【正文】 公務(wù)員在線心的理念，從自身做起并帶領(lǐng)護理人員解決病人多方面的困難，多次受到病人的口頭和書面表揚。她積極帶領(lǐng)護士開展和規(guī)范外科片區(qū)病患者的健康教育，并組織實施和評價，落實各項方便患者就醫(yī)的措施，協(xié)助院部做好各病區(qū)病患滿意度工作，外科片區(qū)病患滿意度達 %。 1994 年，因為 *醫(yī)附院在深圳市觀瀾創(chuàng)建急救中心的需要， **同志被選派到觀瀾急救中心任門急診護士長，負責(zé)觀瀾急救中心門急診的籌建工作，她組織和完善了門急 診工作制度，規(guī)范了物品和設(shè)施管理，并對就診環(huán)境和應(yīng)診程序作了相應(yīng)的安排和設(shè)置，為當(dāng)?shù)氐木用窈屯鈦韯?wù)工人員提供了便利的就醫(yī)條件。 1999 年， **同志任 *醫(yī)附院貴陽眼耳鼻喉中心護士長，負責(zé)該中心護理工作的籌建，期間她配合完成了貴州省首例角膜移植的護理工作，組織完成了 prk、 lisk 患者手術(shù)前后的護理健康教育，因為出色的工作業(yè)績，受到了院領(lǐng)導(dǎo)及患者的一致好評。 ， **同志任 *醫(yī)附院泌尿外科護士長，由于泌尿外科老年病人較多，**同志在科內(nèi)倡導(dǎo)并開展了尊老活動，深入開展“以病人為中心，以護理程序為框 架”的整體護理工作，贏得了良好的社會效益，當(dāng)年，**同志所在的泌尿外科被評為“整體護理”模式病房。 作為一名護士長， **同志不計個人得失，全部工作都盡量站在一個比較高的角度去關(guān)心科室的建設(shè)和發(fā)展，并積極參加醫(yī)院組織的一切活動。在她所工作過的每一個科室，她都能與科主任、醫(yī)生、護士及病患、家屬進行良好的溝通與交流，盡力做好各方面協(xié)調(diào)工作，協(xié)助科主任做好人員排班，她以“我不僅是護士的護士長，而是整個科室的護士長”的全局觀念，關(guān)注科室的榮辱、興衰、團結(jié)和發(fā)展，她十分關(guān)注同志們（無論護士還是醫(yī)生）的家庭、思想 、身體狀況和工作狀態(tài) ，在科內(nèi)同志生活及工作有困難時或生病住院時，關(guān)心體貼他們，帶領(lǐng)同志們?nèi)タ赐』蛴欣щy的職工，讓基層一線的群眾感受到組織的關(guān)心和溫暖，體現(xiàn)集體的關(guān)愛及凝聚力，使大家能團結(jié)一致，更好的投入臨床一線工作。當(dāng)每一個有困難的同志得到幫助，當(dāng)每一個有思想問題的同志在與她談心后輕裝上陣，當(dāng)一個集體呈現(xiàn)出一個團結(jié)向上、欣欣向榮的氛圍時，都讓她感 到莫大的欣慰。 在醫(yī)患糾紛日益增多，醫(yī)護人員身心疲憊的狀態(tài)下，作為一名護士長， **同志具有宏觀管理和細節(jié)管理的眼光，她充分了解病患家 屬的思想狀態(tài)，作好溝通工作，在工作上對容易產(chǎn)生風(fēng)險的環(huán)節(jié)具有預(yù)見性，積極杜絕一切可能發(fā)生差錯事故的環(huán)節(jié)，作好科內(nèi)同志的作息安排，既保證醫(yī)護人員的身心健康又保證了臨床工作的順利完成。 **同志所在的外科病區(qū)是一個重病人多、病情變化快的高風(fēng)險科室，基于這點， **同志在工作中對重病人的病情、治療方案、護士的工作情況都必須作動態(tài)的了解和管理。她經(jīng)常加班加點，甚至深夜到病房去搶救病人，對有擇期的大手術(shù)和節(jié)假日她都會在休息時間到病房了解病人的情況，并隨時處理當(dāng)班醫(yī)護不能解決的問題，以保障正常的醫(yī)療秩序和良好的醫(yī) 療質(zhì)量。 除了從事臨床護理和管理工作以外， **同志還承擔(dān)了學(xué)院護理系臨床護生的帶教工作和科研工作。