【正文】 有特殊困難的老干部納入關(guān)注和服務(wù)范圍，建立市 、區(qū)及街道三級關(guān)懷渠道，幫助解決生活、醫(yī)療等方面的實際困難和問題。 范文網(wǎng)【】 1妥善處理老干部來信來訪。切實解決好老干部最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。對反映問題比較強烈的老同志要耐心細(xì)致地做好思想穩(wěn)定工作。對領(lǐng)導(dǎo)批件及老干部的信訪件，做到及時辦理、及時回復(fù)、及時反饋。 （四）、加強老干部工作部門自身建設(shè)。 1努力建設(shè)一支政治堅定的過硬隊伍。挑選政治素質(zhì)好、工作能力強、熱愛老干部工作的同志充實老干部工作隊伍，并通過加強政策業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，鞏固深化學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動和“講黨性、重品行、作表率”活動成果，不斷提升老干部工作者的整體素質(zhì)和能力，切實做到滿懷感情、帶著責(zé)任、主動服務(wù)、用心工作。 1積極推進老干部工作理念、制度和方法創(chuàng)新。針對老干部工作中的重點難點問題，深入調(diào)查研究，進一步提高解決工作新問題的能力和水平；有效建立區(qū)、街、居及相關(guān)部門構(gòu)成的信息宣傳網(wǎng)絡(luò)，加強培訓(xùn)機制、考核機制和激勵 機制，及時總結(jié)宣傳工作中的“特色”、“亮點”，大力宣傳和弘揚離退休干部黨支部和離退休干部的先進事跡，通過樹立典型，起到引導(dǎo)和示范作用；進一步解放思想，更新理念，拓寬思路，激發(fā)活力，改進方法，建立一些新的工作制度，年內(nèi)形成一批有特色、有價值、有成效的創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)工作成果，推動全區(qū)老干部工作創(chuàng)新發(fā)展。 第四篇：老干部局關(guān)于老干部工作有關(guān)情況的匯報 中共委老干部局關(guān)于老干部工作有關(guān)情況的匯報 市委老干部局： 根據(jù)省局《關(guān)于調(diào)查上報老干部工作有關(guān)情況的通知》要求，結(jié)合我區(qū)老干部工作實際， 現(xiàn)就相關(guān)情況匯報如下： 一、離休干部“三個機制”運行情況 近年來，堅持以落實離休干部政治生活待遇為重點，不斷健全完善離休干部“三個機制”，充分發(fā)揮財政支持的作用， 保證了“三個機制”的正常有效運轉(zhuǎn)，使全區(qū)離休干部“兩費”得到了較好的落實。一是在工資待遇方面。對納入財政全額預(yù)算的行政事業(yè)單位離休干部的離休費，由區(qū)財政每年年初做出預(yù)算，保證按月足額發(fā)放；差額及自收自支事業(yè)單位離休干部的離休金，除住房補貼、護理費等統(tǒng)籌外項目外，全部納入財政統(tǒng)籌，并為 20 名困難事業(yè)單位離休干部統(tǒng)籌外各項補貼 納入了區(qū)財政；按黨政機關(guān)工資標(biāo)準(zhǔn)拉平了企業(yè)離休干部待遇，增資部分由區(qū)財政負(fù)擔(dān)，實現(xiàn)了工資待遇隨黨政機關(guān)同步增長。去年，根據(jù)上級文件要求，將全區(qū)離休干部護理費發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)提高到了每人每月 600 元，使離休干部工資待遇得到了較好落實。二是在醫(yī)療待遇方面。我區(qū)醫(yī)療統(tǒng)籌金標(biāo)準(zhǔn)為每人每年 9000元，今年又提高到每人每年 13000 元。針對全區(qū)企業(yè)在離休干部醫(yī)療統(tǒng)籌金繳納上存在的實際困難，于將全區(qū) 175 名企業(yè)離休干部醫(yī)療統(tǒng)籌金全部納入了區(qū)財政，保證了離休干部醫(yī)藥費據(jù)實報銷。同時，本著方便老干部的原則，統(tǒng)一制作發(fā)放離休干部個人信 息卡，實行離休干部到全市聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院住院，只交納 1000 元押金，待出院時由醫(yī)院按規(guī)定直接結(jié)算相關(guān)費用，減輕了個人墊支數(shù)額，簡化了以往的報銷程序；各定點醫(yī)院也專門設(shè)立老干部病房，建立完善了老干部個人健康檔案，極大地方便了老干部的看病就醫(yī)。 存在問題：一是由于目前我區(qū)財力不足，造成全區(qū)所有干部（包括離退休人員）的工資待遇與市直及其他部分區(qū)縣存在一定差距。如陽光福利、陽光補貼還都沒有兌現(xiàn)；二是個別企業(yè)和自收自支事業(yè)單位老干部福利待遇不高，全區(qū)存在不平衡現(xiàn)象。在下一步工作中，我們將針對離休干部“兩費”落實上出現(xiàn) 的新情況、新問題，加強調(diào)研，密切配合，進一步完善財政支持機制，力爭將全區(qū)離休干部“兩費”全部納入財政統(tǒng)籌，切實保證離休干部離休費按時發(fā)放，醫(yī)藥費及時報銷，使離休干部能夠安度晚年。 