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公司個人述職報告5篇-資料下載頁

2025-04-01 00:40本頁面
  

【正文】 是我履行工作職責(zé)的基本思路,在過去的一年里,我在擔(dān)任黨支部書記的本職工作崗位上,能根據(jù)班子的工作分配,認(rèn)真做好配角,全身心、全過程地投入到了車公司的兩個文明建設(shè)實踐和為展示杭州長運(yùn)品牌而進(jìn)行的各項活動之中,協(xié)助一把手做好工作,并得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心、幫助、理解和大力支持,有效地開展了各項工作。 在開展黨建工作中,我能團(tuán)結(jié)全體黨員同志,發(fā)揮民主集中制的作用,依靠支部委會會的集體領(lǐng)導(dǎo)、依靠各黨小組的貫徹落實、依靠黨員責(zé)任區(qū)活動的 深入開展,積極貫徹落實集團(tuán)公司黨委 xxxx 黨建和精神文明建設(shè)工作要點的文件精神,鞏固五好黨支部創(chuàng)建活動成果,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大黨員干部積極投入到開展黨的十七大精神主題宣傳教育實踐活動中去,把學(xué)習(xí)十七大精神與搞好高速客運(yùn)公司的兩個文明建設(shè)有機(jī)地相結(jié)合。我與班子成員聯(lián)系高速客運(yùn)公司創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、廉政文化建設(shè)工作情況,以及推進(jìn)品質(zhì)長運(yùn)建設(shè)工作的進(jìn)程,堅持突出重點,選好載體,開展有針對性的主題實踐活動,從而把學(xué)習(xí)黨的十七大精神落到實處。在實踐活動中,堅持以安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù),展示形象,打造品牌為主線,搞好本單位的自選項目。 支部針對 第 21 頁共 32 頁活動期間我們所面臨的兩大重要課題,即一是搞好反恐防爆,做好“五一”黃金周運(yùn)輸和奧運(yùn)期間運(yùn)輸;二是接受上級部門的挑選,赴北京為奧運(yùn)會擔(dān)任通勤保障運(yùn)輸工作,重點開展兩個實踐活動的自選項目,即:開展迎奧運(yùn)的安全生產(chǎn)宣傳活動,舉辦圖片展和開展“安全優(yōu)質(zhì)迎奧運(yùn)”崗位創(chuàng)優(yōu)活動,為做好 xxxx 年北京奧運(yùn)會的通勤保障運(yùn)輸工作作準(zhǔn)備。從活動結(jié)果看,效果良好,得到了好評。支部以開展黨員干部遠(yuǎn)程教育工作為載體,開展黨員學(xué)習(xí)活動,使黨員們做到在政治上與黨中央保持高度一致,帶頭執(zhí)行黨的路線、方針、政 策,遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德、社會公德,爭做客運(yùn)兩個文明建設(shè)的表率。在努力完善黨組織的日常工作的同時,能積極開展黨、工、團(tuán)共創(chuàng)活動,支持和投身工、團(tuán)組織依據(jù)自己的章程開展凝聚力工程建設(shè)。在工、團(tuán)組織的共同努力下,公司完成了以提高服務(wù)質(zhì)量和節(jié)能減排為主題的“我建議”活動,共向上報送合理化建議 20 余條;完成了《黨章知識答題競賽》和《黨員法紀(jì)知識測試》等教育工作。 