【正文】 強的凝聚力，呈現(xiàn)出一片人人講責 任，個個講大局的可喜局面。 調(diào)動教師科研的積極性，努力形成濃厚的科研氛圍。在教師中廣泛宣傳科研工作的重要性，提高了教師對“科研興校、科研強師”的認識， 統(tǒng)一了把提高科研水平作為提高教學(xué)質(zhì)量的突破口的思想認識，鼓勵教師多搞科研、搞好科 研，使系里的科研工作進一步規(guī)范化、科學(xué)化和制度化。如關(guān)于課題申報的系內(nèi)遴選、評定， 充分調(diào)動大家積極性和主動性，鼓勵年輕教師參與申報，培養(yǎng)他們的科研興趣和科研能力。 三、廉潔自律情況 一年來，在各項工作中我能以身作則，集體利益為先，不計較個人得失，謙虛謹慎，盡 職盡責。我沒有向系里伸手要過一針一線，連辦公室都是和分團委書記、輔導(dǎo)員擠在一起， 但我從未有過怨言，甚至因班主任調(diào)動我都自掏腰包為其送行。此外，在班主任考核、學(xué)生 組織發(fā)展等事關(guān)教師、學(xué)生切身利 益的事情上都能秉公 辦事，盡量做到公開、公正、公平， 從未以權(quán)謀私。 同時我很注意關(guān)心教師的生活，只要老師有困難，有要求我都盡力去幫助解決，只要有 利于學(xué)生、有利于教學(xué)，我都滿腔熱忱地去做。 四、存在的問題 難以處理和協(xié)調(diào)好諸多的教學(xué)任務(wù)和繁瑣的學(xué)生工作的關(guān)系，當彼此在時間上、強度上 發(fā)生矛盾和沖突的時候，常常無法割舍，也導(dǎo)致了本身不佳的身體狀況超負荷運轉(zhuǎn)，感到力 不從心，十分苦惱！篇三：處級干部試用期工作情況總結(jié)處級干部試用期工作情況總結(jié)校長 辦公室劉洪在試用期結(jié)束之際，謹就自己一年來工作情況匯報如下，請予考察。 一、對崗位的認識 對校長辦公室主任崗位的認識，我經(jīng)歷了一個逐步深入的認識過程。這一認識過程由于 自己工作崗位的變換，大致可以經(jīng)歷前后三個階段。 XX 年 3 月至XX 年 3 月，擔任校辦 副主任時期屬于萌芽階段。作為校辦主任的副手，我在一定程度上熟悉了校長辦公室的運作 機制，認識到校辦主任工作的復(fù)雜性、艱巨性等抽象特征。 XX 年4 月至 XX年 5月，以 副職主持正職工作時期屬于提高階段。在此階段，我?guī)ьI(lǐng)校長 辦公室參與了學(xué)校各項重大工 作，對校辦主任的崗位職責有了深刻的體會。從 XX 年 6 月至今，校辦主任試用期以來，我 把自己任職前的相關(guān)認識及競職演講中的設(shè)想、承諾逐步予以實施，并不斷予以總結(jié)貫通， 對自己的工作崗位形成較為系統(tǒng)的認識?？傮w來講，校辦主任應(yīng)該扮演如下幾個角色。一是校領(lǐng)導(dǎo)特別是校長的助手；二是全校 處級干部的表率；三是校長辦公室的領(lǐng)導(dǎo)。以上三個角度涵括了學(xué)校工作的三個層面，較好 地實現(xiàn)了崗位職責中外延與內(nèi)涵的相互協(xié)調(diào)，既不致于因缺少目標而碌碌無為，又不會因工 篇四：處級干部任職試用期滿考核述職報告處級干部任職試用期滿考核述職報告 人事處副處長王俊年 XX 年 9 月新一輪副處級領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整中，本人被聘任為人事處副處長，分管勞資和調(diào)配工作。過去的一年里，在校黨委和行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力支持下，比較好地完成了各項工作任務(wù)。對照一年來的學(xué)習、思想和工作實際，現(xiàn)將自己在德、能、勤、績、廉等方面的情況報告如下，不當之處敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。 一、政治思想方面 本人熱愛黨，熱愛祖國，忠誠黨和人民的教育事業(yè)，積極參加 政治學(xué)習，不斷提高自己的思想修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。