【正文】 干部作風(fēng)建設(shè)年活動的通知，要求各單位開展以解放思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加快發(fā)展為主題開展大討論活動后，我局根據(jù)縣委、縣政府的統(tǒng)一安排部署，及時(shí)召開動員大會，認(rèn)真安排部署，在郵政系統(tǒng)組織開展了解放思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加快發(fā)展為主題的大討論活動，通過近一個(gè)月來組織動員、學(xué)習(xí)和討論，在**系統(tǒng)內(nèi)統(tǒng)一了認(rèn)識，看到了差距，更新了理念，明確了目標(biāo)，使大討論活動取得了初步成效 ?，F(xiàn)將活動開展情況匯報(bào)如下。 一、基本做法 ㈠加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，廣泛動員。為了全系統(tǒng)解放思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加快發(fā)展為主題大討論活動富有成效地開展，在縣委、縣政府安排部署后，為統(tǒng)一認(rèn)識，迅速行動，及時(shí)召開局支委會、局委會，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了文件精神，詳細(xì)講述了縣委、縣政府安排開展此項(xiàng)活動的意圖以及認(rèn)真開展好此項(xiàng)活動的重要性和緊迫性，統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識。與此同時(shí)，及時(shí)討論制定了在全系統(tǒng)開展解放思想，尋找差距，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加快發(fā)展為主題的大討論實(shí)施方案，并成立了由局長任組長，副局長任副組長四人組成的活動領(lǐng)導(dǎo)小 組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，抽調(diào)了 4 名工作人員。 4 月 26 日，召開了 **系統(tǒng)全體管理人員和營業(yè)人員參加的解放思想，尋找差距，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加快發(fā)展為主題的大討論動員大會，對全系統(tǒng)開展此項(xiàng)活動作了具體的安排部署，提出了明確的目標(biāo)和要求。局屬各單位根據(jù)縣局安排，成立了相應(yīng)的活動領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，并設(shè)立了辦公室，做到了責(zé)任到人，分工明確，工作到位，從而為全系統(tǒng)大討論活動深入開展奠定了思想基礎(chǔ)，提供了組織保障，營造了良好的氛圍。 ㈡加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識。根據(jù)實(shí)施方案的要求，在大討論活動中，始終把政治理論學(xué)習(xí)放在首要位置，縣局以 及局屬各單位重新完善了本部門、本單位的學(xué)習(xí)制度，并按制度要求認(rèn)真組織營業(yè)人員和投遞人員學(xué)習(xí)了縣委、縣政府的相關(guān)精神。在學(xué)習(xí)中，按照有學(xué)習(xí)篇目、筆記、心得等具體要求，制定了較為具體的學(xué)習(xí)計(jì)劃，做到了時(shí)間、人員、內(nèi)容、效果四保證，有的干部學(xué)習(xí)筆記達(dá) 5000 字，寫出了 12篇的心得體會。通過采取集體集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、專題討論、交流體會、撰寫心得、記寫學(xué)習(xí)筆記等靈活多樣的學(xué)習(xí)教育宣傳活動，使?fàn)I業(yè)人員和投遞人員進(jìn)一步增強(qiáng)了對開展解放思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加快發(fā)展為主題大討論活動重要性和緊迫性的認(rèn)識，增強(qiáng)了積極參與此項(xiàng)活動 的責(zé)任感和使命感，為全面開展大討論活動起好步、開好頭。 ㈢明確重點(diǎn)、尋找差距。我們按照找不足、查問題、挖根源的原則，全局上下結(jié)合各自實(shí)際，以增強(qiáng)營業(yè)人員和投遞人員的橫比意識、機(jī)遇意識、發(fā)展意識和責(zé)任意識為出發(fā)點(diǎn)，主要通過座談?wù)髟円庖?、問卷調(diào)查和自我剖析不足的方式，認(rèn)真從縣委、縣政府要求的六個(gè)討論重點(diǎn)入手查擺思想觀念、工作作風(fēng)、精神狀態(tài)、辦事效率、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、構(gòu)建和諧社會等方面存在的突出問題。我們最深的感受就是努力在工作中堅(jiān)持解放思想，實(shí)事求是的思想路線。但是按照這次大討論活動的要求，我們確實(shí)還 存在很大差距，有些差距還在拉大。究其原因，根本之處還是思想解放不夠，改革的步子邁得不大。如在業(yè)務(wù)工作上，考慮穩(wěn)扎穩(wěn)打、不出問題比較多，考慮開拓爭先、搶占先機(jī)不夠；在隊(duì)伍建設(shè)上，考慮穩(wěn)定平衡比較多，考慮競爭效益不夠；在機(jī)關(guān)管理上，考慮傳統(tǒng)的模式機(jī)制比較多，考慮追求創(chuàng)新，適應(yīng)發(fā)展不夠；可以說，思想不夠解放仍然是阻礙我們發(fā)展的首要因素。