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20xx年度區(qū)委辦工作總結-資料下載頁

2025-02-21 22:18本頁面

【導讀】中心,充分發(fā)揮參謀助手、組織協調、督促檢查和后勤保障等職能,創(chuàng)新機制,扎實工作。現將2020年度主要工作情況報告如下:。一是精準辦文辦會。文稿、文件的起草、送審、簽發(fā)工作。制定區(qū)委重要工作、重大活動。方案,高效率地收、轉、發(fā)各類材料,確保信息暢通。100余場次,共收文辦理3297件,發(fā)文326份。見建議,第一時間傳達上級和區(qū)委決策部署、反饋下級貫徹落實情況,通報》18期,有效促進了情況傳達和工作落實。截止目前,共收編上報市委辦信息綜合室信息500條,上報信息被省、市采用312條。收到全區(qū)各級各部門上報經驗類、調。截止8月份,在全市。辦事項380件,到期事項辦結352件,延期辦理18件,超時辦理1件,撤銷事項9件,辦結率%,共下發(fā)《XX督辦APP情況通報》10期,截止10月底,共收到群眾信訪來電及來訪7件,指。量達13T,并對檔案數據進行異地備份。密工作檢查,對存在的問題進行現場反饋并限期整改。三是全面有序開展志愿服務活動。

  

【正文】 國云嶺先鋒等學習平臺,堅持學習培訓的針對性、組織生活的規(guī)范性、制度建設的長效性,保證了支部各項活動的質量和效果,實現了加強黨性鍛煉、提高理論修養(yǎng)、增強綜合素質的目的,養(yǎng)成零停留、零失誤、零差錯和雷厲風行、事不隔夜、案無積卷的工作習慣,高效率地完成各項工作任務。區(qū)委辦黨支部于 2020 年 7 月被區(qū)委命名為區(qū)級規(guī)范化建設示范黨支部。 (三)爭當五型先鋒,打造優(yōu)秀團隊 以爭做五型先鋒活動為載體,激發(fā)黨員的內生動力,增強黨員的先鋒模范性和積極主動能動性,引領帶動支部全體黨員 在本職崗位上帶頭學習強素質、帶頭服務樹形象、帶頭干事謀發(fā)展、帶頭創(chuàng)新爭一流、帶頭廉潔做表率,努力成為學習的榜樣、服務的標兵、崗位的先鋒、業(yè)務的能手、廉潔的模范,第三季度共評選出 5 名先鋒,推動了區(qū)委辦公室整個領導班子、整個團隊形成奮發(fā)干事、團結干事、扎實干事、創(chuàng)新干事、干凈干事的良好氛圍,從而實現打造優(yōu)秀團隊、鍛造模范機關的目標,為 XX 決勝脫貧攻堅和全面建成小康,加快推進兩區(qū)一樞紐建設和進入全省重點開發(fā)區(qū)、市轄區(qū)先進縣(區(qū))起到示范、引領效應。 五、不斷強化紀律作風建設 (一)完善廉政工作體系。始終把 制度建設作為抓好廉政工作重要抓手,與領導干部及科室負責人簽訂《廉政責任書》 15 份,定期研究、安排黨風廉政工作,明確廉政工作職責,層層傳達壓力。召開 2次廉政專題會,利用微型黨課 amp。middot。先鋒講堂等載體組織廉政專題講座,組織廉政學習,觀看廉政警示片。堅持理論教育經?;_展黨紀黨規(guī)學習,組織觀看《云嶺先鋒夜校節(jié)目》等專題片,認真學習傳達中央、省、市、區(qū)委關于從嚴治黨工作要求。 (二)深入開展專項整治。制定《中共 XX 市 XX 區(qū)委辦公室干部作風深化年活動實施方案》,著力解決區(qū)委、區(qū)政府決策部署落實不到位、工 作熱情不夠高和辦事能力不夠強等問題,深入開展形式主義、官僚主義專項整治。嚴肅財經紀律,嚴格財、物管理,不斷完善財務管理的各項規(guī)章制度,堅持領導班子集體研究和一支筆審批制度,嚴格落實主要領導不直接分管財務、人事、工程項目制度,加強財務管理。嚴格車輛管理,實行公務車輛集中管理、定點維修、統一調度。 (三)加強干部隊伍建設。突出政治標準,教育引導黨員干部牢固樹立四個意識,堅定四個自信,做到兩個維護,不斷堅定理想信念、強化責任擔當。始終保持艱苦奮斗的精神,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情,在推動發(fā)展中檢驗黨性、擔當作為、拼搏實 干。把干部能力素質提升與項目建設、脫貧攻堅、創(chuàng)文爭先等各項工作結合起來,在完成工作任務的同時,推動干部職工思想境界進一步提升,能力素質和品德修養(yǎng)全面提高。
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