在二十余年的臨床工作及臨床護生帶教工作中， **同志用自己豐富的臨床護理經(jīng)驗，從思想上、理論上及操作上對護生進行教學(xué)指導(dǎo)， 1987 年參與了附院普外科首次開展的責(zé)任制護理工作， 1993 年 **同志任護理師后分別在外科、急診科、眼科中心參與教學(xué)講座工作，對低年資護士及護生進行理論及實踐的指導(dǎo)及護理病歷的書寫教學(xué)工作， 1998 年、 1999 年分別在 **及貴陽眼科中心獨立授課并組織護士學(xué)習(xí)。以后， **同志開始承擔(dān)不同層次的護生 理論授課工作，并參與護理學(xué)基礎(chǔ)、外科護理學(xué)理論及實驗指導(dǎo)工作，承擔(dān)泌尿外科、胸心外科的護理學(xué)生的理論課時。到負責(zé)外科護理教研室的工作，組織教師備課、多媒體課件制作、評課、試講督導(dǎo)、教案書寫、外科護理試題庫的編排、組織等。期間， **同志多次被護理部派往 **衛(wèi)校進行教學(xué)觀摩講學(xué)，并協(xié)助綏陽縣中醫(yī)院護理部工作，組織綏陽縣中醫(yī)院全院護士進行護理學(xué)術(shù)講座兩次，并多次在 *醫(yī)附院對全院護理人員進行崗前培訓(xùn)講座，帶動護士進行相關(guān)的課題試驗。在長期的臨床護理工作中， **同志結(jié)合豐富的經(jīng)驗，組織申報了護理科研課題《 **兩城區(qū)泌 尿系結(jié)石成份分析與飲食指導(dǎo)》，被省衛(wèi)生廳立項，并積極組織護士參與，用科學(xué)的方法及結(jié)論，設(shè)立表格，指導(dǎo)病患飲食，建立專科疾病評價標(biāo)準(zhǔn)。同時， **同志還承擔(dān)了我院護理部國家級繼續(xù)教育項目《危重病人搶救護理學(xué)習(xí)班》的授課及教材編寫工作。主持申報了國家級繼續(xù)教育《危重癥臨床護理與管理培訓(xùn)班》，成為 **市唯一申報此項課題的護理人員，同年 **同志主持申報護理科研課題《 picc 與 cvc 置管在外科患者臨床護理中的應(yīng)用研究》。， **同志獲 **醫(yī)學(xué)院《護理學(xué)基礎(chǔ)》教學(xué)成果三等獎，在各類專業(yè)期刊上發(fā)表護理論文 15篇。 由 于 **同志出色的工作業(yè)績，她分別在 1999 年、考核中被評為*醫(yī)附院“優(yōu)秀護士”，及她所在的泌尿外科兩度獲全院護理質(zhì)量評比第一名，及被評為 **醫(yī)學(xué)院“優(yōu)秀教師”，作為唯一的一名護士被選派到韓國進修學(xué)習(xí)，同年參加 **市總工會“愛崗敬業(yè)，樹行業(yè)新風(fēng)”演講比賽獲“第三名”， 7 月被評為 **醫(yī)學(xué)院“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。 3 月， **同志所帶領(lǐng)的胸心外科護理小組因突出的表現(xiàn)和護理業(yè)績作為全省唯一一個護理單元，被評為貴州省“三八”紅旗先進集體。 第五篇：醫(yī)院保安先進事跡 _醫(yī)院個人先進事跡 _個人先進事跡 _先進事跡 _軒乾保 安服務(wù) 【深度解析】醫(yī)院保安先進事跡 醫(yī)院屬于活動密集型場所，每日人流量巨大且龐雜，并且醫(yī)院主要是患病的病人接受治療的地點。我們正身處信息爆炸的時代，網(wǎng)上各類信息充斥著我們的生活，要想找到準(zhǔn)確實用的信息更是難上加難，不過沒關(guān)系，經(jīng)過的收集整理，馬上讓您免除煩惱！ 