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季度考核自我鑒定示例精選五篇-資料下載頁

2025-04-15 20:34本頁面
  

【正文】 無害化處理工作,嚴防問題產(chǎn)品進入流通市場 。加強對免疫耳標、檢疫票證、印章等使用狀況的監(jiān)督管理,保證檢疫工作效能 。六是做好動物血吸蟲病查治工作。 4 月 30 日以前完成血檢采樣任務, 5 月20 日以前完成糞檢復查和擴大化療任務,做到牛血吸蟲病感染率以村為單位控制在 1%以內(nèi),無 2 歲以下牛感染。勵志天下 123 以檢查監(jiān)測為重點,確保畜產(chǎn)品質(zhì)量安全。第一,繼續(xù)深化檢查、檢測工作。擴大規(guī)模養(yǎng)殖場的檢查、監(jiān)測范圍,對投入品使用、養(yǎng)殖檔案、出場檢疫狀況進行認真檢查,并現(xiàn)場進行“瘦肉精” (萊克多巴胺、沙丁胺 醇 )抽樣檢測,確保養(yǎng)殖源頭安全 。堅持對屠宰場待宰生豬的抽樣檢測。具體分兩個階段實施:第一階段: 4 月底之前完成“瘦肉精”全覆蓋檢測 (普查 )。一是對 1000 余個存欄 20 頭以上的養(yǎng)殖場 (大戶 )的生豬進行普查,預計檢測 2021 余頭 。二是對屠宰場待宰生豬進行檢測,按每一天每個屠宰場抽檢 1 頭計算,預計檢測 2700 余頭。第二階段:從 5 月份起開展“瘦肉精”常規(guī)監(jiān)測。一是養(yǎng)殖場監(jiān)測按月下達計劃,每個養(yǎng)殖場全年抽檢次數(shù)不少于 2 次,預計抽檢 2021 余頭 。二是按照部、省、市要求,堅持對屠宰場待宰生豬開展為期一年的常規(guī)檢測,全年預計 檢測 29700 頭。第二,加大檢疫工作力度。縣動物衛(wèi)生監(jiān)督所、各片區(qū)畜牧獸醫(yī)管理站加大動物衛(wèi)生監(jiān)管巡查頻次,嚴格實施動物檢疫申報制度,依法嚴厲打擊不申報檢疫出售、運輸動物和動物產(chǎn)品的違法行為 。進一步規(guī)范動物檢疫員的執(zhí)法行為,嚴禁隔山出證 。屠宰檢疫要嚴把憑證入場關、宰前檢疫關、宰后檢疫關、開具證明關、加蓋印章關和無害化處理關 。公路動物檢查站要堅持 24 小時值班,重 點檢查省外流入的生豬,發(fā)現(xiàn)“健美豬”,嚴格按照六部委“四個一律”執(zhí)行。第三,加強法律法規(guī)宣傳工作。透過新聞媒體、網(wǎng)絡信息平臺、發(fā)放宣傳單、告知 書、組織召開專題學習會等形式,將《動物防疫法》、《畜牧法》、《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》等法律法規(guī)貫徹到每一個養(yǎng)殖戶、調(diào)運戶、屠場業(yè)主、防疫檢疫人員思想上,在提高監(jiān)督執(zhí)法人員意識的同時,切實提高業(yè)主意識,強化自律行為。第四,做好無公害基地 (產(chǎn)品 )申報和復查換證工作。加強與省市業(yè)務主管部門的銜接、協(xié)調(diào), 5 月上旬完成 2 個無公害基地申報和溫氏養(yǎng)禽無公害基地便捷式復查換證工作。 以落實工作措施為重點,切實維護系統(tǒng)安全穩(wěn)定。認真落實安全生產(chǎn)職責制,深入開展安全隱患排查和整治,繼續(xù)抓好建筑、交通、職工辦公及住房等重 點部位安全監(jiān)管,確保干部職工生命財產(chǎn)安全。進一步強化“矛盾糾紛大調(diào)解工作機制”做好職工、群眾來信來訪工作,做到件件有落實,切實做到把矛盾解決在基層、消除在萌芽狀態(tài)。 以城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理為重點,共同推進完美家園建設。