【正文】 業(yè)布局更加適應(yīng)市場(chǎng)要求，為做強(qiáng)做大奠定基礎(chǔ)。 二是放量發(fā)展優(yōu)勢(shì)骨干企業(yè)。國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)行業(yè)分布雖然不斷縮小，但在重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域仍占主導(dǎo)地位，歷年來，全市工業(yè)企業(yè)銷售收入前十強(qiáng)基本都是國(guó)有企業(yè)，這些企業(yè)就是我們要集中精力放量發(fā)展的重點(diǎn)所在。要通過資產(chǎn)運(yùn)作，整合、配置、重組、引導(dǎo)全市的國(guó)有資源向“十一五”計(jì)劃選定的支柱產(chǎn)業(yè)、強(qiáng)勢(shì)集團(tuán)、知名品牌集中，培育和發(fā)展 具有活力和競(jìng)爭(zhēng)力的大企業(yè)集團(tuán)，做強(qiáng)做大一批國(guó)有企業(yè)，推動(dòng)擴(kuò)張發(fā)展，盡快培育幾戶重點(diǎn)企業(yè)成為全市工業(yè)中的“龍”型集團(tuán)，發(fā)揮出帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)調(diào)整和城市發(fā)展的作用，實(shí)現(xiàn)國(guó)有資本對(duì)社會(huì)資本的控制力。經(jīng)過產(chǎn)業(yè)的重組與調(diào)整，形成工量具、重型裝備、食品、家具制造等若干個(gè)大型產(chǎn)業(yè)集團(tuán)，力爭(zhēng) 3 年后銷售收入超過百億元。 （四）切實(shí)做好黨委工作 做好新形勢(shì)下黨風(fēng)廉政建設(shè)，是為改革與發(fā)展保駕護(hù)航的根本所在。本來黨委決定要召開一次專門的黨風(fēng)廉政工作會(huì)議，但由于當(dāng)前的工作任務(wù)很緊，就不單獨(dú)召開了，在今天這個(gè)會(huì)議上我著重談幾點(diǎn)要求： 一是抓好機(jī)關(guān)黨建工作。加強(qiáng)委內(nèi)自身建設(shè)，落實(shí)黨建工作責(zé)任制，形成長(zhǎng)效機(jī)制，不斷提高干部素質(zhì)、政治修養(yǎng)，為各項(xiàng)工作開展提供保障。二是加強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人管理。按照管資產(chǎn)、管事、管人相統(tǒng)一的原則，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的監(jiān)督和管理，建立和健全企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員的管理機(jī)制，規(guī)范企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的行為，結(jié)合業(yè)績(jī)考核、監(jiān)事會(huì)等工作的開展，建立起市場(chǎng)認(rèn)可的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才評(píng)價(jià)和選聘機(jī)制。三是搞好國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)。認(rèn)真研究新形勢(shì)下加強(qiáng)和改進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)的有效途徑，探索國(guó)有企業(yè)黨建工作的新機(jī)制、新途徑和新方 法，完善工作機(jī)制，更好地發(fā)揮國(guó)有企業(yè)黨組織的政治核心作用。四是抓好企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作。要按照中央提出的大力倡導(dǎo)八個(gè)方面良好風(fēng)氣的要求，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、懲防并舉的原則，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察，嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)問題。