【正文】 方式都轉(zhuǎn)變了，主要是提嚯供服務(wù)、政策扶持、技術(shù)培訓(xùn)、說(shuō)服教育鄞、示范引導(dǎo)。在這種新形勢(shì)下，發(fā)展農(nóng)村嶝經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)農(nóng)民增收，黨員必須先致富、噢快致富、帶頭致富，給群眾做出樣子?！氨茇毟F不是共產(chǎn)黨員”?，F(xiàn)在仍有部分黨員祁，遲遲不敢放手經(jīng)營(yíng)，更談不ゐ上帶頭致富了。 二要帶領(lǐng)群邾眾致富?！白约焊涣瞬凰愀?，帶領(lǐng)群眾共臾同富裕才算富”，這已成為廣大農(nóng)村黨員摔干部的新追求。會(huì)不會(huì)、能不能帶領(lǐng)群眾漲致富，在很大程度上決定著農(nóng)村黨員在群漶眾中的威信高低。目前，農(nóng)村黨員中有“鷲兩種人”：一種是“富了不帶富”。這種敘人有經(jīng)濟(jì)頭腦，很會(huì)算計(jì)，但只關(guān)心個(gè)人婺的利益，從不關(guān)心集體和群自己嶠掛著黨員的名，沒(méi)本事富起來(lái)，怕 別人富賊了，對(duì)自己不利。如何帶領(lǐng)群眾致富？有擂三點(diǎn)。一是富了不忘眾鄉(xiāng)親。不管黨員，求還是群眾，自己富了都不能忘了回報(bào)社會(huì)絆，要想想怎樣帶動(dòng)大家富起來(lái)。特別是干遑部，要充分發(fā)揮自己的政治組織優(yōu)勢(shì)，制蠹定規(guī)劃，搞好信息咨詢(xún)，積杵極幫助農(nóng)民開(kāi)拓市場(chǎng)，切實(shí)解決好一家一呆戶(hù)辦不了、辦不好的事情。三是多為群眾胙解難題。農(nóng)民在致富中，會(huì)遇黨員、村干部要積極幫助解決粢。 三要富“口袋”更要富“腦袋”。經(jīng)熨濟(jì)上富不算富，真有學(xué)問(wèn)才算富。作為農(nóng)執(zhí)村黨員干部，不學(xué)科技、不學(xué)法律、不學(xué)刮政策、不學(xué)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，兩眼烏黑，腦子空逛空，怎么能帶領(lǐng)群眾致富呢？在今天這種卣新形勢(shì)下，作為農(nóng)村黨員干部要不斷進(jìn)行滇“充電”，首先把自己的“頭腦”武裝起忑來(lái)。一是強(qiáng)化知識(shí)灌輸。要通過(guò)“三會(huì)一湔質(zhì)。二是強(qiáng)化電教培訓(xùn)。發(fā)揮好遠(yuǎn)峽程教育設(shè)施，制定好計(jì)劃，認(rèn)真組織黨員冥和群眾收看，使 大家足不出戶(hù)就能學(xué)到豐蓁富的知識(shí)。 （三）服從大局，勇當(dāng)精誠(chéng)藺團(tuán)結(jié)的表率。 一是服從大局，維護(hù)團(tuán)結(jié)，要有團(tuán)結(jié)寰的愿望和協(xié)作的精神。 只有團(tuán)結(jié)協(xié)作，才八能形成合力，共同促進(jìn)發(fā)展大業(yè)。團(tuán)結(jié)協(xié)∮苦，任務(wù)很艱巨萜，大家能在一個(gè)集體共事，是一種緣分，筧應(yīng)當(dāng)團(tuán)結(jié)一致、和和睦睦，形成親如兄弟焊姐妹的良好氛圍。當(dāng)然，大家在協(xié)作的行動(dòng)，再大的磨擦，掙也會(huì)得到妥善解決。團(tuán)結(jié)出活力，出效是村支部書(shū)記、村主祗任的配合要默契。兩人要多演“將相和”訪(fǎng)，不唱“對(duì)臺(tái)戲”，做到“將相心頭可跑菀馬，宰相肚里能行船”。當(dāng)然，講團(tuán)結(jié)不孌是搞無(wú)原則的一團(tuán)和氣，要堅(jiān)持黨性原則蓮，貫徹執(zhí)行民主集中制，健全制度，規(guī)范赭行為，在權(quán)責(zé)明確、科學(xué)高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)求大同，存小異；烈多信任，少猜疑；多負(fù)責(zé)，少推諉，分工艇不分家，補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，形成團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的堅(jiān)貶強(qiáng)集體。