【導(dǎo)讀】（一）關(guān)于執(zhí)行和維護政治紀(jì)律的問題。主要講有無聽信、編造?；騻鞑ビ姓螁栴}的信息、政治笑話，私藏有政治問題的信息載體；一個領(lǐng)導(dǎo)干部或黨員的本性。這不是一個大話，作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，上級的指示和命令，這是軍人的基本點，也是對軍隊是否忠誠的問題。至于其他要求，我認(rèn)為太窄了，也太小了一點。主要報告有無索取、變相索取管理。下屬單位或個人贈送的禮金、禮品或其他支付憑證等問題。信箱，公布舉報電話。公款購買個人住房、多處占用公寓房、重復(fù)購買房改房等問題。文件精神，始終堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨建工作的重要組成部分，規(guī)定，正確行使手中的權(quán)利，做到了清正廉潔，兩袖清風(fēng)，一身正氣，腐敗現(xiàn)象作堅決斗爭。對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)總責(zé)，對職責(zé)。追究責(zé)任的按規(guī)定實施追究。今年以來，在貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)。評先選優(yōu)掛鉤等措施，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。釀，會議決定”。在研究重大問題時，能要求班子成員旗幟鮮明地提

　　

【正文】 嚴(yán)格自律規(guī)范經(jīng)營明示承諾書，進一步提高了廣大干部職工遵紀(jì)守法，嚴(yán)格自律規(guī)范經(jīng)營意識，收到了良好效果。 三是加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。自 XX 年 1 月起在副股級以上黨員干部中實行廉潔自律明示承諾制。制定了《全市系統(tǒng)實施副股級以上領(lǐng)導(dǎo)干 部廉潔自律承諾制實施辦法》，全系統(tǒng)副股級以上領(lǐng)導(dǎo)干部每年都認(rèn)真簽訂廉潔自律承諾書，自愿公開接受廣大群眾的監(jiān)督，進一步提高了遵紀(jì)守法、自律規(guī)范的意識，也為規(guī)范開展“兩煙”生產(chǎn)經(jīng)營管理工作奠定了基礎(chǔ)。堅持每年組織對區(qū)縣基層領(lǐng)導(dǎo)班子成員和機關(guān)中層干部年度述職述廉的考評工作，廣泛聽取群眾的意見和建議，并將結(jié)果逐一反饋個人，對促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉政勤政起了很好的作用。 四是建立領(lǐng)導(dǎo)干部廉政管理檔案。對基層領(lǐng)導(dǎo)班子成員及機關(guān)的中層干部建立廉政檔案，完善廉政監(jiān)督記錄，對領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行落實廉潔自律各項規(guī)定、個人收入申報、禮 品、禮金登記制度、重大事項報告制度執(zhí)行情況，納入檔案管理實行痕跡管理。對領(lǐng)導(dǎo)干部個人廉潔自律明示承諾書、年度述職述廉評議結(jié)果、執(zhí)行廉潔自律的情況、群眾舉報反映問題處理的結(jié)果等都納入廉政檔案，作為對黨員干部考核的依據(jù)。 （三）加強“三重一大”制度建設(shè)和監(jiān)督，提高科學(xué)決策、民主決策水平。 為進一步推進全市系統(tǒng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子民主決策、科學(xué)決策工作水平，確?！叭匾淮蟆保ㄖ卮鬀Q策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用）制度落實到位，在反復(fù)討論和全面征求意見的基礎(chǔ) 第 35 頁共 48 頁上，制定 出臺了《市（公司）“三重一大”集體決策制度（試行）》。三重一大”制度是進一步貫徹黨內(nèi)民主集中制，完善黨內(nèi)監(jiān)督機制，嚴(yán)格執(zhí)行重大事情集體討論決策制度的重要舉措?！叭匾淮蟆奔w決策制度制定出臺后，市局（公司）黨委一班人高度重視，貫徹執(zhí)行，狠抓了制度落實，取得良好成效。具體做法是：一是黨委率先垂范，保證集體領(lǐng)導(dǎo)。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主決策是“三重一大”制度的根本要求。黨委明確對涉及全局性、方向性、戰(zhàn)略性問題的決策，對有關(guān)“三重一大”事項問題的決策，充分發(fā)揚民主，堅持做到不事先充分醞釀不決策，不廣泛征求意見不決策，不 經(jīng)過集體研究不決策，確保決策的民主化和科學(xué)化；二是制定實施辦法，保證程序規(guī)范。結(jié)合工作實際，制定“三重一大”事項集體民主決策的實施辦法，進一步完善了領(lǐng)導(dǎo)班子民主決策、科學(xué)決策和正確決策的機制。同時，進一步充實調(diào)整成立投資、預(yù)算、薪酬管理委員會，完善了投資、預(yù)算、薪酬管理等制度，對集體討論的方式、步驟、議程、時限等進一步細化，保證“三重一大”制度得到有效的落實。真正做到用制度管人，用制度管事，用制度管權(quán)；三是發(fā)揮監(jiān)督作用，保證制約有效。