積極探索企業(yè)效能監(jiān)察的有效途徑 ,不斷規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理中的效能監(jiān)察 ,積極拓展資本運(yùn)營(yíng)領(lǐng)域的效能監(jiān)察，維護(hù)企業(yè)資產(chǎn)管理效益和資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效益，防范國(guó)有資產(chǎn)流失。同時(shí)，抓好委內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)，真正落實(shí)“一崗雙責(zé)”。對(duì)黨委及上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門布置的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，要認(rèn)真落實(shí)，不能搞“花架子”，擺形式、走過場(chǎng)，更不能弄虛 作假、欺上瞞下。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，主動(dòng)接受組織和群眾的監(jiān)督，率先垂范，做廉潔自律的楷模。五是積極開展宣傳工作。積極拓展宣傳渠道，充分利用各種媒介，對(duì)改革與監(jiān)管工作進(jìn)行廣泛深入的宣傳，爭(zhēng)取全社會(huì)的支持。同時(shí)，要把住宣傳關(guān)口，確保信息發(fā)布的準(zhǔn)確和真實(shí)。 三、有關(guān)工作要求 作為市政府的特設(shè)部門，我們國(guó)資委既是國(guó)有資產(chǎn)的“守護(hù)神”，也是國(guó)企改革的操作者和國(guó)有經(jīng)濟(jì)發(fā)展的調(diào)控者，我們的工作成效直接影響著全市改革發(fā)展的大局，要完成這樣艱巨的任務(wù)，我們自身必須過硬。因此，我代表委領(lǐng)導(dǎo)班子，提以下幾點(diǎn)要求： （一）要進(jìn)一步明確職責(zé)定位。今天強(qiáng)調(diào)這個(gè)問題，不僅是開展好下步工作的需要，也是為解決過去工作中出現(xiàn)的一些問題。這一點(diǎn)大家都有體會(huì)，比如我們?cè)诜纸饴鋵?shí)市領(lǐng)導(dǎo)的工作要求時(shí)，總會(huì)出現(xiàn)這樣或那樣的問題，有的工作處室之間推來推去，無法落到實(shí)處，有的強(qiáng)調(diào)種種理由，不按時(shí)完成任務(wù)或 完成的質(zhì)量很差。這些問題，我認(rèn)為，主要就是對(duì)自己的職責(zé)認(rèn)識(shí)不清。有為才有位，我們的目標(biāo)是要把國(guó)資委打造成一個(gè)高效運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)關(guān)，任何處室或任何人，如果不能發(fā)揮出應(yīng)有作用，就沒有位置。所以，我希望大家對(duì)這個(gè)問題高度重視，不僅要認(rèn)清職責(zé)，更重要的是履行好職責(zé)。 （二）要保持良好的精神狀態(tài)。在過去的三年中，面對(duì)國(guó)企改革攻堅(jiān)任務(wù)，大家始終保持了奮發(fā)進(jìn)取、攻堅(jiān)克難的工作狀態(tài)，這一點(diǎn)，市委、市政府對(duì)我們是充分肯定的。我們需要繼續(xù)保持這種精神狀態(tài)，對(duì)外展示良好形象，對(duì)內(nèi)形成推進(jìn)工作的合力。 我認(rèn)為，要繼續(xù)樹立 和發(fā)揚(yáng)以下三種精神。一是攻堅(jiān)克難的精神。在今后的工作中，肯定有一些躲不過、繞不開的問題必需解決，需要我們要正視困難，千方百計(jì)去克服，絕不能在困難面前精神不振，喪失斗志。只要我們拿出攻堅(jiān)克難的氣概，百折不撓的精神，知難而進(jìn)，真抓實(shí)干，永不自滿，永不懈怠，就沒有戰(zhàn)勝不了的困難，沒有做不成的事。二是勇于創(chuàng)新的精神。這種精神是改革者必須具備的，實(shí)踐已經(jīng)證明，我們也具備創(chuàng)新的精神和能力。