黨支部通過開展對黨的知識的宣傳教育,以及對新挖掘的黨員先進(jìn)人物進(jìn)行宣傳,提高了職工對黨組織的向心力,支部在做好黨員發(fā)展工作的同時,擴(kuò)大 了入黨積極分子隊伍, xxxx 年有 2 位員工向黨支部遞交了《入黨申請書》,申請入黨人員總數(shù)為職工數(shù)的 9%,完成 1 名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正,發(fā)展預(yù)備黨員 1 名,進(jìn)入培養(yǎng)發(fā)展的入黨積極分子達(dá) 3 名,為黨的事業(yè)增加了新的活力。 在完成班子分配的行政工作方面,我通過參加每次的行政工作會議,以及參加生產(chǎn)現(xiàn)場值班,做到積極支持和參與班子的生產(chǎn)經(jīng)營和 第 22 頁共 32 頁管理活動,積極為高速客運(yùn)公司完善制度建設(shè)貢獻(xiàn)力量,努力使高速客運(yùn)公司的管理向科學(xué)化、規(guī)范化、人性化方向邁進(jìn)。我能運(yùn)用自己所掌握的制圖知識,認(rèn)真搞好方針目標(biāo) 的宣傳,并與安全部門一起,制作預(yù)防交通事故的展板,利用圖板的宣傳方式,加強(qiáng)公司安全文化、服務(wù)文化的宣傳。在平時的管理工作中,我能緊緊依靠各部門及一線的管理人員,認(rèn)真貫徹實施行業(yè)管理部門、集團(tuán)公司、高速客運(yùn)公司有關(guān)服務(wù)質(zhì)量方面的規(guī)章,落實 iso 質(zhì)量體系的各項要求,營造安全 生產(chǎn)、文明經(jīng)營、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的良好氛圍,努力創(chuàng)建文明車公司。我能加強(qiáng)與服務(wù)質(zhì)量管理職能部門和旅客服務(wù)中心的聯(lián)系和溝通,及時收集客運(yùn)質(zhì)量問題方面的信息資料,通過分析整理,以參加安全活動的方式,把客運(yùn)質(zhì)量問題信息向全體駕駛員進(jìn)行通報,實現(xiàn)服 務(wù)質(zhì)量管理上的“預(yù)防為主”,杜絕各類有責(zé)服務(wù)質(zhì)量投訴事件的發(fā)生。對于已經(jīng)發(fā)生的客運(yùn)質(zhì)量問題,我能與質(zhì)量管理人員一起,按照事情大小、責(zé)任大小情況,依據(jù)以人為本的工作思路,大膽而妥善地處理質(zhì)量方面的違規(guī)情況,聽取一些合理意見建議,化解消極因素,提升積極因素,并積極采取一些補(bǔ)救措施,改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量現(xiàn)狀。為弘揚(yáng)車公司文明建設(shè)新風(fēng),加強(qiáng)對文明建設(shè)宣傳,我能做到帶頭寫通訊報道,大力弘揚(yáng)公司在抗震救災(zāi)和服務(wù)奧運(yùn)方面的典型事跡,并組織各科辦積極向《長運(yùn)報》、《長運(yùn)網(wǎng)站》投稿,在大家的努力下,今年的投稿在數(shù)量上和質(zhì)量上都比去年 有很大的進(jìn)步。我能充分利用車公司現(xiàn)有的各種資源進(jìn)行宣傳,營造學(xué)先進(jìn)的氛圍,今年在新浪網(wǎng)上開設(shè)的《杭州長運(yùn)高速客運(yùn)公司學(xué)習(xí)園地》共發(fā)消息 90余篇,加大了對精神文 第 23 頁共 32 頁明建設(shè)的宣傳力度,更多地展示公司的文明建設(shè)新成果?!昂贾郏ㄉ蚣议T)文明線”被評為省級文明班線后,根據(jù)班子的工作布置,我對文明線建設(shè)進(jìn)行了再次總結(jié),并在省文明行業(yè)建設(shè)工作會議上作了經(jīng)驗交流,為打響了客運(yùn)班線精品化建設(shè)作出了一份貢獻(xiàn)。在大家的共同努力創(chuàng)建下,公司還被推薦參加杭州市文明服務(wù)示范點的評選。 總之,過去一年成績的 取得,應(yīng)當(dāng)歸功于班子的正確領(lǐng)導(dǎo),歸功于積極投身參與,無私奉獻(xiàn)的高速客運(yùn)公司全體管理人員和駕駛員。 