教育、引導干部職工養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣,保質(zhì)保量完成縣上安排的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作任務,結合綠色健康養(yǎng)殖體系建設,狠抓畜禽養(yǎng)殖污染治理工作,大力推進畜牧業(yè)清潔生產(chǎn),共同建設完美家園。 季度考核自我鑒定 3 今年年初調(diào)入 __物業(yè)管理處以來,到此刻第一季度已經(jīng)很快過去了,我努力適 應新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務,下頭將第一季度的個人工作鑒定如下: 一、自覺加強學習,努力適應工作 由于是初次接觸物業(yè)管理工作,對綜合管理員的職職責務不甚了解,為了盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,鑒定工作方法,現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,經(jīng)過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地進入了工作情景。 二、心系本 職工作,認真履行職責,做好個人工作鑒定報告 (一 )耐心細致地做好財務工作。自接手 __管理處財務工作的半年來,我認真核對上半年的財務賬簿,理清財務關系,嚴格財務制度,做好每一筆賬,確保了收支平衡和盈利目標的實現(xiàn)。結合 __的實際,在進一步了解掌握服務費協(xié)議收繳辦法的基礎上,我認真搞好區(qū)分,按照鴻亞公司、業(yè)主和我方協(xié)定的服務費,定期予以收繳、催收,第一季度的服務費已全額到賬。合理控制開支是實現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié),我堅持從公司的利益出發(fā),進取協(xié)助管理處主任當家理財。異常在經(jīng)常性開支方面,嚴格把好采購關、消耗關和監(jiān)督關,防止鋪張浪費,同時提出了一些合理化提 議。 (二 )進取主動地搞好文案管理。第一季度,我主要從事辦公室的工作, __的文案管理上手比較快,主要做好了以下 2 個方面的工作:一是資料錄入和文檔編排工作。對管理處涉及的資料文檔和有關會議記錄,我認真搞好錄入和編排打印,根據(jù)工作需要,制作表格文檔,草擬報表、做好辦公室工作鑒定等。二是檔案管理工作。到管理處后,對檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項經(jīng)常性工作,我采取平時維護和定期集中整理相結合的辦法,將檔案進行分類存檔,并做好收發(fā)文登記管理。 (三 )認真負責地抓好綠化維護。小區(qū)綠化工作是入職 的第二個月開始交與我負責的,對我來講,這是一項初次打交道的工作,由于缺乏專業(yè)知識和管理經(jīng)驗,當前又缺少綠化工人,正值冬季,小區(qū)綠化工作形勢比較嚴峻。我主要做了以下 2 個方面的工作:一是搞好小區(qū)綠化的日常維護。二是認真驗收交接。 三、主要經(jīng)驗和收獲 在第一季度中,完成了一些工作,取得了必須成績,鑒定起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲: (一 )僅有擺正自我的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務,才能盡快適應新的工作崗位 。 (二 )僅有主動融入團體,處理好各方面的關系,才能在新的環(huán)境中堅持好的工作狀態(tài) 。 (三 )僅有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責 。 (四 )僅有樹立服務意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。 四、存在的不足 由于工作實踐比較少,缺乏相關工作經(jīng)驗, 20__年的工作存在以下不足: (一 )對物業(yè)管理服務費的協(xié)議資料了解不夠,異常是對以往的一些收費情景了解還不夠及時 。 (二 )食堂伙食開銷較大,宏觀上把握容易,微觀上控制困難 。 (三 )綠化工作形勢嚴峻,自身在小區(qū)綠化管理上還要下更大的功夫 (四 )做好下季度工作計劃, 爭取將各項工作開展得更好。 以上就是我對于第一季度的一個工作鑒定,下個季度會繼續(xù)努力,做好基礎保障工作。 季度考核自我鑒定 4 ____年的前三個月已經(jīng)離我們漸漸遠去,告別了寒冷的冬季又迎來了一個春暖花開。俗話說的好一年之際在于春,春天意味著一個新的開始,新的開始就要有新的氣息。 在第一季度公司完成了部門的整合,各個系統(tǒng)部也逐漸的完善,當然我的工作也轉(zhuǎn)向了更加的專業(yè),公司的轉(zhuǎn)化帶著我們工作性質(zhì)向更專業(yè)的方向發(fā)展,在這一點上已經(jīng)很明顯了。 在第一季度里,我完成了在港中旅最終的調(diào)試任務,過完了春節(jié)與 ___開始承擔軟件園的前期,濱州小區(qū)的開工準備,濟南軍需倉庫的設備維護,以及遵義倉庫的門禁溫濕度系統(tǒng)的硬件實施 。編寫吉林地稅的初步推薦方案與成都油庫的初步設計方案。 在港中旅工程中最終的調(diào)試中,我碰到了很多有關弱電實施中沒碰到過的實際狀況,在調(diào)試工程中將原先的理論解決變成了實踐解決,像這種提升自我技術水平的機會是很少能夠碰到,我覺得這是我在成長中一筆可貴的技術財富。 在軟件園的前期中,我只幫 ___作了一些日常的工作,工程上接觸的不是太多,在與 ___日常接觸上,我學到了在工程管理中與人處事的另一種方法,及各家之百長,補己家之短,這是也是一個提高自身水平的機會。 在濱州小區(qū)前期,又碰到了與甲方、監(jiān)理、配合單位等多方單位協(xié)調(diào)的艱辛,向這種艱辛也是一種過程的體驗,也是一個自身業(yè)務水平提高的機會。 在濟南軍需倉庫的維護上,前期實施人員沒有留下任何文檔,也沒有在用戶處留下任何關于工程的文檔資料,這給后期的維護帶來了很大的不便,且用戶的培訓做得也不是很系統(tǒng),根本就不能在電話中進行指導性維護。所以,工程后期的資料匯總也是必不可少 的。 在遵義項目的實施過程中,接觸到了溫濕度設備,雖然溫濕度設備不是什么很難的東西,但這對我在今后的方案設計上又多出一條能夠利用的素材。 在遵義的實施中,又出現(xiàn)了與軟件脫節(jié)的現(xiàn)象,所以推薦我們硬件實施的時候軟件也能夠進場,已做到順利交接,最終為用戶做出一個滿意的工程。 在這個季度里,我覺得部門之間的溝通越來越少,這在我們相互之間的配合上出現(xiàn)了很多的不協(xié)調(diào)。雖然工作能夠做好,但工作中出現(xiàn)的不和諧是能夠避免的。每個人都有好幾個任務,大家之間都不相互理解的話,工作是無法干好的。例如成都油庫 的前期推薦方案編寫期間,我身上有很多其他的任務,但這個方案有規(guī)定了時間,且各個任務又都幾乎是同時完成,所以我在工作安排上就不能只按一個項目走,所以造成了一些不和諧的花絮,雖然都是為了工作,還期望大家都能互相的諒解以下。 季度考核自我鑒定 5 進入二季度以來,股指繼續(xù)攀升,投資者的交易熱情高漲,交易量持續(xù)放大。隨著暫停數(shù)月之久的 IPO 重啟以及創(chuàng)業(yè)板交易開通的提前反應,市場的波動不斷加大,投資者教育工作顯得尤為迫切和重要。根據(jù)這一特點,結合南京證券 __年投資者教育方案的整體安排,在二季度,公司進一步加強組織領導,完善制度,拓展教育方式和渠道,倡導投資者價值投資、理性投資,進一步維護證券市場的穩(wěn)定發(fā)展,取得了必須成績?,F(xiàn)將今年二季度的投資者教育工作匯報如下: 一、進一步加強組織領導,完善制度,狠抓落實,進取推進投資者教育工作 公司各營業(yè)部繼續(xù)將投資者教育工作列為本營業(yè)部的工作重點,強化投資者教育領導小組的職能,從組織領導方面進一步保障投資者教育工作的順利開展。