監(jiān)察隊(duì)長先進(jìn)事跡材料-資料下載頁
2025-04-15 19:41本頁面
【正文】 地有聲地說：“我們是執(zhí)法者，不拿群眾一針一線是鐵的紀(jì)律，做人做事要有一把尺子，用尺子衡量自己才能行得正，做得端?！? 正是因?yàn)橛辛诉@把“尺子”，市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)成立至今，在執(zhí)法過程中從未出現(xiàn)過“吃、拿、卡、要”等違法違紀(jì)現(xiàn)象，也從未發(fā)生過因案件 查辦問題上訪事件。 “維護(hù)社會穩(wěn)定是我們的職責(zé)” 2021 年 6 月某房地產(chǎn)公司由于建設(shè)方與施工方法律責(zé)任糾紛，致使 30余名農(nóng)民工被拖欠工資達(dá) 11萬余元，在多次討要未果的情況下，民工情緒激動(dòng)，集體到市委、行署上訪，一名農(nóng)民工甚至爬上了施工吊塔頂端，揚(yáng)言若不給發(fā)工資就跳塔自殺 ,情況十分危急， ***為避免事態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大，帶領(lǐng)隊(duì)員對這名農(nóng)民工進(jìn)行幾個(gè)小時(shí)的耐心勸解，該民工走下了吊塔，隨后又及時(shí)與市市兩級建設(shè)、公安、法院、信訪等部門取得聯(lián)系，終于將拖欠的農(nóng)民工工資足額兌現(xiàn)。 ***曾不止一次地妥 善處理高舉橫幅、靜坐、游行等形式的集體討薪上訪事件，為維護(hù)社會穩(wěn)定、促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。他經(jīng)常這樣講：“社會穩(wěn)定是經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展的必要前提，我們的工作就是為經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航，維護(hù)社會穩(wěn)定是我們的職責(zé)”。 “執(zhí)法者更要樹立服務(wù)意識” 隨著國家市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步完善，經(jīng)濟(jì)體制改革和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整不斷深入，勞動(dòng)關(guān)系越來越呈現(xiàn)出多元化、復(fù)雜化趨勢。由于勞動(dòng)保障事務(wù)包羅萬象，紛紜復(fù)雜，使得勞動(dòng)保障政策也浩如煙海，而且還有新的政策不斷出臺。許多人往往是霧里看花，外行人更是無所適從，對于從事勞動(dòng)保障工作的執(zhí)法者也提出了更高的要求。而勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)隊(duì)員大部分年齡較輕 ,對政策有時(shí)吃得不透，對此，作為隊(duì)長他深深感到肩上擔(dān)子的份量，下大力氣組織支隊(duì)全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)勞動(dòng)保障法律法規(guī)及政策的同時(shí)，還在執(zhí)法監(jiān)察的過程中積極向用人單位和廣大勞動(dòng)者廣泛宣傳勞 動(dòng)法律法規(guī)，做到“邊監(jiān)察、邊宣傳”，特別是《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》頒布后，不管是常規(guī)檢查還是專項(xiàng)檢查，他總是要耐心細(xì)致地講上半天，人們都開玩笑的稱他為“ *廣播”。 2021 年 5 月，某大型施工建設(shè)工地由于施工項(xiàng)目部眾多，施工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)復(fù)雜，接連不斷發(fā)生拖欠農(nóng)民工工資案件， ***敏銳地看到，問題的關(guān)鍵在于施工單位和農(nóng)民工法制意識淡薄，要想從根本上解決，必須在簽訂勞動(dòng)合同上下功夫，在建設(shè)單位的大力協(xié)助下，召集各個(gè)施工項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人，專程上門為用工單位召開勞動(dòng)保障法律法規(guī)政策宣講會 ,集中講解《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》和《勞動(dòng)合同規(guī)定》，向用工單位和勞動(dòng)者宣傳政策，陳明利害關(guān)系，現(xiàn)場解答與會者提出的各類問題，并對用工單位和勞動(dòng)者提出了簽訂勞動(dòng)合同的要求，之后該單位與勞 動(dòng)者勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)到 90%以上，收到了良好效果，為切實(shí)維護(hù)廣大勞動(dòng)者和用人單位的合法權(quán)益提供了必要保障。 