【導(dǎo)讀】己的思想認(rèn)識、工作潛力和綜合素質(zhì)，較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。覺到自己逐漸成熟了。做好各種文件的收發(fā)，復(fù)印工作。團(tuán)等工作檔案的收集、整理和歸檔工作。料的發(fā)放和收集。作，做到重大問題及時上報(bào)。安全致家長一封信等文字材料。統(tǒng)計(jì)，排除風(fēng)險。學(xué)校在學(xué)期初與學(xué)生家長明確學(xué)生安全責(zé)任意識，明確了家。安全教育工作作為對教職員工考核的重要內(nèi)容，實(shí)行一票否決制度。利用班會、少先隊(duì)活動、活動課、安全。中毒等安全知識和技能教育。育讀本》，督促要求班主任組織學(xué)生登錄“安全教育平臺”進(jìn)行學(xué)習(xí)。部門的團(tuán)結(jié)合作下，取得了豐碩的工作成果。審批組的職能得到了明確；追蹤組。證效率的進(jìn)行；文檔組妥善的將工作文件存檔。3月25日與校文藝部共同主辦“t-shirt風(fēng)暴”大型走秀活動；校辦公室得到了上級部門的一致好評。作成果背后仍有許多不足有待發(fā)現(xiàn)和改正?；A(chǔ)上積極進(jìn)取，使辦公室這個組織及其成員不斷成長。一．基礎(chǔ)工作的定型與完善。

　　

【正文】 、加強(qiáng)辦公室的組織建設(shè)和制度建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)工作的實(shí)效性。 抓好檔案管理和文印工作，采取措施切實(shí)保障檔案管理和文印工作的有序和高效。 建立規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)、督促的有效機(jī)制，積極、認(rèn)真地做好各項(xiàng)創(chuàng)建工作。 確保政令暢通，落實(shí)好校長指示、領(lǐng)導(dǎo)辦公會和校務(wù)辦公會決定，做好有關(guān)行政事務(wù)的牽頭和協(xié)調(diào)工作。 努力把辦公室建成服務(wù)一流、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象的窗口部門。 （三）、工作思路 增強(qiáng)服務(wù)意識，強(qiáng)化工作職責(zé)，落實(shí)細(xì)節(jié)管理，發(fā)揮組織效能，提升運(yùn)作效率，加強(qiáng)規(guī)范建設(shè)。 （四）主要措施 加強(qiáng)辦公室自身建設(shè)，不斷提高辦公室工作人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作水平。一是加強(qiáng)辦公室人員自身學(xué)習(xí)。按照學(xué)校的統(tǒng)一要求，認(rèn)真組織政治學(xué)習(xí)，了解黨和國家在新時期的方針政策，努力提高辦公室人員自身的政治理論素養(yǎng)；加強(qiáng)崗位業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，結(jié)合學(xué)校工作定期開展對辦公室工作的總結(jié)和交流，針對工作中存在的問題和不足，制訂切合實(shí)際的整改措施，并抓好落實(shí)。二是進(jìn)一步健全完善辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)辦公室工 作的規(guī)范化管理。學(xué)期內(nèi)，對辦公室工作職責(zé)進(jìn)行一次清理，進(jìn)一步明確人員工作分工，增強(qiáng)人員工作責(zé)任心；修訂完善辦公室工作制度，明確辦公室相關(guān)工作程序，推進(jìn)辦公室的各項(xiàng)工作規(guī)范化、制度化。三是增強(qiáng)服務(wù)意識，牢固樹立為上級機(jī)關(guān)、校領(lǐng)導(dǎo)、其他處室、師生員工服務(wù)的思想，不斷提高服務(wù)水平和質(zhì)量。 積極開展形勢任務(wù)教育，進(jìn)一步促進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)。一是通過召開教職工大會、教職工代表座談會、辦好宣傳專欄等多種形式，加強(qiáng)形勢任務(wù)教育、學(xué)校生存與發(fā)展教育、師德師風(fēng)教育、教師職業(yè)生涯發(fā)展教育，引導(dǎo)教職工內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，樂業(yè)愛生，創(chuàng)新進(jìn)取。二是以教師職業(yè)道德規(guī)范為底線，繼續(xù)協(xié)助加大《師德建設(shè)‘十不準(zhǔn)’》和《教師共勉十條》等檢查考核工作力度，進(jìn)一步提高教師遵循教育教學(xué)規(guī)律，依法管理、依法施教的自覺性和能動性，建構(gòu)和諧文明、健康向上的教風(fēng)和校風(fēng)。三是規(guī)范《校長信箱》和校長熱線管理，建立健全教職工師德考核 檔案，進(jìn)一步提高我校教職工隊(duì)伍管理水平。 繼續(xù)開展好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和“八榮八恥”社會主義榮辱觀主題教育，進(jìn)一步提高我校黨務(wù)工作管理水平。