【導(dǎo)讀】作；5月30日，巡察組對(duì)巡察情況進(jìn)行反饋，在肯定主要成績(jī)的同時(shí)，28號(hào)），明確整改步驟、整改內(nèi)容，落實(shí)牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門。二項(xiàng)問(wèn)題和不足。因2021年2月7日原隸屬于金山衛(wèi)鎮(zhèn)的金山第二工。足，我鎮(zhèn)主要采取了以下措施進(jìn)行整改。2021年初，區(qū)級(jí)層面的金山第二工業(yè)區(qū)管委會(huì)掛牌成立，由此，鎮(zhèn)、社會(huì)和諧建鎮(zhèn)”。預(yù)計(jì)今年各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)可全面完成。。新躍物流的第三方交易支付牌照申請(qǐng)有望年內(nèi)獲批，可。空文化和“衛(wèi)”文化等精品項(xiàng)目，提振全鎮(zhèn)發(fā)展的軟實(shí)力。實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施中黨群關(guān)系進(jìn)一步密切。進(jìn)行重新評(píng)估，將有證的資產(chǎn)進(jìn)行轉(zhuǎn)讓、租賃；依法收回政府資產(chǎn)，確定年度舉債規(guī)模，明確。數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析，密切關(guān)注債務(wù)到期日和變動(dòng)情況。目前我鎮(zhèn)與二工區(qū)已初步達(dá)成共識(shí)，分別成立債權(quán)債務(wù)清理工作。小組，落實(shí)專人逐項(xiàng)對(duì)接核算，制訂還款方案。另外，金衛(wèi)中學(xué)遷建工作已啟動(dòng)，各項(xiàng)準(zhǔn)備工作正有序推進(jìn)。將修繕直管公房列入實(shí)事項(xiàng)目，完成5600平方米修繕工作。

　　

【正文】 步完善，組工干部 隊(duì)伍建設(shè)還需加強(qiáng) 。 整改對(duì)策：進(jìn)一步深入和完善企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)工作 具體措施 1：研究制訂干部隊(duì)伍建設(shè)的中長(zhǎng)期規(guī)劃 落實(shí)情況：上半年，會(huì)同區(qū)委組織部開(kāi)展了直屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)人員的綜合考評(píng)工作，并對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行了反饋。在此基礎(chǔ)上，對(duì)班子現(xiàn)狀進(jìn)行分析，將在年底前提出加強(qiáng)與完善領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)若干 意見(jiàn)與建議。 具體措施 2：加大干部培養(yǎng)交流力度 落實(shí)情況：一是根據(jù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)需要，舉辦培訓(xùn)班。 我委將于 11 月中旬在清華大學(xué)舉辦“浦東新區(qū)國(guó)有企業(yè)中青年經(jīng)營(yíng)管理人才專題培訓(xùn)班”，并建立后續(xù)跟蹤、回訪制度； 繼續(xù)探索開(kāi)展短期的外向型培訓(xùn)，上半年推薦參加外向型培訓(xùn)的 5 位同志，其中 4 位參加并已通過(guò)全國(guó)出國(guó)培訓(xùn)備 選人員外語(yǔ)考試，將根據(jù)組織部人選安排要求，赴美國(guó)、新加坡培訓(xùn)。二是進(jìn)一步落實(shí)各級(jí)企業(yè)黨組織抓班子建設(shè)、抓隊(duì)伍建設(shè)的責(zé)任。年底前完成對(duì)直屬企業(yè)人事部門負(fù)責(zé)人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。三是擴(kuò)大企業(yè)青年干部交流培養(yǎng)范圍。上半年已安排 13 位企業(yè)年青后備干部到國(guó)資委、建交委及企業(yè)掛職一年，并逐步形成常態(tài)機(jī)制。 具體措施 3：進(jìn)一步完善企業(yè)干部分類分層管理辦法 落實(shí)情況：一是進(jìn)一步加快企業(yè)干部管理的規(guī)范化、制度化。相關(guān)實(shí)施意見(jiàn)和配套制度等初步材料已擬定，待進(jìn)一步修改與完善。二是進(jìn)一步加大相關(guān)基礎(chǔ)管理工作力度，加強(qiáng)干部檔案管理，完善干部人才信息庫(kù)。委管干部檔案已收上來(lái)保管，通過(guò)今年后備干部推薦，后備干部信息庫(kù)正在逐步完善。 具體措施 4：加強(qiáng)與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想溝通、交流 落實(shí)情況：一是通過(guò)分層、分類、 分片組織開(kāi)展直屬企業(yè)“老總沙龍”。年底前將組織召開(kāi)兩次老總沙龍，分別安排在 10 月底和 11 月初。二是探索建立和完善與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)常性溝通交流機(jī) 制。作為常規(guī)性工作，領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合分管工作，經(jīng)常下基層開(kāi)展調(diào)研，及時(shí)與企業(yè)進(jìn)行溝通，全面掌握與了解企業(yè)的重要事項(xiàng)和動(dòng)態(tài)。 