在共產(chǎn)黨員創(chuàng)優(yōu)爭先活動中，通過認真學(xué)習、積極參加討論，使我深刻地認識到，創(chuàng)優(yōu)爭先是深入開展實踐科學(xué)發(fā)展觀教育活動的重要體現(xiàn)，作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和人民教師，在新形勢下必須不斷提高自己的思想修養(yǎng)、黨性修養(yǎng)、從教道德理論水平和服務(wù)管理水平。特別是我從教學(xué)科研崗位走上新的管理崗位以后，更應(yīng)該加強學(xué)習，努力掌握教育行政管理規(guī)律，充分了解和掌握我校人事管理的現(xiàn)狀，唯有如此，才能夠有的放矢，做好本職工作。 二、管理工作方面 到人事處最初的幾個月，我主要是學(xué)習政策、了解和熟悉情況。多年來在一線從事教學(xué)、科研和教學(xué)管理工作，使我對基層院系的教育教學(xué)管理比較熟悉，但機關(guān)工作經(jīng)驗欠缺，是我面臨 的挑戰(zhàn)。因此，在走上人事處副處長崗位后，我不敢有一絲的懈怠，通過不斷加強學(xué)習和調(diào)查研究，努力提高業(yè)務(wù)水平，掌握人事工作規(guī)律和各項人事政策，保證完成各項本職工作。 ，積極推動工作 我到人事處工作以后，按照組織分工，分管勞資和人事調(diào)配工作。在主管校領(lǐng)導(dǎo)和處室其他領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下，主要做了以下工作 ： 1）工資福利方面。完成了職稱職務(wù)變化及正常增加薪級工資的教職工工資報批發(fā)放和新進人員的工資確定以及退休人員的退休費的報批工作；落實文件精神，及時調(diào)整了我校離休干部的津貼補貼、離休干部無固定收入的遺孀的生活補助費標準、退休歸國華僑生活補助費標準、去世人員喪葬費標準及遺屬生活補助費標準；繼續(xù)清理教職工兩邊跨的現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有兩邊跨的人和事，即時呈報校務(wù)會進行處理；為提高教職工福利，根據(jù)黨紀要 [XX]15 號精神，從 XX 年開始，發(fā)放在職人員和退休人員防暑防寒費；及時將持有殘疾證的教職工材料交財務(wù)為其辦理 免稅優(yōu)惠手續(xù)。 2）工傷問題處理。積極與市工傷局接洽與其他兄弟學(xué)校溝通，盡量減輕學(xué)校的經(jīng)濟負擔。共收集整理 27 名學(xué)校認定工傷的老工傷人員，已經(jīng)進行等級鑒定的老工傷 23人以及學(xué)校工傷認定小組組織進行認定的 22 人相關(guān)申報工傷的材料上報湘潭市工傷保險局，同時，積極與工傷保險局進行協(xié)商，做好其他加入工傷保險的前期準備工作。 3）人才引進工作。通過多種渠道積極引進學(xué)科急需的博士或博士后人員，在自己的職責范圍內(nèi)努力為引進人才提供優(yōu)良的服務(wù)，讓他們解除后顧之憂，安心為學(xué)校的發(fā)展做 出貢獻， XX 年 9 月到 XX 年 9月共簽約來校工作博士 40 人，報到上崗 35 人，引進人才質(zhì)量進一步提高。 4）退伍軍人安置。經(jīng)不斷與退伍軍人及其家屬協(xié)商，報校務(wù)會批準，以有償轉(zhuǎn)移安置方式妥善安置了 XX 年以來的四名學(xué)校教職工子弟退伍軍人，減輕了學(xué)校非教師系列人員超編的壓力。 5）幾個歷史遺留人事問題的處理。由于這些歷史遺留人事問題時間跨度長，政策變化大，加上人事處工作人員變動較大，所以處理這些問題的工作難度特別大。在查閱人事檔案，搜集相關(guān)政策依據(jù)的基礎(chǔ)上，經(jīng)過與相關(guān)當事人多次協(xié)商和溝通，提出了處理這些問題的 建議，報請校務(wù)會批準，比較成功地解決了這些歷史遺留的人事問題。 6）積極協(xié)助其他領(lǐng)導(dǎo)工作。作為一名副職，在認真做好分管的工作之外，還團結(jié)同志，努力當好處室主要領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，積極主動地承擔一些力所能及的工作。 3．積極參與學(xué)校人事制度改革工作 1）定編定崗工作。 