凡是在“三重一大”事項范圍內(nèi)的問題進行集體決策時，紀(jì)檢監(jiān)察始終參加討論審議 ，如決定干部提拔均要書面征求紀(jì)檢監(jiān)察部門的意見；黨委討論決定重大問題或本系統(tǒng)規(guī)章制度等，紀(jì)檢監(jiān)察部門始終列席會議監(jiān)督討論，切實做到?jīng)Q策運行中有監(jiān)督機構(gòu)參與，以監(jiān)督機制保證決策機制的正確實施。“三重一大”制度的科學(xué)制定和正確實施，強化了黨委的民主決策、科學(xué)決策和正確決策，進一步促進了企業(yè)的發(fā)展，也從實體上、程序上加強了我局（公司）黨風(fēng)廉政建設(shè)，取得了良好的 第 36 頁共 48 頁效果。 （四）充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能作用，認(rèn)真履行再監(jiān)督職能，做好物資采購和工程項目監(jiān)督再監(jiān)督工作。 認(rèn)真貫徹落實省 局（公司）招標(biāo)采購廉政監(jiān)督工作實施辦法（試行），加強招標(biāo)采購廉政監(jiān)督工作，提升企業(yè)監(jiān)管人員工作水平，舉辦了全市系統(tǒng)內(nèi)部管理監(jiān)管制度建設(shè)暨招標(biāo)采購廉政監(jiān)督工作培訓(xùn)班，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《采購與投資項目監(jiān)督與再監(jiān)督工作規(guī)則》、《招標(biāo)采購廉政監(jiān)督工作實施辦法》等文件規(guī)定。為落實三項制度，加強了物資采購招投標(biāo)各關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，規(guī)范了運作程序，增強了工作透明度。一是全面落實公示制度，凡工作運行中涉及職工關(guān)心的熱點敏感問題，全部實行公示，自覺接受廣大群眾的監(jiān)督。二是認(rèn)真落實財務(wù)管理制度，實行預(yù)算管理，積極推進預(yù)算制度改革，嚴(yán)格 資金使用審批制度，確保了資金管理制度完善和審批程序規(guī)范。三是認(rèn)真落實物資采購和投資項目公開招投標(biāo)辦法，實行陽光運作。 （五）認(rèn)真開展信訪案件處理和治理商業(yè)賄賂專項工作。年以來，我們認(rèn)真受理群眾的來信來訪舉報案件，按時妥善處理上級轉(zhuǎn)辦的群眾信訪舉報案件，及時澄清事實，依法依規(guī)進行處理，既防止對黨員干部的誣陷，又保護了黨員干部，為企業(yè)率先發(fā)展?fàn)I造了和諧穩(wěn)定的環(huán)境。 （六）加強行風(fēng)建設(shè)，樹立企業(yè)良好形象。 堅持“糾建并舉”方針和“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，大力開展了政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。一是積極參與上級組織的政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)評議活動。二是積極參與省、市組織的政風(fēng)行風(fēng)熱線活動，以誠信贏市場，以誠 第 37 頁共 48 頁信樹形象，取得了較高信譽和知名度。 三、自查評價 我局（公司）的黨風(fēng)廉政建設(shè)在省局（公司）黨組紀(jì)檢組和市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，組織健全，加強領(lǐng)導(dǎo)，堅持標(biāo)本兼治，綜合治理的方針，以責(zé)任制建設(shè)為主線，突出思想教育、制度建設(shè)、監(jiān)督落實三項工作格局，狠抓了黨員干部的廉政教育，突出了“三重一大”集體決策制度的監(jiān)督落實。做到了四個到位：一是黨員干部廉潔勤政教育組織管理措施到位；二是在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中，各級領(lǐng)導(dǎo)干部和職能部門履行職責(zé)到位；三是物資采購和項目建設(shè)、規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營行為監(jiān)督到位；四是“三重一大”集體決策制度監(jiān)督落實到位。達到了四個提高：一是廣大黨員干部廉潔自律自覺接受監(jiān)督意識顯著提高；二是黨員干部依法經(jīng)營管理意識顯著提高；三是各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子“三重一大”民主決策、科學(xué)決策水平顯著提高；四是群眾對參加黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作監(jiān)督意識顯著提高。實現(xiàn)了一個目標(biāo)： 07年以來黨員干部（含職工）沒有發(fā) 生任何違紀(jì)違法案件，為企業(yè)和諧發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展?fàn)I造了良好氛圍。 