第四，作為一般黨員，也不能只軸會(huì)當(dāng)“墻頭草” 。別人怎么吹，你就怎么薅倒，不辯真?zhèn)危环质欠?，受人利用，鮮踞明地支持真干事、干實(shí)事的干部，批評(píng)不往一處使，班子團(tuán)嘮結(jié)協(xié)調(diào)，就沒(méi)有干不成的事。 二是服從卡大局，維護(hù)團(tuán)結(jié)，要正確對(duì)待信訪(fǎng)問(wèn)題。 幫信訪(fǎng)問(wèn)題是涉及社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大┄問(wèn)題，不論哪一個(gè)單位，不論到什么時(shí)候吁，都不能輕視，不能放松。信訪(fǎng)多，村就罕會(huì)大亂，黨群、干群關(guān)系就十分緊張，經(jīng)忑濟(jì)發(fā)展就停滯不前。處理信訪(fǎng)問(wèn)題，黨員申重任在肩。一要擺正位置。每名黨員都受翟支部的直接領(lǐng)導(dǎo) ，要自覺(jué)維護(hù)支部班子的⊥權(quán)威和形象，真正做到不利于團(tuán)結(jié)的話(huà)不睪說(shuō)，不利于發(fā)展的事不做。最痛恨的是部版分黨員為達(dá)到自己不可告人的目的，竟然︻鼓動(dòng)和參與群眾上訪(fǎng)，在群眾身后當(dāng)“幕是群眾心聲的“嫂睛雨表”，群眾心里想什么、怎么想、怎擔(dān)么看，黨員最清楚、最了解。特別是對(duì)容╆易引起群眾上訪(fǎng)的矛盾問(wèn)題，黨員要及時(shí)蟠向支部反映，給村里當(dāng)好參謀，切實(shí)幫助罷解決。三要一身正氣。黨員要認(rèn)真執(zhí)行支倥部的決議和決定，時(shí)刻牢記黨員身份，不殮了解的事情不亂說(shuō)，不該黨員說(shuō)的話(huà) 不說(shuō)題，有不同意見(jiàn)不在群眾中說(shuō)，有牢騷不當(dāng)躺著群眾說(shuō)，受了委屈不當(dāng)著群眾的面發(fā)火睹。那有的同志會(huì)問(wèn)了，黨員也是人，也有幄想不通的，那我到哪訴苦、發(fā)村為什么不穩(wěn)定、好出亂子，勖就是黨員會(huì)開(kāi)得少，不經(jīng)常與黨員進(jìn)行溝屺通了解，這樣的支部是“空中樓閣”、“）曇花一現(xiàn)”，這樣的支眾，實(shí)際上，誰(shuí)也不怨，就怨自己。舡 （四）關(guān)心群眾，勇當(dāng)為民務(wù)實(shí)的模范 一要改進(jìn)作風(fēng)。作風(fēng)建設(shè)永鲺遠(yuǎn)在路上 。作風(fēng)關(guān)乎民心，關(guān)乎黨的形象狗。每名黨員，每名干部要堅(jiān)持立黨為公、卉執(zhí)政為民，自覺(jué)要為百姓服務(wù)，要承擔(dān)更多的責(zé)任和義務(wù)萆，而不是所謂的“人上人”。“認(rèn)真就是捌能力，扎實(shí)就是水平，求實(shí)就是成績(jī)”。／樹(shù)立起措施圍繞“實(shí)”字定，工作圍繞“籌實(shí)”字抓，一切圍繞“實(shí)”字干的良好 二要自覺(jué)奉獻(xiàn)。農(nóng)村工作頭緒多、端任務(wù)重，廣大農(nóng)村干部的工作十分辛苦，謊為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定做出了貢獻(xiàn)。晶但受客觀條件制約，農(nóng)村干部經(jīng)濟(jì)待遇不崞高勞酬不符的現(xiàn)象仍 然存在。這些問(wèn)題，妊只能隨經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展而逐步解決。