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20xx內(nèi)勤個(gè)人工作總結(jié)范本[樣例5]-資料下載頁

2025-03-25 11:46本頁面
  

【正文】 運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù),熱愛本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。進(jìn)取提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動(dòng)性,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,職責(zé)心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。 二、存在的問題和今后努力方向 半年來,經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)和積累,在工作上取得了一些成效,但也存在一些問題和不足,主要表此刻:第一,辦公室對我而言是一個(gè)新的崗位,許多工作都是在邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作 效率有待進(jìn)一步提高 。第二,有些工作做得還不夠過細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位 。第三,自我的理論水平還達(dá)不到工作的要求。 在新的一年里,自我決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識面。在辦公室公文寫作和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)方面的知識,尤其是在工資核算方面的知識需要重點(diǎn)的學(xué)習(xí),力求能夠給真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。為制造廠及公司的發(fā)展添一份力。 2020公司辦公室內(nèi)勤個(gè)人工作總結(jié)二 作為公司后勤部門員工,說實(shí)話我們的工作實(shí)在是沒有多少具體數(shù)據(jù)能夠拿出來羅列、分析、總結(jié),因?yàn)闆]有直接創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值,所以在 很多同事看來,我們所做的工作都很不起眼,微不足道。但我只是想說:我每一天在那里的工作沒有任何一件事是徒勞和白費(fèi)的沒有任何一點(diǎn)是能夠馬虎對待的哪怕是簡單的打字影印也是這樣不要小看任何一份工作每一天持續(xù)著理所當(dāng)然的事情,其實(shí)是最難的。 常會有人這么問我:“阿輝,我看你們總是很忙,你到底在忙些什么呢”我總是尷尬的不明白如何回答是好。我也常常問自我究竟我的工作是什么 !但每次答案都很敷衍。借此年中總結(jié)的機(jī)會,也想直面自我,給自我一個(gè)確實(shí)的答案,我們辦公室一向在做的事有: 一、工作資料 辦理 公司、員工有關(guān)證件。公司每年需要辦理、年審的相關(guān)證件 。按照有關(guān)規(guī)定,到勞動(dòng)管理部門辦好社保的各項(xiàng)手續(xù) 。文體旅游局文件的傳達(dá)。 公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作 。公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。 公司人事管理工作。落實(shí)公司員工的考勤及著裝監(jiān)督工作,根據(jù)公司管理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項(xiàng)規(guī)章制度。及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。 公司管理的日常工作。按照公司管理制度 ,組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、旅游袋帽等商品的采購、調(diào)配和實(shí)物管理工作。切實(shí)做好公司車輛使用及物品領(lǐng)用登記手續(xù)。管理、使用、維護(hù)、保養(yǎng)車輛。負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生、安全、保衛(wèi)及防盜工作。 做好公司各種會議的后勤服務(wù)工作。落實(shí)好各種會議的會前準(zhǔn)備、會議資料等工作。 公司的統(tǒng)計(jì)工作 。公司媒體廣告宣傳 。公司辦公設(shè)備的維護(hù)。在那里也異常期望公司員工能體諒一下我們,畢竟我和張晨不是萬能的,也還有其他工作要做,能修的能立即處理的我們必須會第一時(shí)間幫你們搞定,可是一些毛病、頑疾一時(shí)得不到解決的還請大家諒解,稍微耐 心些,我們會想盡辦法幫你們處理的。我想目前我所做的主要工作就是以上幾點(diǎn)吧,其他的一些也都是日常工作,習(xí)慣就好,在那里我想也就沒必要說了。 