【導讀】一.7天之內(nèi)了解工廠生產(chǎn)的產(chǎn)品。包括它的外觀，質(zhì)地，特性，優(yōu)點，缺點，用途。雖然跟單文員不屬于工程技術人員，似乎不需要。勢吸引客戶向你下單。多個部門，這就給我們學習新產(chǎn)品提供了便利的渠道，只要你不怕苦，不怕累，勤下車間，不恥下問，沒有學不會的東西。噴無紡布等，相信很快會被我熟知并熟練的運用。二.在最短的時間內(nèi)弄懂生產(chǎn)過程及工藝。三.熟悉各部門的工作流程，按照公司的規(guī)定來辦事。么將會導致公司秩序的混亂，各個部門的工作也會受阻。致公司蒙受經(jīng)濟及名譽上的損失。有一天，跟單員張三收到編號為a-001產(chǎn)品的。訂單，當時經(jīng)理部門正在討論產(chǎn)品調(diào)價的問題。這時，張三，直接將訂單發(fā)給生產(chǎn)線，催促生產(chǎn)。但大貨已經(jīng)在生產(chǎn)了，張三跟客戶多次協(xié)商價格都調(diào)不上來。通過公司安排汽車或者安排物流公司運送。經(jīng)常與物流工作人員溝通，保證貨物安全準時到達目的地。當出現(xiàn)異常情況時，可以做出果斷的處理。魅力，發(fā)展學生解決問題的能力。

　　

【正文】 評和自我批評。通過政治學習、創(chuàng)先爭優(yōu)等形式多樣、內(nèi)容豐富的活動，增強黨員的黨性觀念，樹立共產(chǎn)黨員的良好形象。 結(jié)合單位工作實際和黨員干部的思想實際，做好黨員干部的思想政治工作。教育和引導黨員干部正確處理個人與集體的利益關系，端正工作作風，改進工作方法，不斷增強服務意識和大局意識。 經(jīng)常了解黨員干部對支部的建議和意見，幫助黨員干部解決思想、工作和生活中的實際問題，協(xié)調(diào)關系，化解矛盾，增強凝聚力。 健全和完善黨內(nèi)情況通報、情況反映制度，認真落實黨員知情權、選舉權、參與權和監(jiān)督權。進一步落實好黨組織書記、委員述職述廉制度，拓寬黨員參與黨內(nèi)事務的渠道。充分利用電子信息技術，建立黨務信息 化工作平臺，積極推進黨務公開。進一步做好黨員服務工作，落實好黨員證制度。 加強黨風廉政建設。認真學習貫徹第十 x 屆中央紀委第五次全會和胡錦濤總書記的重要講話精神、新頒布的《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等，深刻領會精神實質(zhì)。有針對性地開展榜樣示范、案例警示、崗位廉政和主題教育，提高教育實效。進一步規(guī)范支部黨員的行為，貫徹落實黨員違反黨風廉政建設責任追究的有關規(guī)定。 按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體目標，開展豐富多彩的“創(chuàng)先爭優(yōu)”的競賽活動，組織好考核評比，著力建設學習型、服務型、創(chuàng)新型 、廉潔型、和諧型黨組織。 三、加強黨的制度建設，嚴格規(guī)范黨員干部行為 嚴格學習制度。堅持“三會一課”制度，在政治學習中做到：有計劃、有學習資料、有學習筆記、有心得體會、有考勤、有記錄、有檢查，確保黨員干部政治素質(zhì)的提高。 健全明確的責任管理機制，堅持集體領導和個人分工負責相結(jié)合的原則，堅持少數(shù)服從多數(shù)，個人服從組織的原則。 堅持民主生活制度。黨內(nèi)重大問題集體討論決定，充分發(fā)揮民主，正確開展批評與自我批評，按計劃、高質(zhì)量組織好黨支部民主生活會。 服裝督導月度 工作計劃 服裝督導工作主要內(nèi)容 :客戶管理 ,貨品分析 ,店鋪陳列 ,營業(yè)員培訓。 服裝督導的 5 月工作職責： 跟進每日店鋪數(shù)據(jù)上傳的準確性，及時性。 貨品到貨信息，發(fā)布到各店鋪并跟進配貨。 對每日銷售與上月同期銷售數(shù)據(jù)進行對比分析，對升降幅度較大的店鋪進行單店分析其原因。 對無電腦的專柜每日進行銷售錄入，下單配貨，并核實其配貨數(shù)量與其銷售，庫存是否合理，進行正確下單。 到店檢查相關工作，隨時了解店鋪情況。 監(jiān)督、指導直營店、加盟 店的銷售 。 監(jiān)督公司各項政策在直營店和專賣店的執(zhí)行情況 。 協(xié)助行管科作好專賣店固定設施配備工作 。完成上級交給的各項調(diào)查任務 。 編制市場調(diào)研報告，確定調(diào)研項目 。 根據(jù)市場狀況，提供科學有效的促銷方案 。 1協(xié)助加盟商調(diào)查市場編寫調(diào)查報告 。 