農(nóng)村醢干部要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)無(wú)私奉獻(xiàn)精神，把群眾利側(cè)益放在首位，當(dāng)成大事，先公后私，先人搗后己，想群眾所想，辦群眾所需。要自覺(jué)睜奉獻(xiàn)，首先要廉潔自律，不貪不沾，“雙噘手干凈”。群眾評(píng)價(jià)干部，既看是不是干綃事，還看是不是干凈。公生明，廉生威，率威則有信，信則有眾服。干部只有 三要辦事公道。群眾看干部領(lǐng)，很重要的一點(diǎn)就是看干部能不能出以公逛心、公平待人、公道處事。群眾利益無(wú)小┩事，體現(xiàn)在一些很具體很實(shí)在的 事情上。５有些事雖然不大，但是對(duì)某一戶(hù)、某個(gè)農(nóng)事就會(huì)十分簡(jiǎn)單和蘑順利，群眾也服氣；如果私心作怪，優(yōu)親⒔厚友，公事和親情糾纏在一起，不僅辦不餛好事情，群眾也不買(mǎi)你的帳。因此，處理桕任何事情，都必須公平、公正、公道，一欠視同仁，一把尺子，一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。 四要為垣民解困。堅(jiān)持群眾利益無(wú)小事，就要從那嚷些群眾最關(guān)注、最盼望、最不滿(mǎn)意、最急支需辦的事抓起。比如部分貧困戶(hù)生活真考慮，幫助解決好，參 使他們感受到黨和政府的溫暖。當(dāng)前，農(nóng)儂民群眾的最大利益是發(fā)展經(jīng)濟(jì)致富。農(nóng)村鴇黨員干部要緊緊圍繞全面建成小康社會(huì)目繰標(biāo)，帶領(lǐng)群眾干事創(chuàng)業(yè)致富。只有這樣，傾才能和農(nóng)民打成一片，受到農(nóng)民的歡迎?？O 同志們：從我們面對(duì)黨旗、舉起右手、勢(shì)莊嚴(yán)宣誓的那一刻起，自己的命運(yùn)就已經(jīng)尸和黨的命運(yùn)緊密相關(guān)，自己許下的誓言能鉦有什么理由不去實(shí)踐、不去兌現(xiàn)呢？既然加入了黨組織，既啟然對(duì)黨宣了誓，就要認(rèn)真按黨的要求去做阽，就要以實(shí)際行動(dòng)做一名“合格黨員”， 最后，祝各位黨員 同志身體健康躓，家庭和睦，萬(wàn)事如意！ 謝謝大家！ 第五篇：如何做一名合格的共產(chǎn)黨員 (專(zhuān)題黨課 ) 如何做一名合格的共產(chǎn)黨員 按照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的要求，支部書(shū)記要帶頭講黨課，今天我準(zhǔn)備了一篇講稿，拿來(lái)和大家交流一下。主要交流兩個(gè)方面： 一、黨員隊(duì)伍中存在的一些差距和問(wèn)題 可以總結(jié)為“三不高”、“三不強(qiáng)”、“三缺失”。 （一）“三不高” 一是覺(jué)悟不高。體現(xiàn)在我們身上就是沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到自己承擔(dān)的職責(zé)和責(zé)任的重要性，對(duì)工作缺乏應(yīng)有的責(zé)任心和強(qiáng)烈的內(nèi)在動(dòng)力； 二是工作標(biāo)準(zhǔn)不高。干工作虛與應(yīng)付，工作布置到哪里就干到哪里，甚至主動(dòng)降低工作標(biāo)準(zhǔn)，十分的工作勉強(qiáng)干到八分就很不錯(cuò)了； 三是效率不高。接到一次任務(wù)，不是雷厲風(fēng)行，快馬加鞭，想盡辦法去完成，而是拖拖拉拉，非要領(lǐng)導(dǎo)去催、去推，才能有效果。否則，有的工作就拖到最后沒(méi)了回音，不了了之，領(lǐng)導(dǎo)氣的不問(wèn)了，還以為是領(lǐng)導(dǎo)記性不好忘記了。 （二）“三不強(qiáng)” 一是工作主動(dòng)性 不強(qiáng)。工作中等靠思想嚴(yán)重，推推動(dòng)動(dòng)，撥撥轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，有的甚至推也不動(dòng)，撥也不轉(zhuǎn)。雖然我們講工作不分分內(nèi)分外，有的干部對(duì)分工之外的工作從思想上根本就不接受。 