社區(qū)營業(yè)廳經理競聘演講稿-資料下載頁
2025-08-15 04:18本頁面
【導讀】今天我榮幸地在這里參加XX營業(yè)部社區(qū)經理的競聘。領導們過去對我的培養(yǎng)以及給我這次機會，站在這里進行競聘演講!同時借此感謝和我一起工作的各位同事在工作中對我的幫助和支持!大，通過這次競聘得到鍛煉，使自己的工作能力和綜合素質得到提高。初到公司，看到先進的硬件設施、完善的市場服務、至誠的服務。好的未來，燦爛得前景。自從進公司那天起，我就立志要把領導分給的工作任務做好，上盡職盡責，我作為其中的一員就責無旁貸。中造成任何損失?？ㄊ枪靖偁幹械摹白訌棥?，沒有卡，便沒有了競。而卡的及時開通和售后服務的處理，是贏得。信譽的不可忽視的一個重要環(huán)節(jié)。度上代表著公司的形象。因此，幾年的工作中，客戶選上的卡及時開。并且，還在工作之余積極挖聯通用戶，發(fā)展新用戶，利用親朋。好友同學等關系，向他們宣傳移動，動員使用移動卡。相處的人際氛圍，有一定的處理顧客投訴等的方法和經驗。到準備到位，服務到位，巡查到位，處理到位的等“四個到位”。
【正文】 旨是： “ 以人為本，注重效益，熱情服務。 ” 工作的質量上，我會做到準備到位，服務到位，巡查到位，處理到位的等 “ 四個到位 ” 。我會在公司的領導下，在店面經理的具體指導下，團結身邊的兄弟姐妹們，共同做好以下工作： 第一、加強本廳的所有員工的思想政治工作，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一認識，形成合力，展示活力。 第二、帶領大家熟悉營銷員職責和素質要求，規(guī)范行業(yè)形象，真正做到內強素質，外樹形象。要求大家提高較強的業(yè)務能力，應變能力，增強服務意識和敬業(yè)意 識。特別是在對待身邊的員工要和藹可親，自己只是一個帶班的班長，對他們絕對不官僚主義，要身先士卒，率先垂范，要求他們做到的自己就要做到。對待顧客一定要有耐心、有熱心、有愛心，不管他談到什么事情，都要善于傾聽，耐心解釋，心中時時想到 “ 顧客的都是對的，都是我的錯，我該為你服務，我盡量想法解決 ” 這樣一個理念。既不能哭喪著臉，更不能生硬的語言回擊。要知道每一個客戶都是我們的財主，都是我們的上帝。每次得罪了一個顧客，就會給我們帶來一份怨恨，在長久的競爭中就會斷絕一條條的財源。
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