【正文】 油卡客戶業(yè)務(wù)申請(qǐng)表》和有效證件到加油站辦理退款手續(xù)，已開(kāi)具增值稅發(fā)票的用戶需開(kāi)具當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門(mén)提供的退稅證明，開(kāi)具普通發(fā)票的用戶需攜帶原發(fā)票原件。個(gè)人用戶卡清戶退款時(shí)付現(xiàn)金，單位用戶卡清戶退款時(shí)只能將款項(xiàng)退還到單位帳戶上，不付現(xiàn)金。 九、如何查詢和更 改加油卡信息？ 可查詢加油交易記錄、禮品兌換記錄等，如需要詳細(xì)資料，可通過(guò)客戶服務(wù)電話等方式進(jìn)行查詢。 十、怎樣管理加油卡密碼？ 您可為加油卡設(shè)定密碼以防范卡遺失或被盜后產(chǎn)生意外損失，加油卡可在開(kāi)戶時(shí)選擇設(shè)置密碼，也可在日后使用過(guò)程中添加密碼。在使用過(guò)程中您如需要對(duì)加油卡使用密碼進(jìn)行修改或調(diào)整，可通過(guò)以下操作： ：如您在使用加油卡過(guò)程中需要更改密碼時(shí)可到加油站辦理更換密碼手續(xù)，先輸入正確的舊密碼通過(guò)驗(yàn)證后，再輸入新密碼代替舊密碼。 ：用戶持卡消費(fèi)時(shí)，如果輸入三次密 碼均錯(cuò)誤時(shí)會(huì)造成加油卡不能繼續(xù)使用，用戶可持卡到加油站進(jìn)行密碼解鎖。 ：如您遺忘加油卡使用密碼時(shí)，可持卡到加油站使用此功能，直接輸入新的密碼覆蓋原有的舊密碼。 辦理密碼解鎖和密碼重裝業(yè)務(wù)時(shí)，您必須持本人有效證件或單位證明，由發(fā)卡經(jīng)辦人員驗(yàn)證無(wú)誤后方可辦理。 注：若您在使用過(guò)程中輸入密碼三次，系統(tǒng)仍提示密碼有誤，您不能再次輸入密碼，否則卡將被永久性鎖定成為壞卡而無(wú)法使用。十 一、積分增值服務(wù)活動(dòng)有什么內(nèi)容？ 只要您持有加油卡加油，就可以享受以下超值回報(bào)： “加油得積分，積分換好禮”，點(diǎn)滴積分，兌換超值積分好禮； 節(jié)日舉行幸運(yùn)大抽獎(jiǎng)活動(dòng)，帶來(lái)連連驚喜；十 二、怎樣獲得積分？ 加油卡用戶使用加油卡每加 1 元，即可獲得 1 個(gè)積分。不足 1 元的部分不計(jì)積分。積分將在您加油后，自動(dòng)記入加油卡。十 三、積分帳戶有何類型？ 積分帳戶分為“可用積分帳戶”、“已用積分帳戶”、“過(guò)期積分帳戶”和“總積分帳戶”。 十四、積分累計(jì)時(shí)間從何時(shí)開(kāi)始？ 自加油卡記名卡持卡人辦公卡之日起的首次加油記錄開(kāi)始累計(jì)積分。十 五、積分有效期如何計(jì)算，積分過(guò)期無(wú)法兌換的情況怎樣處理？積分有效期為自積分獲得月份起的 18 個(gè)月，按月往后順延，前面積分將被清零。 十六、積分增值服務(wù)活動(dòng)的積分規(guī)則有哪些？ 。十 七、怎樣申請(qǐng)禮品兌換？您可去加油站直接兌換禮品并簽收。 第四篇：餐卡充值規(guī)定 內(nèi)部員工餐卡充值管理規(guī)定 為了進(jìn)一步規(guī)范公司內(nèi)部員工餐卡充值管理，特制定此規(guī)定： 一、餐卡充值歸口管理： 餐廳收銀處為員工餐卡充值歸口管理部門(mén)，每月負(fù)責(zé)員 工餐廳 充值工作。在收銀員未到崗前暫由科技公司通訊部負(fù)責(zé)充值。 二、公用餐卡的管理： 公用餐卡僅限用于各公司外來(lái)人員及臨時(shí)加班人員的臨時(shí)用餐， 不可挪做它用 . 公用餐卡的啟動(dòng)，由商業(yè)公司集中申請(qǐng)科技公司、商業(yè)公司、醫(yī) 療公司的臨時(shí)餐卡，期初金額為 300 元，以后每次充值由各公司 出具充值申請(qǐng)，經(jīng)各公司最高管理人員批準(zhǔn)后做為本公司當(dāng)月臨 時(shí)用餐的計(jì)算依據(jù)。 公用餐卡由各公司指定人員保管，由各公司專管員對(duì)每月的使用 情況做 好登記統(tǒng)計(jì)。 三、餐卡充值規(guī)定： 各公司管理人員：餐卡充值為每人每天 10 元標(biāo)準(zhǔn)，不包含公休日 及國(guó)家法定節(jié)假日。 餐廳服務(wù)部門(mén)、餐廳采購(gòu)、餐廳庫(kù)管、餐廳司機(jī)、廚房工作人員、 保安人員、消防中控、物業(yè)維修人員、商業(yè)公司當(dāng)日值班經(jīng)理， 每人每天 25元標(biāo)準(zhǔn)。 