二是主動(dòng)性不強(qiáng)。干事情虎頭蛇尾，缺乏一抓到底的狠勁和韌勁。剛開(kāi)始，工作熱情很高，隨著時(shí)間推移，就疲了，出現(xiàn)惰性，工作一般化的現(xiàn)象就表現(xiàn)出來(lái)。 三是創(chuàng)造性不強(qiáng)。創(chuàng)造性開(kāi)展工作，就是圍繞“干成事，不出事，有特色”這個(gè)結(jié)果，千方百計(jì)把工作完成，而不是憑熱情去干事，頭腦一熱，不計(jì)后果，前面干事，后面后遺癥一大堆。咱們的文物庫(kù)房項(xiàng)目就很典型。 （ 三）“三缺失” 一是榮譽(yù)感缺失。一些干部對(duì)自己承擔(dān)的職責(zé)，對(duì)單位的發(fā)展缺乏起碼的榮譽(yù)感。當(dāng)面一套，背后一套，在他那里完全沒(méi)有秘密可言，剛知道一點(diǎn)事情就當(dāng)作新聞宣揚(yáng)，生怕別人不知道。更有甚者，唯恐天下不亂，故意煽風(fēng)點(diǎn)火，鼓動(dòng)上訪(fǎng)，沒(méi)有一點(diǎn)集體榮譽(yù)感。 二是自信心缺失。接到一項(xiàng)任務(wù)，自己先打退堂鼓，剛接到一件事，就給領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)，這事以前沒(méi)辦成，現(xiàn)在辦能不能辦成，要辦不成怎么辦？一聽(tīng)就沒(méi)有底氣，本來(lái)能辦成的事，效果也會(huì)大打折扣。所以，遇到工作首先想的都是辦不成事的主觀或客觀理由，其實(shí)質(zhì)就是自信心不足。 三是集體觀念缺失。一些干部參與集體活動(dòng)不積極，不主動(dòng)，出工不出力，個(gè)別的甚至連工也不想出，好像自己不干活就比別人強(qiáng)。 二、怎樣做一個(gè)合格黨員 （一）以黨章黨規(guī)為標(biāo)準(zhǔn)做人 做一個(gè)自信的人。自信是人干事創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力。做人有困惑，做事有困境，這很正常，逆境更能鍛煉人，面對(duì)挫折，辦法總比困難多，只要有信心，沒(méi)有干不成的事。別人干不成的事你能干成，別人干不好的事你能干好，這就是本事，這就是執(zhí)行力。 做一個(gè)內(nèi)心和諧的人。就是常懷感恩之心，正確對(duì)待組織，正確對(duì)待他人，正確認(rèn) 識(shí)自己；常懷敬畏之心，正確對(duì)待手中的權(quán)力；常懷平常之心，正確對(duì)待進(jìn)退去留；常懷自勵(lì)之心，始終以樂(lè)觀的態(tài)度、豁達(dá)的心態(tài)開(kāi)展工作，投入生活?，F(xiàn)實(shí)生活中，部分干部?jī)?nèi)心就不和諧，心浮氣躁，總覺(jué)得自己能力比別人強(qiáng)，總覺(jué)得組織對(duì)不起他，總覺(jué)得領(lǐng)導(dǎo)對(duì)不起他，總覺(jué)得單位對(duì)不起他，總覺(jué)得身邊的同事和朋友對(duì)不起他，內(nèi)心想到的就是條件、待遇，稍不滿(mǎn)意牢騷就出來(lái)了，這樣一個(gè)心態(tài)不健康的人，其實(shí)內(nèi)心很累。 做一個(gè)充滿(mǎn)人格魅力的人。人的威信來(lái)自于兩個(gè)方面：一個(gè)是權(quán)力或社會(huì)地位本身形成的，這個(gè)叫強(qiáng)制性影響力；另一個(gè)是由品行、修養(yǎng)、才干所形成的令人信服的力量，這個(gè)叫非強(qiáng)制性影響力。非強(qiáng)制性影響力升華到一定的境界就是人格魅力。我們每個(gè)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，在日常工作中除非遇到特殊情況，都要盡可能多的使用非強(qiáng)制性影響力，少使用強(qiáng)制性影響力，用人格的力量去影響別人、推動(dòng)工作，塑造形象，安排一切工作都要身先士卒，率先垂范（以上率下），迫使我們?cè)诠ぷ髦卸鄤?dòng)腦，多想辦法，也能在不斷推進(jìn)問(wèn)題解決和矛盾化解中提升我們的人格魅力。 