XX 年下半年，學(xué)校成立人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組，啟動了定編定崗工作。我作為人事制度改革辦公室的成員，負責機關(guān)黨政及教輔單位的定編方案制定，在認真研究國家和湖南省有關(guān)政策的基礎(chǔ)上，經(jīng)過多方面征求意見、反復(fù)測算和修訂，完成了《湖南科 技大學(xué)人員編制管 理辦法》，經(jīng)黨委會審定后實施。 2）瀟湘學(xué)院合同聘用制教職工管理辦法的制定。為適應(yīng)獨立學(xué)院的辦學(xué)要求，建立新的用人機制，學(xué)校黨委決定招聘瀟湘學(xué)院合同聘用制輔導(dǎo)員和教師。在對省內(nèi)外其他學(xué)校的獨立學(xué)院以及部分民辦高校人事制度進行調(diào)研的基礎(chǔ)上，負責制定了《湖南科技大學(xué)瀟湘學(xué)院合同聘用全職教職工聘用管理辦法》（試行）和《湖南科技大學(xué)瀟湘學(xué)院合同聘用教職工薪酬管理辦法》（試 行），規(guī)范了瀟湘學(xué)院合同聘用全職教職員工的聘用和管理工作。 3）《湖南科技大學(xué)崗位津貼分配方案 》的制定。為進一步深化人事分配制度改革，逐步建立與學(xué)校實際發(fā)展水平相協(xié)調(diào)、與國家政策相銜接的崗位津貼制度，學(xué)校成立了校內(nèi)分配制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室。作為分配制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的主要成員，參加了《湖南科技大學(xué)崗位津貼分配方案》的制定工作，在對省內(nèi)部分同類高校分配制度進行調(diào)研的基礎(chǔ)上，經(jīng)過多次研討和廣泛征求意見，形成了《湖南科技大學(xué)崗位津貼分配方案》（草案），于 XX 年 9 月 19 日通過了教代會的審議。 三、教育教學(xué)和科學(xué)研究工作方面 積極承擔本科教學(xué)任務(wù)，努力做到既教書又育人 在 本科教學(xué)工作方面，本人一直盡職盡責，以飽滿的熱 情投入到本科教學(xué)工作中去，承擔完成了電子信息工程專業(yè)四個班的通信原理課程，電子信息工程專業(yè)的通信原理課程設(shè)計、綜合信息系統(tǒng)課程設(shè)計、認識實習、生產(chǎn)實習、以及 10 名畢業(yè)生的畢業(yè)設(shè)計等實踐教學(xué)任務(wù) 300 余學(xué)時。在平時的教學(xué)工作中，本人非常注重學(xué)習和總結(jié)，不斷地完善自身、提高業(yè)務(wù)水平、擴大知識面，努力把科研工作和教學(xué)工作聯(lián)系起來，做到以科研促進教學(xué)，調(diào)動學(xué)生的學(xué)習和實踐積極性，讓學(xué)生學(xué)到更多更實用的科學(xué)知識，取得了比較好的教學(xué)效果，受到學(xué)生普遍歡迎，在學(xué)生測評和同行測評中都排在前列。 積極組織 開展科學(xué)研究，培養(yǎng)鍛煉研究生科研能力科研工作方面， XX 年本人在智能控制、智能優(yōu)化算法的理論和應(yīng)用等方面進一步展開了比較深入的研究。完成了湖南省教育廳優(yōu)秀青年科研資助項目《電解過程供電系統(tǒng)的群智能優(yōu)化調(diào)度與控制研究》（）的結(jié)題工作；完成了與湘潭市中心醫(yī)院合作項目《基于 Web 服務(wù)的醫(yī)療信息集成平臺》的驗收和 結(jié)題工作；湖南省自然科學(xué)基金資助項目《電解大功率整流供電系統(tǒng)模型》（）的研究工作進展順利，目前已經(jīng)有多篇 EI 收錄的論文發(fā)表； XX 年主持申報的國家自然基金項目《電解大功率整流供電系統(tǒng)的群智能優(yōu)化控制模 型及策略研究》（ ）獲得資助，說明本人主持的湖南省 教育廳優(yōu)秀青年科研資助項目和湖南省自然科學(xué)基金資助項目的研究工作得到了的國家基金委的認可，具有進一步研究的價值。另外，主持的湖南省科技計劃項目《基于 Web 服務(wù)的醫(yī)療信息集成平臺 HIIP的推廣應(yīng)用》（ XXCK3073），是對已經(jīng)完成的橫向課題的推廣。 