因此，根據(jù)郵政行政系統(tǒng)實(shí)際情況，必須把解放思想，尋找差距，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加快發(fā)展為主題的大討論活動融入到郵政工作每個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中，扎實(shí)、深入地抓緊、抓好，抓出實(shí)效。 ㈣明確思路，制 定措施。針對目前解放思想大討論活動中查找出來的差距，我們結(jié)合實(shí)際，重點(diǎn)抓以下幾方面的工作。 一是增強(qiáng)解放思想、開拓創(chuàng)新的思想觀念，努力改進(jìn)思想作風(fēng)。每個(gè)干部要認(rèn)真檢查自己的思想意識，要做到與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)司法行政工作面臨的新形勢、新任務(wù)的要求，堅(jiān)持解放思想與實(shí)事求是的統(tǒng)一，在進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新觀念，探索創(chuàng)新途徑，提高創(chuàng)新本領(lǐng)上下功夫。 二是增強(qiáng)勤奮敬業(yè)、爭先創(chuàng)業(yè)的精神，特別是要認(rèn)真查找創(chuàng)工作業(yè)績方面的差距，樹立郵政行政系統(tǒng)勤奮敬業(yè)之風(fēng)。各局屬單位、每一個(gè)干部都要結(jié)合縣委、縣政府關(guān)于解放思想、轉(zhuǎn)變作 風(fēng)、加快發(fā)展為主題的大討論活動的各項(xiàng)要求，結(jié)合各自工作實(shí)際，認(rèn)真查找思想和工作中存在的差距，檢查工作是不是主動服務(wù)的意識強(qiáng)不強(qiáng)，認(rèn)真解決好怎樣干和怎樣發(fā)展的問題。 三是增強(qiáng)為人民服務(wù)的宗旨意識，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)理念。每個(gè)干部職工都要認(rèn)真檢查自己是否為營造優(yōu)良的軟硬環(huán)境做出了努力。要針對差距和存在的問題，健全制度，狠抓落實(shí)，樹立起郵政工作新的形象。 四是把完善服務(wù)體系作為發(fā)展的關(guān)鍵。針對全縣經(jīng)濟(jì)活動日益頻繁，金融服務(wù)需求不斷增多的實(shí)際，進(jìn)一步完善網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)。 五是把提高人的素 質(zhì)作為發(fā)展的根本。要加強(qiáng)對營業(yè)人員和投遞人員的培訓(xùn)力度，創(chuàng)建好學(xué)習(xí)近平臺，鼓勵(lì)其通過各種方式的學(xué)習(xí)提升自身素能；針對思想解放不夠的問題，要通過網(wǎng)絡(luò)，學(xué)習(xí)省內(nèi)外郵政工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，采取以對比的方式進(jìn)一步解放思想，更新理念；針對服務(wù)技能不強(qiáng)的問題，選派部分窗口業(yè)務(wù)骨干，加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步優(yōu)化郵政系統(tǒng)服務(wù)發(fā)展的環(huán)境；針對少數(shù)營業(yè)人員和投遞人員業(yè)務(wù)知識不過關(guān)、業(yè)務(wù)素質(zhì)不夠強(qiáng)的問題，將進(jìn)一步強(qiáng)化崗位練兵活動；要建立營業(yè)人員和投遞人員培訓(xùn)體系，確保每個(gè)營業(yè)人員和投遞人員培訓(xùn)效果和質(zhì)量，提升全營業(yè)人員和投遞人員的綜合素 質(zhì)；舉辦一次業(yè)務(wù)崗位技能比賽，出臺教育培訓(xùn)與評先進(jìn)、提拔任用直接掛鉤制度，激發(fā)營業(yè)人員和投遞人員學(xué)業(yè)務(wù)、鉆技能的內(nèi)在動力，增強(qiáng)為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的本領(lǐng)。 六是把強(qiáng)化職能作為發(fā)展的保障。針對當(dāng)前優(yōu)化發(fā)展工作有所弱化的問題，我局著眼建立優(yōu)化發(fā)展縱深推進(jìn)機(jī)制。在進(jìn)一步落實(shí)原有郵政服務(wù)措施的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)三農(nóng)服務(wù)站和村級助農(nóng)網(wǎng)點(diǎn)的工作職能，不斷創(chuàng)新服務(wù)模式，提升服務(wù)層次。 總之，我局在解放思想大討論活動中，我們雖然做了一些工作，取得了一點(diǎn)成績，但與縣委、縣政府的要求相比，還存在薄弱環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)在局屬 個(gè)別部門負(fù)責(zé)人以及少數(shù)干部中認(rèn)識不夠，行動不積極，查找問題不深入，邊查邊改效果不明顯等。因此，針對上述存在的問題，在今后的工作中創(chuàng)新機(jī)制，采取糾建并舉，切實(shí)抓好大討論活動，確保大討論活動取得實(shí)實(shí)在在的效果。