二、問心無愧 記得辦公室的哪位領(lǐng)導(dǎo)說過,辦公室的事情就是各種各樣的雜事瑣事煩心事,有些事雖小,但做不好,就會影響其他,后果可能也會很嚴(yán)重。還有些時(shí)候我們的工作會受到一些無端的指責(zé)和誤會,這也正常,我覺得。有則改之,無則加勉,認(rèn)真對待自我的工作,問心無愧就好。年中的總結(jié)我們辦公室沒有各種數(shù)據(jù)的分析比較,沒有更為直觀的圖文并茂??墒菓?yīng)對此刻的經(jīng)濟(jì)形勢,我們后勤 人員創(chuàng)造不了直接的經(jīng)濟(jì)效益,僅有加倍努力把本職工作做好,為在前線沖鋒陷陣的業(yè)務(wù)人員做好后勤保障工作。所以我的年中工作總結(jié)范文有的也只是一些實(shí)在話。 2021 年,我應(yīng)當(dāng)還是會繼續(xù)著每一天理所當(dāng)然的事情吧我想。 還是哪句話:認(rèn)真工作,享受生活。最終,祝愿大家工作順利,萬事如意,家庭健康。 2020公司辦公室內(nèi)勤個(gè)人工作總結(jié)三 20__年初以來,政府辦緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,解放思想,團(tuán)結(jié)一致,更新觀念,轉(zhuǎn)變職能,優(yōu)化服務(wù),開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮辦公室綜合、協(xié)調(diào)、服務(wù)、督辦四大職能,較好的 完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。 一、主要工作 嚴(yán)肅了督辦檢查工作。以提高辦結(jié)率、答復(fù)率、滿意率為工作目標(biāo),嚴(yán)格按照督辦時(shí)限和要求,及時(shí)反饋情景,采取多種形式,提高督辦質(zhì)量,做到了件件有著落、事事有回音。截止目前,共辦理市督辦件 __件、下發(fā)督辦單 __份、電話督辦 ___余次、深入基層走訪 __次,辦結(jié)率、答復(fù)率均到達(dá) ___%。年初,在征求各部門意見的基礎(chǔ)上,起草制定了重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)職責(zé)制,結(jié)合《政府工作報(bào)告》中確定的工作,將其進(jìn)一步分解,經(jīng)過嚴(yán)格篩選、論證,確定了 __項(xiàng)需要重點(diǎn)推進(jìn)的工作和項(xiàng)目,制定重點(diǎn)工 作推進(jìn)落實(shí)表,明確職責(zé)單位和職責(zé)人,進(jìn)行重點(diǎn)督辦和推進(jìn),有效促進(jìn)了全區(qū)整體工作快速向前發(fā)展。 狠抓了日常工作。建立了主任主抓,副主任分管,各位秘書負(fù)責(zé)的信息網(wǎng)絡(luò),增強(qiáng)了信息的時(shí)效性和實(shí)用性。共編發(fā)各類信息 __篇 。進(jìn)一步規(guī)范了發(fā)文程序,按照新標(biāo)準(zhǔn)重新制定了 ___個(gè)文種的公文格式,使公文印發(fā)和處理與市政府標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一,共處理省、市各類文件 __件,起草區(qū)政府文件 __件,區(qū)政府辦公室文件 __件 。起草各類匯報(bào)材料 __多份,領(lǐng)導(dǎo)講話 __多篇,會議紀(jì)要 __次。 細(xì)化了接待服務(wù)工作。辦公室在做好領(lǐng)導(dǎo)日 常服務(wù)的基礎(chǔ)上,提高了會議籌備工作質(zhì)量,共籌備會議 ___次,其中 :全體會議 __次,常務(wù)會議 __次,區(qū)長辦公會議 __次,區(qū)政府黨組 __生活會 __次 。共承擔(dān)省、市領(lǐng)導(dǎo)接待任務(wù) __次,其中大型接待 __次。今年省委工作會議后,市縣分別組團(tuán)到我區(qū)參觀,在籌備和接待工作中,辦公室進(jìn)取與各部門協(xié)調(diào),對參觀路線、領(lǐng)導(dǎo)用餐、車輛停放等相關(guān)事宜進(jìn)行了認(rèn)真安排和部署,基本做到了領(lǐng)導(dǎo)放心、客人滿意。在材料準(zhǔn)備上,辦公室全體人員分工負(fù)責(zé),加班加點(diǎn),圓滿完成了接待任務(wù)。 二、存在的主要問題 從一年來的工作情景看,基本完 成了各項(xiàng)工作任務(wù),但也存在一些問題和不足。 一是工作人員少,個(gè)別人員身兼數(shù)職,有時(shí)工作質(zhì)量不高。 二是辦公室忙于事務(wù),深入基層調(diào)查研究少,對基層情景了解不夠全面。 三是有些工作缺乏科學(xué)性和預(yù)見性,為領(lǐng)導(dǎo)超前服務(wù)做的還有不夠的地方。 三、下步打算 注重實(shí)效,增強(qiáng)督辦工作力度。