XXXX 年是本人科研工作比較繁重的一年，有需要結(jié)題的項目，有需要繼續(xù)深入研究的項目，有新申報獲得批準的項目，還有時間要求比較緊的研究橫向課題。在繁忙的科研工作中，我指導(dǎo)的 5 名碩士研究生和一名中南大學(xué)的博士研究生成為了我的得力助手，在辛苦工作的同時，研究生的成長也非常迅速，目前 二、三年級的學(xué)生基本上都能夠獨當一面。 積極參加學(xué)院的學(xué)科建設(shè)，使學(xué)院學(xué)科建設(shè)上了新的臺階 本人積極參加學(xué)院學(xué)科、專業(yè)建設(shè)工作，今年申報空控制科學(xué)與工程一級碩士學(xué)位點的過程中，作為學(xué)術(shù)帶頭人，在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，經(jīng)過多次研討，確定了四個申報研究方向和方向帶頭人，組織和撰寫了本研究方向的相關(guān)申報材料，最終順利通過了控制科學(xué)與工程一級碩士學(xué)位點的評審，使學(xué)院學(xué)科建設(shè)上了一個新的臺 階。 4．積極參加學(xué)術(shù)交流，擴大學(xué)術(shù)影響 在完成行政及科研工作的同時，本人還注重加強學(xué)術(shù)交 流工作，積極參加自己研究領(lǐng)域的高水平學(xué)術(shù)會議，與國內(nèi)外的專家學(xué)者交流經(jīng)驗。作為會議執(zhí)行主席的 ICICTA09于 XX 年 10 月 篇五：縣處級領(lǐng)導(dǎo)同志 XX 年述職述廉報告 **同志述職述廉報告 XX 年，本人立足本職崗位，認真履行工作職責，努力做好各項工作?，F(xiàn)將思想、學(xué)習和工作情況報告如下： 一、加強學(xué)習，提高政治思想素質(zhì)和履職能力 本人積極參加以“為民務(wù)實清廉” 為主題的黨的群眾路線教育實踐活動，學(xué)習貫徹總書記系列講話精神和必讀書目，堅持參加縣委中心組和人大機關(guān)的學(xué)習，并注重個人自學(xué)，通過學(xué)習提高、查找問題、集中整改、政治立場更加堅定，理想信念進一步強化，政治紀律性更加增強，宗旨意識更加牢固?！八娘L”方面存在的問題也得到了較好的解決，目前，短期整改目標已經(jīng)完成。 認真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針政策、法律法規(guī)，堅決擁護縣委的領(lǐng)導(dǎo)，堅決貫徹執(zhí)行縣委、縣人大及其常委會的決議。 二、盡職盡責，做好本職工作 按照班子分工，本人分管財政工作委員會、代管代表聯(lián) 絡(luò)工委、聯(lián)系工業(yè)、財貿(mào)及其對應(yīng)單位，聯(lián)系 **鎮(zhèn)、 **鄉(xiāng)代表工作。一年來本人堅持在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以經(jīng)濟建設(shè) 為中心，堅持維護廣大人民的根本利益，依法做好人大常委會副主任的工作。按照常委會的工作計劃，堅持經(jīng)常與委室的同志一道研究，提前做好相關(guān)工作，為主任會議、常委會會議、代表大會搞好服務(wù)工作，保證了各次會議的順利召開和人大機關(guān)各項工作的有序開展。認真做好財政預(yù)算監(jiān)督和 審查工作。每年人代會期間，認真組織財政經(jīng)濟審查委員會嚴格按照《監(jiān)督法》、《預(yù)算法》及區(qū)的有關(guān)規(guī)定，及時完成縣財政收支預(yù)算和年 國民經(jīng)濟發(fā)展計劃（草案）的審查，并出具中肯的審議意見，提交縣 *屆人大例會表決通過；人代會閉會期間，及時組織財經(jīng)工委認真履行職責，適時跟進監(jiān)督，較好地保證各項開支能按年初預(yù)算執(zhí)行；同時按照法律的規(guī)定，積極開展開展對財政、計劃、審計工作的監(jiān)督，認真組織對財政決算、半年預(yù)算、計劃執(zhí)行情況、預(yù)算調(diào)整情況的審查，及時提交縣人大常