勞動(dòng)用工年檢是定期檢查和了解用工單位用工行為的關(guān)鍵措施。以往的勞動(dòng)用工年檢都是采取勞動(dòng)保障部門坐等用工單位上門的被動(dòng)工作方式， ***對此很不滿意：“執(zhí)法者更要樹立服務(wù)意識，我們要有新思路、新舉措”。 2021 年，經(jīng)過反復(fù)論證，在征求上級領(lǐng)導(dǎo)的同意后，率先在市直單位推行積極到用工單位進(jìn)行年檢的主動(dòng)工作方式，按照用工單位性質(zhì)分系統(tǒng)開展年檢工作，提供勞動(dòng)法律法規(guī)咨詢服務(wù)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)予以糾正，此舉在自 治區(qū)尚屬先例，打破了十幾年常規(guī)不變的作法，有效地提高了工作效率，從源頭上杜絕了勞動(dòng)違法案件的發(fā)生 ,受到用工單位的好評。 “經(jīng)常問問自己，對得起 39。共產(chǎn)黨員 39。的稱號嗎？” ***同志在工作中嚴(yán)格以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，恪盡職守，忘我工作，吃苦在前，享受在后，經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，幫助基層解決實(shí)際問題，充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨的先鋒模范作用。 “工作狂”是 ***一大特點(diǎn)，由于經(jīng)常下企業(yè)，他成了系統(tǒng)內(nèi)出了名的“查號臺”，轄區(qū)所有企業(yè)的聯(lián)系電話都爛熟于心，張嘴就來。 2021年他為協(xié)助西蘇旗社保局清欠 征繳社會保險(xiǎn)基金，一下企業(yè)就是半個(gè)月，功夫不負(fù)有心人，最后終于為西蘇旗清欠養(yǎng)老醫(yī)療保險(xiǎn)金 300 多萬元、失業(yè)保險(xiǎn)金 50 余萬元。市內(nèi)每次勞務(wù)洽談會為“ 4050”下崗失業(yè)人員征集公益性崗位時(shí)，他都克服重重困難，不遺余力，頂風(fēng)冒雨一家一家單位的跑。 2021 年 5 月，某大型建設(shè)工地地形復(fù)雜，監(jiān)察車不能通行，面對上千畝的工地現(xiàn)場，一些監(jiān)察隊(duì)員打起了退堂鼓：“算了吧，通知這個(gè)單位讓他們?nèi)フ以蹅儼伞！?***毅然說：“不行！我們不親自出面就難免會有不規(guī)范的地方，勞動(dòng)法絕不能留死角。走！”頂著烈日一走就是整整一個(gè)下午，等回來再看 他已成了一個(gè)滿身灰塵的“土人”。他還笑著說：“沒留下死角就好 ,我臟點(diǎn)沒什么 ,這是應(yīng)該的?！? 2021 年 4 月， ***年邁的父親病重準(zhǔn)備手術(shù)， ***和家人正都焦急地在醫(yī)院忙碌。恰在這時(shí)單位打來電話告知一起集體討薪上訪案需要他親自去處理，一邊是焦急渴望的農(nóng)民工，一邊是馬上就要進(jìn)手術(shù)室的慈父， ***一時(shí)陷入為難，猶豫再三，在父親的一再鼓勵(lì)下， ***含著熱淚毅然離開了醫(yī)院，圓滿解決了事件后回到醫(yī)院，他和剛剛做完手術(shù)的父親相視而笑。 2021 年 3 月 ***勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)成立之初，辦公設(shè)施破舊不說，有時(shí)隊(duì) 員們甚至要幾個(gè)人擠在一張辦公桌上辦公，為了改變這種狀況，***跑細(xì)腿，磨破嘴，終于爭取到上級有關(guān)部門的支持和幫助，使支隊(duì)辦公條件煥然一新，極大地改善了辦公條件。 他還有一個(gè)戀“家”情結(jié)，那就是早上八點(diǎn)半上班，他總是提前一個(gè)小時(shí)到單位，最后一個(gè)離開單位，三年來從不間斷，把單位當(dāng)成了自己的家。 ***還經(jīng)常這樣教誨隊(duì)員們：“我們要經(jīng)常問問自己，真正的共產(chǎn)黨員應(yīng)該是啥樣，我們對得起‘共產(chǎn)黨員’的稱號嗎？”，他是這樣說的也是這樣做的。 ***就是這樣一個(gè)時(shí)刻以牛玉儒為榜樣，一身正氣，一心為民 的黨的好干部、群眾的貼心人。
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