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20xx年大學學院黨支部先進事跡[共五篇]-資料下載頁

2025-03-28 17:07本頁面
  

【正文】 學院團支部不僅學習到應該如何但好一名學生干部外,同時收獲友誼與其他經驗。第二天的校外活動雖然遭遇大雨,但管理學院團支部齊心協(xié)力共同完成了活動。 除了干部培訓,管理學院團總支也在 平時或者是學年初舉行大大小小的組織活動。 **年 3 月 14 日,由組管理學院團總支組織部組織了團總支內部的一次春游活動,活動的內容就是征服夜里的圭峰山。征途上,管理學院團支部一直都相互幫助對方,流了不少汗水,最終成功登上了圭峰山。之后,管理學院團支部點燃了管理學院團支部的篝火,開始了管理學院團支部的一系列的游戲環(huán)節(jié)。這次的露營活動,達到了預期的目標,利用一個有意義的活動把團總支內部人員的心緊緊連在一起,為團總支增加了不少的凝聚力。 3)院系目標管理方案。管理學院團總支在每一個月份都會準時向校團委上交管理學 院目標管理方案。在目標管理方案中,管理學院團總支秘書處收集本月的管理學院的獲獎情況,同時對團總支的思想建設、職責表現(xiàn)、征地建設和學習生活等幾個方面進行整理歸納,提交完整的管理方案。從 **年 9 月到 **年 11 月,管理學院團總支部已連續(xù)三個月獲得全校院系目標管理方案的第一名。 4)支部動態(tài)。在進行團總支內部的組織建設的同時,管理學院團支部也加強與各個團支部的交流,爭取及時進行信息交流。每個月的25 號前,各個團支部會向團總支上交各支部的思想動態(tài)建設。在報告中,管理學院團支部可以及時了解各個支部的近期活動,不 僅有利于加強對支部思想建設情況的了解,同時也可以讓管理學院團總支了解學校一些建設在各個支部的活動情況,了解信息報送,反饋結果。 5)五四評優(yōu)工作。管理學院團總支在五四評優(yōu)工作上認真負責,積極推薦優(yōu)秀個人和團體參與評選,并且也取得喜人的成績。 — **年五四評優(yōu)的結果:?? 三、第二課堂方面 管理學院團總支一直在豐富同學們第二課堂生活活動中扮演重要角色。同時把精神建設落實在這些第二課堂活動中。 1)迎新晚會。 每一年的 10 月份,管理學院團總支都精心策劃一場精彩的迎新晚會,讓大一新生在活動感受大學生活,同時給他們一個表現(xiàn)的舞臺。特別在今年學校把迎新晚會活動工作下放后,管理學院團總支組織的迎新晚會就更具有意義。 **年 10 月 19 日在 **大學呂志 (來源:公務員在線 堂,管理學院團總支和藝術系學生會聯(lián)合承辦了 **年 —— 管理學院迎新晚會,“輕披風紗始尋夢,芬芳洋溢邑大人”是本次晚會的主題,充滿詩意的主題更象征大學生活的精彩。因為有中國移動 12580 和鐘愛一生婚紗攝影廣場的加盟,本的迎新晚會 無論是較之其他院系的迎新晚會還是往年的迎新晚會都要精彩,同樣也受到了全校師生的關注。晚會上管理學院團支部不僅邀請了學校的社團為管理學院團支部表演節(jié)目,也組織了大一的班級進行表演,節(jié)目形式多樣,同時具有較高的質量,其中話劇《用雙手托起明天的太陽》、小品《軍訓無厘頭》以及《太空獨舞》是三個新生班級的節(jié)目以其出色的表演贏得在場觀眾的陣陣掌聲,讓在場的觀眾的大飽眼福,見證到新一代邑大學子的青春風采。 2)校運會。 管理學院團總支部每一年都會協(xié)助管理學院學生會進行校運會當天的工作。今年管理學院團支部還 是參與了活動。在活動中不僅加強與學生會的聯(lián)系,同時也為運動員服務。管理學院同學在本屆校運會中再創(chuàng)佳績,有 71 人次獲得各個項目的一二三等獎,并連續(xù)六年獲得院系團體第一名。 3)義賣嘉年華 響應校團委的號召 ,管理學院團支部院系于 12 月 1 14 日在中山公園門前和 **電腦城參與舉辦了第六屆義賣嘉年華活動,為 **大學青年志愿者協(xié)會助學基金募集資金。在管理學院團支部同事、團總支其他部門的協(xié)作支持、志愿者們的努力下,管理學院在本次義賣活動中取得了不錯的成績,共籌得善款 776 元。