第四篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)自查督查報告 單位 XX 年上半年 黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié) 今年上半年，按照縣局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議的部署，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，全面推進內(nèi)控機制建設(shè)，開展執(zhí)法風(fēng)險排查，狠抓黨風(fēng)廉政文化建設(shè)，加大執(zhí)法檢查力度，一系列工作已取得明顯實效?，F(xiàn)將上半年的工作總結(jié)如下： 第 38 頁共 48 頁 一、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，精心安排部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作 我局高 度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，專門召開稽查局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會縣局會議精神，總結(jié)稽查局去年在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面所取得的成績，研究布置今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。會議同時明確把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入與業(yè)務(wù)工作一起部署，實行“一崗雙責(zé)”，落實檢查和考核，結(jié)合稽查的業(yè)務(wù)特點科學(xué)設(shè)定目標(biāo)體系，制定任務(wù)分解表，將廉政建設(shè)與日常業(yè)務(wù)緊密結(jié)合，構(gòu)建起上下齊心共抓廉政建設(shè)的良好氛圍。 二、深化教育，不斷學(xué)習(xí)，筑牢干部職工拒腐防變的思想防線今年以來，以開展經(jīng)常性的廉政教育為主線，有針對性的安排廉政教育與學(xué) 習(xí)。一是因人施教。根據(jù)崗位的不同開展教育，著力培養(yǎng)黨員干部樹立正確的事業(yè)觀、工作觀和政績觀，引導(dǎo)干 部正確對待和運用手中的權(quán)利，發(fā)揮黨員先鋒模范的作用。二是加強學(xué)習(xí)。以文件學(xué)習(xí)和案例教育為載體，使廣大干部深刻認(rèn)識到國家反腐倡廉的決心與信心，樹立起依法行政、為國聚財?shù)恼_觀念，不斷提高廣大干部職工拒腐防變的能力。三是積極查擺。以貫徹實施《廉政準(zhǔn)則》為動力，以《廉政準(zhǔn)則》的“八個方面五十二個不準(zhǔn)”為參照，查擺有無存在廉政死角，通過調(diào)查摸底、個別談話，召開座談會議等形式，廣泛征求系統(tǒng)內(nèi)外對稽查局工作的意見 和建議。不斷規(guī)范行政行為，堅持依法治稅，有效落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，筑牢干部職工拒腐防變的思想防線。 三、健全制度，強化措施，全面規(guī)范稽查干部執(zhí)法行為抓好制 第 39 頁共 48 頁度建設(shè)，是我局今年工作的重點之一。目前，我局已根據(jù)稽查局的實際情況制定了相關(guān)的制度、辦法，通過各項制度加強對待辦事項的跟蹤。一是規(guī)定案件的立案和處理，必須經(jīng)過班子集體討論決定。達到重大案件標(biāo)準(zhǔn)的上報縣局審委會審理決定。二是重視發(fā)揮群眾監(jiān)督主體的作用，落實“一書一卡”制度。今年以來共發(fā)出并收回簽收回執(zhí)的“一書一卡” 55 份。 未收到針對辦案人員的投訴意見。三結(jié)合新《稅務(wù)稽查工作規(guī)程》以及《稽查局人員崗位職責(zé)》進一步規(guī)范稽查各環(huán)節(jié)工作，明確各崗位責(zé)任，嚴(yán)格落實責(zé)任追究。 四、改進作風(fēng)，提高效能，樹立稽查隊伍新形象 不斷加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提高工作效能，是一項非常緊迫的任務(wù)，也是一項系統(tǒng)工程，需要堅持不懈、持之以恒。根據(jù)上級 開展糾風(fēng)工作的有關(guān)精神，為進一步改進機關(guān)單位作風(fēng)，稽查局把做好政風(fēng)行風(fēng)評議工作作為今年黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的一項重要任務(wù)來抓。要求全體稽查干部在稽查過程中實行文明執(zhí)法，依法稽查。推行審核 式稽查工作底稿，通過統(tǒng)一規(guī)范審核程序、步驟和方法，糾正人的主觀臆斷和隨意性造成的偏差，提高工作效能。通過宣傳及普及稅收法律意識增強社會各界的依法納稅意識，使稅收法制建設(shè)與人民群眾的法制觀念逐步協(xié)調(diào)，將稅收執(zhí)法行為、程序、時限至于廣大納稅人的監(jiān)督之下，深化和公安、地稅、法院等部門的合作層次，對稅務(wù)執(zhí)法中遇到的問題和困難，共同研究，商議解決，塑造良好的稽查執(zhí)法形象。 