20xx領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人年度述職報(bào)告-資料下載頁
2025-03-19 16:59本頁面
【導(dǎo)讀】建設(shè)責(zé)任制，思想、工作等各方面都有了新的進(jìn)步。始終把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)和駕馭能力、領(lǐng)導(dǎo)水平的第一需要，個(gè)代表”重要思想和黨的十九大精神。倡廉工作的新局面。的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)解決損害群眾利益的突出問題。紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)其責(zé)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的良好局面。二是抓團(tuán)結(jié)，凝聚班子合力。情，都通過班子集體研究決定。取干部職工的意見和建議，增強(qiáng)工作的透明度。三是抓紀(jì)律，規(guī)范工作要求?；?、規(guī)范化水平。達(dá)到了從儉辦事、杜絕浪費(fèi)、節(jié)省開支、廉潔勤政的目的。用車、通訊工具嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持勤儉節(jié)約，不搞攀比。工作人員，經(jīng)常對(duì)他們進(jìn)行思想教育，提出嚴(yán)格要求，不搞特殊化，職工簽定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確了目標(biāo)及責(zé)任。示過往游客及群眾，同時(shí)借助縣安全生產(chǎn)微信群，開展安全知識(shí)宣傳。行系統(tǒng)禁令，不接受管理對(duì)象的吃喝宴請，不收受管理對(duì)象的禮物，不以權(quán)謀私，嚴(yán)格規(guī)范自身的行政行為。
【正文】 宗教活動(dòng)，自覺的投身于地區(qū)跨越式發(fā)展和長治久安。 二、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面 立黨為公，執(zhí)政為民，全心全意為人民服務(wù)，是我們黨永葆青春的根本保證，也是對(duì)我們每一位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。一年來，本人認(rèn)真遵守黨章，嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì) 。按照權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求，嚴(yán)格要求自己，樹立正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀，堅(jiān)決抵制拜金主義、享樂主義、極端個(gè)人主義等腐朽思想 。常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心 ，常戒非分之想 。耐得住清貧，守得住寂寞，不行偏袒之事，不圖非分之財(cái)，始終做到自重、自省、自警、自勵(lì)，保持良好操守 。遵守原則，秉公辦事，以身作則，嚴(yán)以律己 。要求下級(jí)做的，自己首先做到，要求下級(jí)不做的，自己堅(jiān)決不做 。堅(jiān)持做老實(shí)人，說老實(shí)話，辦老實(shí)事 。堅(jiān)持真誠待人，正直處世。 三、組織領(lǐng)導(dǎo)能力方面 一年來，本人在工作中注重培養(yǎng)分析問題和解決問題的能力，注重提高管理、組織、決策、執(zhí)行能力 。對(duì)工作中出現(xiàn)的各種復(fù)雜問題能夠運(yùn)用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)和方法，分析、研究、解決 。大膽創(chuàng)新工作思路，不斷增強(qiáng)創(chuàng)新 能力，采取靈活多樣的工作方式，推進(jìn)各項(xiàng)工作有序開展 。充分尊重群眾的首創(chuàng)精神，充分調(diào)動(dòng)大家的工作積極性和主動(dòng)性，增強(qiáng)凝聚力和向心力，形成合力，有效的提高工作質(zhì)量和效率。 四、作風(fēng)建設(shè)方面 民主集中制原則是黨的根本組織原則，也是保證班子團(tuán)結(jié)，形成堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心，增強(qiáng)班子凝聚力、戰(zhàn)斗力的關(guān)鍵所在。本人認(rèn)真遵守民主集中制原則，按照民主集中制的要求決策和處理問題 。服從組織安排，執(zhí)行黨組決定，堅(jiān)決維護(hù)班子的團(tuán)結(jié) 。按照工作分工，全力協(xié)助、配合、支持局長、書記工作，努力做好自己的分管工作 。堅(jiān)持重大 問題及時(shí)向局長、書記請示匯報(bào)，一般事務(wù)和屬自己職權(quán)范圍的事情大膽決策 。始終堅(jiān)持做到擺正位子，當(dāng)好配角，做好參謀和助手。按照集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)的原則，大膽開展工作，與班子成員加強(qiáng)溝通、密切協(xié)作，堅(jiān)持做到互相配合不爭權(quán)，相互信任不猜疑，相互支持不拆臺(tái)，相互體諒不推諉。能夠牢固樹立責(zé)任意識(shí)，落實(shí)工作責(zé)任制，堅(jiān)持原則，嚴(yán)格管理，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，勤奮敬業(yè)。 在日常工作中，認(rèn)真聽取基層單位和有關(guān)科室意見，誠懇接受組織和群眾的監(jiān)督批評(píng)，堅(jiān)持批評(píng)與自我批評(píng)，虛心向同志們學(xué)習(xí)，堅(jiān)持嚴(yán)以律己，寬以待人 。在原則問題上講真理，不 講面子，在一些非原則的小事上講風(fēng)格，求同存異，互尊互諒 。對(duì)別人的弱點(diǎn)不苛求指責(zé)，對(duì)別人的過失不耿耿于懷，對(duì)下屬努力做到在生活上多關(guān)心，在感情上多交流，努力營造寬松、和諧、積極、向上的工作氛圍。 五、存在的不足和今后的努力方向 作為一名履職時(shí)間不久的領(lǐng)導(dǎo)干部，本人感到存在下列不足： 思想不夠解放。在思維方式、工作思路、工作方法和措施等方面，與實(shí)際工作的需要，與新形勢、新任務(wù)的需要，存在著明顯差距，在新的一年，要努力改善。 學(xué)習(xí)亟待加強(qiáng)。在政治理論學(xué)習(xí)和審計(jì)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面， 還不深入、不透徹、不全面，必須強(qiáng)化學(xué)習(xí)，盡快提高，以適應(yīng)新崗位工作的需要。 此致 敬禮 ! 述職人： xxx 2020年 x 月 x 日
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