員工在公司工作滿一個(gè)月的在其餐卡里充值 250 元作為一個(gè)月的 餐費(fèi)，每月底會(huì)根據(jù)員工實(shí)際的出勤天數(shù)為員工充值相應(yīng)的餐費(fèi)。 各公司出公差的員工不再享受相應(yīng)出差天數(shù)的餐卡補(bǔ)助。出公差 的員工各部門(mén)要出具書(shū)面證明交由綜合管理辦公室，綜合管理辦 公室書(shū)面通知餐廳充值人員進(jìn)行扣除。 員工餐卡原則上于當(dāng)月末日集中進(jìn)行充值，各部門(mén)員工于每月最 后一日 14:00 前將餐卡交予各部門(mén)辦公室，各部門(mén)辦公室做好充 值金額統(tǒng)計(jì)后集中交由餐廳收銀處的充值人員進(jìn)行充值。 餐卡充值人員須于下午五點(diǎn)前將充值好的餐卡交由綜合管理辦公 室，綜合管理辦公室工作人員負(fù)責(zé)通知領(lǐng)取餐卡。 每月充值時(shí)上月余額累積到下個(gè)月。員工每月的餐費(fèi)余額不足以 支付其用餐的金額時(shí)需自行自費(fèi)到餐廳充值處進(jìn)行充值。 員工在離職時(shí)需要交回員工卡，而員工卡里面的余額需要清零， 不返現(xiàn)。 餐卡損壞或者是遺失，該員工需要重新辦理員工卡，并承擔(dān)卡 片的費(fèi)用，卡內(nèi)余額需轉(zhuǎn)至新卡。 未辦理餐卡新員工用餐，在公司人力資源簽字認(rèn)可后，允許簽字 用餐。其它員工嚴(yán)禁簽字用餐，允許代刷卡。 1每月 20 日（含）前入職新入職員工，餐卡充值到當(dāng)月末；每月 20 日（不含）后入職的員工，餐卡充值到次月末日。 1此規(guī)定未盡事項(xiàng)，另行補(bǔ)充規(guī)定。 12 第五篇：充值卡進(jìn)貨合同 充值卡進(jìn)貨合同 合同編號(hào)： 甲方： 乙方： 甲乙雙方本著資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、誠(chéng)實(shí)守信、互惠互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商簽訂如下合同，此合同是本合作項(xiàng)目的唯一法律文書(shū)，甲乙雙方必須共同遵守。 一、乙方向甲方一次性購(gòu)買(mǎi)張電話卡，共計(jì)金額人民幣元整，甲方按照折供貨，并成為二級(jí)經(jīng)銷商，享有甲方給予的相關(guān)政策。 二、乙方經(jīng)營(yíng)區(qū)域。 三、甲方保證供貨及時(shí)，在甲方收到乙方全部貨款后，甲方必須在日內(nèi)將貨物送到乙方的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。如甲方未能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成，則每天按總貨款的 %作為違約金支付給乙方。 四、甲方保證電話卡的金額與實(shí)際金額相符，如乙方在銷售的過(guò)程中產(chǎn)生金額不符或者電話卡不能充值、少充的情況，甲方將按卡片原值的十倍賠償給乙方。 五、甲方此卡在當(dāng)?shù)睾戏ㄤN售，如甲方卡在 乙方當(dāng)?shù)劁N售產(chǎn)生的法律責(zé)任，均有甲方承擔(dān)。 六、乙方不能利用甲方的名義經(jīng)營(yíng)不合法產(chǎn)品，如造成后果，將有乙方承擔(dān)，甲方有權(quán)收回乙方的經(jīng)營(yíng)權(quán)利。 七、乙方在當(dāng)?shù)刈灾鹘?jīng)營(yíng)，享有一定的區(qū)域范圍，同城同一價(jià)格銷售，并可根據(jù)當(dāng)?shù)厍闆r自定價(jià)格銷售。 八、本合同有效期為一年，自年月日至年月日。 九、本合同簽約及履行地在北京。此合同解釋權(quán)在甲方，合同中各項(xiàng)條款甲方有義務(wù)想乙方詳細(xì)說(shuō)明。 十、本合同發(fā)生糾紛，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)及時(shí)協(xié)商解決，協(xié)商不成，可向任何一方當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。 十一、本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份，甲乙雙方簽字蓋章后生效。十 二、其他 甲方：乙方： 地址：地址： 電話：電話： 日期：日期：