三、存在的不足 在同志們的幫助下,我雖然取得了一些成績,但與照領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的希望和要求相比,特別是與其他工作出色的同志橫向比較,我還存在一些不足之處,有待于在今后的工作中不斷加以改正。由于個人的能力、所掌握的知識面以及視野等原因,本人在黨支部工作中的創(chuàng)新力度不夠,黨建活動活躍程度不夠;今后對積極要求向黨組織靠攏的青年人的工作、學(xué)習(xí)、生活關(guān)心力度要進(jìn)一步加強(qiáng);經(jīng)過一年多的鍛煉,雖然現(xiàn)場管理能力 有所加強(qiáng),但隨著實踐活動的越是深入,新知識的不斷充入,本人在生產(chǎn)、安全、機(jī)務(wù)管理上知識面不廣的不足之處也越多;在開展大膽管理的同時,做好耐心細(xì)仔的思想工作有時不夠到位,工作的滿意度有待提高;有時在工作上還難免會出現(xiàn)一些形式化的東西。除了以上不足之處外,大家一定還會發(fā)現(xiàn)我有其他許許多多的錯誤和缺點,因此對于大家對我提出的批評和意見,我保證一定虛心接受,并努力用今后的實際行動來加以改正。 四、新一年的打算 在新的一年里,我要通過學(xué)習(xí)十七大精神,繼續(xù)圍繞集團(tuán)公司在 第 24頁共 32頁新一輪解 放思想大行動活動中所提出的各項課題,在抓好政治理論學(xué)習(xí)的同時,抓好自身業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),加強(qiáng)綜合能力建設(shè),努力做好幾項工作: 一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)。要進(jìn)一步加深對生產(chǎn)、安全、機(jī)務(wù)、服務(wù)質(zhì)量管理方面知識的學(xué)習(xí),進(jìn)一步向班子成員和廣大管理人員學(xué)習(xí),開展調(diào)查研究,注意經(jīng)驗積累,以科學(xué)的發(fā)展觀,積極探索車公司完善管理方面的新領(lǐng)域。同時要認(rèn)真研究其它運(yùn)輸方式在服務(wù)質(zhì)量管理方面的一些先進(jìn)經(jīng)驗,有選擇地為我們的客運(yùn)服務(wù)所借鑒;要認(rèn)真分析公路客運(yùn)市場旅客對服務(wù)質(zhì)量需求的新變化,積極組織員工開展服務(wù)承諾優(yōu)化的研討活 動,為集團(tuán)公司形成新的服務(wù)承諾舉措獻(xiàn)計獻(xiàn)策??傊ㄟ^學(xué)習(xí)提升自己的創(chuàng)新工作能力,營造溫馨的車廂文化,不斷滿足旅客需求,更好地服務(wù)于企業(yè)實現(xiàn)打 (謝謝你訪問 )造道路運(yùn)輸?shù)谝黄放频哪繕?biāo)。 二是抓好載體,深化黨建工作。要結(jié)合今年已經(jīng)開展的黨的十七大精神主題宣傳教育實踐活動、新一輪解放思想大行動和廉政教育宣傳月活動這三項大的活動,與班子一起,繼續(xù)探索深化黨風(fēng)廉政建設(shè)的新路子,并結(jié)合高速客運(yùn)公司新一年的工作實際,搞好新的自選項目,活躍黨建工作,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員、職工隊伍建設(shè),營造一支具有蓬勃向上的朝氣、開拓 進(jìn)取的銳氣、不怕困難的勇氣的員工隊伍。 三是運(yùn)用科技,完善創(chuàng)優(yōu)宣教。要根據(jù)集團(tuán)公司在新一年打造道路運(yùn)輸?shù)谝黄放菩乱螅Y(jié)合車公司貫徹落實工作的要點,樹立“標(biāo)桿”,并對車公司客運(yùn)服務(wù)工作的流程進(jìn)行梳理,制作新的多媒體教育課件,以提高服務(wù)質(zhì)量宣教工作的直觀化、形象化,推動服務(wù)質(zhì)量 第 25 頁共 32 頁的提高。 