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政府辦黨支部班子組織生活會對照檢查材料-資料下載頁

2025-03-11 21:42本頁面

【導讀】效果好的組織生活會奠定了良好基礎。(一)理想信念不夠堅定,缺鈣質。的精神支柱,是保持黨的團結統(tǒng)一的思想基礎。降,大局意識、服務意識和群眾觀念有所減退等現(xiàn)象。同志為核心的黨中央保持高度一致,對黨忠誠老實。不深刻的問題,對一些不健康言論,雖不隨波逐流,但也聽之任之。比如,沒有運用“互聯(lián)網(wǎng)+”領導班子成員。但是在實際工作過程中,未能很好深入基層、深入實際,未。能全面及時了解教學現(xiàn)狀及存在的問題。今后,要進一步規(guī)范課題研究的基本。對中央的重大戰(zhàn)略決策部署和習近。三是對全面從嚴治黨的緊迫性認識不深。全面從嚴治黨是黨員領導干。部必須履行的政治責任,也是各級黨組織的使命所系。央八項規(guī)定精神和省委、市委、區(qū)委實施細則,堅決反對“四風”。基層開展調查研究,找準教學中存在問題,制訂出提高質量的良策。量提高作出應有貢獻。,給參與教師一個承諾;

  

【正文】 早退等現(xiàn)象,個別黨員有 “ 怨言 ” 。 (四 )履職盡責方面存在問題。 一是責任擔當問題有待進一步提高。工作中有時候會有畏難情緒, “ 涉深水、破堅冰、啃硬骨頭 ” 的勇氣有所欠缺。二是工作標準不高,對上級做出的決策部署能夠認真貫徹落實,但結合實際思考研究不多,站得不高、看得不遠,工作上還有前松后緊、深入扎實細致不夠等現(xiàn)象。面對繁重的工作任務時,有時會有畏難情緒和疲于應付心態(tài),忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,降低了工作標準,滿足于不出錯、過得去。三是對新常態(tài)下如何更好的開展工作,創(chuàng)新意識、進取意識不強,主動研究不夠,措施辦法不多,有時把工作推進慢、任務不落實,歸咎于外部因素,不能從 自身找原因。 (五 )糾正 “ 四風 ” 方面存在的問題 一是形式主義方面,學習的自覺性和積極性有待提高,平時學習的自覺性差,學習流于形式,不夠深入,不善于學習,不謙虛學習。二是官僚主義方面,存在著實際工作不深入,有檢查驗收做的就好,沒有檢查督促的,就做的相對差些,在抓落實具體工作中,不是很好的去研究解決問題的辦法,只停留在一定的層面上。三是享樂主義方面,有的同志精神懈怠,滿足現(xiàn)狀,缺乏奮斗精神,既不在思想上求真務實、深入研究問題,也不在工作上求進求為、銳意進取,但求保平安、消極守攤子,無所作為、得過且過。 (六 )嚴 格執(zhí)行廉潔自律準則方面存在的問題 一是一崗雙責制度落實仍有差距。二是執(zhí)紀監(jiān)督有待加強。個別黨員仍有態(tài)度生硬、紀律松散、辦事拖拉等現(xiàn)象仍然存在。 三、存在的問題原因分析。 一是解放思想不夠、創(chuàng)新意識不強。認真學習《條例》知識不夠,因此,在工作中的思想觀念跟不上新的形勢發(fā)展的需要,創(chuàng)新意識不夠。部分黨員滿足于工作現(xiàn)狀或過多強調客觀,認為在工作中已取得了一定的成績,保持現(xiàn)狀已經(jīng)不錯了,在工作的創(chuàng)新和超前意識上做的不夠,創(chuàng)新思路和精益求精上有待機進一步提高。 二是工作思路不清,協(xié)調配合不夠。在統(tǒng)籌工作、發(fā)展醫(yī)院的思 路上還存在差距。存在按部就班、因循守舊的現(xiàn)狀。還存在本位主義思想,工作協(xié)調配合不到位,從而影響工作的積極性和主動性。 三是服務意識有待加強。工作中不能很好的處理公與私的關系,總以個人私事為重,不能把工作放在第一位,個別職工不能遵守單位規(guī)章制度,來去自如,放松了自我約束。 四是開展批評與自我批評的自覺性不強。每個人都有自己的分管工作,各自在自己的分管工作業(yè)務上不能全身心的投入工作,沒有創(chuàng)新意識。更缺少批評與自我批評的自覺性,有時即使看到了別人的問題,認為在一起工作不必要批評別人的缺點,保持 “ 一團和氣 ” 。 四、 改進方法和努力方向 、實事求是的路線,進一步端正學風。堅持和完善相關學習制定,集中學習的基礎上,合理安排自學時間,認真學習條例,認真領會其意義,不斷提高適應新形勢、解決新問題的能力。加強思想作風建設,完善各種學習制度,提高整體素質和工作能力,改進工作作風,強化服務意識,提高服務水平,更好地履行崗位職能。 ,不斷增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。強化團結建設,堅持集體領導,民主決策,正確處理好領導與個人的分工負責的關系,之間相互協(xié)商、溝通,杜絕在工作中出現(xiàn)推諉扯皮的現(xiàn)象 。二是強化素質建設。不 斷加強政治修養(yǎng)、道德修養(yǎng)、知識修養(yǎng),提升整體素質。 ,努力提高為人民服務的質量。無論做什么事情,都要認真盡職盡責的去做,克服不深入研究解決問題的思想,今天能辦的事情不能拖到每天去做,在工作中知難而進,不完成好工作覺不松勁。樹立勤工作、求上進的良好氛圍,創(chuàng)新工作方法,不斷總結經(jīng)驗,提高工作本領。 ,充分發(fā)揚批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)。工作中團結協(xié)作,牢固樹立 “ 共同目標 ” 和 “ 大局意識 ” ,堅持好個人服從組織,少數(shù)服從多數(shù),下級服從上級的原則,在認真做好本職工作的同時,互相之間要 密切配合,共同維護好黨支部的形象,注重把握和處理好局部與全部的關系,在思想上、政治上、行動上與黨中央高度保持一致。要正確對待缺點錯誤,只有找準錯誤,認識缺點,才能改正缺點,相互團結,集思廣益,在濃厚的民主氛圍中和不斷的實踐中提高工作能力,改進工作方法。 。切實抓好一把手負總責,其他人員分工負責,參與的黨風廉政建設責任制的貫徹落實 。切實做到反對“ 四風 ” ,經(jīng)常 “ 照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病 ”。 既要管好自己,又要管好家屬子女、注意關注和解決群眾反映的熱點問題,加強建設,嚴肅工作 紀律,堅決杜絕利用職權以權謀私,在日常的工作中吃、拿、卡等不正之風,自覺樹立和維護黨員在人民群眾中的形象。 中共太和中心衛(wèi)生院支部委員會
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