需整改的問(wèn)題三：少數(shù)企業(yè)存在執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定不到位、不規(guī)范的現(xiàn)象，個(gè)別企業(yè)出現(xiàn)了腐敗案件，廉潔從業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)較大。建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系須全覆蓋、起作用。 整改對(duì)策：進(jìn)一步加大廉政體系建設(shè)力度 具體措施 1：以制度教育為重點(diǎn)，增強(qiáng)法規(guī)意識(shí) 落實(shí)情況：一是 抓好紀(jì)委書記能力建設(shè)。今年 6 月份組織 40 名直屬企業(yè)及二層面的紀(jì)委書記和紀(jì)檢干部，赴中紀(jì) 委監(jiān)察部杭州培訓(xùn)中心培訓(xùn)，圍繞企業(yè)紀(jì)檢工作特點(diǎn)，進(jìn)行專業(yè)化培訓(xùn)，幫助參訓(xùn)人員拓寬思路，提高業(yè)務(wù)能力水平。二是抓好企業(yè)內(nèi)部控制建設(shè)。在前 2 年健全企業(yè)內(nèi)部控制制度建設(shè)的基礎(chǔ)上，今年轉(zhuǎn)向企業(yè)重點(diǎn)生產(chǎn)領(lǐng)域和重要環(huán)節(jié)的內(nèi)控建設(shè)。 具體措施 2：以專項(xiàng)檢查為重點(diǎn)，加強(qiáng)日常監(jiān)管 落實(shí)情況：一是組織開(kāi)展財(cái)務(wù)檢查?，F(xiàn)存資金賬戶管理情況專項(xiàng)檢查工作已完成；內(nèi)控制度執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查正在開(kāi)展過(guò)程中；直屬企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬發(fā)放情 況專項(xiàng)監(jiān)督工作的前期準(zhǔn)備工作已就緒，計(jì)劃于 10 月前完成。二是組織開(kāi)展制度規(guī)定落實(shí)情況檢查。今年 89 月份國(guó)資黨委就《關(guān)于在浦東新區(qū)直屬企業(yè)中貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度的實(shí)施意見(jiàn)》、《關(guān)于規(guī)范浦東新區(qū)直屬企業(yè)投資、控股企業(yè)負(fù) 責(zé)人薪酬分配管理的指導(dǎo)意見(jiàn)》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范浦東新區(qū)直屬企業(yè)負(fù) 責(zé)人薪酬管理的實(shí)施意見(jiàn)》三項(xiàng)制度的落實(shí)情況組織了專項(xiàng)檢查，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)落實(shí)制度的意識(shí)。 具體措施 3：以嚴(yán)查嚴(yán)懲為重點(diǎn)，加大震懾威力 落實(shí)情況：注重抓好信訪舉報(bào)件的辦理。工作中，對(duì)各類舉 報(bào)信件，根據(jù)企業(yè)層級(jí)及領(lǐng)導(dǎo)人員的管理權(quán)限，及時(shí)安排調(diào)查處理；對(duì)署名信件的辦理，能及時(shí)與舉報(bào)人進(jìn)行溝通，反饋情況。在查信中，積極發(fā)揮區(qū)紀(jì)委、區(qū)檢察院、審計(jì)機(jī)構(gòu)、企業(yè)監(jiān)事會(huì)的專業(yè)人員作用，加大查信力度。 第五篇：第三巡察組巡察情況反饋意見(jiàn)整改方案 第三巡察組巡察情況反饋意見(jiàn)整改方案 按照市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排部署， 2021 年 X 月 X 日至X 月 X 日，市委第三巡察組對(duì) XX 局及其下屬單位進(jìn)行了巡察， 2021 年X 月 X 日將巡察意見(jiàn)向 XX 局及其下屬單位進(jìn)行了反饋。巡察組實(shí)事求是、客觀公正地指出了 XX 局及其下屬單位在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、遵守黨的紀(jì)律等方面存在的問(wèn)題和不足，有針對(duì)性地提出了改進(jìn)意見(jiàn)和建議。對(duì)我局進(jìn)一步理清工作思路、明確工作重點(diǎn)、全面改進(jìn)和做好今后各項(xiàng)工作具有十分重要的指導(dǎo)意義。局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，對(duì)照巡察組反饋問(wèn)題和意見(jiàn)建議，在深入分析原因、查找癥結(jié)的基礎(chǔ)上，結(jié)合單位實(shí)際，現(xiàn)制定整改方案如下： 一、總體要求 認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)十九大精神和十九屆中紀(jì)委二次全會(huì)、十三屆省紀(jì)委二次全會(huì)、四屆市紀(jì)委三次全會(huì)精神。學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國(guó) 共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》規(guī)定。以巡察問(wèn)題整改為契機(jī)，加大糾錯(cuò)整改力度，確保巡察反饋意見(jiàn)全面整改落實(shí)到位。舉一反三，以點(diǎn)帶面，著力解決突出問(wèn)題。嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定要求，進(jìn)一步完善落實(shí)制度，從嚴(yán)要求，從嚴(yán)監(jiān)督，強(qiáng)化警示教育效果，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、制度化。嚴(yán)格黨員干部教育管理，增強(qiáng)藥品稽查執(zhí)法能力，提升藥品稽查行政執(zhí)法水平。 二、整改步驟 集中整改時(shí)間為 2021年 X月 XX日至 X月 XX日，分三個(gè)階段進(jìn)行。 （一）研究部署階段。（ 2021 年 X 月 X 日至 X 月 XX 日）學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于巡察工作的指示精神，學(xué)習(xí)市委第三巡察組組長(zhǎng) XXX 同志的有關(guān)講話，學(xué)習(xí)市委第三巡察組的反饋意見(jiàn)。召開(kāi)會(huì)議，研究部署落實(shí)巡察反饋意見(jiàn)，成立局整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，制定整改方案和整改措施，形成問(wèn)題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，對(duì)能立即整改的問(wèn)題立即整改。 （二）全面整改階段。（ 2021 年 X 月 XX 日至 X 月 XX 日）召開(kāi)整改動(dòng)員會(huì)議，安排部署整改工作，深刻剖析問(wèn)題產(chǎn)生的原因，把巡察反饋問(wèn)題弄清楚，搞透徹，認(rèn)真細(xì)致全面地落實(shí)整改措施，建立健全各項(xiàng)規(guī)章 制度，做到“解決一個(gè)問(wèn)題、杜塞一個(gè)漏洞、建立一套機(jī)制” ,確保取得整改實(shí)效。在全面整改階段，各科室每周要向整改落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)告整改進(jìn)度。 （三）鞏固提升階段。（ 2021 年 X 月 XX 日至 X 月 XX 日）對(duì)照整改方案，對(duì)整改工作進(jìn)行“回頭看”，著力發(fā)現(xiàn)整改過(guò)程中存在的問(wèn)題，迅速完善到位，并對(duì)整改工作完成情況進(jìn)行全面梳理總結(jié)，形成整改報(bào)告，上報(bào) XX局黨組。 23 班子做起，帶頭參加“三會(huì)一課”，帶頭談體會(huì)、講黨課、作報(bào)告，帶頭以普通黨員身份參加黨支部的組織生活會(huì)、民主評(píng)議，發(fā)揮帶學(xué)促學(xué)作用。二是全面推進(jìn)組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、制度建設(shè)規(guī)范化、黨內(nèi)生活正?；?、黨員管理經(jīng)?；⒄紊鷳B(tài)健康化、黨建工作實(shí)效化、黨建責(zé)任一體化。三是進(jìn)一步規(guī)范黨組織政治理論學(xué)習(xí)，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”等制度，以制度保學(xué)，以制度促學(xué)，加強(qiáng)理論武裝和思想政治建設(shè)。四是完善民主生活會(huì)制度。加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，積極開(kāi)展組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等活動(dòng)，讓黨內(nèi)政治生活成為錘煉黨性的“大熔爐”。 完成時(shí)間：立即整改，長(zhǎng)期堅(jiān)持， X 月 XX 日前取得階段性成效。 （四）執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面 關(guān)于以文件推動(dòng)工作，深入基層一線較少，工作作風(fēng)不夠過(guò)硬，對(duì)工作精密謀劃不夠，干事創(chuàng)業(yè)勇氣不足，以各種名目發(fā)放通勤費(fèi)的問(wèn)題。 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)： XXX 責(zé)任部門： XX 科、 XX 科、 XX 科 整改措施：一是健全發(fā)文審核、審批制度。嚴(yán)格控制發(fā)文數(shù)量，凡國(guó)家法律法規(guī)和黨內(nèi)法規(guī)已作出明確規(guī)定的，一律不再制發(fā)文件。能以電話、傳真、微信等載體解決問(wèn)題的，不印發(fā)文件。二是加強(qiáng)理想信念、宗旨意識(shí)教育。激發(fā)全局 黨員干部積極進(jìn)取精神和干事創(chuàng)業(yè)熱情，增強(qiáng)內(nèi)生動(dòng)力，培養(yǎng)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)，堅(jiān)決 克服多一事不如少一事、工作推著干的錯(cuò)誤心理。三是嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，完善內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)財(cái)經(jīng)相關(guān)政策及法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，自覺(jué)按照財(cái)政、財(cái)務(wù)管理工作的規(guī)章和制度辦事。 完成時(shí)間：立即整改，長(zhǎng)期堅(jiān)持， X 月 XX 日前取得階段性成效。 （五）“三促三糾”專項(xiàng)行動(dòng)開(kāi)展方面 關(guān)于“三促三糾”專項(xiàng)行動(dòng)開(kāi)展不夠扎實(shí)，對(duì)基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所管轄范圍過(guò)期藥品處臵辦法不實(shí)不細(xì)，缺乏快速反應(yīng)機(jī)制的問(wèn)題。 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)： XXX 責(zé)任部門： XX 科、 XX 科、 XX 科 整改措施：一是按照“三促三糾”專項(xiàng)行動(dòng)內(nèi)容要求，積極開(kāi)展自查。組織全體干部職工核查工作進(jìn)度，查找工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和不正之風(fēng)，找原因、議危害、制對(duì)策。讓“四個(gè)意識(shí)”得到強(qiáng)化，工作能力得到提高，機(jī)關(guān)作風(fēng)得到轉(zhuǎn)變，隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng)。二是積極開(kāi)展藥品稽查行政執(zhí)法業(yè)務(wù)指導(dǎo)。定期不定期對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)食藥所藥品行政執(zhí)法情況進(jìn)行檢查指導(dǎo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正他們?cè)谌粘９ぷ髦写嬖诘膯?wèn)題，指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)所執(zhí)法人員依法依規(guī)，辦理行政處罰案件。 完成時(shí)間：立即整改，長(zhǎng)期堅(jiān)持， X 月 XX 日前取得階段性 成效。 （六）廉潔從政方面 關(guān)于警示教育、廉政文化教育抓的少，約談提醒制度不夠健全完善等問(wèn)題。 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)： XXX 責(zé)任部門： XX 科、 XX 科、 XX 科 整改措施：一是建立健全廉政風(fēng)險(xiǎn)教育、約談提醒制度。堅(jiān)持教育先行，組織廣大黨員干部學(xué)習(xí)法規(guī)法紀(jì)，增強(qiáng)敬畏意識(shí)。深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省市若干規(guī)定精神，常態(tài)化推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，對(duì)于干部職工出現(xiàn)的苗頭性問(wèn)題，早發(fā)現(xiàn)，早提醒。二是積極參與開(kāi)展政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議等活動(dòng)，落實(shí)好公職人員“為官不為、懶政怠政”行為問(wèn)責(zé)辦法，加大“機(jī)關(guān)病”治理，督促引導(dǎo)黨員干部作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。 完成時(shí)間：立即整改，長(zhǎng)期堅(jiān)持， X 月 XX 日前取得階段性成效。 四、保障措施 （一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局 長(zhǎng) XXX任組長(zhǎng)，副局長(zhǎng) XX 任副組長(zhǎng)， XXX、 XXX 為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在 XXX 科，負(fù)責(zé)日常工作。 （二）狠抓責(zé)任落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要切實(shí)擔(dān)負(fù)起整改主體責(zé)任，按照職責(zé)抓好分工范圍內(nèi)的整改落實(shí)工作。各科室要按照方案要求的整改時(shí)限，建立問(wèn)題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，結(jié) 合整改過(guò)程中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，及時(shí)研究部署，提出有針對(duì)性的措施，定期向辦公室匯報(bào)整改情況。 （三）完善制度機(jī)制。要把反饋的問(wèn)題作為一面鏡子，以巡察整改工作為契機(jī)，堅(jiān)持整改反饋問(wèn)題與建立長(zhǎng)效機(jī)制相結(jié) 合，堅(jiān)持治當(dāng)前與管長(zhǎng)遠(yuǎn)相結(jié)合，建立健全各類規(guī)章制度，形成相互銜接相互配套的長(zhǎng)效工作機(jī)制，做到以制度管權(quán)管事管人，不斷鞏固和擴(kuò)大整改成果。 認(rèn)真貫徹中央關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署要求，切實(shí)把巡察發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題整改擺上重要位臵，與全市正在開(kāi)展的“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái)。以嚴(yán)的要求、實(shí)的作風(fēng)、真的擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)決抓好巡察發(fā)現(xiàn)問(wèn)題整改落實(shí)，為全面抓好 XX 工作奠定基礎(chǔ)。