說了這么多，是不是覺得了解一下安保服務(wù)還是很有必要的呢 ~那接下來讓我來看看相關(guān)信息吧 ~ 先進事跡 河南軒乾保安服務(wù)有限公司是河南省公安廳 2021（ 272）號文批準(zhǔn)成立的保安服務(wù)企業(yè)，并經(jīng)鄭州市工商行政管理局登 記注冊，是合法經(jīng)營人防、技防保安業(yè)務(wù)的專業(yè)保安公司。公司將發(fā)揮保安服務(wù)的專業(yè)優(yōu)勢，信守合同，文明執(zhí)勤，客戶至上。公司成立以來，努力為客戶提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)、多元化的保安服務(wù)。公司積極協(xié)助公安機關(guān)在維護鄭州社會環(huán)境穩(wěn)定、預(yù)防和打擊違法犯罪、加強單位內(nèi)部安全防范等方面發(fā)揮了積極作用，取得了顯著的社會效益和經(jīng)濟效益。我們軒乾保安將克服千難萬險，努力建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴明的保安隊伍，以一身的正氣去為社會平安服務(wù)，通過為客戶提供看護、治安巡邏、安全檢查等安全服務(wù)，有效地預(yù)防和減少了盜搶案件和安全事 故的發(fā)生。堅持社會效益優(yōu)先原則，努力為構(gòu)建和諧社會作貢獻。在執(zhí)勤中，公司保安員協(xié)助公安機關(guān)，預(yù)防治安案件 50余宗，化解了護衛(wèi)范圍內(nèi)的各類糾紛和基層矛盾 100 余起。 2021年以來，公司承攬全市各種大型文體、商貿(mào)活動安保工作次數(shù)達 30 余次，出勤 500余人，圓滿完成了每場次的安全保衛(wèi)工作，安全率達 100%，有效緩解了警力不足的問題。 公司對全體保安員實行軍事化管理，統(tǒng)一配置標(biāo)準(zhǔn)的警用器具和防護用品。經(jīng)過幾年來嚴格的軍事化訓(xùn)練，隊伍逐年擴大，各項工作開展順利，無客戶和群眾投訴，無重大違法違紀(jì)事件發(fā)生，安全事 故率一直為零，公司以其良好的形象和安全優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得了一致好評。由于保安隊伍素質(zhì)的提高，一線保安人員盡職盡責(zé)，連續(xù) 3 年來所有服務(wù)客戶無一發(fā)生事故或案件，所有的執(zhí)勤點沒有發(fā)生事故或案件，報警聯(lián)網(wǎng)用戶沒有發(fā)生一起案件。 公司注重強化人才能力的培訓(xùn)提高，實行領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理考核制，不斷提高人才的學(xué)習(xí)能力、實踐能力和創(chuàng)新能力。努力創(chuàng)造有利于人才生存發(fā)展、充分發(fā)揮聰明才智的良好條件。公司對下設(shè)崗點崗位實行“能者上，平者讓，庸者下”聘任制，僅 2021 年，通過競聘走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的員工就有 10 余人，公司形成了民主，和 諧的用人氛圍。 軒乾公司始終以“信守合同、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為宗旨，恪守“靠管理出素質(zhì)、靠素質(zhì)奪信譽、靠信譽贏市場、從服務(wù)創(chuàng)效益”的質(zhì)量方針，規(guī)范化、制度化、法制化、科學(xué)化管理理念，積極的探索，不斷地總結(jié)，打造軒乾保安服務(wù)品牌，創(chuàng)誠信企業(yè)，全力推進軒乾保安業(yè)務(wù)發(fā)展，為和諧社會、經(jīng)濟發(fā)展、民眾福祉當(dāng)好守護神。 看說了的這么多醫(yī)院個人先進事跡范文，大家肯定有了自己的想法了吧！希望介紹的這些個人先進事跡范文能幫助到大家呢！