二○一一年六月三十日 第五篇：工作報告 —— 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的自查報告 第 40 頁共 48 頁中共 **市委、 **市人民政府黨 風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室： XX 年，中共南岸區(qū)委在中共 **市委、 **市紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實中紀(jì)委三次全會、四次全會和全市黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會、市紀(jì)委四次全會、五次全會精神，努力建立與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了新的成效。 根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和 **市委、市政府的《實施辦法》的規(guī)定，按照中共 **市委辦公 廳、**市人民政府辦公廳《關(guān)于開展 XX 年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況考核工作的通知》（渝委辦 [XX]171 號）要求，現(xiàn)將我區(qū)黨委在六個方面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況報告如下。 一、認(rèn)真分析研究，全面部署實施 二、組織學(xué)習(xí)宣傳，開展廉政教育 堅持不懈地加強黨風(fēng)廉政教育是我區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的一大特點。首先是抓好區(qū)級班子的學(xué)習(xí)。今年區(qū)委中心組開展了兩次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題學(xué)習(xí)：第一次是 2 月 20 日，主要學(xué)習(xí)了胡錦濤總書記在中紀(jì)委三次全會上的講話。第二次是 4 月 30 日，主要觀看了屈萬祥作的《紀(jì)律處分 條例輔導(dǎo)報告》、《慕綏新腐敗案》和《勿撞“紅線”》三部黨風(fēng)廉政教育專題片，區(qū)委書記譚棲偉、區(qū)委副書記陳紅軍結(jié)合我區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)分別作了書面和口頭發(fā)言。 在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下，我區(qū)堅持大宣教的黨風(fēng)廉政宣傳教育理念，發(fā) 第 41 頁共 48 頁揮各部門作用，以學(xué)習(xí)貫徹兩個《條例》和“四大紀(jì)律、八項要求”教育為重點，在全區(qū)黨員干部中廣泛深入地開展黨風(fēng)廉政宣傳教育。一是突出主題教育，開展了以“強化監(jiān)督抓黨風(fēng)、求真務(wù)實促發(fā)展”為主題的 17 個黨風(fēng)廉政教育月活動，通過動員學(xué)習(xí)、對照檢查、制定整改落實方案等三個階段開展集 中學(xué)習(xí)。二是突出黨紀(jì)法規(guī)教育，重點抓好兩個《條例》的宣傳教育。我區(qū)組織了處級以上干部 600 多人聽取了市紀(jì)委副書記呂天慶同志作的“認(rèn)真學(xué)習(xí)兩個《條例》，加強黨內(nèi)監(jiān)督，嚴(yán)肅黨的紀(jì)律”專題報告會；組織了全區(qū)黨內(nèi)法規(guī)知識競賽，并選員參加 **片區(qū)復(fù)賽、西南片區(qū)復(fù)賽、全國總決賽；區(qū)委黨校將兩個《條例》作為領(lǐng)導(dǎo)干部和青年干部培訓(xùn)班的培訓(xùn)內(nèi)容；全區(qū)各街、鎮(zhèn)、部門組織黨員干部學(xué)習(xí)兩個《條例》的專題輔導(dǎo)報告會共 30 多場，并以相聲、快板、腰鼓、歌舞等群眾喜聞樂見的文藝形式廣泛宣傳兩個《條例》。三是突出典型教育，組織部分領(lǐng)導(dǎo)干部參 加了由 **市委主辦的梁雨潤、張建國同志先進事跡報告會，以《“立黨為公、執(zhí)政為民”先進事跡報告》和《王懷忠的兩面人生》兩部電教片為教材，進行正反兩個方面的教育，對本區(qū)發(fā)生的部分案件進行剖析、通報，增強黨員干部的紀(jì)律觀念和廉潔從政意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線。 三、完善制度機制，有效預(yù)防腐敗好 ()我區(qū)針對腐敗現(xiàn)象易發(fā)多發(fā)的部位和環(huán)節(jié)，針對黨風(fēng)廉政建設(shè)新的時代特點，將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與經(jīng)濟工作結(jié)合，積極建立制度，完善體制機制，從源頭上預(yù)防和治理腐敗取得新成效。 第 42 頁共 48 頁一是深入推進“四項改革”。行政審批制度改革方面，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《行政許可法》，加快行政審批制度改革步伐，進行了工商并聯(lián)式審批的試點；財政管理體制改革方面，進一步加強國庫單一帳戶改革試點，從原有的 7 家單位擴大到 18 家單位。擴大會計委派的范圍，對我區(qū)“七大經(jīng)濟板塊”和“七大業(yè)主公司”實行會計委派，對 13 家單位進行了財務(wù)清查工作；投資體制改革方面，起草了《南岸區(qū)政府性投資項目管理辦法》，對全區(qū)固定資產(chǎn)進行了清理；干部人事制度方面，在干部選拔任用中嚴(yán)格推薦程序，全面深入考察，堅持集體決定，加強 反饋溝通，健全提拔任用干部書面征求紀(jì)委意見的制度，使干部選拔任用工作更加規(guī)范。 四是