做一個(gè)謙虛大方的人。大方待人，虛心做事，低調(diào)做人，才能夠有威信。有的人工作也好，也有思路，但就是人緣不 好，威信不高。究其原因，不外乎三點(diǎn)。第一是重禮，愛(ài)貪占小便宜。和朋友相處，請(qǐng)客吃飯一喊就到，從來(lái)不付賬，還會(huì)經(jīng)常因一些雞毛蒜皮的事情和同事鬧不愉快，這種人稱(chēng)之為小器。第二是輕義，當(dāng)面笑背后刀，利益面前寸步不讓?zhuān)?dāng)面稱(chēng)兄道弟，背后冷槍暗刀，這種人稱(chēng)之為小人。第三種是高傲，只會(huì)仰頭看天，目空一切，志大才疏，總是看不起別人，覺(jué)得別人水平差，與人交往擺架子、耍脾氣，工作不配合，說(shuō)撂挑子就撂挑子，各方面關(guān)系搞得都很僵。做人要謙虛，要大方，才能辦成大事，成就大業(yè)。 做一個(gè)甘于奉獻(xiàn)的人。原中組部部長(zhǎng)李源潮對(duì)干 部提出了“比貢獻(xiàn)大不比職務(wù)高低，比群眾口碑不比名利多少，比心靈和諧不比物質(zhì)享受”的“三比三不比”要求。沒(méi)有一點(diǎn)犧牲精神、奉獻(xiàn)精神，就成不了一名好干部，也就成不了一名合格黨員。其實(shí)從長(zhǎng)遠(yuǎn)看，奉獻(xiàn)和收獲成正比，奉獻(xiàn)越多，收獲越多。有的人會(huì)說(shuō)，自己整體兢兢業(yè)業(yè)工作，絲毫不敢懈怠，好多年如一日，但是遇到進(jìn)步的事就輪不到自己，請(qǐng)問(wèn)我收獲里什么？其實(shí)這個(gè)問(wèn)題很簡(jiǎn)單，就是你收獲了充實(shí)，收獲了尊嚴(yán)，收獲了經(jīng)驗(yàn)，收獲了廣泛的人脈。我們做人干工作要保持低調(diào)，應(yīng)該是沒(méi)干不說(shuō)，多干少說(shuō)，先干后干，甚至是干了也不說(shuō)，要相信大家的眼睛 是雪亮的，相信領(lǐng)導(dǎo)都是心中有數(shù)的。當(dāng)然，這里講做事雖然低調(diào)，但是做事的標(biāo)準(zhǔn)要高，目標(biāo)要高，要求要高，姿態(tài)要高和方向要高。 （二）以黨章黨規(guī)為標(biāo)準(zhǔn)做事 要專(zhuān)心做事。專(zhuān)心就是要深、要實(shí)。深入到具體，只有深入到事物的內(nèi)部，了解事情的本質(zhì)，才能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，才能抓住關(guān)鍵。但是，現(xiàn)在有的干部，心里就沒(méi)有想工作上的事，久而久之，將會(huì)一事無(wú)成；有的是先有熱情，做起來(lái)有難度，馬上就退縮，持續(xù)力不夠，這些都是不行的。 要高標(biāo)準(zhǔn)干事。就是要高起點(diǎn)定位，跳出自己看自己，對(duì)照先進(jìn)找差距，放眼全局定目標(biāo)， 自我加壓爭(zhēng)一流；就是要全身心克難，不管困難再大、任務(wù)再重、矛盾再多，都能堅(jiān)定必勝信心和決心，知難而進(jìn)不言難，迎難而上不畏難，攻堅(jiān)克難解難題；就是勇于探索不怕失敗，敢于創(chuàng)新不怕風(fēng)險(xiǎn)，勇于突破不怕挫折。 要高效率做事。要重實(shí)干，就是埋頭苦干，不尚空談，用實(shí)干鍛煉自己的意志和才能；要重實(shí)效，就是把心思凝聚到事業(yè)發(fā)展上，把精力集中到工作落實(shí)上，以對(duì)組織負(fù)責(zé)、對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)、對(duì)自己負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真履行好工作職責(zé)，少說(shuō)空話(huà)，多辦實(shí)事，久久為功，養(yǎng)成雷厲風(fēng)行次工作作風(fēng)。