要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新的精神，就要敢于打破慣性思維，突破陳舊觀念，培養(yǎng)和提高敢想、敢闖、敢試、敢干的魄力和膽識(shí)，增強(qiáng)會(huì)干、善干、巧干的能力， 要善于在工作中拿出新思路、新辦法，用創(chuàng)新的精神解決改革與發(fā)展中的問題。三是不驕不躁的精神。要認(rèn)清形勢(shì)，消除麻痹和盲目樂觀等思想，時(shí)刻保持警醒，取得工作的主動(dòng)權(quán)。 （三）要樹立扎實(shí)的工作作風(fēng)。這個(gè)問題，我們基本上是逢會(huì)必談，原因是工作中那種淺嘗輒止、不求甚解、不深入實(shí)際的問題依然存在，還在很大程度上影響著工作開展。我們的工作在大的方面比較清晰，但在細(xì)節(jié)和基礎(chǔ)性的工作上還有待提高，比如，在基本完成改制的 1700 余戶企業(yè)中，按照改制的四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)衡量，分別改到什么程度了，并不清晰，對(duì)下步工作思路的制定肯定要產(chǎn) 生影響，還有其他方面的表現(xiàn)在這里就不一一列舉了?？傊ぷ髯黠L(fēng)問題需要我們常抓不懈。 要在以下幾個(gè)方面狠下功夫。一是求實(shí)效。凡是困難的事情，就要一抓到底，抓出成效。每項(xiàng)工作由誰負(fù)責(zé)、抓到什么程度，都要一一有明確的說法，落實(shí)到人頭。各處室要充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮全處人員的積極性，使人人有任務(wù)、有壓力，在落實(shí)中下功夫，出成績(jī)。二是要扎實(shí)。首先基礎(chǔ)工作要健全，每項(xiàng)工作的基礎(chǔ)情況必須搞清，做到翔實(shí)、可靠，為工作決策提供依據(jù)。其次調(diào)查研究要到位，杜絕浮在上面抓工作的方式，深入基層，切實(shí)了解實(shí)際情況，加強(qiáng)對(duì)工作的研究和 分析，選準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)，集中使用力量，全力攻克重點(diǎn)難點(diǎn)問題，帶動(dòng)整體工作加快發(fā)展。三是講效率。工作確定之后，要迅速組織實(shí)施，當(dāng)時(shí)能辦的事就不要拖到下一刻，那種拖拖拉拉、久拖不決等現(xiàn)象在我們國(guó)資委一定要杜絕。四是保廉潔。全體領(lǐng)導(dǎo)干部都要加強(qiáng)自身修養(yǎng)，堅(jiān)持依法行政，規(guī)范行政，堅(jiān)決杜絕利用職務(wù)之便搞“勒、拿、卡、要”和貪污受賄行為，用實(shí)際行動(dòng)塑造國(guó)資委的良好形象。 （四）要保持規(guī)范的工作秩序。沒有規(guī)矩，不成方圓， 機(jī)關(guān)工作尤其要講究規(guī)程。要進(jìn)一步完善委內(nèi)工作規(guī)程，嚴(yán)明政治紀(jì)律、工作紀(jì)律和財(cái)經(jīng)紀(jì)律， 自覺維護(hù)紀(jì)律的權(quán)威性。 具體要做到以下幾點(diǎn)：一是要做到令行禁止。凡是委內(nèi)安排的工作，都必須雷厲風(fēng)行辦結(jié)、想方設(shè)法完成，決不允許討價(jià)還價(jià)、光說不干或出現(xiàn)“中梗阻”，堅(jiān)決克服推諉扯皮的不正之風(fēng)，確保政令暢通。二是要嚴(yán)肅紀(jì)律。紀(jì)律面前人人平等，任何人觸犯紀(jì)律都要接受處分，這是我們的基本態(tài)度。三是要協(xié)調(diào)配合。要有大局觀念，全委工作一盤棋，各處室之間主動(dòng)搞好協(xié)調(diào)配合，確保事事有人管、工作不落地。四是要堅(jiān)持科學(xué)的工作機(jī)制。首先是堅(jiān)持獨(dú)立負(fù)責(zé)與分工合作相結(jié)合。班子成員在職權(quán)范圍和分管領(lǐng)域既要獨(dú)立開展工作，敢抓敢管 ，敢于負(fù)責(zé)，做到講黨性不講私情，講原則不講關(guān)系，還要分工不分家，及時(shí)溝通，確保交叉的工作不重復(fù)做、不無人管。其次要堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和科學(xué)決策相結(jié)合。