總之希望在新的 xxxx 年里能一如既往地繼續(xù)得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和工作上的指導(dǎo)、支持,同時借此機(jī)會提前祝大家新年快樂、身體健康、萬事如意! 小結(jié)如有不當(dāng)之處,請同志們批評指正! 謝謝大家!神火鋁業(yè)公司個人述職報告 電子信息工程公司個人述職報告電子信息工程公司個人述職報告范文公司總經(jīng)理個人述職報告 XX 年公司員工個人述職報告第 26 頁共 32 頁 公司會計年終述職報告 大家好!承蒙公司和員工同志們的信任,我 20**年由財務(wù)部部長升為副總,分管財務(wù)部、辦公室、綜合計劃部工作。在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我按照公司的工作精神和工作部署,結(jié)合自身崗位職責(zé),刻苦勤奮、認(rèn)真努力工作,完成全部工作任務(wù),取得良好成績。下面,根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的安排和要求,就自己 20**年的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)、代表和員 工同志們作如下匯報,如有不當(dāng),請批評指正: 一、盡心盡職,全面完成工作任務(wù) (一)財務(wù)部工作 關(guān)注各項稅收優(yōu)惠政策,積極爭取各項稅額減免。我們?nèi)〉昧烁咝录夹g(shù)企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策的批文,該項稅收優(yōu)惠政策使公司所得稅稅率由 25%降為 15%;我們成功協(xié)助歐晶公司獲取西部大開發(fā)稅收優(yōu)惠政策,此舉獲得了 10 年的稅收優(yōu)惠政策,稅率從 25%降為 15%;我們協(xié)助完成政府各項補(bǔ)貼,所得稅返回、土地資金返回共計 1000多萬元。 發(fā)揮二級成的管控作用,監(jiān)督管控生產(chǎn)。 20**年對光伏行業(yè)來說是一個重要轉(zhuǎn)折的一年。在形勢嚴(yán)峻下,我們考慮的問題是怎樣更好的活下去;面對形勢的好轉(zhuǎn),我們考慮的問題是怎樣活的更好,這就回到一個企業(yè)建立的基本目標(biāo)上,即實現(xiàn)企業(yè)利潤最大化。我們都知道:利潤 =收入 成本,在產(chǎn)量可控的條件下,收入直接由市場價格決定,市場價格是我們無法直接控制的,所以要想提高利潤,只能從降低成本著手。 20**年年初,二級成本核算的理念正式在光伏實行,首先財務(wù)部與各部門共同制定了輔助部門費用與三項費用的分配原則,并且提出了制造 部模擬利潤的概念,因為沒有經(jīng)驗可循,這項工作還屬于摸索狀態(tài)沒有大的進(jìn)展,也沒有起到預(yù)先設(shè)想的作用。鑒于以上考慮,二級成本核算工作由車間轉(zhuǎn)移到財務(wù)部,并在具體工作中進(jìn)行指導(dǎo)推動二級成本核算工作進(jìn)一步發(fā)展。在單位各部門領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,三季度二級成本核算工作迅速在單位上下順利進(jìn)行,光伏從上到下掀起一股“降成本、提效率”的熱潮,該思想也第 27 頁共 32 頁迅速深入人心,車間員工也認(rèn)識到降低成本的重要性,自覺在工作中處處節(jié)省,在不影響生產(chǎn)與產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,從領(lǐng)料數(shù)量、使用以前閑置物資、低耗品消耗等方面著手,達(dá)到降低成 本提高本部門效益的目的??