1協(xié)助招商人員調(diào)查加盟商背景資料 。 1協(xié)助加盟商選擇店址并確定 。 1指導、監(jiān)督加盟店裝修等事宜 。協(xié)助加盟店的綜合培訓。 1每周寫工作總結(jié)和下周工作計劃，完成工作目標。 1對本月度進行工作總結(jié)，寫下月工作計劃 導購員月度工作計劃 第一，在店長的帶領下，團結(jié)店友，和大家建立一個相對穩(wěn)定的銷售團隊：銷售人才是最寶貴的資源，一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員，建立一支具有凝聚力，合作精神的銷售團隊是我們店的根本。在以后的工作中建立一個和諧，具有殺傷力的團隊是我和我們所有的導購員的主要目標。 第二，熱忱服務。要以飽滿的熱情面對每位顧客。注意與客戶的溝通技巧，抓住客戶的購買心理，全心全意為顧客服務。 第三，熟悉服裝。了解我們商店每款服 飾的特點，對于衣服的款型，模型，顏色，價格，面料，適合人群做充分了解。 第四，養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)問題，不斷自我提高的習慣：養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)問題目的在于提高我自身的綜合素質(zhì)，在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議，把我的銷售能力提高到一個新的檔次。 第五，根據(jù)店內(nèi)下達的銷售任務，堅決完成店內(nèi)下達的 xx 萬的營業(yè)額任務，和大家把任務根據(jù)具體情況分解到每周，每日 。以每周，每日的銷售目標分解到我們每個導購員身上，完成各個時間段的銷售任務。并爭取在完成銷售任務的基礎上提高銷售業(yè)績。 我認為我們 xx 男裝專賣店的發(fā)展是與全體員工綜合素質(zhì)，店長的指導方針，團隊的建設是分不開的。建立一支良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關鍵。 營銷總監(jiān)月度工作計劃 在今年的工作規(guī)劃中下面的幾項工作作為主要的工作來做： 1)建立一支熟悉業(yè)務，而相對穩(wěn)定的營銷團隊。 人才是企業(yè)最寶貴的資源，一切營銷業(yè)績都起源于有一個好的營銷人員，建立一支具有凝聚力，合作精神的營銷團隊是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個和諧，具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。 2)完善營銷制度，建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務管理辦法。 營銷管理是企業(yè)的老大難問題，營銷人員出差，見客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善營銷管理制度的目的是讓營銷人員在工作中發(fā)揮主觀能動性，對工作有高度的責任心，提高營銷人員的主人翁意識。 3)培養(yǎng)營銷人員發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)問題，不斷自我提高的習慣。 培養(yǎng)營銷人員發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)問題目的在于提高營銷人員綜合素質(zhì)，在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議，業(yè)務能力提高到一個新的檔次。 4)在地區(qū)市建立營銷，服務網(wǎng)點。 根據(jù)今年在出差過程中遇到的一系列的問題，約好的客戶突然改變行程，毀約，車輛不在家的情況，使計劃好的行程被打亂，不能順利完成出差的目的。造成時間，資金上的浪費。 5)營銷目標 今年的營銷目標最基本的是做到月月有進帳的單子。根據(jù)公司下達的營銷任務，把任務根據(jù)具體情況分解到每月，每周，每日 。以每月，每周，每日的營銷目標分解到各個營銷人員身上，完成各個時間段的營銷任務。并在完成營銷任務的基礎上提高營銷業(yè)績。我認為公司明年的發(fā)展是與整個公司的員工綜合素質(zhì)，公司的指導方針，團隊的建設是分不開的。 