傷，治療終結(jié)兩個月仍不能復(fù)工的。 （四）有下列情形之一的，本協(xié)議自行解除： （ 1）甲方宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的； （ 2）乙方被除名開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。 （五）乙方在協(xié)議期內(nèi)有下列情形之一的，甲方可以辭退； （ 1）嚴(yán)重違犯勞動紀(jì)律，影響生產(chǎn)、工作秩序的； （ 2）違反操作規(guī)程，損壞設(shè)備、工具，浪費(fèi)原材料、能源，造成經(jīng)濟(jì)損失的； （ 3）服務(wù)態(tài)度惡劣，損害甲方利益的； （ 4）有、盜竊、賭博，營私舞弊等違 法行為，尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的； （ 5）無理取鬧、打架斗毆，嚴(yán)重影響社會秩序或犯有其他嚴(yán)重錯誤的。 （六）甲方有下列情形之一的，乙方可以申請辭職： （ 1）經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，無有效勞動保護(hù)措施，嚴(yán)重?fù)p害工人 身體健康的； （ 2）甲方不按協(xié)議規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的； （ 3）人格受到甲方負(fù)責(zé)人侮辱的； （ 4）甲方不履行勞動協(xié)議，或違反國家勞動法律、政策，侵害工人合法權(quán)益的。 七、違約責(zé)任 甲方違反協(xié)議有關(guān)條款 或無正當(dāng)理由在協(xié)議期內(nèi)辭退乙方的，按國家有關(guān)規(guī)定給予乙方賠償，最高賠償金額不超過乙方一個月工資。 乙方違反本協(xié)議有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方按照實(shí)際損失予以經(jīng)濟(jì)賠償。 八、本協(xié)議自雙方簽訂之日起，任何一方不得擅自修改或變更。本協(xié)議未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定，經(jīng)鑒證與本協(xié)議具有同等效力。 九、本協(xié)議自鑒證之日起生效，一式貳份，甲乙雙方各持壹份，涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。 甲方（蓋章）：乙方（簽字）： 年月日年月日 用工合同篇 5 xx 中心 校食堂： (以下簡稱甲方 ) xx： (以下簡稱乙方 ) 甲方聘用乙方為食堂工作人員，甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商特立協(xié)議如下： 乙方在被聘用期間，服從學(xué)校和食堂的工作安排，嚴(yán)格遵守學(xué)校的規(guī)章制度，做好自我保護(hù)。如造成傷害事故，責(zé)任自負(fù)。 乙方在被聘用期間，應(yīng)加強(qiáng)食品安全防范措施，搞好衛(wèi)生工作，確保師生生命安全，如系工作失誤或自身責(zé)任產(chǎn)生安全問題，影響師生健康，造成的責(zé)任和損失由乙方承擔(dān)。 聘用期間，按實(shí)際工作天數(shù)核算乙方工資和養(yǎng)老保險(xiǎn)金，工資每月考核發(fā)放，養(yǎng)老保險(xiǎn)金每月發(fā)放給乙方自行繳納，聘用期間乙方的伙食費(fèi)自理，在月工資中扣除。 如遇特殊情況或工作需要，甲方有權(quán)隨時終止此合同，乙方保證無條件服從。如乙方須提前終止此合同，乙方必須提前一個月