梢哉f二級成本核算工作取得了很大進(jìn)步,實現(xiàn)了從單純的賬面反應(yīng)數(shù)字到實際指導(dǎo)車間工作的效果,階段性地達(dá)到了期初設(shè)計此次工作的目的與效果。 (二)辦公室工作 提高辦公室工作的實效性。我要求辦公室加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè),加強(qiáng)對重要活動、重要文件、重要會議、重大事項以及上下左右、內(nèi)外工作關(guān)系的協(xié)調(diào),對各項工作進(jìn)行科學(xué)而又精簡的安排,做到高效、優(yōu)質(zhì)、針對性強(qiáng),確保公司日常工作正常有序,上情下達(dá)、左右聯(lián)絡(luò)通暢,為圓滿完成各項任務(wù)提供可靠的保障。同時堅持程序?qū)訉訉徍炛贫?,確保辦文質(zhì)量,維護(hù)文件的嚴(yán)肅性和有效性。 全面落實降低招待費的措施。通過厲行勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費, 20**年實際發(fā)生業(yè)務(wù)招待費 XX 萬元,比 20**年 XX 萬元減少了 XX萬元,同比下降 XX%。 及時更換了通勤車。公司原來的通勤車輛狀況差,半數(shù)以上的車輛沒有保險也未進(jìn)行年檢,更換通勤車后,有效提高通勤車輛的狀況,節(jié)省了車輛費用,每月下降 6 萬元,全年共節(jié)約費用 70 多萬元。 規(guī)范管理廢品。通過重新規(guī)劃廢品區(qū)域,進(jìn)行柵欄圍設(shè),更換廢品收購的合作方,重新簽訂《廢料收購合同》,杜絕跑冒滴漏的現(xiàn)象,廢紙箱、廢泡沫、廢塑料給公司增收 24 萬元 /年,廢泥費用每月節(jié)約15 萬元左右,年節(jié)約 180 萬元左右,為公司降本增效工作作出了一定的貢獻(xiàn)。 做好廠房修繕工作。辦公室配合公司第一個“ 百日計劃”,積極進(jìn)行廠房修繕與公共設(shè)施維修工作,完成修繕事項共計 367 項,有效提升了公司的形象。 (三)綜合計劃部工作 加強(qiáng)采購工作管理。做到根據(jù)公司生產(chǎn)工作需要,認(rèn)真制訂采購計劃,確保計劃的嚴(yán)謹(jǐn)性,從源頭控制好采購物資,以提高采購工作效率和降低各項成本。 推行定額消耗和以舊換新的物料領(lǐng)用制度。公司制度里面對各部門各項消耗都有明確的標(biāo)準(zhǔn), 20**年我們按照公司制度與各部門簽訂定額消耗責(zé)任書,通過事后監(jiān)督,運(yùn)用增減利分析,對車間成本進(jìn)行環(huán)比分析,逐項分析查找造成成本異常的原因, 努力降低生產(chǎn)成本;同時實行以舊換新的物料領(lǐng)用制度,堵塞材料消耗漏洞,提高公司經(jīng)濟(jì)效益。 規(guī)范供應(yīng)商管理。從供方的選擇、引入評審、分批使用、合格供方的評定、到最后供方的業(yè)績評定,我們都設(shè)置專門的人員進(jìn)行管理,確保供應(yīng)商的資質(zhì),確保所采購的材料價廉物美。對于優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,我們與其簽訂框架協(xié)議,建立長期互惠供求關(guān)系,為公司生產(chǎn)經(jīng)營工作發(fā)展提供保障。 提高倉儲空間利用率。自物資大樓投入使用后, 4 層倉儲空間共配置 496 組立體貨架,并于 20**年 5 月中旬完成全部安裝、貨物上架、貨位標(biāo)識、配套物料卡 等工作。規(guī)劃各類物料儲存方案,達(dá)成物料可視化管理目的,有效提高倉儲空間利用率。 強(qiáng)化物流體系管控。 20**年 6月推行人流物流分離管
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