致新老員工的一封信-資料下載頁(yè)
2025-03-18 06:45本頁(yè)面
【導(dǎo)讀】在今后的歲月里，相互信任和理解將是我們共同創(chuàng)建漢德威基業(yè)。漢德威需要各位有志之士的加盟，但同樣漢德威也需要人才。作為一個(gè)新人，你需要了解漢德威制衣。的基本準(zhǔn)則，因?yàn)檫@將決定你在漢德威是否可持續(xù)發(fā)展。我們視同為企業(yè)生命的準(zhǔn)則。就，而且成功者普遍具備一些特定的品質(zhì)。對(duì)待社會(huì)的態(tài)度，成功是對(duì)自己信仰的韌性。誠(chéng)信于己，是獲得幸福的前提；誠(chéng)信于人，是被委以重任的。誠(chéng)信是難以被要求的，只能?？课覀儗?duì)自我的約束以及對(duì)道德高度的渴望。是對(duì)自我的尊重。人,才有可能被賦予更多的使命，從而獲得榮譽(yù)。漢德威制衣堅(jiān)信團(tuán)隊(duì)的力量1. 益放在第一位、與團(tuán)隊(duì)協(xié)同成功的英雄，而非個(gè)人主義者。我們期望漢德威的明天更美好，而現(xiàn)實(shí)是，這對(duì)諸位而言，是榮譽(yù)也是責(zé)任。為漢德威人共同的理想，請(qǐng)每一位同事時(shí)刻提醒自己去勇于創(chuàng)。但我們也決不希望錯(cuò)過每一個(gè)有助于漢德威發(fā)展的建議。威制衣不斷進(jìn)取，為自己、為漢德威開創(chuàng)更加美好的明天!
【正文】 。但在此之前先想想自己能夠做什么，喜歡做什么，還需要提升什么能力，未來自己能夠給企業(yè)帶來什么，去掉一些不切實(shí)際的幻想，腳踏實(shí)地，機(jī)會(huì)總 會(huì)降臨的。 新員工要融入企業(yè)，還要保持一顆謙虛的心，在新的環(huán)境中，樂于聆聽、觀察和發(fā)問，多吸取上級(jí)主管和周圍同事身上的優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，如此，才會(huì)讓自己快速進(jìn)步。 在新員工的培訓(xùn)當(dāng)中，我們經(jīng)常著重提出要讓自己盡快了解企業(yè)制度和文化，了解自己在企業(yè)中所處的位置，明確自己的職權(quán)關(guān)系，明白自己什么可以做，什么不可以做。這樣才不會(huì)在以后的工作中犯錯(cuò)誤?？傊?，虛心請(qǐng)教，認(rèn)真負(fù)責(zé)的員工，是會(huì)特別受歡迎的。 最后，要學(xué)會(huì)換位思考?！叭绻沂抢习澹蚁Ｍ麊T工做到什么程度？”一個(gè)能發(fā)揮主人翁心態(tài)，以公司為榮，維護(hù)企業(yè)利益的員工，是 一定會(huì)被企業(yè)認(rèn)同的。 好吧，本文的結(jié)尾處，人力資源部想送給全體新加入“嘉藝服飾”的員工兩個(gè)詞“學(xué)習(xí)”“合作”。愿每一個(gè)在培訓(xùn)中與我們結(jié)識(shí)的新伙伴，人這里開始自己事業(yè)的全新篇章！ 文化語錄：學(xué)習(xí)工作，學(xué)習(xí)生活，懂得工作，懂得生活；提供成長(zhǎng)，提供機(jī)會(huì)。 第五篇：致新員工的一封信 致新員工的一封信 朋友們，不知不覺，半年即將過去，我們?cè)谟有履甑臅r(shí)候，可能會(huì)回過頭去看一看，這半年我發(fā)生了怎樣的變化，我是否真的成長(zhǎng)。 **是一個(gè)有抱負(fù)并且非常有活力的企業(yè)，寫這樣的一封信給您，目的是想讓你們感受到九建這個(gè)大家庭的溫暖， 在您碰到惶惑懈怠的時(shí)候除了我們的幫助，應(yīng)該怎樣去改變，并且掌握什么是對(duì)的，什么是錯(cuò)的，什么是鼓勵(lì)的，什么是消極的，做一個(gè)正確的人，做一個(gè)敢于承擔(dān)的人。 **就像是一本書，需要您用心去讀才能從內(nèi)心里熱愛她， **就像是一杯茶，需要您用心去品才能品出她的厚重， **就像是一個(gè)家，需要您真正用心去融入才能有歸屬，是的，不管你是在機(jī)關(guān)、分公司、項(xiàng)目部，不管你是否徘徊，是否猶豫，相信她吧， **就是你通向成功，邁向理想的航船， **也希望任何一個(gè)加入的人，成為公司發(fā)展的動(dòng)力，用你們的力量來推動(dòng)她的前進(jìn)。 同樣，成長(zhǎng)是需要被賦予標(biāo)志的， **也在創(chuàng)造更好更大的舞臺(tái)給您。半年了，朋友們，也許您也會(huì)回過頭去想想，我發(fā)生了怎么的變化，我成長(zhǎng)了嗎？有什么想說的，有什么想做的，希望你們說出最真實(shí)的想法。我們希望你們準(zhǔn)備兩個(gè)方面的資料。第 一、總結(jié)一下你們這半年的工作（字?jǐn)?shù)不少于 2021 字）。第 二、發(fā)現(xiàn)公司管理過程中出現(xiàn)的問題并提出對(duì)企業(yè)發(fā)展的合理化建議。 當(dāng)然，你們也可以從以下幾個(gè)方面做一下參考，或許對(duì)你們有幫助。 ①見習(xí)期制訂的個(gè)人目標(biāo)及完成情況； ②主要工作內(nèi)容及完成情況； ③對(duì)于部門工作的理解及崗位適應(yīng)情況； ④目前本人存在的問題及下一步打算； ⑤指導(dǎo)人對(duì)于其的指導(dǎo)幫助； ⑥個(gè)人體會(huì)及其他需要說明的問題； ⑦發(fā)現(xiàn)公司管理過程中出現(xiàn)的問題并提出對(duì)企業(yè)發(fā)展的合理化 建議。 就像《倔強(qiáng)》里面唱的，逆風(fēng)的方向，更適合飛翔，我不怕千萬 人阻擋，只怕自己投降。朋友們，你們的演出才剛剛開始，加油吧！ 再次謝謝您的加入，希望工作愉快，身體健康。 人力資源部 二〇一一年十一月二十二日 2
畢業(yè)設(shè)計(jì)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1