【正文】 就職演說 ,展示自我 ,接受評判 ,靠自身的能力贏得各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任。 我出生于 ****年 ,現(xiàn)年 **歲 ,專科學(xué)歷 ,中共黨員 ,****年參加工作 ,****年進(jìn)入 ****公司工作 ,****年調(diào)入 ****公司。 12 年的辦公室工作經(jīng)驗(yàn) ,我體會到了從事這份工作的責(zé)任和光榮 ,也體會到了其中的艱辛和不易 ,更為能夠在這個環(huán)境中一天天成長起來、成熟起來而倍感到自豪。 首先 ,我想說的是我個人對辦公室主任這個崗位的認(rèn)識。 辦公室的工作事關(guān)全局 ,十分重要 ,可以用六個字概括 :參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)?？傊?,這是個助手的崗位 ,既要有全局的胸懷 ,又要有服從的意識。要想干好這份工作 ,擺正好自己的位置是相當(dāng)重要的。我個人對于辦公室工作的目標(biāo)是 :面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作 ,自我強(qiáng)化工作意識 ,加快工作節(jié)奏 ,提高工作效率 ,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù) ,力求周全、準(zhǔn)確、適度 ,避免疏漏和差錯 ,做到事事有著落。 其次 ,再談?wù)勎揖腿芜@個崗位的一些自身優(yōu)勢。 我從 ****年起擔(dān)任 ****公司辦公室主任至今 ,經(jīng)過了 6 年實(shí)際工作的磨練 ,已走過了從不熟悉、不適應(yīng) ,到得心應(yīng)手、游刃有余的過程。6 年多寶貴的工作實(shí)踐中 ,我學(xué)習(xí)了大量的專 業(yè)理論知識 ,積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn) ,并具備了較強(qiáng)的組織管理和協(xié)調(diào)能力。 我曾經(jīng)在國營廠礦工作過 5 年 ,廠礦企業(yè)的生涯培養(yǎng)了我吃苦耐勞的品質(zhì)。領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作 ,總是想盡一切辦法按質(zhì)按量的完成 ,并始終保持飽滿的熱情和充足的干勁。多年來人事勞資工作的經(jīng)歷 ,培養(yǎng)了我堅(jiān)持原則、秉公辦事、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng) ,養(yǎng)成了遇事不含糊 ,辦事不拖拉的工作習(xí)慣 ,造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實(shí)的工作態(tài)度。 我的第三個自身優(yōu)勢是 :為人真誠 ,有較好的群眾基礎(chǔ)。俗話說百人百姓 ,辦公室的工作有一個特點(diǎn)就是費(fèi)力不討好 ,容易受到 群眾的誤解或引起不滿情緒。多來的工作實(shí)踐 ,我自認(rèn)為在這些方面我處理得還不錯。我個人的密訣就是始終堅(jiān)持真誠待人 ,并把握“適度”原則 ,這樣 ,就一定會得到領(lǐng)導(dǎo)的贊賞和員工的信認(rèn)、擁護(hù)。這是我從事這個崗位的人格基礎(chǔ)。 以下是我在辦公室工作方面的一些措施和想法 ,算不上是一套完整的施政方略 ,只是明確了辦公室工作努力的方向 ,希望能以工作實(shí)績相報 ,不辜負(fù)各位的厚望。 辦公室工作質(zhì)量方面 :辦公室工作具有紛繁復(fù)雜 ,缺少連貫性、隨機(jī)性大的特點(diǎn) 。再加上我們?nèi)藛T少 ,工作量相對比較大。如果沒有規(guī)范的工作程序和較高的 工作效率 ,圓滿完成任務(wù)是難以辦到的。為此 ,首先我要規(guī)范辦公室的工作原則 ,強(qiáng)化服務(wù)意識 ,提高工作的前瞻性、主動性和創(chuàng)造性 ,提高協(xié)調(diào)服務(wù)能力 ,做到“懂規(guī)矩”、“講程序” ,建立辦事高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的管理體系 ,對辦公室的各項(xiàng)工作和制度進(jìn)行新的定位 ,確保日常工作正常有序 ,上情下達(dá)、左右聯(lián)絡(luò)通暢 ,為圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)提供可靠的保障。 信息工作方面 :把抓好信息服務(wù)當(dāng)作頭等大事來抓 ,公司信息與員工信息并重 ,并建立信息收集和信息反饋機(jī)制 ,及時全面、準(zhǔn)確地收集、編發(fā)、上報企業(yè)內(nèi)部信息 ,溝通橫向信息 ,了解傳遞社 會信息 . 