一是根據(jù)上級黨委的指示精神，協(xié)助學(xué)校黨總支繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)校黨建工作，按照黨建工作標(biāo)準(zhǔn)及要求，抓好各項(xiàng)自查整改工作，為更好地開展黨務(wù)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。二是以開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和 ?八榮八恥 ?主題教育活動為載體，積極協(xié)助黨總支進(jìn)一步加大黨員干部的教育管理力度，在堅(jiān)持落實(shí) ?三會一課 ?制度的同時，利用宣傳專欄、校園網(wǎng)等，組織全校黨員干部積極開展 ?黨員一面旗 ?和 ?學(xué)習(xí)新黨章，我為學(xué)校添光彩 ?等主題活動，進(jìn)一步提高黨員學(xué)習(xí)、教育活動的針對性和實(shí)效性。三是認(rèn)真做好優(yōu)秀共產(chǎn)黨員典型的選樹工作，積極開展好優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀基層黨組織的評比、推薦申報(bào)等活動，充分發(fā)揮黨員干部的帶頭輻射作用，使黨員的模范帶頭作用落到了實(shí)處。四是結(jié)合當(dāng)前教育改革形勢，積極協(xié)助學(xué)校黨支部切實(shí)抓好教職工的思想政治工作和 ?一人一事 ?的思想穩(wěn)定工作，落實(shí)穩(wěn)定、安全承包責(zé)任制，通過定期召開教職工代表、離退休職工代表座談會、深入基層班組和教職工隊(duì)伍調(diào)查研究、走訪等形式，達(dá)到知民意，通民氣，進(jìn)一步提高我校教職工隊(duì)伍的凝聚力，為全面推動學(xué)校各項(xiàng)工作的順利開展創(chuàng)設(shè)良好的環(huán)境。五是結(jié)合學(xué)校實(shí)際，協(xié)助黨總支積極開展 ?創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做專家型教職工 ?活動，在我校黨員干部隊(duì)伍中樹立起 ?比學(xué)習(xí)、比干勁、比貢獻(xiàn) ?的正氣，切實(shí)提高我?；鶎狱h組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。六是嚴(yán)格按照發(fā)展黨員程序，積極協(xié)助做好入黨積極分子的培養(yǎng)和黨員發(fā)展工作，進(jìn)一步充實(shí)我校黨員干部隊(duì)伍，保持我?；鶎狱h組織的生機(jī)和活力。七是進(jìn)一步加強(qiáng)黨務(wù)、校務(wù)公開欄的規(guī)范管理工作，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，充分發(fā)揮教職工對學(xué)校辦學(xué)及管理重大決策的民 主監(jiān)督作用。 以“規(guī)范管理年”活動為契機(jī)，進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校辦公室各項(xiàng)管理及服務(wù)工作，不斷提升學(xué)校辦公室嚴(yán)實(shí)管理水平，為推動學(xué)校順利實(shí)施第二個五年發(fā)展規(guī)劃 ,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)辦省級規(guī)范化學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)，促進(jìn)學(xué)校全面、和諧和可持續(xù)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。根據(jù)學(xué)?！堕_展‘規(guī)范管理年’活動實(shí)施方案》，結(jié)合學(xué)校辦公室實(shí)際，重點(diǎn)做好以下幾方面的工作：（ 1）按照學(xué)校規(guī)范管理年活動計(jì)劃，繼續(xù)配合學(xué)校相關(guān)處室開展好 ?規(guī)范管理年活動 ?，針對查擺問題及不足階段中所查找出來的問題與不足，落實(shí)落實(shí)整改措施，抓好總結(jié)講評，按時上報(bào)學(xué)校整改落 實(shí)情況和活動總結(jié)，進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)管理工作的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。 （ 2）切實(shí)加強(qiáng)勞資、人事的規(guī)范管理，進(jìn)一步提高精細(xì)化管理水平。一是規(guī)范勞資、人事檔案資料的管理，建立健全教職工工資、公積金、各類保險 ?一人一檔 ?制，各類檔案資料專盒存放。二是嚴(yán)格教職工會議、升旗等大型活動的考勤，特別是要堅(jiān)持每周、每季度、每學(xué)期、每及時公示制度，規(guī)范相關(guān)資料，考核情況要以書面形式及時反饋到學(xué)校財(cái)務(wù)，與教職工的工資掛鉤。三是積極、主動地協(xié)助學(xué)校當(dāng)日值班領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持每周至少兩次抽查教工出勤情況，查崗及教職工出勤情況要及時 進(jìn)行公布，記錄準(zhǔn)確無誤。同時，進(jìn)一步規(guī)范教職工請、銷假管理規(guī)定，落實(shí)教職工返校銷假簽認(rèn)制度，做到各類統(tǒng)計(jì)清楚、準(zhǔn)確。