終公司辦公室人員個人工作總結(jié)[五篇范例]-資料下載頁
2025-04-08 02:43本頁面
【正文】 合工會一起探望生病職工及家屬人次。 建立黨員及入黨積極分子檔案，科技創(chuàng)新檔案等，完善了支部基礎(chǔ)檔案。 （三）全力做好 團(tuán)支部工作 2021 年我被評為豐臺區(qū)衛(wèi)生局優(yōu)秀團(tuán)干部，團(tuán)支部獲得 2021 五四紅旗團(tuán)委 ，是對團(tuán)支部工作的充分肯定。 組織了幾項(xiàng)團(tuán)員活動： 積極組織團(tuán)員參加 亮麗青春青年醫(yī)務(wù)人員禮儀大賽 獲得優(yōu)勝獎， 組織青年志愿者行動，參加艾滋病宣傳等大型宣傳活動。 組織 35歲以下青年嘉年華活動。 建立了 35 歲以下青年檔案，為團(tuán)支部推優(yōu)工作打下基礎(chǔ)。 我有幸作為團(tuán)代表參加了豐臺區(qū)的團(tuán)代會，受益匪淺。 （四）辦公室內(nèi)部工作 協(xié)助辦公室主任完成各項(xiàng)交辦的工作；每月按時統(tǒng)計上報辦公室考勤；定期清洗值班室被單；進(jìn)行印刷、電腦設(shè)備的維修和耗材管理工作；協(xié)調(diào)辦公室內(nèi)部工作，合理調(diào)配人員。 二、業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng) 在中華衛(wèi)生與監(jiān)督雜志上發(fā)表論文《豐臺區(qū) 2021 年食品衛(wèi)生投訴舉報現(xiàn)狀分析及對策》，并協(xié)助所長完成了 4篇論文的完善和修改，幫助完成雜志社投稿和發(fā)表工作。 積極參與突發(fā)事件的處理，其中食物中毒 3 起，水污染事故 1起，投訴 2 起，處罰 1 起，罰款 5000 元，參加了防汛演習(xí)，通過鍛煉使我的業(yè)務(wù)能力得到了進(jìn)一 步的提高。 整理規(guī)范了創(chuàng)衛(wèi)工作基礎(chǔ)檔案。 三、堅(jiān)持嚴(yán)于律己、努力做好表率 （一）加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè) 我嚴(yán)格按照胡錦濤同志提出的 勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂于奉獻(xiàn) 的要求，堅(jiān)持 講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣 ，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則；始終把增強(qiáng)公仆意識、服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ)；始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地埋頭苦干；始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，努力成為青年同志的楷模。辦公室工作最大的規(guī)律就是 無規(guī)律 ， 不由 自主 。因此，我正確認(rèn)識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè)，一年到頭，經(jīng)常加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn)，做到加班加點(diǎn)不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔、取得成績不驕傲，從而保證了各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。 （二）積極參加政治理論學(xué)習(xí) 一年來，始終把學(xué)習(xí)放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。我重點(diǎn)學(xué)習(xí)了 三個代表 重要思想和十六屆四中全會精神等文件，作為黨支部的助手，及時將學(xué)習(xí)材料搜集打印下來發(fā)給黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性，提高了自己政治洞察力， 牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。 作為入黨聯(lián)系人，積極與入黨積極分子聯(lián)系談話 7 人次。 四、存在的問題和建議 （一）自身的問題 一年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下，工作也取得了一定的成績，但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距： 由于工作性質(zhì)的限制，深入基層鍛煉的時間、機(jī)會偏少，對業(yè)務(wù)工作的了解只局限于書本經(jīng)驗(yàn)的理性認(rèn)識上，缺乏實(shí)在的感性認(rèn)識。 在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠，有時候只知道埋頭拉車。 由于自己是年輕 干部，工作中缺乏強(qiáng)有力的管理，開展工作時缺乏魄力。 （二）今后工作的思路 １、 沒有規(guī)矩，不成方圓。 辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴(yán)格、紀(jì)律嚴(yán)明、號令暢通的戰(zhàn)斗集體。要本著 從嚴(yán)、從細(xì)、可行 的原則，在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步修訂完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理制度，從而使辦文、辦事、辦會等各項(xiàng)工作的開展更加規(guī)范有序。 ２、辦公室主任是所內(nèi)最基層的管理者，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員，是領(lǐng)導(dǎo)意志、意見的體現(xiàn)，也是基層問題的反饋者，因此更要樹立 起良好的自身形象，在工作中成為同事的榜樣，在感情上成為同事信任伙伴。 ３、工作中要學(xué)會開動腦筋，主動思考，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用，積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，探索工作的方法和思路。 積極與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流，出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時對我工 作的不足進(jìn)行批評指正，使我的工作能夠更加完善。 總之，完美主義和理想主義一直是我工作中的最大障礙，應(yīng)當(dāng)更加清醒地面對現(xiàn)實(shí)。在今后的工作中，我一定會進(jìn)一步解放思想，緊跟監(jiān)督所的工作思路，積極配合辦公室主任的工作，認(rèn)真實(shí)踐 三 個代表 重要理論，牢記 兩個務(wù)必 ，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，在現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上更上一個臺階 .
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