督查是檢驗(yàn)政府各項(xiàng)決策能否落實(shí)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),我們將結(jié)合工作實(shí)際,拓寬領(lǐng)域,突出重點(diǎn),采取專職督查與分路督查相結(jié)合的辦法,對市政府批轉(zhuǎn)的信件、區(qū)政府的重大事項(xiàng)、重點(diǎn)工作及人大代表提議和政協(xié)提案進(jìn)行有效的督查。對督辦件實(shí)行“三定”,即定部門牽頭,定人員落實(shí),定時(shí)間反饋,確保政令暢通和全區(qū)整體工作的快速發(fā)展。 把握形勢,全面反映政府工作。繼續(xù)擴(kuò)大信息覆蓋面,健全信息網(wǎng)絡(luò),掌握基層的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題以及對全區(qū)有指導(dǎo)意義的典型事例,對政府直屬部門的上報(bào)信息實(shí)行分類 把關(guān)、突出熱點(diǎn),統(tǒng)一印發(fā),在保證信息質(zhì)量的同時(shí),及時(shí)將情景反饋給各級部門。 嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),提高公文發(fā)行質(zhì)量。做到文件的及時(shí)收發(fā)、傳閱、送閱。嚴(yán)格執(zhí)行印鑒管理程序,完善使用登記制度,禁止無登記、無審批用印現(xiàn)象的發(fā)生。完善各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格按照各項(xiàng)制度辦事,做到收文有規(guī)范、辦會有制度、辦事有紀(jì)律,各項(xiàng)工作都有章可循,有據(jù)可依。 優(yōu)化素質(zhì),加強(qiáng)自身隊(duì)伍建設(shè)。充分發(fā)揮辦公室綜合部門的作用,結(jié)合政府中心工作和重點(diǎn)工作,對各科室進(jìn)行有效地協(xié)調(diào),構(gòu)成工作合力,提高整體工作水平。同時(shí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),不斷 加強(qiáng)辦公室工作人員個(gè)人修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,提高服務(wù)檔次,深入基層調(diào)查研究,努力適應(yīng)新形勢下辦公部門的需要,深化辦公室學(xué)習(xí)制度,全面準(zhǔn)確掌握政治形勢,努力提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。按照市政府要求,做好我區(qū)無紙自動(dòng)化辦公傳輸系統(tǒng)的實(shí)行。 2020公司辦公室內(nèi)勤個(gè)人工作總結(jié)四 20__年,在后勤處領(lǐng)導(dǎo)下,辦公室進(jìn)取協(xié)調(diào)各部門,按照學(xué)院總體工作思路、后勤處工作計(jì)劃和處領(lǐng)導(dǎo)指示精神,以推行精細(xì)管理,提高保障本事,加強(qiáng)制度建設(shè)和班組制建設(shè)為重點(diǎn),注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)“助手和參謀”的作用,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成了領(lǐng)導(dǎo)交給 的各項(xiàng)任務(wù)。 一、工作情景 (一 )發(fā)揮辦公室職能,協(xié)調(diào)做好全局性工作 較好的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),及時(shí)做到“上情下達(dá),中間互動(dòng),下情上報(bào)”,確保了信息的真實(shí)和暢通,為領(lǐng)導(dǎo)決策供給了依據(jù)。較好的發(fā)揮了“信息中心、服務(wù)中心、參謀中心、運(yùn)轉(zhuǎn)中心和指揮中心”作用 認(rèn)真做好內(nèi)外的協(xié)調(diào)工作,進(jìn)取協(xié)調(diào)學(xué)院各部門的工作關(guān)系,為搞好后勤服務(wù)供給了前提和保證,相方設(shè)法聯(lián)調(diào)外部關(guān)系,為學(xué)院后勤保障工作和發(fā)展供給方便。 (二 )做好日常工作,為各項(xiàng)后勤保障工作供給前題和保障 加強(qiáng)了勞動(dòng)紀(jì)律及工作紀(jì)律的管理,不定期檢查人員的上下班、工作狀態(tài)及臨時(shí)工著裝情景,確保了全處人員基本能夠按要求上下班,臨時(shí)工能按規(guī)定著裝,使后勤隊(duì)伍的精神面貌和工作狀態(tài)有所改善。 較好的完成外聘人員的考勤和工資發(fā)放工作,按時(shí)上報(bào)在編人員的工資考勤情景,及時(shí)完成寒暑假正式人員加班情景的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。 