除此,管理學院團 支部還開展了一系列的籌款活動,如定時的進行廢品回收,為 **大學青年志愿者協(xié)會助學基金募集資金。 4)居民同樂日 **年 4 月 27 日下午組織志愿者戴義工帽、志愿綠卡穿義工服進育德社區(qū)開展“居民同樂日”活動,在邑大青協(xié)會旗的飄揚下,志愿者們熱情高漲,積極調動現(xiàn)場氣氛,現(xiàn)場與居民們打成一片,處處歡聲笑語。 5)福利院探望老人活動 在每周日的上午,義工聯(lián)都會組織社會各界的一些熱心義工到 **市福利院的康復樓探望老人。我管院青協(xié)從本學年開始組織志愿者參與到探望活動中,志愿者從 3 名到 10 名不 等。管理學院團支部的主要工作是與老年人聊聊天,為部分老人家喂食,梳頭發(fā)等。雖然只是短短的一兩個鐘,可是管理學院團支部的志愿者紛紛向管理學院團支部表示能夠為這些老人獻上一點溫暖很有意義,同樣,管理學院團支部的老人活動在同學們之中得到了很大的反響,一些班級還因此自行組織了到福利院探望老人的班級活動。 6)管理學院還訂閱《玫瑰園》《生力軍》等刊物,提供內部成員閱讀,以增強團員意識,提高思想覺悟。 四、特色項目 1)殘聯(lián)六一 **年 5 月 30 號,組織多名志愿者到殘聯(lián)和殘聯(lián)小朋友及市領導 歡慶“六一”。這項活動是管理學院青協(xié)與 **市殘疾人綜合服務中心合作并長期開展的特色活動,是一件深入人心的活動。今年的慶祝會比較特別,是以“歡度‘六一’喜迎奧運”為主題,心系汶川,讓殘聯(lián)小孩子也能傳遞愛到汶川。所以,今年新增加了一個開場幕就是:祈福汶川。另外,因為今年是奧運年,為了傳達小孩子們對奧運的祝福和熱情,新增加了我是奧運小健兒 親子運動會。小孩子圍成一個圈傳遞奧運火炬,成為奧運火炬手。 2)支教隊 為了響應團中央、團省委的號召,為配合學校開展的暑期“三下鄉(xiāng)”活動,進一步把“科 技下鄉(xiāng)、文化下鄉(xiāng)、衛(wèi)生下鄉(xiāng)”帶到農村,為此,管理學院團支部管理學院及政法系成立了自己的 16 人的支教隊伍在 **年 7 月 21 日 ~7 月 27日到 **市華興小學進行支教。 管理學院團支部管理學院和政法系本著“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神,以“手執(zhí)手交流,心連心成長”為主題,攜手舉辦這次支教活動。為能更好地將支教活動更能體現(xiàn)它自身的價值,管理學院團支部對支教老師進行了崗前培訓,除了將教學安排得科學有趣外,管理學院團支部還重點強調了紀律問題等等。正因為管理學院團支部的充分準備,本次支教活動取得了圓滿成功,獲 得了學校老師和同學們的好評。 此外,管理學院還有多名同學還積極參與了校青協(xié)組織的廣西、貴州支教隊伍當中,使管理學院團支部愛心延伸得更遠。 3)親子同樂日活動 管理學院團總支青協(xié)的品牌活動 —— 親子同樂日。 **年 5月 25日,同樣在育德社區(qū),共 60 名志愿者參與到管理學院團支部的活動中,活動中志愿者身穿義工服,頭戴義工帽,精神抖擻。 本次活動的主題為“幸福手拉手 ,成長心連心”。管理學院團支部在育德幼兒園門前的大草坪開展了豐富多彩的活動,如:“齊齊跑”、“趕小豬”、“親子找寶寶”等 12 項游戲即益智又好玩 ,吸引許多家長、小朋友參加到管理學院團支部的活動當中。通過游戲 ,即豐富小朋友的課余生活又擴展小朋友的課外知識 ,最重要的是促進小朋友與家長之間的溝通 .五、總結 管理學院團總支部成立至今,一直堅持其宗旨,做好黨團和學生交流工作。在不懈的努力下,管理學院團總支部一直走在前面,取得驕人的成績:連續(xù)兩年獲得了“ **市五四紅旗團總支”的光榮稱號,連續(xù)兩年被評為 **大學“先進團總支部”?同時,管理學院團總支以不斷進步、不斷完善的思想進行各種思想建設和組織建設,爭取更大的進步! 管理學院團 支部一直堅信有上級領導的肯定和堅持,管理學院團總支部將走得更遠!
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