四是堅(jiān)持定期對教職工基本信息，特別是人員崗位變更的公示制度，對教職工提出的異議，要及時請示，在掌握上級有關(guān)文件及會議精神的前提下，及時做出明確解釋和答復(fù)，不留后遺癥。五是嚴(yán)格執(zhí)行教職工工資變動或其他牽涉教職工經(jīng)濟(jì)利益問題的請示制度，嚴(yán)格履行學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)審核、簽認(rèn)制度，減少工作盲從性。六是按照上級及學(xué)校的安排與部署，積極主動地配合搞好學(xué)校用人及分配制度的改革，逐步完善我校人事安排和分配制度等方面 的動態(tài)管理運(yùn)行機(jī)制。七是以校本研究為主要形式，進(jìn)一步加強(qiáng)教職工培訓(xùn)工作的管理， 協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)做好教師專業(yè)成長與發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)的制定工作，組織好教師外出培訓(xùn)、參觀學(xué)習(xí)和聘請專家、學(xué)者到校舉行專題講座和讀書活動，認(rèn)真做好教師外出培訓(xùn)統(tǒng)計(jì)、返校匯報(bào)交流有關(guān)資料的收集等工作，促進(jìn)我校學(xué)者型教師隊(duì)伍建設(shè)。八是堅(jiān)持按原則和制度辦事，在認(rèn)真宣傳和落實(shí)上級有關(guān)文件精神的基礎(chǔ)上，處事公正，減少矛盾。 （ 3）進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校工會、社會治安綜合治理、老年、消防安全等管理工作。一是充分發(fā)揮好工會組織的紐帶和橋梁作用，做 好召開學(xué)校一屆二次職代會的相關(guān)籌備工作，開展好合理化建議征集等活動，充分發(fā)揮民主管理、民主監(jiān)督作用。二是積極實(shí)施 ?送溫暖工程 ?，關(guān)心教職工生活和工作中遇到的各種困難，落實(shí)好結(jié)對幫扶措施，積極協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真做好 ?一人一事 ?的思想政治工作，努力創(chuàng)造條件為教職工排憂解難，為教職工安心工作、全心全意地投入教育教學(xué)創(chuàng)造良好的環(huán)境。三是堅(jiān)持小型多樣、生動靈活的原則，結(jié)合學(xué)校特點(diǎn)，積極組織教職工開展群眾性文體活動，豐富教工業(yè)余文化生活，進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神的滲透力和教工隊(duì)伍的凝聚力。四是充分利用宣傳專欄、展板、舉行專題講 座等形式，加強(qiáng)消防安全知識普及工作，進(jìn)一步規(guī)范消防設(shè)施設(shè)備管理，定期檢查應(yīng)急燈、滅火器等各類消防器材的管理與維護(hù)情況，嚴(yán)格落實(shí)消防安全崗位責(zé)任制，切實(shí)抓好整改措施的落實(shí)等工作。積極協(xié)助政教處組織好師生消防器材使用及保養(yǎng)操作演習(xí)和學(xué)生火場逃生演練，落實(shí)各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案和安全整改措施，堅(jiān)決杜絕各類安全事故隱患。五是嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班和值班責(zé)任追究制，進(jìn)一步加強(qiáng)雙休日、節(jié)假日、夜間值班管理，落實(shí)好交、接班制度；加強(qiáng)學(xué)校門衛(wèi)和進(jìn)、出人員管理；協(xié)助當(dāng)?shù)嘏沙鏊凸驳炔块T進(jìn)一步整治校園周邊環(huán)境，加強(qiáng)校內(nèi)臨時工和流動人 員的管理，整頓校園交通秩序，努力創(chuàng)建安全、整潔、有序、和諧的校園。六是積極協(xié)助做好離、退休職工、家屬等特殊群體的思想穩(wěn)定工作，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)承包責(zé)任制，自覺維護(hù)穩(wěn)定大局。七是認(rèn)真貫徹上級老年工作文件及會議精神，協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)定期組織離、退休職工座談會，落實(shí)好重大節(jié)日探望、慰問、走訪困難離、退休職工家庭制度，把組織的溫暖送到他們的心坎上。（ 4）進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校車輛管理，確保安全高效。一是進(jìn)一步規(guī)范和完善學(xué)校車輛管理檔案。二是堅(jiān)持安全、優(yōu)質(zhì)、高效的原則，嚴(yán)格落實(shí)我校車輛管理與使用規(guī)定，嚴(yán)格實(shí)行用車路單制和 ?三交一封 ?制， 在保證教育教學(xué)及管理工作正常用車的前提下，最大限度地降低車輛耗費(fèi)。三是進(jìn)一步規(guī)范對學(xué)校車輛駕駛員的管理，定期對車輛駕駛員進(jìn)行交通安全教育，切實(shí)明確其職責(zé)和義務(wù)，確保車輛安全行駛無責(zé)任事故。四是積極配合學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)和總務(wù)處做好對車輛的定期審驗(yàn)等工作，做到各類手續(xù)健全，減少車輛殆車率。