提高執(zhí)行力的標準，建立一個良好的營銷團隊和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關鍵。 大學班級月度工作計劃 工作目標： 增強同學們的集體榮譽感、增強集體凝聚力。 學生以學為本，力求班級整體成績更上一層樓 。同時豐富課余文化生活。 在上一屆班委工作基礎之上，樹立班級形象、爭創(chuàng)院級、校級先進班級。 、學習，在年終的考試中全班取得好的成績。 工作方向： 帶領全班同學搞好第一學期的各項工作和學習。全心全意為同學們服務 ! 工作思想： 交流用心換位思考。 工作計劃： 一、大學里 ,學習都是基礎 ,無論何時 ,都應該放在第一位 .所以要抓好班級一日常規(guī)，以便老師針對具體情況采取具體的教學方案，使老師達到多樣教學 ,同學樂于積極參與 ,并做好課前預習 ,課后復習、以此提高課堂聽課效率。 二、班委要以身作則，帶頭做好領導同學認真學習的工作。配合班長開展各項工作 ,使班級工作能夠更好的執(zhí)行下去。對學校、學院布置的突擊性工作，調(diào)動各方力量，全力以赴，按時完成。 三、積極開展文體活動。在本學期開展一至二次文 體活動，比如說 10 科教班元旦文藝匯演等，還有，在期中組織一次集體出游，以此達到增強同學間感情及鍛煉身體的目的。增加班級的凝聚力 !開展有益的文體活動，這樣可以團結(jié)集體，增強同學們之間的友情 ! 完善考勤與請假制度 .需請假時一定寫出正式的假條，如：病假，必須是班主任或班長親自簽字的假條 。事假必須有班主任的簽字。由副班長保存 .凡點名時無故遲到或未到的均記錄留底 .凡點名后又請假者，堅決無效 .考勤記錄會在年終上交給班主任審查 . 為了大家能夠更好的溝通 ,定期召開班會 ,在班會之前要提前召開班委會。班委會在個 月舉行，所有班委必須準時參加，如有事必須請假，不請假者，按曠課處理 。實行班務公開。 社區(qū)月度工作計劃 一、建立領導制度，健全管理制度，加強組織領導 社區(qū)要成立環(huán)保監(jiān)督領導小組，通過健全管理制度，制定了各項規(guī)章制度和措施，運作公眾參與機制，來推動社區(qū)環(huán)保工作的開展。還要進一步加強節(jié)能環(huán)保工作的領導，定期召開節(jié)能環(huán)保工作會議，研究解決轄區(qū)內(nèi)節(jié)能環(huán)保工作中遇到的重大問題。 二、通過網(wǎng)絡，進行綠色社區(qū)宣傳教育 通過宣傳欄、環(huán)保知識講座、文藝活動等宣傳教育手段，切實有效形成了人 人愛惜綠色環(huán)境的文化氛圍。認真開展環(huán)保宣傳活動，例如“ 地球日”、“ ”環(huán)境日和世界無煙日等，加大宣傳教育力度，廣泛進行環(huán)保知識的宣傳，增強大家的環(huán)保意識，自覺地改善環(huán)境狀況，抵制和制止各種違反環(huán)保法律法規(guī)的不良行為 。除此外，還要組織轄區(qū)單位和居民開展“節(jié)能減排”家庭社區(qū)公益行動，使國家對節(jié)能減排的要求轉(zhuǎn)變?yōu)槊總€人的自覺行動。利用市民學校對亂扔垃圾、浪費資源行為予以批評，對節(jié)約資源行為給予表揚，大力宏揚“節(jié)約光榮，浪費可恥”社會風尚。 三、實施環(huán)境衛(wèi)生長效管理 社區(qū)應加強對路面、草 地、樓道等場所保潔力度，督促居民自覺將垃圾裝袋，杜絕垃圾亂倒亂扔現(xiàn)象。同時對河邊綠化及社區(qū)綠化帶進行精心養(yǎng)護、打藥，營造社區(qū)良好的生態(tài)環(huán)境。積極組織環(huán)保志愿者參加植樹節(jié)活動 。除此外，還要發(fā)動社區(qū)居民，通過節(jié)能增效，要從自身做起，從點滴做起。利用各種宣傳陣地，宣傳國家有關節(jié)能環(huán)保的法律、法規(guī)和政策，開展資源警示教育，不斷增強廣大居民的憂患意識、危機意識和責任感、使命感，積極投身到節(jié)能減排活動。 四、做好傳染病關注預防工作 社區(qū)工作人員要關注傳染病的狀況。在社區(qū)宣傳欄多做一些宣傳教育工作及預防疾 病的措施，杜絕疾病的傳播，保證社區(qū)的安全、健康、居民的身體素質(zhì)。經(jīng)常性地開展滅蚊、滅蟑螂等消毒工作，堅持做到“預防為主，防治結(jié)合”。 五、認真做好二次供水工作 督促小區(qū)物業(yè)和轄區(qū)單位做好每半年的清洗二次供水池的工作，防治水源污染，確保居民喝上健康的水，堅持每月或每星期到社區(qū)內(nèi)教育住戶自覺抵制“白色污染”，動員住戶廢舊電池回收。