【導(dǎo)讀】范文3篇,供大家閱讀。一年來,在護(hù)理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,從各方面嚴(yán)格要求自己,科室的各項(xiàng)工作制度,保證了科室工作穩(wěn)步進(jìn)行。積極配合主任做好。癥多,護(hù)理??菩圆粡?qiáng)的難題。而與之對應(yīng)的是:中醫(yī)科的12名護(hù)士,僅有一名是中西醫(yī)結(jié)合護(hù)理大專畢業(yè),其余都是西醫(yī)護(hù)理專業(yè)畢業(yè),和隊(duì)伍的穩(wěn)定性,也給病區(qū)護(hù)理工作質(zhì)量帶來了負(fù)面影響。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來,考核結(jié)果表明,護(hù)。們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,也極大的增強(qiáng)了護(hù)士對自身、對科室發(fā)展的信心。范其行為固然重要,但更重要的是要改變其思想,升華其內(nèi)心世界,故事,引發(fā)她們對人生、對事業(yè)的思索。潛移默化之中,我們中醫(yī)科。近幾年,不僅中醫(yī)科的護(hù)理文化建設(shè)搞得風(fēng)生水。起,而且圓滿的完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)。在省市歷次檢查中,我們中醫(yī)。科以收費(fèi)規(guī)范著稱,每次都迎接收費(fèi)檢查,沒有給醫(yī)院丟過一分。取注意事項(xiàng)等等等等。始終堅(jiān)持以病人為中心的服務(wù)理念,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行三查七對原