對(duì)涉及全局性、政策性等比較敏感的問題，要在分管戰(zhàn)線論證的基礎(chǔ)上，集體討論決策；對(duì)專業(yè)性較強(qiáng)的問題，要征求專家或業(yè)內(nèi)人士意見后再?zèng)Q策，要注意發(fā)揮和調(diào)動(dòng)干部職工的積極性，對(duì)其工作成果、組織紀(jì)律、廉潔從政負(fù)責(zé)。 （五）要倡導(dǎo)正確的機(jī)關(guān)風(fēng)氣。機(jī)關(guān)的風(fēng)氣就是我們工作的軟環(huán)境，營(yíng)造良好環(huán)境需要大家共同的努力。我們不僅要倡導(dǎo)正風(fēng)正氣，還要形成良好的工作與學(xué)習(xí)的習(xí)慣，只有這 樣的環(huán)境，才能促進(jìn)大家共同進(jìn)步。 我認(rèn)為，一個(gè)具有良好風(fēng)氣的機(jī)關(guān)，起碼要具備以下幾個(gè)特點(diǎn)：一是講團(tuán)結(jié)。每個(gè)人能力有大小，術(shù)業(yè)有專攻，經(jīng)歷有不同，大家能夠一起共事，是一種緣分，應(yīng)倍加珍視。大家在一起“搭伙”，相互之間要取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同搭好“舞臺(tái)”，相互“補(bǔ)臺(tái)”，切不可相互“拆臺(tái)”。各處室之間也要講團(tuán)結(jié)，溝通不夠、信任不夠、思想不統(tǒng) 一、步調(diào)不一致，工作效能必然得不到充分發(fā)揮。就每一個(gè)干部而言，講團(tuán)結(jié)是人品和“德行”的具體表現(xiàn)，會(huì)團(tuán)結(jié)，是一種才干的體現(xiàn)。應(yīng)當(dāng)肯定地說，凡是不團(tuán)結(jié)的班子，不可能培養(yǎng)出 真正合格的領(lǐng)導(dǎo)干部，凡是不善于團(tuán)結(jié)共事的干部，絕對(duì)不可能有大的發(fā)展。尤其是在當(dāng)前困難多、任務(wù)重的攻堅(jiān)時(shí)期，大家理應(yīng)比以往更加團(tuán)結(jié)，這是對(duì)黨和政府負(fù)責(zé)、對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)，更是對(duì)自己負(fù)責(zé)。二是樹正氣。在我們國(guó)資委內(nèi)部，一定要倡導(dǎo)正風(fēng)正氣，說實(shí)話、辦實(shí)事，把個(gè)人進(jìn)步真正和工作績(jī)效結(jié)合起來，為那些想干事、能干成事的人撐腰，那些投機(jī)取巧、善于搞小動(dòng)作的人，在我們國(guó)資委沒有“市場(chǎng)”。三是善于學(xué)習(xí)。我們所處的時(shí)代，知識(shí)更新速度日新月異，不學(xué)習(xí)就跟不上時(shí)代的發(fā)展。要求我們?nèi)w干部都要加強(qiáng)對(duì)新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)，把握趨勢(shì)，掌握大局 ，使自身素質(zhì)與變化的形勢(shì)相適應(yīng)，工作能力與承擔(dān)的職責(zé)相符合，進(jìn)一步增強(qiáng)工作的創(chuàng)造性和前瞻性，增強(qiáng)研究和解決重大問題的能力和水平。四是關(guān)心干部。這是對(duì)我們委領(lǐng)導(dǎo)提出的要求，我們不僅要關(guān)心干部個(gè)人的進(jìn)步，還要關(guān)心他們的生活，努力讓全體干部工作順心、生活愉快。 最后，我代表委領(lǐng)導(dǎo)班子預(yù)祝大家在新的一年里工作和事業(yè)取得更大的進(jìn)步。我相信，有市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)，在大家的共同努力下，我們一定能夠振奮精神、再接再厲，進(jìn)一步開拓工作新局面。 謝謝大家。 第五篇：國(guó)資委巡視工作座談會(huì)講話 在企業(yè)開展巡視工作不是孤立的，因?yàn)槠髽I(yè)的決策、執(zhí)行、監(jiān)督不是孤立的。巡視工作要與企業(yè)改革發(fā)展緊密結(jié)合，對(duì)企業(yè)的決策、執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。