二、特殊困難離休干部救助幫扶機制建立情況 為了解決我區(qū)困難離休干部生活中存在的問題，我們將在進一步搞好服務(wù)管理工作的同時，借助區(qū)委組織部設(shè)立的黨員救助基金，逐步探索建立特殊困難離休干部救助基金。 三、老干部活動陣地建設(shè)情況 根據(jù)上級要求和我區(qū)實際情況，投資 700 余萬元新建了建筑面積2600 平方米的區(qū) 老干部活動中心，并創(chuàng)建為省級示范老干部活動中心。多年來，區(qū)老干部活動中心堅持規(guī)范化建設(shè)，在抓好硬件設(shè)施建設(shè)的同時，重視加強內(nèi)部規(guī)范化管理，大力推進日常管理創(chuàng)新，不斷豐富活動內(nèi)容，每年圍繞重要節(jié)日和重大活動組織舉辦文化下鄉(xiāng)、體育比賽、書畫展、老年藝術(shù)節(jié)等一系列活動 30 余次，現(xiàn)日均活動人數(shù)達(dá)到500 余人次。區(qū)老年大學(xué)堅持以爭創(chuàng)省級示范老年大學(xué)為目標(biāo)，完善教育機制，強化管理服務(wù)，加大教學(xué)改革，現(xiàn)已開設(shè)書法、國畫、電子琴、舞蹈等 9 個專業(yè) 15 個班次，注冊學(xué)員 1000 余人次。在下一步工作中，區(qū)老年大學(xué)將在規(guī)范化建設(shè)上下 足功夫，進一步抓好課程設(shè)置、師資建設(shè)、教材教研等方面工作，不斷強化軟硬件建設(shè)，努力爭創(chuàng)為全市一流的老年人學(xué)習(xí)家園。 四、干休所工作情況 區(qū)干休所自建所以來，始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，積極籌措多方面資金，不斷加大所內(nèi)環(huán)境綠化及基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，先后投資 30 余萬元，更換了鋁合金門窗，新罩了鋁合金陽臺，修建了一處 100m2 的小花園，新建了老干部會議室、醫(yī)務(wù)室、活動室，統(tǒng)一改造了供暖、供電設(shè)施和自來水管道，進行了整體外墻粉刷，整修硬化了路面等，為全所老干部提供了一處舒適、愜意的美好家園，并于創(chuàng)建為全省離休干部 示范干休所。由于所內(nèi)老干部人員逐漸減少，所內(nèi)環(huán)境較好，目前不再開發(fā)改造。近年以來，我們認(rèn)真貫徹落實全省干休所工作座談會會議精神，深入開展了“比奉獻、比服務(wù)、獻愛心”活動，進一步落實了“七上門”和“三個隨叫隨到”，從細(xì)微處認(rèn)真做好了老干部的服務(wù)管理工作。下一步，我們將堅持從老干部實際服務(wù)需求出發(fā)，積極實施助老志愿者、工作人員與所內(nèi)離休干部結(jié)對幫扶制度，落實專人負(fù)責(zé)，積極為他們排憂解難辦實事，努力營造尊老敬老愛老助老的良好氛圍。 今后，我們將全面貫徹落實中組發(fā) 10 號文件精神，進一步落實好老干部的各項政治 生活待遇，保證老干部過一個幸福、安寧的晚年生活。 年十二月四日 第五篇：老干部局工作總結(jié) 老干部局 2021 年工作總結(jié) 2021 年，老干部局努力提高班子和職工隊伍素質(zhì)，盡職盡責(zé)地為老干部服務(wù)，主要做了以下工作： 一、認(rèn)真開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動 按照上級部門的具體部署，結(jié)合老干部局的工作實際，我們制定了活動方案、召開了動員會，使全體黨員干部都積極參加到活動中來。通過集體學(xué)習(xí)、自學(xué)、上黨課等多種形式學(xué)習(xí)了《毛澤東鄧小平江澤民論科學(xué)發(fā)展》、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述 摘編》等著作的相關(guān)內(nèi)容。黨員干部在學(xué)習(xí)的同時認(rèn)真記錄筆記并撰寫了調(diào)研報告。通過召開座談討論會和民主生活會，認(rèn)真查找出老干部服務(wù)工作中存在的問題和差距，深入剖析問題產(chǎn)生的根源，制定了整改措施，把學(xué)習(xí)實踐活動的認(rèn)識成果轉(zhuǎn)化為實際行動，落實到為老干部服務(wù)的實際工作中去，強化了服務(wù)意識，改進了工作作風(fēng)，提高了工作水平。 二、努力落實老干部的政治生活待遇 堅持走訪慰問制度，在 2021 年元旦春節(jié)期間，班子成員同市老干部局、區(qū)委區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)到抗日老干部和離退休處級干部家中慰問并送去慰問金。全年走訪慰問老干部 人次，發(fā)放慰問金萬余元，到醫(yī)院和家中看望患病老干部人。 在“三個機制”運行方面，我區(qū)離休費保障、醫(yī)藥費保障、財政支持等三方面制度普遍建立，足額發(fā)放。 三、積極開展各項文體活動 春節(jié)、國慶節(jié)等重大節(jié)日期間，組織了撲克、象棋、麻將等項比賽，為參賽的老同志按名次發(fā)放了紀(jì)念品。在搞好日常文體活動的基礎(chǔ)上，積極參加了市老干部局的各項比賽。經(jīng)過認(rèn)真的準(zhǔn)備和訓(xùn)練，在乒乓球項目上取得了女子單打第一名、女子團體第二名和男子單打（乙組）第一名的好成績，臺球、門球的比賽成績也有所提高。 2