認(rèn)真做好了節(jié)假日員工值班安排,檢查值班的落實(shí)情景,確保節(jié)假日期間工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求,按時(shí)組織后勤及支部各項(xiàng)會議,做好會議記錄,及時(shí)整理要點(diǎn),并嚴(yán)格按會議精神 檢查會議落實(shí)情景。 及時(shí)報(bào)道 在外聘人員方面,加強(qiáng)了班組制建設(shè),對個(gè)別班組、人員進(jìn)行了調(diào)整。重新修訂了《職工公寓管理規(guī)定》,針對外聘人員流動(dòng)大的實(shí)際情景,及時(shí)更新人事名單和資料,在處領(lǐng)導(dǎo)的支持下,為院管和處管臨時(shí)工購買了傷亡保險(xiǎn)。在職工公寓的管理過程中,合理安排人員住宿,使所有需要住宿人員全部得到妥善安置。為在現(xiàn)有條件下進(jìn)一步改善臨時(shí)工的住宿環(huán)境,對職工公寓的門窗等進(jìn)行了維修,床位進(jìn)行了編號,要求住宿人員必須按所安排床位住宿。每周五對公寓的人員、安全、用電、衛(wèi)生等情景進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解 決,確保了公寓及住宿人員的安全,使公寓管理進(jìn)一步規(guī)范,環(huán)境衛(wèi)生得到了有效改觀。 在印章管理過程中,較好的落實(shí)了印章使用審批登記制度。 較好的完成了全年報(bào)刊雜志的訂閱發(fā)放工作任務(wù)。 在車輛管理方面,落實(shí)了車輛使用審批、登記制度,確保了車輛安全,全年未發(fā)生較大車輛擦掛問題。 認(rèn)真做好來訪人員的接待工作和報(bào)修等電話的接聽、登記工作,及時(shí)落實(shí)電話資料,確保師生基本滿意。 對辦公樓區(qū)域衛(wèi)生堅(jiān)持每日清潔,辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生改變明顯。較好的落實(shí)了辦公樓值班及 8 小 時(shí)以外門禁制度,全年來發(fā)生被盜問題。 1認(rèn)真做好計(jì)劃、總結(jié)、通知、公告等文書的起草工作,及時(shí)將后勤有關(guān)活動(dòng)情景及工作狀態(tài)上傳后勤網(wǎng),較好的展現(xiàn)了后勤職工的工作風(fēng)貌。 (三 )較好的完成了房改辦公室賦予的工作任務(wù)。 按要求完成了二次騰空鑰匙的發(fā)放及裝修工作。 根據(jù)房改委員會及有關(guān)決定,完成了個(gè)別住戶住房的調(diào)整工作。 (四 )完成了其它經(jīng)常性及臨時(shí)性工作任務(wù)。 制作了《后勤處崗位工作規(guī)范》、《物業(yè)聯(lián)系電話》、《上下班時(shí)間、營業(yè)時(shí)間》、《電梯管理》及鍋爐房等場所各類標(biāo)識、標(biāo)牌,使后勤工作更加合理、規(guī)范。 完成了固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。 組織協(xié)調(diào)進(jìn)行了 2 號學(xué)生公寓、五號教學(xué)樓的消防驗(yàn)收工作。 完成了支部安排的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的有關(guān)資料。 二、工作中的不足 工作缺乏主動(dòng)性,預(yù)見性不夠強(qiáng) 。 有時(shí)工作安排不太合理,有顧此失彼現(xiàn)象,這些都有待于今后的工作中改善和提高。 所屬人員不按 時(shí)上下班現(xiàn)象還有發(fā)生,勞動(dòng)紀(jì)律,工作作風(fēng)還有待加強(qiáng)。 三、下一步工作 加強(qiáng)辦公室人員的政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學(xué)習(xí)。經(jīng)過學(xué)習(xí)不斷提高辦公室人員自身素質(zhì)。 加強(qiáng)外聘人員隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步健全后勤人員的崗位職責(zé)制,要從學(xué)校工作需要出發(fā)定崗、定責(zé),使每一個(gè)人都明確自我的工作崗位和工作職責(zé),做到事事有人管,事事有人干,事事有記錄,事事有落實(shí)。對臨時(shí)工工資進(jìn)行重新核定,確保工資的合理性,便于激勵(lì)臨時(shí)工的工作熱情,堅(jiān)持臨時(shí)工隊(duì)伍的穩(wěn)定。 加強(qiáng)制度建設(shè)。對原有規(guī)章制度重新審查、充實(shí)、 完善,使之真正起到激勵(lì)約束和規(guī)范個(gè)人行為的作用,真正能用制度去管人、管物、管事,確保制度的可操作性。 牢固樹立后勤為教學(xué)第一線服務(wù)的思想,進(jìn)一步改善工作作風(fēng)。要多思考、多學(xué)習(xí)、多聽反映、多聽意見。遇事能做的,隨時(shí)處理,不拖拉,不當(dāng)甩手先生。堅(jiān)持多上門、多服務(wù)、服好務(wù)。
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