現(xiàn)在，對(duì)企業(yè)的監(jiān)督已經(jīng)不少，但有效性還不夠。要讓企業(yè)講成本，首先出資人要講成本。我們請(qǐng)監(jiān)事會(huì)主席任巡視組組長(zhǎng)，有利于把巡視工作與監(jiān)事會(huì)工作有效結(jié)合起來，發(fā)揮監(jiān)事會(huì)作用，充分運(yùn)用監(jiān)事會(huì)監(jiān)督成 果，盡可能地減少重復(fù)監(jiān)督。對(duì)企業(yè)監(jiān)管要把握好度，如果越管越多，那是失敗的。紀(jì)檢工作、監(jiān)事會(huì)工作都是這樣，要講究監(jiān)督工作的靈敏性和有效性。我們要從巡視工作是國(guó)有企業(yè)改革重要組 成部分的高度來把握，通過開展巡視監(jiān)督，推進(jìn)企業(yè)完善制度。 對(duì)中央企業(yè)開展巡視，是國(guó)資委黨委的一項(xiàng)重要工作，是一個(gè)新課題，極具挑戰(zhàn)性和探索性，需要我們?cè)趯?shí)踐中認(rèn)真探索、研究和總結(jié)。要下決心從一開始就做到規(guī)范。企業(yè)管理是有序的，國(guó)資委的巡視工作也要規(guī)范有序。要把握巡視工作規(guī)律，嚴(yán)格規(guī)范巡視工作程序，既要把握巡視工作總體要求，又要緊密結(jié)合國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理和國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展實(shí)際，努力探索適合中央企業(yè)特點(diǎn)的巡視工作內(nèi)容、方式和方法。關(guān)鍵是要研究如何使監(jiān)督工作更有效，要通過巡視工作的實(shí)踐，掌握科學(xué)的方法。 根據(jù)巡視工作要求，對(duì)中央企業(yè)開展巡視監(jiān)督的對(duì)象是集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，特別是主要負(fù)責(zé)人。在試點(diǎn)階段，巡視監(jiān)督的內(nèi)容不一定面面俱到，要從能夠監(jiān)督的方面著手，重點(diǎn)突出，把問題了解清楚。比如企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員用車、收入、職務(wù)消費(fèi)、兼職取酬等，中央紀(jì)委和國(guó)資委都有明確規(guī)定。巡視工作就是用黨紀(jì)法規(guī)的尺度去衡量，檢查企業(yè)在這些方面是否做到公開透明、陽光下運(yùn)作。在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員薪酬和職務(wù)消費(fèi)上，前門要開，后門要關(guān)，旁門要清。你們進(jìn)駐企業(yè)時(shí)要公開說明巡視工作的目的和要求，尊重和信任企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，先請(qǐng)他們申報(bào)自己的有 關(guān)情況，再通過巡視工作去核實(shí)。巡視工作報(bào)告在上報(bào)之前要和企業(yè)見面，對(duì)存在問題當(dāng)面講清楚。國(guó)資委黨委對(duì)遵紀(jì)守法的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員要提出表揚(yáng)，對(duì)做得差的要求限期整改。 做好巡視工作，關(guān)鍵是要保證巡視機(jī)構(gòu)及其工作人員能夠準(zhǔn)確把握黨紀(jì)法規(guī)，在巡視工作中確保這把尺子不扭曲。這就要求巡視工作人員做到一身正氣，模范遵紀(jì)守法，搞好巡視隊(duì)伍自身建設(shè)。加強(qiáng)組織建設(shè)、制度建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)和思想作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)資委規(guī)定的工作紀(jì)律，嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高巡視工作水平。