公文管理方面 :設(shè)立專職 ,負(fù)責(zé)公文的收發(fā)、傳遞、文印、督辦及所有文書檔案資料的歸檔工作 ,對起草的公文做到準(zhǔn)確、規(guī)范、高效、優(yōu)質(zhì)、針對性強(qiáng)、傳遞迅速 ,提高公司公文管理水平。 事務(wù)管理方面 :如 :固定資產(chǎn)管理、低耗品管理、通訊費(fèi)管理、辦公用品管理等等 ,突出制度管理 ,嚴(yán)格照章辦事 ,抓好節(jié)支降耗工作 ,防止出現(xiàn)漏洞。在提高工作質(zhì)量和效率上下功夫 ,加強(qiáng)對重要活動、重要文件、重要會議、重大事項(xiàng)以及上下左右、內(nèi)外工作關(guān)系的協(xié)調(diào) 。對會議材料、議案、議題、會議秩序等項(xiàng)工作做到科學(xué)而又精簡的結(jié)構(gòu)安排。 勞資管理方面 :妥善處理好勞動、人事、薪資、福利等后勤保障工作 ,完善員工的勞動用工手續(xù) ,尤其要做好一線員工的后勤服務(wù) ,體現(xiàn)公司的規(guī)范性 ,解決員工的后顧之憂。 組織建設(shè) 方面 :多向基層群眾宣傳黨的知識 ,配合黨支部搞好支部建設(shè) ,吸納更多的優(yōu)秀員工向黨靠攏。 以創(chuàng)新為動力 ,以服務(wù)為根本 ,盡心當(dāng)參謀 ,盡職抓協(xié)調(diào) ,盡力強(qiáng)保障 ,緊緊圍繞管理、服務(wù)、教育等工作重點(diǎn) ,充分發(fā)揮好辦公室承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用 ,這就是我就任辦公室主任的工作目標(biāo)和宗旨。 （篇五） 本人于 1961 年 10 月出生，大學(xué)本科， **年至今擔(dān)任區(qū)人大法制工委主任，這次組織提名我擬任人大常委會辦公室主任，我深感職責(zé)重大、使命光榮。如果這次常委會通過對我的任命，我將不辜負(fù)組織的重托， 不辜負(fù)常委會的期望。在今后的工作中，本人堅(jiān)持在區(qū)人大常委會領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞中心、忠于職守、依法履職，開拓創(chuàng)新、嚴(yán)于律己，盡心盡職做好本職工作。 一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“ ****”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝自己，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)人大工作業(yè)務(wù)知識，提高法律知識水平，提高組織領(lǐng)導(dǎo)能力和綜合協(xié)調(diào)能力，在工作中勤于思考，勤于探索，在不斷學(xué)習(xí)中提高素養(yǎng)、開闊思路。 二、堅(jiān)持勤政、依法履職。充分發(fā)揮辦公室綜合、協(xié)調(diào)、服務(wù)、督辦等職能，認(rèn) 真抓好各項(xiàng)工作落實(shí)。盡心盡責(zé)做好本職工作。從改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局出發(fā)，聯(lián)系上下、協(xié)調(diào)左右、推動工作。遵守憲法、法律、法規(guī)，嚴(yán)格按制度辦事，努力形成行為規(guī)范、求真務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí)的良好氛圍。 三、堅(jiān)持服務(wù)、當(dāng)好參謀。牢固樹立服務(wù)理念，圍繞為常委會服務(wù)、為各工作委員會服務(wù)、為人大代表服務(wù)，創(chuàng)新服務(wù)方式，豐富服務(wù)內(nèi)涵，提升服務(wù)水平。深入開展調(diào)查研究，及時反映情況，提出建議，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策當(dāng)好參謀助手。 四、堅(jiān)持廉潔、嚴(yán)以律已。堅(jiān)持黨性原則，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀，加強(qiáng)道德教育 和警示教育，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任書和廉潔自律要求，做到工作到位不越位，認(rèn)真負(fù)責(zé)不越權(quán)，踏踏實(shí)實(shí)做事，清清白白做人。主動搞好班子團(tuán)結(jié)，努力維護(hù)人大機(jī)關(guān)和人大干部的良好形象。）