【正文】 化、規(guī)范化水平。 四是高度重視載體建設，營造良好的工作氛圍。加大宣傳力度，充分運用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡等多種手段，大力宣傳黨務公開工作的進展情況，努力營造良好的輿論氛圍。特別是深入挖掘推廣典型和經(jīng)驗，帶動黨務公開工作深入開展。 第五篇：黨務公開工作匯報、工作總結(jié) 黨務公開工作匯報 尊敬的各位領導： 大家好！首先對各位領導蒞臨指導工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。按照縣紀委《關于開展加強廉政風險防控規(guī)范權力運行和黨務公開工作督查指導》的總體要求， ***機關積極部署，認真開展自查，現(xiàn)將我辦開展廉政風險防控規(guī)范權力運行和黨務公開工作情況匯報如下： 一、廉政風險防控規(guī)范權力運行情況 按照《 ***縣加強廉政風險防控規(guī)范權力運行工作實施方案》的要求， ***機關結(jié)合單位工作實際，通過動員部署、梳理權力、查找風險、制定措施、監(jiān)督管理、總結(jié)自查 6 個步驟，認真組織實施，取得了較好的效果。 一 是宣傳動員，查找風險。 **日， ***召開了全體干部會議，就構建廉政風險防控規(guī)范權力運行工作做思想動員。會后，結(jié)合 ***實際，及時地制定了《 ***縣 ***機關加強廉政風險防控規(guī)范權力運行工作實施方案》，并成立廉政風險防控規(guī)范權力運行工作領導小組，下設辦公室，組長由 ****兼任，副組長由各位副主席兼任，秘書長兼任辦公室主任。實行一把手負總責，分管主席具體抓，秘書長搞好組織協(xié)調(diào)，各委辦協(xié)同推進，全體人員共同參與，扎實做好廉政風險防控規(guī)范權力運行工作。全面查找權利行使、制度機制、思想道德三個方面可能存在的 廉政風險，分析誘發(fā)風險的因素、發(fā)生的原因和風險可能導致的后果。根據(jù)權力清單、權力運行流程，結(jié)合重點崗位、重點人員、重要環(huán)節(jié)，按照自身找、相互幫、領導提、集中評、組織審等多種方式，重點從三個層次排查崗位風險：一是查找領導風險，重點查找領導班子成員在決策、人事、項目、資金等方面存在或潛在的廉政風險。二是查找委辦風險，分別查找業(yè)務流程、制度機制、行使業(yè)務處置權和內(nèi)部管理權等方面存在或潛在的廉政風險。三是查找崗位風險，全員查找在履行崗位職貴、職權行使等方面存在或潛在的廉政風險。對查找出的風險點，從風險發(fā)生幾率、危害 程度、形成原因以及可能造成損失的嚴重程度等方面進行評估，劃分高、中、低三個等級風險。經(jīng)縣 ***黨組織審核把關后，將風險點和風險等級登記匯總，在一定范圍內(nèi)公示。 二是建章立制，實施防控。 。重點是做好班子成員之間合理分權，委辦之間科學制權。將決策與執(zhí)行、審核與批復、調(diào)配與使用、調(diào)查與處理等各項工作權力分離，由不同委辦或個人完成，形成各委辦或個人權力之間的相互牽制、相互制約。同時，以有效落實“三重一大”制度、物資采購和招投標規(guī)定為重點，在決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權之間建立起一種良性的相互 制約機制，科學分權，合理制權，避免權力過于集中，降低權力運行風險。堅持重大問題集體決策，對已形成的決策由分管領導負責落實，提拔重用、評優(yōu)選先、獎勵處罰等事項研究，實行實名推薦制、差額考核制、差額票決制等制度和程序；繼續(xù)實行一把手“四個不直管”制度和 ***機關一把手向縣委、縣紀委全會述職述廉制度；對機關的每項權力事項實行“ 1+X”審批程序，確保每項權力的行使必須由兩人以上負責實施；推行“ 1+2”財務管理制度，即，機關經(jīng)費的支出、入賬，必須經(jīng)一把主席、秘書長和辦公室財務人員集體審核把關后，方可審簽入賬。 量權。減權放權重在體現(xiàn)高效原則，不因為分權而降低工作效率。對所有涉及自由裁量權的權力事項，按照事實程度固化裁量標準，縮小自由裁量權的空間，并以圖表等形式固定。 。一是編制完善行政職權目錄。在清理權力的基礎上，根據(jù)分權制權、減權量權后調(diào)整的權力清單，以內(nèi)容合法、形式簡明、操作方便為標準，以規(guī)范運行、提升效能為目標，按照法律法規(guī)的要求和文件制度的規(guī)定，編制完善職權目錄。二是依據(jù)調(diào)整后的權力清單和權力運行規(guī)律、操作流程完善流程圖。三是按照統(tǒng)一格式、統(tǒng)一規(guī)范、統(tǒng)一管理的要求，將清理完善后的所有權力事項和編 制的職權目錄、運行流程圖，再次上報縣紀委審核把關審定。四是對審定后的權力目錄和權力運行流程進行公開。把管人、管財、管物和發(fā)生違法違紀違規(guī)行為問題較多的崗位確定為重要崗位，通過網(wǎng)絡、公開欄、文件等多種形式集中公示。強化制度的執(zhí)行力度，重點公開政策法規(guī)、職能職權、工作紀律、辦事規(guī)則、程序和結(jié)果等，讓機關干部職工和 ***委員了解這些崗位的職責權力，便于接受監(jiān)督。 二、黨務公開情況 按照縣紀委要求， ***機關認真落實黨務公開有關規(guī)定和要求，扎實有效地推動了黨務公開工作地深入開展。 一是思想上 重視，組織上提供保障。在 ***全體機關干部會議傳達了黨務公開工作的相關要求，隨后成立了以黨組書記為組長的黨務公開工作領導小組。結(jié)合單位實際，制定了《 ***縣 ***機關黨支部黨務公開工作的實施方案》，明確了公開的原則，公開的內(nèi)容，公開的形式程序和時限。 二是及時真實地公開，認真詳細地歸檔。對領導班子工作職責及分工、黨組織建設情況等要求固定公開的內(nèi)容在 ***全體機關干部會議上公開；對黨費收繳情況、黨風廉政責任建設情況、領導班子以及其成員考核評價等要求在黨內(nèi)定期公開的內(nèi)容通過會議或文件按季度、按年公開；對 黨內(nèi)選舉情況、干部選任等群眾關心的事項即時地在在***全體機關干部會議上公開。同時，確定了專人對黨務公開資料進行整理歸檔。 三是建立健全制度，強化監(jiān)督管理。為使黨務公開真正落到實處，走上規(guī)范化、制度化軌道， ***機關把黨務公開與政務公開相結(jié)合，一起納入黨風廉政建設大格局中，統(tǒng)一部署，統(tǒng)一檢查，統(tǒng)一考核。重點貫徹落實好例行公開、依申請公開、監(jiān)督檢查、考核評價等制度，確保黨務公開工作順利推進。 雖然 ***在加強廉政風險防控規(guī)范權力運行和黨務公開工作上取得了一些成效，但是，這是兩項長期而艱巨的工作 ，是群眾密切關注的事項，在今后的工作中，我們將進一步強化組織領導、健全工作機制，努力推動廉政工作和黨務公開工作再上新臺階。