黨員先進性教育活動個人整改措施一般寫法-資料下載頁
2025-04-17 08:04本頁面
【正文】 推廣好的經(jīng)驗和思路，切實把人民群眾的積極性和創(chuàng)造精神引導好、保護好。年內至少總結 3 個基層黨建工作先進典型。 三、立足本職，提升 組織工作整體水平 深化干部人事制度改革。進一步完善和健全《關于對鎮(zhèn)、街黨政領導班子正職擬任人選和推薦人選實行區(qū)委全委會表決的意見》、《關于進一步推進公開選拔工作的意見》、《關于進一步推進競爭上崗工作的意見》等公開選拔任用干部工作制度，提高干部選拔任用工作的透明度。 拓寬干部選拔渠道，加大民主推薦力度。逐漸加大“雙推雙考”力度和干部公開選拔比例。始終把民主推薦作為選拔任用干部的首要和必經(jīng)程序，加大公開選拔領導干部比例，讓那些有知識、有能力、有水平、有魄力的優(yōu)秀管理人才脫穎而出，走上領導 崗位。 進一步強化干部考核工作?？茖W設置考核指標體系，突出固定資產(chǎn)投資、財政收入、城鄉(xiāng)居民收入三項重要指標的考核，特別是要把抓上億元大項目，作為考核領導班子和領導干部的重要內容。 建立和完善獎懲鮮明、績效統(tǒng)一的干部激勵約束機制。研究制定《關于進一步加強機關事業(yè)單位人員管理的若干規(guī)定》，通過物質獎勵、精神獎勵、提高政治待遇等多種方法，鼓勵在經(jīng)濟和社會發(fā)展中做出突出貢獻的干部，形成正確的用人導向。 加強干部培訓教育。發(fā)揮黨校干部教育培訓主陣地作用，提高培訓次數(shù)，擴大培訓數(shù)量， 調整培訓內容，突出受訓主體，全面推行“菜單式”教學，力爭全年舉辦培訓班 25 期，使參加培訓的黨員干部達到 1000 余人次，促進全區(qū)黨員干部從整體上提高政治理論水平和創(chuàng)新能力，拓寬視野，增強全心全意為人民服務的自覺性。 強化人才工作。把人才的培養(yǎng)、使用和引才、引智相結合，繼續(xù)實施人才引育“四個十”工程，努力造就一支適應橋西改革開放和現(xiàn)代化建設需要的高素質的人才隊伍。 深入開展農村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。加強以村支部為核心的村級組織配套建設，高標準完成后進黨支部整頓轉化工作，積極開展文明生態(tài)村創(chuàng)建活動，“五個好”農村黨組織達到市委確定的指標。 加大企業(yè)黨建工作力度。做好國有改制企業(yè)黨組織組建工作，確保企業(yè)黨組織建設與企業(yè)改制同步推進。同時要進一步探索民營經(jīng)濟等新經(jīng)濟組織中黨組織開展活動的有效途徑。 以創(chuàng)建文明生態(tài)社區(qū)為目標，創(chuàng)新黨員活動形式。大力開展“我為社區(qū)辦實事”、“黨員與困難群眾結對子”和“社區(qū)黨員評支部、社區(qū)居民評黨員”活動，為社區(qū)黨員作用發(fā)揮搭建平臺。進一步完善對流動黨員、離退休黨員等黨員群體的管理方式，努力構建社區(qū)黨建工作新格局。 四、嚴格管理，加強部門自身建設 加強部門學習，創(chuàng)建學習型部門。積極倡導區(qū)委組織部全體黨員樹立“終身學習”的觀念，始終把學習作為第一需要、第一選擇，把堅持學習、搞好學習作為提高黨員干部理論素質和政策水平的一個重要環(huán)節(jié)抓緊抓實。首先， 把政治理論學習擺上重要的議事日程，通過理論學習提高自身素質、政策水平和把握全局的能力。第二，加強對學習的督促和檢查。在原有基礎上，進一步建立和完善日學習制度，并抓好落實。通過督促和檢查，切實提高學習成效。第三，加強學習的自覺性、系統(tǒng)性和針對性。通過學習，使部機關黨員干部做到思想政治素質有明顯提高，思想作風有明顯轉變，紀律性有明顯增強，與群眾的關系有明顯改善。 加強機關干部管理，創(chuàng)建規(guī)矩型部門。在部機關內部管理和工作運行機制方面，積極引進現(xiàn)代管理理念，建立起一套科學、規(guī)范、完善的組織管理體系。進一 步推行嚴格的考勤制和廉政建設禁令制，建立月工作責任分工、季評“五好組工干部”、科室工作監(jiān)督通報等制度，形成“以制度管人，以制度管事”的工作機制，切實增強部機關黨員干部的緊迫感和責任感。 加強民主集中制建設，建立創(chuàng)新型部門。從完善制度入手，加強溝通和協(xié)作，充分發(fā)揮每位班子成員和干部的積極性和創(chuàng)造性，增強凝聚力，切實做到民主決策、科學決策。認真執(zhí)行部務會議事規(guī)則，堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議討論的原則，完善集體領導和個人分工負責相結合的制度，對每月初確定的重點工作及時進行檢查，努力加以完成 ，從而使各項工作取得新的進展。
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