同時,公司還對營業(yè)部投資者教育工作的實施提出了更加明確的要求,要求營業(yè)部根據(jù)公司投資者教育工作總體要求和營業(yè)部的實際情景,合理安排營業(yè)部的投資者教育工作計劃、工作方式和時間,對營業(yè)部投資者教育工作進行組織、協(xié)調(diào)、督導和落實,確保投資者教育工作的順利進行。其中,上海新華路、杭州慶春東路、重慶較場口等多家營業(yè)部均制定了詳細的投資者教育計劃,資料豐富而又充實,在投資者中引起了一致 的好評。在此基礎上,公司繼續(xù)加大投資者教育工作專項費用的投入,不斷創(chuàng)新宣傳形式,擴大投資者教育工作覆蓋面,加強影響力,爭取讓投資者教育工作深入人心。 二、進取開展形式多樣、資料豐富的教育活動,切實提高投資者教育工作效果。 公司各營業(yè)部根據(jù)證券市場的不一樣發(fā)展階段以及當?shù)氐木唧w情景,進取調(diào)整投資者教育宣傳形式,采用多種形式,認真做好投資者教育工作。 根據(jù)監(jiān)管部門以及公司的相關要求,各營業(yè)部繼續(xù)完善、豐富投資者教育園地,針對 IPO 重新開啟和創(chuàng)業(yè)板,在投資者園地中設立了新股申購風險提示專欄 和創(chuàng)業(yè)板知識專欄,得到廣大客戶的一致好評。同時公司充分利用公司網(wǎng)站適用范圍廣的特點,開辟了投資者課堂,將最新的法律法規(guī)、證券知識、風險提示等資料發(fā)布在公司網(wǎng)站上,供投資者瀏覽下載。 銀川民族北街、南京新華路、南京長樂路和深圳南海大道等 20 多家營業(yè)部經(jīng)過股市沙龍、股民學校等形式向投資者普及證券知識,并針對不一樣的投資群體,開展了豐富多樣的投資者教育活動。同時,深圳管理總部定期舉辦較高級別的私募基金路演 (投資報告會 )系列活動,邀請國內(nèi)外最頂尖、最成功的私募基金管理人現(xiàn)場演講,與投資者互動交流,從宏觀策略 到個股投資價值分析,深入嚴謹?shù)姆治鲅芯浚沟猛顿Y者深切感受到投資的嚴謹性和邏輯性,對后期的投資起到指導性作用。 三、組織業(yè)務培訓與合規(guī)競賽,提高員工執(zhí)業(yè)素質(zhì),為客戶供給更加完善的教育與服務。 當前證券市場日新月異、瞬息萬變,創(chuàng)新業(yè)務和品種層出不窮。為此,公司針對員工知識結構的不足建立了完善的培訓制度。公司相關職能部門組織了多場專題視頻培訓會,涉及證券法律法規(guī) (異常是經(jīng)紀人管理暫行條例 )、行業(yè)自律規(guī)定、新業(yè)務開展規(guī)則等資料。 同時為強化規(guī)范意識,加強合規(guī)建設,構建合規(guī)體制,培育合規(guī)文化 ,促進規(guī)范發(fā)展,同時也是為了能夠給投資者供給更加優(yōu)良的服務,進一步做好投資者教育工作,公司組織了全公司范圍的合規(guī)競賽,自今年 4 月份開始至 6 月底,先后完成了初賽和復賽, 7 月份將在南京電視臺舉行總決賽。經(jīng)過本次合規(guī)競賽,公司上下掀起了一股人人學習,人人合規(guī)的熱潮,極大地推動了公司投資者教育工作的發(fā)展。其中南京龍蟠路、南京熱河路、鎮(zhèn)江、福州華林路等 20 多家營業(yè)部利用本次合規(guī)競賽進一步明確了內(nèi)部培訓機制,每周進行一次證券知識的學習,極大地提高了員工的業(yè)務技能,提高了公司的形象。 四、利用技術手段,加強客戶回 訪與客戶咨詢服務,切實保障客戶權益。 各營業(yè)部按照公司規(guī)定組織專人對新開戶客戶進行回訪,核實客戶身份,揭示風險,收集客戶意見,解答客戶疑問,并利用 CRM 系統(tǒng)進行了詳細記錄。同時,各營業(yè)部利用 CRM 系統(tǒng),加強對客戶的篩選和分析,經(jīng)過信息、電話等形式加強新股中簽、風險提示、分紅通知等基礎客戶服務工作,進一步切實有效地保障了客戶的權益。 五、發(fā)揮新聞媒體的優(yōu)勢,營造濃厚的投資者教
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