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2025-04-16 05:41本頁面
【正文】 實得績效工資 =應(yīng)得績效工資實際績效得分率。 當(dāng)月績效分數(shù)小于 60 分，行政上記過失一次。 連續(xù)三個月績效分數(shù)小于 60 分，愿接受降職或調(diào)職或辭退處理。 承諾人： XXX 時間： XXXX年 XX 月 XX日 第五篇：員工承諾書 員工承諾書 編號： GLXZ003 我愿意加入中山市廣隆燃具電器有限公司，樂意任職應(yīng)聘職位，自愿服從公司工作調(diào)派，愿早日成為公司正式員工，同時自覺遵守公司下列各項規(guī)章制度，并愿意接受公司的考核與監(jiān)督，為做一個名優(yōu)秀的“廣隆人”而努力！ 一、嚴格遵守全廠嚴禁吸煙，違者接受罰款 100元處罰。 二、公司夏季作息時間：上午 7： 3011： 30 下午 13： 3017： 30加班統(tǒng)一 18： 30 開始。冬季作息時間：上午 8： 0011： 30 下午 13：0017： 30加班統(tǒng)一 18： 30開始。 三、嚴格遵守作息時間準(zhǔn)時上下班并排隊刷卡，不遲到、不早退、不代替他人打上（下）班卡、刷連卡，不擅自離崗或任意串崗，不在廠區(qū)內(nèi)東游西蕩、大聲喧嘩影響公司形象。 四、嚴格遵守公司員工薪資發(fā)放管理規(guī)定。（一般員工壓工資 1個月，于每月 5 號收取上月工資；月薪管理人員壓工資 15 天，于每月 15號領(lǐng)取上月工資）。 五、被公司錄用為試用期員工后，在入職前我自覺備齊學(xué)歷證書、有效身份證、個人簡歷一份和 1 寸免冠彩照 2 張，并確保所有證件 的真實性、有效性，自覺辦理好入職手續(xù)，否則依公司管理制度接受處罰。 六、進入廠區(qū)自覺佩戴廠牌、著裝廠服，工作滿 7 天領(lǐng)廠服。廠牌佩戴依公司規(guī)定掛于廠服上衣口袋左角指定廠牌扣處，廠牌正面向外，不得將背面對外，不得將廠牌放入衣服口袋中 ,不得私自涂改、人為損壞、遺失廠牌。 七、廠牌工本費 5元 (補辦廠牌工本費用 10 元 )及廠服費用（夏裝40 元 /2 件，冬裝 50 元 /2 件）在發(fā)放當(dāng)月工資中扣除，離職時廠牌退還公司，廠服屬個人所有公司不予回收。 八、嚴格遵守公司員工考核制度，新員工考核期為 2 個月，在考核期 10 天內(nèi)不論任何原因離職，其工資一律不予發(fā)放。 九、公司一般員工申請辭職的必須提前 30 天書面提出申請（以最后簽批人簽批日期為準(zhǔn)），離職性質(zhì)不論公司解雇或自己辭職，其工資一律按照公司正常發(fā)放該月工資時間領(lǐng)?。ㄒ话銌T工每月 10 號，月薪管理人員每月 25 號），可以在辦理離職手續(xù)時填寫收工資委托書，委托他人代收工資。 十、因工種特殊需要購買社會保險的，將自愿服從公司管理規(guī)定購買，其他一般工種予以購買其他意外保險，入職當(dāng)月扣除 50 元 /年 ，中間離職不予退回，保險自動失效。 十一、不帶零食、早餐、水果等食物進入車間或辦公區(qū)域食用，上班時間內(nèi)不打瞌睡、不看報紙、生產(chǎn)員工不打（玩）手機、不做與工作無關(guān)之事，不私自帶領(lǐng)非公司人員進入公司廠區(qū)。十 二、在公司任職期內(nèi)不打架、不斗毆、不威脅、不暴力、不酗酒、不行為不端、不滋事、不講粗話、口頭禪妨礙公司正常工作秩序，且不穿拖鞋、不蓬頭、男生不染發(fā)、不燙發(fā)；女生不準(zhǔn)濃妝艷抹、不穿超短裙、超高跟鞋；任何時間不得衣冠不整進入公司。 十三、嚴格遵守公司電話管理規(guī)定長話短說，每次電話時間控制在 3 分鐘之內(nèi)為宜；不利用公司電話拔打私人電話或聲訊電話，不在辦公室煲電話粥；不長時間占用電話或講電話聲音過大影響他人工作。 十四、嚴格遵守《公司電腦管理規(guī)定》，在上、下班時間不得以各種形式在公司任何辦公電腦上玩電動游戲、聊天、看網(wǎng)絡(luò)影碟、聽音樂、瀏覽非法網(wǎng)站等從事與工作無關(guān)的事情。 十五、依公司管理規(guī)定提倡文明用語、禮貌待人、團結(jié)同事、勤學(xué)苦練、安全生產(chǎn)、規(guī)范操作、質(zhì)量精細、愛護設(shè)備、保持清潔，嚴禁隨地吐痰、亂扔果皮、紙屑破壞公司良好的環(huán)境形象。十 六、嚴格遵守各項規(guī)章制度，熱愛本職 工作，維護公司利益，按時完成各項工作任務(wù)，積極配合各部門開展各項工作，服從公司的一切工作安排。 十七、此承諾書本人經(jīng)過認真仔細考慮，自愿做出上述承諾，并簽名蓋章（手?。┖笊?。 員工同意簽名： 日
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